区域销售主管岗位的职责(通用3篇)

导读：区域销售主管岗位的职责 (一) 职责： 1、负责指定区域内目标客户(超市、便利店、酒店、网吧等)的开发，向客户推荐公司批发商城。 2、向客户介绍商城，让客户在商城上体验，浏览。... 如果觉得还不错，就继续查看以下内容吧！

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　　区域销售主管岗位的职责 (一)

　　职责：

　　1、负责指定区域内目标客户(超市、便利店、酒店、网吧等)的开发，向客户推荐公司批发商城。

　　2、向客户介绍商城，让客户在商城上体验，浏览。

　　3、向客户介绍产品活动，鼓励客户自主下单。

　　4、做好客户关系的跟踪、维护，解决客户问题。

　　职位要求：

　　1、年龄不限，男女不限，有无经验均可，有快消行业经验者优先录用。

　　2、有毅力，有开拓创业精神。

　　3、热爱销售，不断突破自我。

　　4、具有良好的人际沟通能力，较强的客户服务意识和团队合作精神，渴望挑战自我。

　　职责：

　　1. 据公司的总体营运规划，制定营运工作目标，计划和实施措施，确保完成公司的营运计划;

　　2. 监督和指导各区域的工作，完成各区域门店开店、巡店、推广活动等工作;

　　3. 制定营运部各区域的市场推广、促销活动方案，检查和考核各区域执行情况;

　　4、按公司要求对所辖门店进行人员、产品管理，对存在的问题给予指导建议

　　4. 分析工作现状，提出工作要求和解决办法，明确下阶段工作目标;

　　5. 汇总分析各区域的目标达成情况，制定和实施业绩提升方案;

　　6. 收集各类相关信息并进行汇总反馈，为公司管理决策提供参考依据;

　　7. 负责健全、建立、贯彻、执行手持部的各项管理规章制度和工作流程;

　　8. 完成上级交办的其他工作。

　　岗位要求：

　　1. 本科及以上学历，有3年左右商业/零售业营运管理经验;复合业态优先;

　　2. 熟悉营运的操作、管理制度和相关流程;

　　3. 具备丰富的运营管理和人员管理经验;

　　4. 有较强的语言表达能力、工作应变能力。

　　职责:

　　1、负责全年运营策略方案及销售执行方案制定、执行，实现公司加盟销售业绩;

　　2、负责市场推广项目落地执行跟进，提升加盟业绩;

　　3、规范和提升加盟商的管理，优质资源整合，为推进招商二次开发提供保障;

　　4、负责统筹新店开业及老店运营的跨部门资源协调，实现业绩目标;

　　任职资格:

　　1、5年以上内衣/品牌服装/美容/化妆品行业销售管理经验;

　　2、熟悉门店终端营运管理，具备较强的组织能力、领导能力和良好的沟通技巧;

　　3、具有卓越的管理和协调能力，良好的团队意识及计划执行能力，勇于承担高强度的工作压力;

　　4、具有较强的与人沟通能力，团队管理能力、凝聚力，以及商务谈判能力;

　　5、敏锐的市场洞察力、市场开拓能力，思维活跃，乐于分享，善于学习和创新能力;

　　6、能适应长期出差;

结尾：非常感谢大家阅读《区域销售主管岗位的职责(通用3篇)》，更多精彩内容等着大家，欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」，一起成长！