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教师节校长激情讲话稿

作者:兮无痕2024-06-09 09:40:01

导读:教师节校长激情讲话稿 篇一 各位老师、同志们: 大家下午好! 今天,学校召开会议隆重庆祝第32个教师节。刚才,我们共同见证了一年来广大教师在各个方面取得的喜人成果,一起倾听... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!

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  教师节校长激情讲话稿 篇一

  各位老师、同志们:

  大家下午好!

  今天,学校召开会议隆重庆祝第32个教师节。刚才,我们共同见证了一年来广大教师在各个方面取得的喜人成果,一起倾听了几位教师代表分享的教书、治学、育人的真挚感言,在此,我代表学校党委、行政向全校教职员工致以节日的问候和良好的祝愿!向为学校发展做出贡献的离退休老教师表示崇高的敬意!向受到表彰的各位老师表示热烈的祝贺!

  “善之本在教,教之本在师。”在多个场合强调:“一个人遇到好老师是人生的幸运,一个学校拥有好老师是学校的光荣,一个民族源源不断涌现出一批又一批好老师则是民族的希望”。近年来,我校广大教师在教书育人的道路上辛勤耕耘,在科学研究的征途中奋力探索,用心血和汗水、学识与智慧,培育出丰硕的成果。刚才受到表彰的各位老师就是学校各方面工作中涌现出来的优秀代表。他们或老骥伏枥,甘守讲台,一心教学谱写育人诗篇;或风华正茂,醉心科研,攻坚克难傲立学术前沿;或立德树人,爱生如子,以身治教尽显仁师风范。正是因为有了广大教师的默默坚守、辛勤耕耘,潜心教书、精心育人,才有了陕西师大今天的辉煌成就。在此,我要向全校教职员工道一声:辛苦了!衷心感谢你们为学校的发展建设做出的突出贡献!

  20__年是国家贯彻落实“十三五”规划、全面建成小康社会决胜阶段的开局之年。我国社会发展走到今天,发展和改革高度融合,发展前进一步就需要改革前进一步,改革不断前进也能为发展提供强劲动力。经济发展如此,教育发展也是这样。去年11月,国务院印发《统筹推进世界一流大学和一流学科建设总体方案》,这是国家加强高等教育的又一重大举措,也是当前和今后一段时期高等教育发展改革的行动纲领。它为中国高校冲刺国际前列、打造一流大学吹响了“冲锋号”。形势追人,时不我待,面对兄弟高校特别是同类高校的发展劲头,陕西师大在教育改革的大潮中如何站稳脚跟,如何彰显特色,如何争创一流,都是我们要思考的问题。“国将兴,必贵师而重傅”,教师是立教之本、兴教之源,教师就是学校可持续发展的源动力,是深化各项教育改革的生力军,是推进学校向高水平大学迈进的建设者。我们只有紧抓教师队伍建设这个根本,把促进教师全面发展作为当前事业最重要的基础工作,才能争取发展机遇,抢占发展高地。教育部确定今年教师节的主题是“甘守三尺讲台,争做四有老师”,我想,这是我们全体教师应该共同遵循的准则。借此机会,我想结合学校实际,就做好“四有”教师、加强教师队伍建设,与在座的老师们交流几点想法。

  第一,加强思想引领,坚定理想信念

  作为师范大学,我们担负着“教教人之人,育育才之才”的光荣使命。育人先要正己,己正才能育人,广大教师要自觉加强对中国特色社会主义理论体系的学习,加深对中国特色社会主义的思想认同、理论认同、情感认同,不断增强道路自信、理论自信、制度自信和文化自信;要把党的教育方针贯彻到教学管理工作的全过程,严肃认真对待自己的职责,用自己的学识、阅历、经验点燃学生对真善美的向往,积极引导学生自觉践行社会主义核心价值观。

  学校将进一步落实意识形态工作的责任,做好对教师,特别是青年教师、留学归国教师的思想政治教育,引导教师守好政治、法律、道德三条底线;加强教育阵地管理,坚持“学术研究无禁区,课堂讲授有纪律”;加强教师的职前教育、入职培训和职后提高,帮助教师树立正确的职业观、事业观和价值观。

  第二,坚持立德树人,崇尚以德立身

  “师者,人之模范也。”这个模范应该是道德上的模范、情操上的模范、责任上的模范。一个好的老师应该带头弘扬社会主义道德和中华民族传统美德,时时刻刻注意自己的言行举止,率先垂范、以身作则,把正确的道德观和价值观传授给学生,以德施教、以德立身;一个好的老师应该有高尚的情操和深厚的修养,面对是非、曲直、善恶、义利、得失等问题时,胸中自有丘壑,不媚俗、不低俗,坚守人格底线、守望精神家园;一个好的老师应该把教好书育好人作为自己的责任与追求,并把这种责任落实到平凡、普通、细微的教学管理中去,不忘初心、潜心育人,使自己成为学生成长道路上的好朋友和引路人。为此,学校将进一步建立健全师德建设长效机制,加强师德师风建设,积极推进师德宣传制度化、常态化,深化教师综合评价体系改革,在全校形成崇尚师德的良好氛围。

  第三,勤修教学内功,提升培养质量

  知识储备不足、视野不够、教学能力欠缺,就无法承担得起教书育人的重任?在全球化、现代教育技术飞速发展的今天,学生获取信息条件更加便利,因此,这就要求广大教师要时刻站在知识发展前沿,严谨笃学,不断充实、拓展、提高自己;要树立先进的教育理念,勇于投身教育改革创新实践,着眼培养学生的创新和实践能力,切实提高人才培养水平。

  从学校层面来讲,要进一步促进教师专业能力发展,通过信息化教学改革,不断推进教育教学方式变革;通过加强名师培育和教学团队建设,力求在重大教改项目和教改成果上取得新突破;通过开展各种形式的赛教、培训,加强教师教育体系建设,切实提升教师的业务能力和教学水平;通过开展教学终身成就奖、教书育人先进个人、教学标兵、好导师评选等活动,推选出一批深受学生爱戴拥护的名师。

  第四,增强担当意识,勇于开拓创新

  统筹开展“双一流”建设,是国家教育战略布局的重大举措。对于我们这样一所以教师教育为主要特色的师范大学来讲,要看到近些年来学校办学取得的成绩,更要清醒认识到高等教育发展格局大变化的新形势下我们所面临的挑战。当前,学校正处于深化综合改革、推进转型发展的攻坚爬坡阶段,必须知难而进,蓄势追赶。蓄势追赶,必须直面学校发展的困难和瓶颈,比如在学科建设方面,我校高水平学科还比较少,学科优势和特色不够明显;学科结构不尽合理,应用学科及新兴交叉学科发展缓慢,解决国家、区域经济社会发展问题的能力还比较弱,学科声誉有待进一步提升;学科之间联系不够紧密,跨学科平台建设滞后,学科的交叉融合和优化有待升级,亟待整合与形成优势的学科群。蓄势追赶,必须坚持内涵发展,把提高质量作为教育改革发展的核心任务,加强顶层设计,完善体制机制,增强软实力,解决硬问题。对于广大教师来讲,要一步增强危机感和紧迫感,树立校兴我荣的意识,把推动学校、学院、学科发展的责任担在肩上;要切实转变观念,深刻认识、准确把握办学目标中“教师教育特色”“综合性”“研究型”的具体含义,明确使命担当;要树立远大的学术志向,瞄准学术前沿,勇于创新,敢于突破,追求卓越,有拿大项目、出大成果的气魄与能力,目标指向国内一流甚至世界一流,力争推出一批高水平、有影响力的科研成果;要让自己的研究志趣符合学科发展趋势,适应国家创新驱动发展战略的重大关切及需求,不断提升服务社会经济发展、承担和解决国家重大理论与现实问题的能力。

  第五,深化体制改革,优化发展环境

  做好教师工作,关键要为好老师源源不断涌现打造良好的制度环境。因此,要加强教师队伍建设的顶层设计,改善教师队伍结构,坚持“择优引进、强力培养、优化结构、培育团队、成就名师”的建设方针,搭建高层次人才成长的“金字塔”体系,全面提升教师队伍的整体素质;要深化教师职称、评价、薪酬等方面改革,改进教师管理,激发教师活力;要坚持教师为本,进一步改善教师工作、学习、生活条件,更加关注教师的身心健康,帮助教师解决实际困难,不断提高教师待遇。

  老师们、同志们,面对新的形势,我们必须乘势而上,蓄势追赶,这既是学校目前所处的阶段要求,更是学校发展的时代主题。让我们以深化综合改革和推进“双一流”建设为契机,认真贯彻系列重要讲话精神,立足本职、扎实工作、奋发有为、开拓创新,在教书育人的工作中不断创造新业绩,为促进高等教育事业发展、实现学校既定的办学目标做出新的更大的贡献!

  最后,祝愿老师们身体健康、工作顺利、阖家幸福,万事如意!节日愉快!

  谢谢大家!

  教师节校长激情讲话稿 篇二

  老师们、同学们:

  大家下午好!

  今天我们隆重集会,热烈庆祝第-个教师节。首先我代表学校向勤奋耕耘、辛劳工作的广大教师致以节日的祝贺!向为学校的生存发展呕心沥血、恪尽职守的教职员工们表示最衷心的感谢!并对今天受到表彰奖励的师生表示热烈的祝贺!

  召开本次大会的目的有三:一是总结工作,继往开来;二是表彰先进,树立典范;三是弘扬师德,再塑形象。前面--同事代表校委会对我校过去一年的工作做了客观、公正的总结。完全符合学校的实际,成绩只能代表过去,存在的问题才是我们今后的关键和动力。就我校而言,过去一年,教育教学质量总体水平偏低,学校管理不够科学规范,学校日常工作还不够精细,学生素质教育还没有落到实处,教师总体素质参差不齐,凡此等等,都是我们今后要正确面对的,努力改变的,彻底解决的。尽管困难肯定不小,但我们有信心、有能力攻坚克难,让学校成为家长的学校,办人民满意的教育。

  在今天的大会上我们还对--等15名教师授予优秀班主任、先进工作者、师德标兵、教研能手等荣誉称号,表彰奖励了--等30名三好学生、优秀班团干部、优秀团员、进步较大者。这样做的原因是在上学年的工作中,确实涌现出了一大批爱岗敬业、无私奉献、勤于钻研、勇于进步、成绩优异的教师,也造就了一大批品行好、学习好、知礼仪、懂感恩、会生活、有特长的突出学生,为了激励先进、弘扬正气,我们这样做,是非常有必要的。所以,今天的表彰活动,不仅是对过去一年对学生、对教育事业负责的态度兢兢业业、埋头苦干、辛勤努力的各类先进进行表彰和感谢,也是对没有进入表彰行列的,在日常工作中默默无闻、不计得失、乐于奉献的教职工表示感谢和致以崇高的敬意!

  今天是第-个教师节。今年教师节的主题是“立德树人,同心共筑中国梦”,实现中国梦,作为广大教师和教育工作者,就是要用立德树人的不凡业绩共筑中国梦。

  立德树人是教师肩负的神圣职责,包含自身树立德业和培养学生成人成才的两大任务。而立德是关键,是首要,所以学校将以师德师风建设为重点加强教师队伍建设。就今后我校教师队伍建设而言,主要做好三个方面的工作:

  第一,在教师队伍中大力弘扬为人师表、教书育人、敬业爱生的良好风尚。第二,抓好教师的专业发展。结合学校实际,完善、修订教师培养计划、学习制度,开展各类活动,完善落实监督、检查、评比、考核等机制,构建教师培养培训体系,全力提高教师思想政治素质和业务能力。第三、坚持以人为本的管理理念,全面关心教职员工的工作、生活、身心健康和发展,努力优化工作环境,改善工作条件,使学校成为师生的精神家园和事业乐园。

  老师们,社会发展对教育提出了更高更新的要求,本学年学校将围绕“提高教育质量”的中心,按照“规范学校管理,强化教师培养,实施高效课堂,创建特色学校”为工作思路,全力发扬学校苦抓、教师苦教、学生苦学的“三苦”精神,努力达到学校的教学质量、教师的师德和业务水平、学校规范化管理效能的“三个提高”,从而推进学校各项工作再上台阶,实现学校新的更大的发展。

  面对新学年,恰逢教师节,我想对大家提几点希望:

  1.全体教师要勤学习、勤思考、勤工作,爱岗敬业,勇挑重担,敢于负责,勇于争先,围绕教育教学质量,服从大局讲团结,忠诚事业讲奉献,立足本职比贡献。通过师德师风建设为重点的教师队伍建设,扎实落实培养和学习制度,形成肯吃苦、爱学生、爱学校的教师队伍。要发挥课堂教学主渠道作用,以大面积提高学生成绩为突破口,全力实施高效课堂,牢固树立质量意识,力促学校教学质量的全面提高。

  2.全体教职员工要有“质量即学校的生命”的忧患意识。要清醒地认识到学校的发展,任重而道远。要继续弘扬“敬业、奉献”精神,不断增强教书育人、以身立教的社会责任感,尽心尽责地把工作做好,用自己的行动践行学校办学理念,“学为人师,行为世范”,管好学生,促进学风不断好转,进而形成健康向上、文明高雅的优良校风,为学校的发展不懈努力。

  3.同学们要学会学习,学会做人,要本着为自己的前途和命运负责的态度,发挥个人的内动力,培养自己坚忍不拔的意志力,培养独立自主的能力,要具备积极主动学习的精神和能力,坚信“进步就是优秀”,日积月累,积累成功,厚积薄发。还要恪守“做人准则”,做一个诚实、守信、正直、高尚的人。

  目标的实现和任务的完成,有赖于我们全体教职员工齐心协力,步调一致,与时俱进,只争朝夕,全身心投入到工作当中,尽心尽职做好本职工作。

  新学期已经开学,学校各方面工作都有了良好的开端。抚今追昔,心潮澎湃;展望明朝,信心百倍。全体师生要保持“心齐、气顺、劲足、实干”的精神状态,同心同德,恪守校训,发扬创业精神,抓住机遇,开拓进取,为再铸辉煌,把我校建成一所“环境优美、师资雄厚、管理科学、优质高效”的现代化学校而不懈努力!

  最后再次祝全体教师节日快乐!

  祝在座的各位身体健康,工作顺利,学业有成,家庭幸福!

  教师节校长激情讲话稿 篇三

  尊敬的全体教职工、兄弟姐妹们、同志们、同事们:

  大家好!

  一路走来,春华秋实,厚积薄发。值此第三十一个教师节来临之际,真诚祝愿全体教职工教师节快乐!热烈祝贺我校如期顺利开学!在此,我谨代表学校党政班子及神州天立教育集团向全校教职工致以节日的问候和崇高的敬意!携全校师生员工向长期以来关怀、支持我校的广元市委市政府、市教育局及社会各届,向一直以来指导、帮助我校的神州天立教育集团各位领导及同仁,向奋不顾身、坚强拼搏的咱们天立人,向信任、支持咱们天立的“铁粉”家长及教育同仁们,向关心、关注我校建设与发展的全市人民表示衷心的感谢!一路走来,感谢有您,感谢你们!

  忆往昔峥嵘岁月,鹰击长空,鱼翔浅底,万物霜天竞自由。回顾筹备历程,广元天立是我们梦开始的地方。由最初的学校六人筹备小组,集广义、明思路、高定位,依历行事,我们的队伍不断壮大。工欲善其事,必先利其器。摆在首位的“招兵买马”,招老师、招名师,采取走出去、请进来的策略,转辗川内外六大高校近一个月,寻访广元教育向导,遍访成绵各校名师,网络全国名优特教师。仅三个月时间,一批批有志之士、教坛精英纷至沓来,广元天立暂露头角、阔步向前!

  “竞争者是你的磨刀石,把你越磨越快,越磨越亮。造就一所名校,并不是要打败所有的对手,而是要形成自身独特的竞争优势”。我们定位“天立教育来广元,从此不用跑成绵”的招生口号,留住去成绵的优生成为我们招生的使命。感谢广元各中小学校、幼儿园的教育同仁们,能有幸并肩作战,捆绑支持,形成合力,鼓舞我们进行一场又一场的攻坚战。周末的千人小升初测试、幼小新思维面试、高层次教育论坛与讲座、四月五日6000多人的招录测试等招生活动引爆广元教育,掀起鲇鱼效应!

  正如彼得·蒂尔所著《从0到1》,如果你根据一台打字机造出了100台打字机,那就是水平进步。而如果你有一台打字机,又造出了一台文字处理器,那你就取得了垂直进步。而我们做的就是有垂直或深入进步的从0到1的垂直进步,而不是从1到N的水平进步。以共同的价值观、教育梦想、使命感吸引一大批成绵名师来广元、回广元,从而吸引外流优生回广元。直抒教育本质,用心做教育,诸如校园建设的天立速度、高端的七天幼小衔接班魅力课程、一脉相承的高中夏令营宜宾行等系列活动很好地诠释了天立教育、天立文化、天立精神!

  看今朝励精图治,俏也争春,只把春来报,待到山花烂漫时,她在丛中笑。教育的使命感驱动着我们向着明确的方向发展,我们如婴儿般能蹒跚的站立行走,在路上,如有磕磕碰碰、手脚的不协调,请戒骄戒躁、谦虚谨慎、学会学习,并抓紧我们彼此的手,一路同行,共同将广元天立国际学校打造成一所广元人自己的名校,一所改革创新、敢为人先的学校,一所光耀川北、影响四川的学校,一个充满亲情、温暖满满的家园,一个令人向往、眷念怀念的乐园,一个所有人生长拔节成才成功的地方,一个所有人收获幸福、筑梦圆梦的地方!

  最后,再次祝愿全体教职员工节日愉快,身体健康,工作顺心,阖家幸福!

  教师节校长激情讲话稿 篇四

  老师们、同志们:

  今天,我们在一起共度节日、隆重庆祝第_个教师节,今年教师节的主题是:甘守三尺讲台,争做“四有”教师。首先,我代表学校党政领导,祝大家节日好!借此机会,向为学校的发展兢兢业业、无私奉献的教职员工表示最衷心的感谢和崇高的敬礼!

  刚才,几位老师的发言,结合自己的工作,谈认识、谈感受、提建议,很生动、很朴实、很有见地,听后很受鼓舞、很受启发。在他们身上,充分体现了好老师的“四有”:有理想信念,有道德情操,有扎实学识,有仁爱之心。我们所做的一切,都是为了学生的成长。就在刚刚过去的暑假,我们的嘉善光彪学院,我们的招办、基建、后勤、设备、学生、教务、财务等学院和部门的老师们、干部们,没有休息,冒酷暑修缮宿舍、新建实验室,为迎接新生做着各项保障工作,大家辛苦了!大家功不可没!

  老师们,同志们,庆祝节日,我们挂念老师们的功绩,也是对学校工作成绩的再现。

  上半年,学校紧紧依靠大家的力量,重大工作进展顺利,日常工作绩效显著:学校“十三五”改革和发展规划、综合改革方案已正式发布;政府扶持资金项目经费到位;新建综合实验实训楼已于4月20日奠基开工,学生公寓修缮金海18幢、嘉善8幢。有数据表明,学校转型发展逐步推进,合作办学不断深化,国际交流有所拓展,创新创业教育开创局面,教学科研成果递增,招生就业声誉良好。学校工作依靠同仁,年年有进步;学校工作达到预期,背后有精神。杉达精神在老师们身上得到充分的展现!

  老师们,同志们,庆祝节日,我们挂念老师们的天职,也是对学校文化自觉的激励。

  学校在推进工作中要抓住三个关键词:教育的根本在于“育”,即大学的根本任务是育人,育人要提高道德素养、提升全面素质;改革的根本在于“制”,即要建立现代大学制度,从体制、机制、法制角度深化教学改革;发展的根本在于“人”,即教育发展的根本目的是为了人的发展,受教育者、教育者都有一个发展权利、教育公平的问题。遵循高等教育规律与教学规律实施应用型人才培养,结构合理的高素质师资队伍是重中之重,师资队伍建设不仅仅是教师教学技能的培养,更重要的是教师社会视野、行业经验、教育气质的培养,最重要的是文化熏陶与价值认同,一个学校拥有好老师是学校的光荣。

  肩负使命,做好本职,是教师的应有要求。当老师,就要心无旁骛,甘守三尺讲台,扎根教学科研工作;就要忠诚于党和人民的教育事业,严肃认真对待自己的职责;就要有“捧着一颗心来,不带半根草去”的奉献精神,自觉坚守精神家园。我想有“三坚”:坚定价值取向,坚持业务水平,坚守人格魅力。不断学习,引领创新,是教师的应有品格,教师要不断更新观念,更新知识,更新技能,在思想品德、专业素质上形成持续发展的态势。继承老一辈,提携中青年。

  老师们,同志们,庆祝节日,我们挂念老师们的发展,也是对学校未来愿景的把握。

  学校十三五,我们已提出“与众不同,追求品质,塑造未来”的核心发展理念,落实到下半年工作,即十八个字的方针:把大局、做细节;促教改、抓科创;精管理、倡精神。把大局、做细节,就是把学校定位大局,做培养方案细节。促教改、抓科创,就是抓住质量主线,科技开发落地。实质性的.问题是,改到深处是课程,抓到痛处是教师。精管理,倡精神,就是全员服务教学工作、育人工作,教学状态实现信息化。其中的精神在于:做内涵、吃辛苦;建课程、吃功夫。杉达精神:追求品质,责任奉献。学校要加快教学工作信息化步伐,不仅要建立课程中心,更要运转云课堂,就是老师们的课程教学过程都能在网上体现,既是共建共享的过程,也是个性化教学的过程。而这一切,都是围绕“为了每一位学生的终身发展”展开的,对于杉达的学生,就要引导自信,引导自主学习。

  学校始终将加强教师队伍建设作为重点工作来抓,我们关心教师,提高待遇、维护权益,营造尊师重教的氛围。同时,教育管理水平更待提高,今年年底我们要完成教师教学状态数据库,出台绩效考核办法并实施,大力推动教育改革发展,不断提升内涵建设水平。一是“做多少”,明确岗位基本要求,不同专业技术职务有各自的教学科研、编选教材、指导学生等等基本工作要求。二是“做好坏”,质量优秀、成绩突出,要有奖励。

  老师们,同志们,

  杉达是我们的共同家园,美丽杉达,幸福师生,学生是主力军,你们是筑梦人,希望老师们在教书育人、立德树人的工作中不断创造新业绩。对于学校来说,应该说三句话:把月饼还给老师们(事业与福利同步增长);把机会加给老师们(搭建能力水平提升的平台);把尊重献给老师们!你们是杉达最可爱的人、最可敬的人!

  最后,祝福全体教职员工身体健康、工作顺利、家庭幸福!

  谢谢大家!

  教师节校长激情讲话稿 篇五

  新的学年又开始了,迎面走来的就是我国。在这个硕果累累、充满喜悦的金秋时节,李建平代表校委、校行政,向辛勤工作的全校教职员工致以诚挚的问候和良好的祝愿!

  李建平在贺词中首先回顾了过去一年的工作,指出,刚刚过去的一学年,在省委、的关心和支持下,我校广大师生员工大力弘扬以人为本、求真务实的,扎实工作,无私奉献,学校各项事业获得了全面的新进展,全校上下呈现出风正气顺、人和业兴的良好发展态势,这些成绩的获得来之不易。

  李建平指出,实现学校的奋斗目标,比任何时候都需要广大师生员工的积极参与和大力支持,都必须要紧紧依靠和团结广大教职员工。当前,高校在经济社会发展中的战略地位日益凸现,高校的人才队伍建设正面临着前所未有的大好机遇,为广大教师充分施展才华、勇于创新、大展宏图开辟了广阔的空间。上个学期,学校先后召开了校委五届二次全体(扩大)会议、校人才工作会议、暑期学校工作研讨会等三场会议,专题研究学校人才工作,大力实施人才强校战略,努力开创人才队伍建设新局面。我们要不断增强“教师主体”的意识,为广大教职员工办实事、办好事,热切关心教职员工的工作、生活、学习和个人发展,努力营造尊重知识、尊重人才、尊重教师和关心教育、理解教育、支持教育的良好氛围。

  他衷心祝愿广大教职员工在科教兴国、人才强国的伟大事业中大显身手,大展宏图,共创我们更加美好的明天。并祝愿全校教职员工节日愉快,身体健康,合家幸福!

  教师节校长激情讲话稿 篇六

  尊敬的各位老师、亲爱的同学们:

  在这秋风送爽、硕果飘香的美好时节,我们迎来了第xx个教师节。值此节日欢庆时刻,我谨代表学校党支部、校委会向辛勤耕耘在教育沃土上的老师们致以最崇高的敬礼和节日的问侯!向始终支持我校教育事业的各位领导及来宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

  过去的一年,我们取得了太多值得骄傲的成绩:

  教师爱岗敬业、为人师表;学生活泼善思、全面发展;校园整洁靓丽、平安和谐;

  教学条件日趋完善、教学质量稳中有升、教育科研异军突起、德育工作硕果累累;

  青年教师茁壮成长、骨干教师意气风发,使学校发展进入了又一个崭新的时期,充分展示了中心小学"德育教育求小、课堂教学求实、环境教育求雅、教学质量求高"的社会形象。

  群星竞相闪烁,方有夜空的美丽;百川齐心东流,才有沧海的壮观。正是有了中心小学136名教师的拼搏奋进,才铸就了我校今天的辉煌。你们敬业爱岗、埋头苦干的奉献精神,严谨治学、自强自励的进取精神,同心同德、携手共进的协作精神,追求真知、严谨执教的`敬业精神,已成为我校宝贵的精神财富,成为推动我校可持续发展的不竭动力。

  播种希望和快乐,使我们的笑容灿烂而迷人;锻造现在和将来,使我们的名字永恒而高尚;推崇真诚与务实,使我们的心灵坦荡而年轻;信守奉献与给予,使我们的收获殷实而厚重。教师节是党和人民给予我们共同的殊荣和奖励。

  当然,我希望今天受到县级奖励的3名教师和我校在过去的一年工作成绩突出的6名模范要再接再厉、积极进取;我们将以你们的典型事迹和经验,携手共进、再创辉煌!

  老师们,忆往昔艰难跋涉,望前程任重道远!社会的飞速发展对教育事业提出了更高更新的要求,我们要牢记"文化理校、发展促校、质量亮校、个性强校"的办学方向和本学期"强化过程,注重实效"的工作思路,重师德、保安全、炼师能、铸师魂。

  教师节校长激情讲话稿 篇七

  各位领导、各位来宾、老师们:

  秋风送爽,硕果飘香。伴着丰收的喜悦,我们共同迎来第二十七个教师节,值此,我首先代表裕丰小学向一如既往、始终关心、支持我校的各位领导、各位来宾、办学单位以及社会各界人士表示热烈的欢迎和忠心的感谢,向始终默默耕耘、无私奉献的每一位教师表示最崇高的敬意!祝你们节日快乐!

  有人说:一所好学校不在于有多少漂亮建筑,而在于它有多少名师。裕丰小学一直将教师发展作为学校发展的起点,经过六年的发展,现裕丰小学15位青年教师中,齐鲁名师1名,省优质课获奖1名,市优秀教师2名,市学科带头人2名,市教学能手3名,市优质课获奖9名,区教学能手7名,区优质课获奖14名。裕丰小学的教师始终保持着一种精神饱满、斗志激昂、作风务实的精神状态,能干、肯干、实干、会干,裕丰小学良好的师风已成为了学校乃至高新区引以为豪的一道亮丽的风景线。

  教师有特长,学校必然会有特色。裕丰小学在“以艺术教育为载体的育人模式”的特色办学引领下,学生、教师、家长、社区发生巨大的变化:

  裕丰小学每年五年级毕业的学生都能熟练掌握一门乐器,只要看着乐谱,学生都能熟练演奏;大部分学生五年级毕业以后,都能说会唱,能文会舞,能拉会弹,素质全面发展;一部分学生多次在省、市获奖,今年7月份,我校三名学生在全国“童歌献给党歌唱大赛”青岛赛区中,分获十佳和铜奖奖项。

  裕丰小学教师现都能熟练吹奏葫芦丝、弹奏电子琴,并在进行古筝学习,裕丰小学教师、家长以及社区也浸润在艺术的芬芳之中,尽情在艺术的殿堂中徜徉。

  优秀教师队伍、优质办学特色换来的是优异的成绩:裕丰小学连续六年被高新区评为“教育教学先进工作单位”;裕丰小学少先队工作连续六年得到市、区领导的高度评价,并被山东省确立为省少先队工作重点联系学校;裕丰小学连续三年于会展中心举行大型庆六一文艺汇演,得到社会各界的普遍赞誉。现裕丰小学荣获省级荣誉3项,市级荣誉10余项,区级荣誉30余项,学校各项工作突出,真正走在了高新区乃至莱芜市的前列。

  成绩的取得只会给裕丰人增添更强劲的动力,新的开始,裕丰小学将以新教育实验为载体,以“过一种幸福完整的教育生活”为愿景,以学校特色为引领,把学校各项工作做大、做强、做实、做精,为领导、家长、社会交上一份满意、完美的答卷!

  最后,再次祝各位教师节日快乐,祝各位领导、来宾身体健康、工作顺利、万事如意!

  教师节校长激情讲话稿 篇八

  各位、老师们、同志们:

  沐浴着九月的金风,伴随着新学年的来临,我们又迎来了一个令人感动而神圣的日子——。在此,我们欢聚一堂,庆祝我们自己的节日!值此喜庆佳节之际,我代表学区向辛勤耕耘在教育战线上的全乡教职工和已离退的教师们致以节日的问候,感谢你们辛勤耕耘在这片热土上,用你们的智慧、热情和劳动为学校的发展做出的贡献!向在百忙中亲临大会的市教体局、乡委、政府的各位、各位企业家、各村委会干部表示崇高的敬意!

  这次大会的主要任务是:工作,表彰先进,查找问题,明确任务,动员全乡教职员工发扬成绩,振奋,团结协作,强化管理,与时俱进,开拓创新,推进教育教育事业的全面发展,下面,我把上学年的主要工作和新学年的工作打算向各位和同志们作以汇报。

  一、上学年工作回顾

  在市教体局、乡委、政府的正确下,全乡广大教职工齐心协力,共同奋斗,立足实际,强抓机遇,不断深化教育改革,全面加强教育管理,不断改善办学条件,努力优化育人环境,使我乡教育工作呈现出良好的发展态势。

  1、教体局、乡委、政府对教育工作给与大力支持和高度重视

  一年来,乡委、政府多次深入学校调研,了解学校的建设、发展和管理情况,为教育的快速发展,出谋划策,解决了学校存在的很多实际问题。为了保护学校这一方净土,乡委政府责令相关部门整治学校周边环境,为学校创设了宽松的生活、学习、工作氛围。为了弘扬教师的无私奉献,爱岗敬业,政府在资金紧张的情况下,挤出资金支持召开教师节大会,表彰优秀教师和先进单位,充分体现了乡委政府对教育工作的高度重视,对我们全体教育工作者的极大关怀。

  一年来,教体局谋划,关心、支持教育的发展,并利用项目资金,投资约 万元,改善办学条件,xx中学、半边淀小学教学楼正在施工过程中,明年将交付使用,教学楼的建成对有近六十年历史的xx中学来说,办学条件将明显改善,可以说教体局为教育事业的发展续写了新的历史章。令人鼓舞的是,苏局长多次深入到学区中小学进行调研,亲自筹划,部署,描绘了教育事业发展的蓝图。

  2、整合教育资源,优化育人环境,全面提升办学水平

  今年春季,教体局开展了教学督导评估活动,全乡中小学结合实际,完善了教育教学设施,深化内部管理,按照教体局的统一部署,中学顺利的完成了撤并,进一步整合了教育资源、优化了育人环境。在合并过程中两套班子和老师们亲自动手,齐心协力,除租用搬运车辆外没有雇佣一个社会劳务人员,一周之内就完成了仪器设备和各种器材的搬运,最大限度的减少了因合并带来的财产损失,表现出了两所学校教师吃苦耐劳、团结向上的风貌。合并以后中学教师识大体、顾大局,在生活上互相关心、工作上互相帮助,面对困难他们心往一处想,劲往一处使,在很短的时间内两所学校形成了优势互补,各项工作全面展开,开展了听课评课活动、课件制作比赛、感恩教育活动、拔河比赛等丰富多彩教育教学活动。多项活动通过电视台等媒体报道,产生了良好的社会效应,受到了的好评。

  3、教研工作力度进一步加大,教师教学业务技能大赛硕果累累

  为切实提高教师课堂教学技能,结合市教研室“构建高效课堂”活动安排,学区举办了汇报展示课、优秀教师示范课及优质课比赛。涌现出了一大批“教学能手”和“学科带头人”,全乡中小学进一步优化教师教学手段,课堂教学效果明显得以提高。、等老师分别在xx市教师素质大赛和市优质课评比中获奖。据不完全统计,一年来全学区教师在各级各类刊物上发表学术论文16,其家级4,省级9,有2论文获国家级奖励,13论文或省级奖励。有25名同学在各级各类比赛中获奖,xx中学的xx同学参加了共庆“六一”国际儿童节文艺汇演活动,这是唯一来自农村中学的学生参加此项活动,这是与学区重视艺术教育,成功举办中小学生艺术节和教师的指导分不开的。

  4、中考及其它方面工作成绩喜人

  今年中考30名同学统招考入一中,xx中学再次被xx市委、政府评为教学质量先进单位。

  xx小学顺利通过了xx市标准化小学验收,至此,我学区已有五所小学成为xx市标准化小学。

  入园率、小学、初中入学率均达到了100%。在小学成功的进行了两次抽测,这是我们狠抓小学教育质量的重要举措,我们将加大监测力度,完善具体措施。

  安全和法制教育成效显著,市关工委在xx中学举行了法制报告会,师生的法制意识大大加强。

  寓教育于活动之中正在成为学区的德育特色,学生的面貌发生了显著变化。

  师德建设初见成效,就在昨天,xx市委副书记、副市长和市人大、政协在教体局、乡委政府的陪同下慰问了xx中学的老师,对周永良、郭凤花老师,三十年坚守教学、班主任工作第一线,给予了高度的赞扬。他们是我乡优秀教师的代表,更是我们学习的榜样。各级的慰问体现了对教师的关怀,令我们倍受鼓舞。

  各支部、村委会支持关心教育,为教育发展办了许多实事、好事,特别是、xx村,为学校教学楼建设一切开绿灯,保证了工程的顺利进行。

  我乡教育的发展受到了社会的重视和关注,到目前为止,共收到企业家、爱心人士捐款65000元,对我们教育工作者来说不仅是鼓舞,更是一种鞭策,我们没有理由不办好人民满意的教育。

  以上这些成绩是全乡教职员工在市教体局、乡委政府的正确下,在村委干部大力支持下,立足本职岗位,兢兢业业、不断探索、勤奋工作的结果!在此,我代表学区中心校向各位、企业家、全乡教职员工致以崇高的敬意和真挚的感谢!

  二、存在的困难和问题

  在经验的同时,我们还要清醒的认识到,当前我乡教育事业改革和发展,依然存在诸多困难和问题:一是教育发展的水平、人才培养的质量还远远不能满足现代化建设的需要和人民群众的需求;二是校际之间发展不均衡问题比较明显,部分学校的办学条件比较薄弱;三是教师队伍的素质参差不齐,整体水平亟待提高。四是学生辍学现象尤其是高年级依然严重,控制学生流失问题仍然是我们当前的重要问题;这些困难和问题都需要我们进一步深化认识,开拓创新,不断解决问题,克服困难,把我乡的教育事业不断推向前进,办好让人民满意的教育。

  三、新学年的工作安排

  今后我们工作的重点和努力的方向是:“内强素质、外树形象”继续加强师德建设;办好家庭学校,努力实现“家校联姻、师生共进”的模式;重视和加强未成年人道德建设,不断探讨德育的新途径和新方法;继续把安全放在首位,增强师生的安全和法制意识;努力改善办学条件,加快标准化学校建设;加强组织,努力构建学习型校园和科研型校园;加强与社会的沟通和联系,促进教育的和谐发展。为了保证以上任务的完成,将采取以下措施

  1、实行教职工全员承诺制。要求校长和每位教职工要在全体教职工大会上公开承诺,承诺完成目标,提出发展思路,分管承诺所分管业务,班主任承诺班级管理质量、位次,任课教师承诺所担学科成绩等,每位教师要把自己承诺的内容形成文字一式两份,本校和中心校各一份备案存档。学校并在醒目位置张贴。学期末人人述职,对照学期初的承诺,谈自己工作完成情况。

  2、完善教育质量目标责任制。首先,新学期始,学区每年都要以上学年质量抽测成绩为基准,对各学校各学科及格率、优秀率、平均分提出新的增长目标,并签约目标责任书,每年秋季初测,春季总测,并把结果计入学校考评结果。其次,学校成立以班级为单位、以班主任为组长、各任课教师共同参加的协作组,协作组定期召开会议,研究学情,对照学生考试成绩,有针对性的分析每个学生的情况,分析学生进步及退步的原因。然后归类排队,给每个学生定出各自的奋斗目标,并明确由哪科教师承包学生薄弱的环节。这种由全体教师共同参与、共同努力,分类推进的“控辍保学”。同时创新集体备课方式提高备课水平,中小学要集中安排备课时间,学区要制定下发集体备课制度。

  3、建立学生目标激励机制。学期初要求全乡每个学生也要为自己定目标,不论是从学习、纪律,还是良好行为习惯的养成等,都得要求他们以不足为起点,写出激励文字,并把目标警示标志贴在课桌的左上角,时常对照。班主任再根据学生自定的目标,制定相应的办法,以督促其目标的完成。在学期末,加以对比,建立一套完善的目标激励机制和体系。

  4、推行学生评教制度。本学期各学校都要建立一套完整的学生评教制度,根据学生评教细则及标准采用开小型座谈会、问卷调查等形式对教师进行评教,学期末将评教结果汇总分析,根据结果与相关教师座谈,将结果记入教师个人业务成长档案,作为年终考核的依据之一。

  5、加强教师队伍建设,积极开展“双五个一”工程。在全乡教师队伍中开展“双五个一”工程,即在教育理论方面:每位教师每年读一本教育专著或一份教育教学刊物(写读书笔记一本),参加一项教育科研课题的研究工作,每月写一有价值的教学反思,每学期写一课堂教学案例,每学期写一教学论文。在教学技能方面:每位教师每一学期上好一堂教学公开课,每学期在校本教研活动中有一次高水平的主题发言或评课发言,每学期制一份试题,每学期制作一个课件,每周提出一条教学中存在的问题和一条教学建议。学区采取定时检查与不定时检查相结合,每次检查都要下发简报,表扬先进,鞭策落后,并督促学校整改,直到整改好为止,让“双五个一工程”得到扎实开展。通过“双五个一”工程的实施,促进教师专业理论水平提升和课堂教学能力的全面提高。

  6、以现场会促发展,赛出办学水平。新学年,要改变以往什么会议都在学区开的做法,把现场会开到学校,学校在某一方面(包括德育工作、学校管理、安全工作、教学质量、推普工作等)做的比较有特色,就把某方面的现场会设在那里。现场会不仅,而且要有某方面做得有特色的校长作经验介绍,并组织中小学校长对举办现场会的学校进行参观、学习。校长之间相互交流,相互切磋,取长不断,共同提高,并把每次会议装订成册。使每次现场会都要对全乡中小学校长有所触动,有所感悟,形成全乡中小学校长向先进学习、比管理、比办学水平的浓厚氛围。

  各位老师、同志们,回顾过去,我们豪情满怀,展望未来,我们信心百倍。在新的学年里,我们将不负的信任和重托,发扬求实、求精、求深、求新的的工作作风,坚持日事日毕、周清月结的工作方法,提高工作学习效率,进一步探索“科学化、规范化、民主化、人本化”学校管理的新路子。各位老师、同志们,让我们抓常规、强师德、严制度、看细节、重效果,努力工作和学习,以优异成绩为进一步开创教育新气象而努力奋斗。

  最后祝大家节日快乐!谢谢大家!

  教师节校长激情讲话稿 篇九

  各位老师们、大家下午好:

  在这充满喜悦和收获的金秋里,我们即将迎来自己的节日--第二十八个教师节。在此,我向努力耕耘、辛勤工作的全体教职工致以节日的问候和衷心的祝愿!祝愿所有教职工在新的学年里工作顺利,身体健康,生活幸福!

  教师的职业普通而崇高,教师的工作平凡而伟大。长期以来,我镇广大教师秉承“敬业爱生,拼搏奉献”的优良传统,立足本岗,兢兢业业,精心育人,无私奉献,正是有了这样一支爱岗敬业、诲人不倦的优秀队伍,正是有了这样一种辛勤耕耘、奋发有为的团队精神,我校的教育教学才有今天这样一个可喜的局面。

  这一学年是令人欣喜的一年,是满载收获的一年,是张易镇全体师生追求梦想,放飞希望,风雨兼程,实现跨越的一年。一年来,在各位校长的积极带领下,在全体教师的勤奋努力下,学校的教育教学管理不断加强,德育活动不断丰富,办学特色不断彰显,“学生营养改善计划”工程顺利实施和历年选送的“小三手”比赛中,都得到上级领导和社会各界的好评。这些成绩的取得是大家共同努力的结果,大家能以学校发展为主,热爱学校,关心学生,乐于奉献,甘为人梯,能静下心来教书,潜下心来育人。此刻,面对每位校长以及受表彰的各位老师时,我内心由衷的欣慰,由衷的感谢。你们为学校的发展添砖加瓦,对教育事业兢兢业业,埋

  头苦干,辛勤努力,你们是全镇师生的骄傲,希望大家再接再厉,为张易镇的教育事业做出更大的贡献。

  回顾过去,我们豪情满怀,展望未来,我们信心百倍。新学年,新高度,新起点,新希望,新面貌,我相信,只要我们心系学子,情归校园,齐心协力,团结一致,人人争先,个个奉献,全情教书,全程育人,我们的教育前景会更好。让我们同心同德,真抓实干,为全镇的教育事业共同拼搏努力。

  最后,再次祝福大家身体健康,工作顺利,节日快乐! 谢谢!

  教师节校长激情讲话稿 篇十

  尊敬的各位领导、各位老师:

  大家上午好!

  金秋时节,硕果飘香。我们怀着无比喜悦的心情,迎来了第-个教师节。今天,县委、县政府在这里隆重召开庆祝表彰大会,充分体现了党和政府对教育的高度重视。首先,请允许我代表校长,向长期以来一直重视、关心、支持我们工作的各级领导及社会各界人士,表示最衷心的感谢和最崇高的敬意!

  科技兴则国兴,教育强则国强。教育的振兴,要靠教师。为此,作为学校管理者,深感责任的重大。借此之机我代表全体校长表白一下我们的心声:新的学年,我们要以全县教育工作会议提出的“固基础,强素质,塑品牌”的十二字总体目标为指针,以全面提高教育教学质量为主题,以校风、教风、学风建设为根基,以深入实施素质教育和新课程改革为突破口,确保我县教育教学质量再跨一个新台阶。

  各位领导、同事们,教育是崇高的事业,需要我们去献身;教育是严谨的科学,需要我们去探究;教育是多彩的艺术,需要我们去创新;教育是系统的工程,需要我们齐心协力。在此请各位领导放心,我们绝不会辜负县委、县政府的信任和全县34万父老乡亲的重托,我们将以高度的忧患意识,谦虚谨慎的学习意识,充满激情的挑战意识,奋力争先的拼搏意识,高标准、严要求,勤勤恳恳、兢兢业业,为明水的教育事业奉献自己的全部力量!

  祝愿各位领导、各位朋友身心健康,工作顺利,事业兴旺!祝愿各位老师节日愉快;静心教书,潜心育人,桃李芬芳!

  谢谢大家!

结尾:非常感谢大家阅读《教师节校长激情讲话稿(甄选10篇)》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」,一起成长!

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