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幼儿园教师认错检讨书

作者:紫铭轲2024-10-22 15:54:01

导读:第一篇:幼儿园教师认错检讨书 您好! 我知道我现在什么样的举动都不可能得到的原谅,现在想想我都不能够原谅我自己,身为一名幼儿园教师竟然动手打,而且还是自己班上的学生... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!

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  第一篇:幼儿园教师认错检讨书

  您好!

  我知道我现在什么样的举动都不可能得到的原谅,现在想想我都不能够原谅我自己,身为一名幼儿园教师竟然动手打,而且还是自己班上的学生。我现在的心情就是后悔、难过和自责,有时候自己独处的时候想起那件,我恨不得狠狠地扇自己几巴掌。我竟然做出来那种禽兽不如的事情,那么小的孩子我都能下手去打。我在这里怀着无比愧疚的心情向幼儿园、向被我打了的孩子以及家长道歉,我真的做错了,我对不起大家。

  当时因为我的脚扭了所以心情不是特比的好,然后那个小孩子因为想要别的小朋友的玩具,别的小朋友不给他他就一直在哭,我让他不要哭他一直不停哭个不停,所以我一时糊涂加冲动,就打了他头一下。我知道无论我是一个幼儿园教师还是任何身份的人,有任何的事情都不应该冲小孩子发脾气,更不能动手打小孩子,这是做一个人基本有的道德和良心,可是我那天却做出来那么没有良心和道德的事情。我身为一名幼儿园教师,这么做真的是违背了我当初的誓言,玷污了教师的这一个身份。这件事情发生之后,家长自然就很愤怒,我表示完全能理解,如果是我的孩子被别人给打了,我肯定也会无比的愤怒,可能打他一顿的想法都有了,可是没有打我,因为他们知道暴力是解决不了事情的。作为一个家长在如此愤怒的心情之下都知道动手打人是不对的事情,我作为一个教师却不懂得这一个道理,居然大量学生,而且还是三四岁的小孩子,我真的太不是人了。

  家长将自己的孩子放心的交给我们,是希望欧我们能够还好管理他们,让他们在幼儿园里面好好生活愉快玩耍的,可是我却做出来伤害他们孩子的行为。这是对家长信任的背叛,是对学校名声的破坏,更加严重的是对孩子身心的一个伤害。我现在真的是后悔到想死的心情都有了,我竟然做出来那种事情,竟然打自己的学生,那么可爱、弱小的孩子我都能够下得去手,我真的不是人啊!

  所以啊,对于孩子家长对我有任何的要求我都能够接受,学校对我有任何的惩罚我都没有任何的意见,我只希望幼儿园不要开除我,我一定好好反省、检讨和惩罚自己,一定在后面的工作中更加细致照顾好他们,把他们当做自己的儿女来对待。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  20xx年xx月xx日

  第二篇:幼儿园教师认错检讨书

  尊敬的领导:

  您好!

  这次事情发生的很突然,我更是没有想到自己会犯这样的一个错误。之后反思很久很久,我发现自己在这件事情上也确实太过无知鲁莽了,如果我当时能够理智一点,能够不那么冲动,我相信也不会造成现在的这个局面,更不会把自己往这火坑里面推,有损自己教师的形象,也让我们的幼儿园受到了名誉上的损坏。

  这次事情的发生是这样的,昨天下午去给孩子们放学的时候,我原本是想将一些正事,但是有几个孩子一直在吵吵闹闹,当时我自己也心情不太顺畅,因为家里还有一些事情等着我回去处理,我想尽快的处理完学校的事情后就立马赶回去,所以我可能也有一些急躁。所以我就警告了那几个吵闹的孩子,叫他们安静的坐下,没有想到他们并没有把我的话听下去,而且还在继续吵闹着。

  后来我又严肃的批评了他们,他们依旧没有听我的,于是我就让他们先去办公室,我等会再去教育他们,他们过去之后,我便在班里交代完了事情之后,当我再赶到办公室的时候,他们几个哭了起来。当时我问他们为什么哭,他们也说不上话来,这时候我又有点生气了,于是我又一次问他们为什么哭,或许他们被我吓到了,之后一直都不敢开口。

  后来没有办法,我只能送他们去坐校车回去了,再给他们的家长发了个信息,交代了一下事情。但第二天他们来上学的时候家长反映了孩子们哭闹的情况,说孩子回去一直哭,也不知道为什么,我也没有向他们汇报这个问题,当时我还没来,园长为我处理好了这个问题,我到的时候才知道几名家长一起反映了我的这个问题,我当时确实自己也不太明白,头脑有点混乱。后来园长跟我说,是因为那几个孩子在办公室的时候又吵了起来,各自打了起来,后面才开始哭起来,他们怕我责罚,便没有跟我说。而我当时也没有注意这个问题,草草了解了。

  这件事情我知道之后我真的很自责,为什么当时我不处理好再让他们回去,这样不仅让我看起来毫无责任感,也让我们幼儿园的名誉受到了损失,这样是不值得的,也是我最应该避免的一种问题。好在后面园长为我解决好了,但我也应该多加反思自己平时的工作方式和态度,争取以后不出现这样的问题了,我也会改正马马虎虎的这个缺点,为我们的幼儿园争光,奉献自我价值。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  20xx年x月x日

  第三篇:幼儿园教师认错检讨书

  :

  今天早上又给一位家长投诉了!原因是昨天下午时分观察到有个孩子的右眼角给硬物撞到了,很明显的出现了淤青。看到了孩子的这种情况,我和班上的黄老师马上叫了在医务室的医生来。由于是接近放学的时刻(大概是四点二十五分),医生和心急如焚的我们都非常急切的想知道事情的来龙去脉,可孩子想了半天,只说了几个字:在桌上,在家,玩游戏。面对这样突然的情况,我们和医生都傻眼了:怎么办?根据孩子的说法,我们就很主观的想:是否孩子早上在家碰到,直到下午才出现淤青的情况呢?但是早上在接孩子时,观察了他的脸是没有任何异样的。于是自己也慌了神!询问了医生是否需要搽药,她说离眼睛太近了,不能搽。

  就这样,一直到家长来接我才对爸爸讲了一下事情的经过;告诉家长:孩子说可能是在家里弄到的,需要注意一下。谁知到了晚上,孩子竟对家长说:是某老师教我这样说的。这就变成了是我在说谎了!到了今早孩子的爷爷就气不打一处来,质问我是如何教孩子说谎话的?如果我真的有这样做,那我就不是一名合格的教师,我早就该进监狱里反省一辈子了!

  我是做错了,错在没有坚持自己的观点,明知道孩子早上是完好的回来,就要坚持问出孩子是在那里碰到的;要真实可信的告诉家长事情的经过,而不能任自己胡乱猜测。

  我错了,错在自己的脑筋转不过弯来。遇到紧急事故,应该想到用鸡蛋敷,冰袋敷的撞伤,碰伤等急救方法。

  我错了,错在没有在遇到意外事故时即使上报给院长。

  我错了,错在带班时没能一眼观七,耳听六路;看见孩子做出危险行为时没能即使制止。

  请家长们原谅我,这是我的责任;与幼儿园无关。我园上到宋院长下至清洁阿姨都很认真负责,是我不好;请你们继续支持我园的各项活动与计划。我可以消失,但幼儿园绝对不可以没有生源!

  检讨人:

  20xx年XX月XX日

  第四篇:幼儿园教师认错检讨书

  尊敬的各位家长:

  你们好!

  今天早上又给一位家长投诉了!原因是昨天下午时分观察到有个孩子的右眼角给硬物撞到了,很明显的出现了淤青。看到了孩子的这种情况,我和班上的x老师马上叫了在医务室的医生来。由于是接近放学的时刻(大概是四点二十五分),医生和心急如焚的我们都非常急切的想知道事情的来龙去脉,可孩子想了半天,只说了几个字:在桌上,在家,玩游戏。面对这样突然的情况,我们和医生都傻眼了:怎么办?根据孩子的说法,我们就很主观的想:是否孩子早上在家碰到,直到下午才出现淤青的情况呢?但是早上在接孩子时,观察了他的脸是没有任何异样的。于是自己也慌了神!询问了医生是否需要搽药,她说离眼睛太近了,不能搽。

  就这样,一直到家长来接我才对爸爸讲了一下事情的经过;告诉家长:孩子说可能是在家里弄到的,需要注意一下。谁知到了晚上,孩子竟对家长说:是某老师教我这样说的。这就变成了是我在说谎了!到了今早孩子的爷爷就气不打一处来,质问我是如何教孩子说谎话的?如果我真的有这样做,那我就不是一名合格的教师,我早就该进监狱里反省一辈子了!

  我是做错了,错在没有坚持自己的观点,明知道孩子早上是完好的回来,就要坚持问出孩子是在那里碰到的;要真实可信的告诉家长事情的经过,而不能任自己胡乱猜测。

  我错了,错在自己的脑筋转不过弯来。遇到紧急事故,应该想到用鸡蛋敷,冰袋敷的撞伤,碰伤等急救方法。

  我错了,错在没有在遇到意外事故时即使上报给院长。

  我错了,错在带班时没能一眼观七,耳听六路;看见孩子做出危险行为时没能即使制止。

  请家长们原谅我,这是我的责任;与幼儿园无关。我园上到x园长下至清洁阿姨都很认真负责,是我不好;请你们继续支持我园的各项活动与计划。我可以消失,但幼儿园绝对不可以没有生源!

  检讨人:

  20xx年x月x日

  第五篇:幼儿园教师认错检讨书

  尊敬的领导:

  您好!

  我是x班的x老师,对于今天我们班发生的打架事件,我真的感到非常的惭愧。没有注意到幼儿们的心理情况,没意识到他们的矛盾,导致在我离开的短短几十秒里,就造成了这样的事情,实在是我在工作中的失职!我清楚的认识到了这次失职所带来的错误,也认识到这次造成的结果是多么的严重。

  在今天送孩子回家的时候,尽管多次和家长道歉,但是还是被好好的责备了一番。对此,我真的感到非常的懊悔,也非常的惭愧。我明白,这是我自己的问题,孩子们都不过是幼苗,他们需要引导和规范。而我粗心的以为他们都是好朋友,不会在上课的时候做出违规行为的想法是一种极其死板且错误的想法。自己的“以为”,造成了这本不应该,或者会被尽早阻止的事情变成了麻烦。这真是非常的遗憾!幸运的是,两位幼儿都只是小小的打闹,只是一些皮外伤,没有用牙齿或其他器物造成伤害,而且这场冲突也及时的被xx老师制止了。

  现在回想起来,真的非常危险,尽管这次幸运的没有造成大伤害,但是如果真的出现了危险,我想我是后悔也来不及了!更别说,因为这样的事情,还导致影响了我们幼儿园的声誉,这实在是不应该!

  我真的很后悔自己没能仔细的去思考,没有更认真的去面对。在反思过后,我了解到,幼儿们的心中是比我所认为的更加复杂的交际圈,他们也一样会讨厌谁,一样容易起冲突,我不能认为仅仅靠自己的安慰就能缓解两人的矛盾。如果我能更加深入的去干涉,去帮助这两个幼儿和好,那么也就不会犯下这样的错误了!

  我清楚的知道,维持整个班级的团结、友爱是我们老师必须要做的工作,而我这次没有仔细的考虑,导致了这样的情况。我在今后的工作中,一定会更加仔细的去了解幼儿们的思想情况,注意他们的思想健康。并且,我也会加强对班级团结协作方面的教导,引导孩子们能更加的关心同学们的感受,不要在出现这样随便发脾气的情况。

  在今后,我也会加强对这两名幼儿的关注,化解他们之间的矛盾,让幼儿园重归和谐。希望领导能相信我,再给我一次机会,我一定不会让您失望。

  检讨书:

  日期:

  第六篇:幼儿园教师认错检讨书

  尊敬的园长

  您好!

  作为一名教师,一名合格的人民教师,我本应该做到以身作则,对不管是在学校还是生活中,都应该更加的严格要求自己,对自己的和生活做到严格的要求,不让自己发生任何的,将自己的工作和教学都完成的非常的出色,但是今天我却发生了一件非常严重的错误,因为自己的失职和和工作上的失误导致自己今天旷工了,没有请假就没有来学校上课,对此我感到非常的抱歉,更是对于自己的错误感到非常的后悔和愧疚,不仅对不住的领导的栽培的信任,更是辜负了对我的信任和期待,我愧对于幼儿园的所有的老师和学生,更是愧对于将自己的孩子放心的送到我们幼儿园的家长们。我为自己这次的错误向你们表示诚挚的歉意,对不起,让你们失望了。

  作为一名幼儿园老师,更加应该按时的到达幼儿园,在学生面前有一个良好的形象,做好学生的带头作用,而绝不是因为自己的原因影响到幼儿园的正常的教学流程和工作,更不应该因为自己的原因耽误了学生的宝贵的学习时间,我也知道自己的行为是非常的错误的,不仅影响到了幼儿园的全体成员的正常的工作次序,还影响了学生的学习情况。既然自己的错误已经发生,我也感到非常的后悔和自责,更是对于自己的错误造成的严重的后果,我感到非常的抱歉。

  我也知道自己的错误已经发生,时光也无法倒流,世界上也没有后悔药可以吃,所以我现在所能够做的就是及时的吸取此次错误带给我的经验和教训,对自己错误及时的改正,并且在以后的工作中更加严格的要求自己,避免错误的再次产生,也在之后的工作当中,更加认真细致的工作,为幼儿园的发展和学生的成长为己任,尽心尽力的为幼儿园做事,对于自己的工作上的失误我再次感到非常的抱歉,我也在此向所有的领导,同事以及学生家长保证,我以后一定吸取自己在工作上的教训和经验,将自己的工作做到极致,做到完美,更加不会让自己再一次失去你们的信任,也不会因为自己工作上的失误而影响到幼儿园的发展和学生的成长,也更加不会因为自己的失职影响到学生的学习,以后不管怎么样我都会以学生的学习为首要的条件,希望你们能够给我一次机会证明自己。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  20xx年X月X日

  第七篇:幼儿园教师认错检讨书

  尊敬的领导:

  您好!

  今天在园里上课的时候,我在教室里犯下一些比较严重的错误,这不仅影响到了班级里面的孩子们,也让大家对我产生了一些质疑,的确,我身为一名幼儿教师,如果连一些最基本的事情都做不好的话,那么我还怎么给孩子们做榜样呢?所以说,我在这里得好好地向领导和孩子们说一声抱歉,我这一次的的确确是做了错事,我没有什么理由来为自己开脱,希望大家也能对我多一点宽容,我虽然身为一名幼师,但是我也是有着很多地方做的还不好,需要向前辈们学习经验。

  这次犯错的一幕幕依然还停留在我的脑海里,在今早上上课的时候,我本来是按照自己的节奏进行着教学的,但是在班级里有那么几个调皮的学生一直都在影响着班级里面的氛围,所以我也是时不时的就要停下来让孩子们保持好安静,不过这些孩子毕竟也还小,喜欢和大人们作对,所以我的制止也没有什么太好的效果,没过一会儿有几个孩子就又开始弄小动作了,而且还严重影响了身边的孩子,看到这个情况后,我就忍不住的走了过去打了几下孩子的手掌,由于我的力度比较大,而且态度也是比较凶狠狠的,所以这几个孩子直接就哭了起来,这一下也让我有点慌了神了,这样下去的话这节课就没有办法再继续下去了……

  后来,领导您就来巡视教学工作了,这一看就发现了不对劲,随后便进来询问情况了。在了解了情况之后,我也是受到了您的批评,我的表现确实是不符合一名幼师应有的'素养。孩子们纵容比较调皮,但是我们这些教师应该以更好的方式去引导他们的学习和成长才对,而不是以这种粗劣、直接的方式去教育孩子,这样只会让孩子们在心里留下一个不好的种子,对于未来的成长或许都会有一定的影响。以前我们其实也学习过不少教育孩子们的办法,可我一激动之下就忘却了,如此冲动的行为的确对不起领导和家长们的新人,所以我现在也是后悔了好一阵子。

  经历了这一次教训之后,我已经重新正视了一下自己,我不应该自恃教师的身份而去以不好的方式责罚孩子们,我应该用爱和温暖去感化孩子们,让孩子们明白什么是对什么是错,在此我向领导您保证,以后我绝对不会再出现类似的低级错误了!

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  20xx年x月x日

  第八篇:幼儿园教师认错检讨书

  尊敬的领导:

  您好!

  做为一名幼儿园的老师,我带的学生们都是小朋友,而此时的他们也大都是没有什么是非判断还有分辨能力的。所以我应该要多加的注意他们的状态,更是要时刻的关注他们,而不是去说休息就让他们自己玩去了,不去注意他们的动向。

  而对于今天的事情我其实也是很抱歉的,因为要是我当时站在幼儿园的操场上面,我就会注意到小朋友已经把园门打开了,并且已经出去了。这真的是我的失职,不过这一次也算是我的幸运。想想看,要是我当时没有发现,而路人也没有发现或者这个路人是个坏人,那么我到时候要怎么去面对小朋友的家人呢?我要怎么面对园长你对我的期望呢?怎么面对其他家长呢?这还真的是一件很不敢去想象的一件事情,毕竟要是真的发生了,小朋友因为我的看管不力,然后出现什么意外,我也是真的辜负了我这个幼儿园老师的身份了。

  但是经过这一次的有惊无险的教训之后,也算是给我自己长长心了,毕竟我也是真的.不能够在这么的粗心大意了!我也应该要好好的并且用心的去带小朋友们。不能再玩忽职守,毕竟他们也是祖国以后的栋梁,要是我不好好的照顾他们,那么我就真的是谁都是对不起的啊!

  不过光是在这里感叹自己的错误,那也是没有什么用处的,因为这也只是表面上的功夫,也只是能够看看,而没有什么实际的用处。要是说到用处,倒也是还要从我们自身上面开始做文章。就好比说我这一次的事情,我当时为什么不去操场呢?是因为我不想出去,我想坐在位子上面休息,我觉得自己很累,并且认为孩子们是做不出什么危险的事情的,毕竟大门是关上的。这也是因为我自己的一种迷之自信,认为我想的是对了,也很自信的认为孩子们都是不会搞事情的乖宝宝。但是我却忘了,孩子们是生性好奇和顽皮的,很多我们想象不到的事情往往也是出自于他们之手,所以这一份我自以为很了解孩子们,自以为孩子们都是很安分的想法,当然还有我自身的一个懒惰。这两点也就是造成此次事件的根本的原因,我想也就是这样的原因。

  当然这一次的小朋友其实是没有错的,因为他还小,他并不知道私自打开大门然后出去是很危险的,并且我也还有一个很失职的地方,那就是没有及时的告诫小朋友们自己不要去打开大门,也不要出去,我想大概也是因为我之前是没有向他们传输这样的一个点,所以小朋友才会私自的打开大门然后出去。在之后的教师工作中,我也会加强相关方面的一个教导,并且也会好好的端正一下自己的一个工作的态度。

  检讨书:

  日期:

  第九篇:幼儿园教师认错检讨书

  尊敬的领导:

  您好!

  作为一名教师,一名合格的人民教师,我本应该做到以身作则,对自己不管是在学校还是生活中,都应该更加的严格要求自己,对自己的工作和生活做到严格的要求,不让自己发生任何的错误,将自己的工作和教学都完成的非常的出色,但是今天我却发生了一件非常严重的错误,因为自己的失职和和工作上的失误导致自己今天旷工了,没有请假就没有来学校上课,对此我感到非常的抱歉,更是对于自己的错误感到非常的后悔和愧疚,不仅对不住幼儿园的领导的栽培的信任,更是辜负了学生对我的信任和期待,我愧对于幼儿园的所有的老师和学生,更是愧对于将自己的孩子放心的送到我们幼儿园的家长们。我为自己这次的错误向你们表示诚挚的歉意,对不起,让你们失望了。

  作为一名幼儿园老师,更加应该按时的到达幼儿园,在学生面前有一个良好的形象,做好学生的带头作用,而绝不是因为自己的原因影响到幼儿园的正常的教学流程和工作,更不应该因为自己的原因耽误了学生的宝贵的学习时间,我也知道自己的行为是非常的错误的,不仅影响到了幼儿园的全体成员的正常的工作次序,还影响了学生的学习情况。既然自己的错误已经发生,我也感到非常的后悔和自责,更是对于自己的错误造成的严重的后果,我感到非常的抱歉。

  我也知道自己的错误已经发生,时光也无法倒流,世界上也没有后悔药可以吃,所以我现在所能够做的就是及时的吸取此次错误带给我的经验和教训,对自己错误及时的改正,并且在以后的工作中更加严格的要求自己,避免错误的再次产生,也在之后的工作当中,更加认真细致的工作,为幼儿园的发展和学生的成长为己任,尽心尽力的为幼儿园做事,对于自己的工作上的失误我再次感到非常的抱歉,我也在此向所有的领导,同事以及学生家长保证,我以后一定吸取自己在工作上的教训和经验,将自己的工作做到极致,做到完美,更加不会让自己再一次失去你们的信任,也不会因为自己工作上的失误而影响到幼儿园的发展和学生的成长,也更加不会因为自己的失职影响到学生的学习,以后不管怎么样我都会以学生的学习为首要的条件,希望你们能够给我一次机会证明自己。

  此致

  敬礼!

  20xx年xx月xx日

  第十篇:幼儿园教师认错检讨书

  尊敬的校领导:

  您好!对于我此次的无故缺岗,我在此表示深深地歉意!四月十一日,原本是我的轮休日,学校开运动会安排了监道工作。近来家务比较繁忙再加上那天情况又比较紧急,既要照顾住院看病的老人又要照顾急需上医院看病的孩子,未向学校提前办理请假手续,期间也没有积极向领导进行联系请示,就擅自没有到岗,违反了学校的规章制度,造成了岗位上出现空缺,给学校带来了不必要的麻烦,同时影响了学校运动会的正常运行。就以上这种过失行为,我感到很内疚,事后也没有及时联系学校领导及老师引起你们的担心,真的很惭愧。在这件事之后,我已经充分认识到了错误。

  作为一名新员工老教师,我的工作正是我立足于这个社会之本,这份工作同时也是实现我个人社会价值、人生价值的主要体现。而我却因为琐碎事情缺岗,既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假申请。就这样贸然的不来工作,我的行为存在严重的过失。此时此刻,我深刻认识到我的错误,我这样的行为是对领导的不尊重,和对自己这份工作的不负责。此外,我也看到了这件事情的不良影响,如果在各自的岗位上,大家都像我一样自由散漫,那怎么能把工作做好呢?同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们学校的发展和兴旺将无从谈起。

  通过反思这件事,我也认识到,做事要对自己、对工作负责。也同时非常感谢学校领导对我所犯失误的及时批评,我愧对领导的关心和期望,希望校领导能给我改过自新的机会,我会化悔恨为力量,在今后的工作中会更加努力,请关心、爱护我的同事和领导继续监督帮助我改正缺点,使我的工作取得更大的进步!为了在思想上真正认识自己的不足,我在此进行了十分深刻的反思和检讨,希望领导、同事批评指正!

  检讨人:网

  20xx年xx月xx日

  第十一篇:幼儿园教师认错检讨书

  尊敬的园长:

  您好!

  上学期快要结束的时候,我犯了一个极大的错误。哪天午饭后,幼儿准备午睡,当时孩子们比较活跃有点乱,忽然哭着跑过来告诉我咬了他的鼻子,我一看鼻子尖周围有被咬的牙印,并且很红,就很生气便不问青红皂白的朝脸上打了一个耳光。不一会儿脸就红了,并且有了我手的痕迹。我当时很心疼但也很害怕。因为前几天我们出了不安全事故刚处理好,又出了这样的事,我可怎么向领导汇报那?又怕领导批评我,于是就满着领导,私自将送回家中,将事情的经过告诉其家长,并向家长承认了错误,,希望此事不让领导知道,不了了之。就这样做了一件难看违心的事。

  那天发生的事我真的很后悔。想想领导每天开会都诚心诚意跟我们讲,要耐心细致的对待没一个孩子,要做到不是亲妈胜似亲妈,千万不能打骂体罚和变相体罚孩子。而我可一次次的让领导失望,给领导找麻烦,给幼儿园造成不好的影响。这件事我真的是做错了。作为一名幼儿教师,我违反了教师职业道德,热爱孩子、尊重孩子,耐心细致地照顾孩子,严禁动手打孩子。幼儿园的孩子是不懂事的孩子,他们虽然调皮,但是天真无邪而我没有用心去教育他而是用了不该用的方法。动手打了他。把孩子的'脸打红了,我心里真的感到了痛。我怎么会这样那?我问我自己。我已经造成了影响,孩子受疼了,我只有自责,后悔当时的做法,更不应该欺满领导将次事私了。这是我在工作中做的最对不起领导的事,辜负了领导对我的信任和栽培,领导对我们诚心诚意,每天为我们操心,我确不让领导省心给领导添麻烦。给幼儿园造成了极坏的影响。

  园长我错了,我这次真的做错了,当我写到这里时我流泪了,我流的是悔恨的泪,恨我自己做错了事,我心里非常难过,很难受。您能原谅我这个不懂事不听话的员工吗?我一次次的给你添麻烦,事后你总是向父母对待孩子一样安慰我,要放下包袱好好工作,并且叮嘱我要珍惜这份来之不宜的工作。而我却又一次犯下了不该犯的错误,没有用真心对待您,辜负了你对我的信任。园长我错了,我恳求你给我一次改过的机会,用诚信来珍惜这份来之不宜的工作吧。在你的心里我知道我让你很失望,我知道我已经不是一个诚实的老师了,但我真的希望你能给我一次改过的机会,让我从头开始,好好珍惜这份工作。园长我再一次向你诚恳的说一声:我错了对不起。

  园长,希望你看了之后能原谅我这个不懂事的孩子,希望你给我一个重新开始的机会,,我一定会以城待人,全心全意热爱孩子,出现问题及时汇报领导,不撒谎。我会牢牢记住这次教训,诚心诚意的做一名热爱孩子的好老师。园长你能原谅我吗?

  检讨人:

  20xx年XX月XX日

  第十二篇:幼儿园教师认错检讨书

  尊敬的园长:

  您好!

  上学期快要结束的时候,我犯了一个极大的错误。哪天午饭后,幼儿准备午睡,当时孩子们比较活跃有点乱,忽然哭着跑过来告诉我咬了他的鼻子,我一看鼻子尖周围有被咬的牙印,并且很红,就很生气便不问青红皂白的朝脸上打了一个耳光。不一会儿脸就红了,并且有了我手的痕迹。我当时很心疼但也很害怕。因为前几天我们出了不安全事故刚处理好,又出了这样的事,我可怎么向领导汇报那?又怕领导批评我,于是就满着领导,私自将送回家中,将事情的经过告诉其家长,并向家长承认了错误,,希望此事不让领导知道,不了了之。就这样做了一件难看违心的事。

  那天发生的事我真的很后悔。想想领导每天开会都诚心诚意跟我们讲,要耐心细致的对待没一个孩子,要做到不是亲妈胜似亲妈,千万不能打骂体罚和变相体罚孩子。而我可一次次的让领导失望,给领导找麻烦,给幼儿园造成不好的影响。这件事我真的是做错了。作为一名幼儿教师,我违反了教师职业道德,热爱孩子、尊重孩子,耐心细致地照顾孩子,严禁动手打孩子。幼儿园的.孩子是不懂事的孩子,他们虽然调皮,但是天真无邪而我没有用心去教育他而是用了不该用的方法。动手打了他。把孩子的脸打红了,我心里真的感到了痛。我怎么会这样那?我问我自己。我已经造成了影响,孩子受疼了,我只有自责,后悔当时的做法,更不应该欺满领导将次事私了。这是我在工作中做的最对不起领导的事,辜负了领导对我的信任和栽培,领导对我们诚心诚意,每天为我们操心,我确不让领导省心给领导添麻烦。给幼儿园造成了极坏的影响。

  园长我错了,我这次真的做错了,当我写到这里时我流泪了,我流的是悔恨的泪,恨我自己做错了事,我心里非常难过,很难受。您能原谅我这个不懂事不听话的员工吗?我一次次的给你添麻烦,事后你总是向父母对待孩子一样安慰我,要放下包袱好好工作,并且叮嘱我要珍惜这份来之不宜的工作。而我却又一次犯下了不该犯的错误,没有用真心对待您,辜负了你对我的信任。园长我错了,我恳求你给我一次改过的机会,用诚信来珍惜这份来之不宜的工作吧。在你的心里我知道我让你很失望,我知道我已经不是一个诚实的老师了,但我真的希望你能给我一次改过的机会,让我从头开始,好好珍惜这份工作。园长我再一次向你诚恳的说一声:我错了对不起。

  园长,希望你看了之后能原谅我这个不懂事的孩子,希望你给我一个重新开始的机会,,我一定会以城待人,全心全意热爱孩子,出现问题及时汇报领导,不撒谎。我会牢牢记住这次教训,诚心诚意的做一名热爱孩子的好老师。园长你能原谅我吗?

  检讨人:

  20xx年XX月XX日

  第十三篇:幼儿园教师认错检讨书

  时间过得真快,转眼间我来资源班已经两周了,随着对这些特殊孩子接触的增多,我从他们那里所感受到的、学到的也越来越多,自己慢慢地可以处理一些行为问题。

  可能是这里天热的原因,孩子们心情很烦躁,情绪不好。叶卓群还是时常抓人衣服、掐人,其实他抓人的直接目的并不是去伤害别人,而是他表达自己的要求与发泄情绪的一种方式与方法,因为他不知道该怎样去用语言表达自己的要求,因此选择这样的一种方式去表达,就像婴儿饿了会哭一样。群群特别喜欢玩球,而且特别喜欢和别人一起玩球,当他想让你跟他一起玩时就会抓你的手或是衣服,用行为去表达他的要求并把球放到你的手里,如果你对他的要求没有回应,他就会掐你,以此来吸引你的注意。他情绪不好时也会去掐人,当他掐人时,你若是去掰他的手,他则会因为紧张而抓的越紧、越用力,相反,如果你温和地、慢慢地重复对他说“群群,轻松手”,他则会慢慢地放开手。我一直在想群群的这种掐人行为应该是可以改变或是减轻一些的,而不仅仅是等待行为发生后处理完就OK了。可是由于我实习时间较短,加之没有什么经验,我也找不到一些好的方法去解决这个问题。

  这周三时六·一儿童节,我们一起在航海广场做的活动。我们早上六点钟就出发,余萍骑车带我去的,我们去的时候还挺早,没几个人。开始时我们帮着搬一般东西,因为我今天是穿高跟鞋来的,所以有一点累,用打气筒打气球时我也不是很方便,所以我就帮着他们系扣。时老师告诉我说今天晨晨的父母有事情都没来,让我今天负责带着他,别的就不用管了,我挺高兴的,因为晨晨是一个挺听话的孩子,还特别亲人,我挺喜欢他。节目大概是九点开始的,主持人说完话后我带着晨晨和其他老师也特殊儿童一起到主席台上给这些嘉宾送贺卡,之后一系列节目就开始上演,说实话,感觉这些节目还是挺不错的,我们资源班有两个节目,一个是骑着滑板车上场,另一个是与其他班一起表演的“粘巴巴”,在整个活动的最后。

  骑滑板车时,我们的孩子都是与老师和家长在旁边辅导,我们并不要求他们气得多快多好,只要他们自己可以顺利的走完就很帮了。我们资源班虽然孩子少,却是最受关注的班级,因为我们班的孩子全是特殊儿童。

  在做粘巴巴这个活动时,开始只有我们资源班,渐渐的其他班级也上场并将我们围住,我感觉这个活动总体还可以,不过有点乱。

  节目演完之后,基本就结束了,然后工作人员以及嘉宾、志愿者照合影留念,一起收拾现场,把桌椅抬到车上拉回去,下午我们就放假了,明天正常上班。

  因为天热的原因,这段时间曹晨晨的情绪也很不好,时常会不停地说“咬我”(老师说可能是肚子里有蛔虫),每次情绪都是相当的烦躁。又一次,他又说“咬我”,并且到处乱跑,还撕自己的衣服,看到他这样难受,我本想去抱抱他缓和一下他的情绪,可没想到他过来对着我的胳膊就咬了一口,而且很用力,我这可怜的胳膊马上就变青了,很疼了好久他咬我时很突然,我都还没有反应过来,待苗老师将其拉走之后他又想去抓老师。以前我从未见过晨晨有咬人的行为,对他也没有任何的提防,他出现这种行为时我还为之一惊。据时明老师说,他以前有过这种咬人的行为,不过已经好多年没再咬人了,今天可能是情绪太差了才会出现这种行为。

  在晨晨咬了我之后的第二天中午他又把大班的一个孩子给咬了。情况是这样的:中午起床后晨晨到外面去玩,大班的一个男孩调皮挑逗晨晨,把他给惹怒了于是就去咬他,结果那男孩跑了,正好此时大班的一个特殊男孩在旁边,晨晨就把怒气发泄到那个男孩身上去咬他了。时老师知道晨晨咬人后怒了,把晨晨给训了一顿,给他背上包让他回家,他也知道自己犯错误了,自己背着包再走廊里站着就是不走,挺搞笑的。不过,时老师并不是真的让他回家,只不过是惩罚他而已,让他知道自己犯错误了,咬人是不对的。

  经过这段时间的观察,我发现这些孩子之间也会出现打架现象,而且他们之间打架大多数是为了争夺玩具或是书籍,是老师说,对于他们来说打架是好现象,这是他们沟通的一种方式,说明他们能够主动地去与他人互动,是一种进步的表现,老师一般对此不会干预,只有当发现他们下手过重时才会适当的干涉一下,因为如果他们身上出现伤疤家长会很不会高兴。

  平时我们到院子里玩耍时,他们一般都是自己玩自己的,不会与他人一起玩,晨晨和妞妞喜欢玩沙子,刘纪良喜欢荡秋千,而且荡的很高,其他人大部分喜欢玩滑梯。我还发现我们的这些孩子不喜欢太吵,有一次有老年志愿者来幼儿园里表演节目,所有的小朋友都去了,我们班的孩子也照例下去排队,当走到一楼时,就听见那些小朋友吵吵闹闹的,我们的孩子走到半路就停下来不走了,坐在那里用手捂住耳朵。在表演节目的过程中更加吵闹,群群表现的特别烦躁,动不动的就去抓身边的人,感觉好像很紧张,那天下午节目表演完后我的手上和胳膊上留下了很多抓痕,呵呵。

  老年人志愿者的活动引发了我的思考,我在想学校在接受志愿者来表演节目的同时,也应该考虑到活动给孩子特别是这些特殊孩子带来的不利影响,并应采取措施将这些不利影响降到最低程度。

  在周一时,学校也同样来了一批志愿者,他们一大帮人涌进学校,这些志愿者被分配到各个班级。我们班也来了好几个志愿者,他们围着孩子玩,给孩子糖吃。我感觉他们的行为并没有给孩子带来多大的帮助,相反,他们的到来在很大程度上扰乱了课堂秩序,给孩子的情绪也带来一定程度的负面影响,他们走后孩子们的情绪过于兴奋接下来的课程无法继续进行。

  这些志愿者只是处于个人兴趣和激情来“帮助”这些特殊孩子,而且他们只是偶尔来一次,每次来都是接触不同的孩子,他们并不了解这些孩子,他们不知道这些孩子真正需要的是什么,不知道如何才能满足这些孩子的需要。他妈呢以为给孩子发一些糖吃,陪他们玩一会儿就是对他们最大的帮助,可是他们错了,这只是他们志愿者自己的需要,而不是孩子的,他们认为自己帮助了很多人,感觉自己很伟大,可很少有人会想到自己会好心办了坏事,给孩子帮了倒忙。

  第十四篇:幼儿园教师认错检讨书

  尊敬的园长:

  您好!

  我对自己今天的冲动感到非常的抱歉,也很自责自己的所做所为,我身为一个幼儿园的教师,我的职责就是照顾好在幼儿园的孩子们,在自己的工作当中,尽自己的力量去帮助这些孩子更好的成长,成为一个优秀的人。

  从自己当初成为一名人民教师开始,我就开始在心里暗暗的决定自己要成为一个优秀的教师,所以从自己当初进入到幼儿园开始,我就知道自己身上肩负着更加重大的责任,幼儿园的小孩子都是父母手心里的宝,都是家里人的宝贝,所以我们更加的需要注重自己的教学方法,我们也要好好的呵护这些孩子,而且从一开始我就知道幼儿园的学生刚开始进入学校,在家里也肯定是被家人给宠爱大的,所以我应该懂得现在的小孩子不像是以前的,他们也或多或少的有一些顽皮和调皮,但是身为一个幼儿园的教师,这不是在自己进入到幼儿园之后就已经懂得了的吗,也正是因为自己的这些原因,我对于自己今天因为一时的冲动用教鞭打了孩子的手掌表示非常的抱歉。

  幼儿园一直以来都希望我们老师可以用一种好的沟通方式来对待孩子,也明确的表示过不能打学生,在XX幼儿园打孩子是一种极其严重的行为,我也知道自己的错误是严重的,我也已经意识到自己的做法的错误和严重性了,不仅辜负了幼儿园对我的信任和期待,更是辜负了将孩子送到我们幼儿园来的家长的信任,作为一个家长,他们都不忍心去惩罚自己的孩子,我们做老师的又有什么资格去做呢,我们所能够做的不过是用一种老师,家长,孩子都能接受的方法将孩子们带到一个正确的道路上,在他们的成长的道路上做出一个明确的指引的作用。

  我知道自己今天的做法是非常的不妥的,但是我也请幼儿园和领导可以相信我,我的出发点是好的,我也是希望孩子们可以健康的成长,可以在幼儿园就养成一种良好的习惯,从小就培养他们一种积极健康的心态,只是自己所实施起来的做法不对,我也经过这件事情对自己长久以来的工作有了一定的审视,我也意识到自己应该要改变这样的思想和观念,时代在进步,我也需要一起进步。

  我也在这里向幼儿园保证自己以后一定会改变自己的做法,尽自己的力量和孩子们一切成长,保证他们能够在我们幼儿园里健康快乐的长大。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  第十五篇:幼儿园教师认错检讨书

  尊敬的幼儿家长:

  今天早上又给一位家长投诉了!原因是昨天下午时分观察到有个孩子的右眼角给硬物撞到了,很明显的出现了淤青。看到了孩子的这种情况,我和班上的黄老师马上叫了在医务室的医生来。由于是接近放学的时刻(大概是四点二十五分),医生和心急如焚的我们都非常急切的想知道事情的来龙去脉,可孩子想了半天,只说了几个字:在桌上,在家,玩游戏。面对这样突然的情况,我们和医生都傻眼了:怎么办?根据孩子的说法,我们就很主观的想:是否孩子早上在家碰到,直到下午才出现淤青的情况呢?但是早上在接孩子时,观察了他的脸是没有任何异样的。于是自己也慌了神!询问了医生是否需要搽药,她说离眼睛太近了,不能搽。

  就这样,一直到家长来接我才对爸爸讲了一下事情的经过;告诉家长:孩子说可能是在家里弄到的,需要注意一下。谁知到了晚上,孩子竟对家长说:是某老师教我这样说的。这就变成了是我在说谎了!到了今早孩子的爷爷就气不打一处来,质问我是如何教孩子说谎话的?如果我真的有这样做,那我就不是一名合格的教师,我早就该进监狱里反省一辈子了!

  我是做错了,错在没有坚持自己的观点,明知道孩子早上是完好的回来,就要坚持问出孩子是在那里碰到的;要真实可信的告诉家长事情的经过,而不能任自己胡乱猜测。

  我错了,错在自己的脑筋转不过弯来。遇到紧急事故,应该想到用鸡蛋敷,冰袋敷的撞伤,碰伤等急救方法。

  我错了,错在没有在遇到意外事故时即使上报给院长。

  我错了,错在带班时没能一眼观七,耳听六路;看见孩子做出危险行为时没能即使制止。

  请家长们原谅我,这是我的责任;与幼儿园无关。我园上到宋院长下至清洁阿姨都很认真负责,是我不好;请你们继续支持我园的各项活动与计划。我可以消失,但幼儿园绝对不可以没有生源!

  检讨人:

  20xx年xx月xx日

  第十六篇:幼儿园教师认错检讨书

  幼儿的结构游戏的表现大多来源于周围生活。孩子的生活经验和知识经验越多,游戏的内容就越丰富,充实与新颖。结构活动需要有一定的知识和技能技巧。如雪花片就具有方向性,多变化性的特点。如何使幼儿用不同材料拼搭出千姿百态美丽的造型,老师们就有计划地从单个物体着手,并有意识的搭些物体放在室内供孩子们观察,玩,激发他们想学的愿望,然后从易到难,从分解到组合,从单一主题到复杂主题,引导孩子们进行有目的,有计划的结构活动。

  在本次游戏中教师能够观察幼儿,了解幼儿的兴趣、需要、能力、情感等,抓住教育锲机,教师及时地介入,指导幼儿探索。把游戏活动的权力还给孩子,走进幼儿的游戏,改善调控幼儿的行为、关注幼儿的活动需要,给幼儿提供更大的生成空间,让幼儿充分的表现表达。如在游戏初,幼儿只会随意用纸箱垒高。游戏反复重复,没有新意。教师以角色的身份介入游戏,并提出问题:“高楼没等建好就倒塌了,太可惜了。”在接下来的实践中孩子们尽量把纸箱垒齐或用手扶住快要倒塌的高楼。孩子们观察到纸箱的大小和秩序问题,并在实践中证实他们的想法。在教师的参与下使游戏有了新的进展。

  在游戏中,老师随时观察孩子并根据孩子的不同差异,提出不同要求,使孩子们在游戏中都能人人参与获得成功,从而调动孩子积极性,培养孩子自信心。如在搭建过程中,匈牙利馆有两次倒塌,出现了重复搭建,孩子们自己找到了原因后,大家合作自己动手重新搭建成功,孩子们体会到了成功的喜悦,非常有成就感!幼儿在游戏中会遇到各种各样的问题,教师营造开放式游戏环境,促进幼儿养成积极的思维方式,遇到问题要自己寻求帮助的办法,提高幼儿解决问题的能力。如在搭建高楼游戏时,幼儿遇到了建筑物倒塌、搭高够不着等问题。教师就引发幼儿讨论和再实践的探索兴趣。孩子们想出站在椅子上可以搭得高,自己能力达不到时可以请老师帮忙等多种解决问题的方法。

  为了使游戏更进一步深入下去,我们组织了不同形式的系统活动。如平时班中相互参观学习,全园性的展示交流活动,老师们的结构技能技巧交流活动等。在实际活动中我们的结构游戏活动得到了深化,发展,曾多次为县,为家长开放过结构观摩活动,得到了好评。

  总之,通过结构游戏,孩子们学到了许多,既培养了孩子善于交往,爱好合作的良好品德,又发展了孩子们各方面的能力。结构游戏使孩子们更快乐,聪明。

  第十七篇:幼儿园教师认错检讨书

  敬爱的园长:

  您好!

  学期快要结束的时候,我犯了一个极大的错误.哪天午饭后,幼儿准备午睡,当时孩子们比较活跃有点乱,忽然哭着跑过来告诉我咬了他的鼻子,我一看鼻子尖周围有被咬的牙印,并且很红,就很生气便不问青红皂白的朝脸上打了一个耳光.不一会儿脸就红了,并且有了我手的痕迹.我当时很心疼但也很害怕.因为前几天我们出了不安全事故刚处理好,又出了这样的事,我可怎么向领导汇报那?又怕领导批评我,于是就满着领导,私自将送回家中,将事情的经过告诉其家长,并向家长承认了错误,希望此事不让领导知道,不了了之.就这样做了一件难看违心的事.

  哪天发生的事我真的很后悔.想想领导每天开会都诚心诚意跟我们讲,要耐心细致的对待没一个孩子,要做到不是亲妈胜似亲妈,千万不能打骂体罚和变相体罚孩子.而我可一次次的让领导失望,给领导找麻烦,给幼儿园造成不好的影响.这件事我真的是做错了.作为一名幼儿教师,我违反了教师职业道德,热爱孩子、尊重孩子,耐心细致地照顾孩子,严禁动手打孩子.幼儿园的孩子是不董事的孩子,他们虽然调皮,但是天真无邪而我没有用心去教育他而是用了不该用的方法.动手打了他.把孩子的脸打红了,我心里真的感到了痛.我怎么会这样那?我问我自己.我已经造成了影响,孩子受疼了,我只有自责,后悔当时的做法,更不应该欺满领导将次事私了.这是我在工作中做的最对不起领导的事,辜负了领导对我的信任和栽培,领导对我们诚心诚意,每天为我们操心,我确不让领导省心给领导添麻烦.给幼儿园造成了极坏的影响.

  园长我错了,我这次真的做错了,当我写到这里时我流泪了,我流的是悔恨的泪,恨我自己做错了事,我心里非常难过,很难受.您能原谅我这个不懂事不听话的员工吗?我一次次的给你添麻烦,事后你总是向父母对待孩子一样安慰我,要放下包袱好好工作,并且叮嘱我要珍惜这份来之不宜的工作.而我却又一次犯下了不该犯的错误,没有用真心对待您,辜负了你对我的信任.园长我错了,我恳求你给我一次改过的机会,用诚信来珍惜这份来之不宜的工作吧.在你的心里我知道我让你很失望,我知道我已经不是一个诚实的老师了,但我真的希望你能给我一次改过的机会,让我从头开始,好好珍惜这份工作.园长我再一次向你诚恳的说一声:我错了对不起.

  园长,希望你看了之后能原谅我这个不懂事的孩子,希望你给我一个重新开始的机会,我一定会以城待人,全心全意热爱孩子,出现问题及时汇报领导,不撒谎.我会牢牢记住这次教训,诚心诚意的做一名热爱孩子的好老师.园长你能原谅我吗?

  检讨人:网

  20xx年xx月xx日

  第十八篇:幼儿园教师认错检讨书

  尊敬的领导:

  您好!

  首先非常感谢您在百忙之中抽出空看我写的这份千字检讨书!

  身为一个幼儿园老师,我不想再一次为自己的错误找任何借口,那只能让我更加羞愧与惭愧。这份检讨书,主要是向您表示我对这种错误行为的深痛恶绝,我下定决心,不再犯类似错误。其时,领导反复教导一直在耳边回响,严肃认真的表情也犹在眼前,我深为震撼,同时也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导和同事对我的一片苦心。自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了工作的失误。

  幼儿园是孩子们的天堂,但是今天因为我的疏忽大意,差点酿成安全事故,危及一个小朋友的安全,通过这件事,我感到虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松了要求,工作做风涣散的必然结果,也是与我们时代要求-----树新风,讲文明,背道而行。经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近年来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对幼儿园的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

  如今,大错既成,我深深懊悔不已,深刻检讨。本人思想中的致命错误有以下几点:

  思想觉悟不高,对重要事项认识严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来。思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人不尊重。对待工作的思想观念不够深刻、不够负责,没有认识到现在找一份合适的工作是多么的难得。

  我决定做出如下整改:

  1、对自己思想上的错误根源进行深挖细找,并认清其可能造成的严重后果;

  2、认真克服生活懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错;

  3、经常和同事加强沟通,保证不再出现类似错误。

  此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好、做好呢?同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气、不文明表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈兵。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

  短短几百字,不能表述我对自己的谴责;更多的责骂,深藏在我的心里。盼望领导能给我改过自新的机会。如果幼儿园能给我改过的机会,我会化悔恨为力量,我绝不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,认真负责,争取为幼儿园的发展做出更大的贡献。所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我认识到自己的错误,给了我改过的机会。说真心话,在幼儿园上班认识很多同事,真的很开心很愉悦!

  在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。在此,我向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献,请领导相信我!我一定会为幼儿园的建设贡献自己的一份力量!

  检讨人:

  20__年x月x日

  第十九篇:幼儿园教师认错检讨书

  对于公开课,大部分人倾向于从教学活动形式或目的来判断是否属于公开课。有学者指出判断幼儿园公开课应该综合三个方面:是否有他人在场;是否以观察与评估为目的,是否是正式组织的教学活动。按照这三点来辨别,则观摩课和园内研讨活动也是公开课。

  公开课的主要作用是教学的指导与示范、教研,教学是基本,教学产生教研,二者又相互促进。公开课除教学教研的作用外,还承载着一些功能。如,促进教师专业成长,教学实践与研讨;促进幼儿发展;促进幼儿园的发展,其中包含着选拔与考评的功能,也包含于教师发展中。

  裴娣娜指出,公开课始于20世纪50年代中后期,当时开设公开课的目的和对象都很明确,即请中小学骨干教师、特级教师为高师院校学生作学科教学的示范课,属于职前培训的性质。当然幼儿园公开课本应也是培训青年教师,开展研讨交流,促进教师专业发展,进而促进幼儿发展,但是当前幼儿园公开课面临的问题却不容乐观。

  一、幼儿园公开课

  异化现象分析

  越来越多的人在开展幼儿园公开课的同时也开始积极反思公开课的问题,并且指出公开课已经违背了其主旨,偏离了其主要正向功能的轨道,被异化了。幼儿园公开课本身没有什么问题,问题在于参与的人从形式和评议等方面使得它的价值取向逐渐发生偏离。

  1.教学内容上刻意追求学科领域整合

  纲要中指出各领域内容要相互渗透,有机联系,注重综合性。幼儿园各领域的综合、渗透最佳方式是以主题活动的方式进行。但是在幼儿园公开课中我们也经常见到学科领域整合的教学。有整体观念很好,但是如果刻意追求,并没有真正融合,让人看起来,就只是一堂散乱,没有重点,花样繁杂的教学活动。并且为了完成准备好的教学,就很会延长时间,本来幼儿的注意力时间有限,如果教学时间超过幼儿注意力时间,就会影响教学效果,加重幼儿负担。

  2.教学形式的异化

  (1)“示范”、“展示”课的异化

  公开课本来一方面是要促进上课教师的专业成长,另一方面提供观摩、研讨的机会。但是在公开课中我们只看到教师的“完美”教学,教学过程没有出现任何问题,教学过分“打磨”,孩子也许早已失去兴趣,只是成为教师的道具,而教师的表现有作秀之嫌。在公开课中,基本都会用到多媒体,多媒体是辅助工具,运用好了能为教学增色,但是常常能看到幼儿园教师用多媒体只是形式,并没有真正结合教学内容或自己的教学风格,多媒体有时就只是一个表演的背景,却显得很突兀。

  (2)表扬幼儿形式化

  在常规课中,一些幼儿的表现不一定能得到老师的表扬与鼓励,并且表扬的频率也没有在公开课中大。在公开课中我们随时都能听到.“你真棒”之类的表扬声。虽然新课程改革后要求培养幼儿园的自信心,不能随意否定,但是这种“随口”的肯定,对于幼儿园的发展没有新的帮助。因为这种评价过于模糊,过于笼统,不能让幼儿明确自己是哪里做的好,事实上此时幼儿并没有获得确切,具体的信息,以加强幼儿某方面的优势发展,而只是让幼儿“高兴”,久而久之就会要么使得幼儿认为这种表扬太过于廉价,失去一个发展的外在动力,要么就会滋生骄傲的情绪。

  3.教学评议的异化

  幼儿园公开课应该既重教学,又重研讨,教学的中心应该是幼儿,研讨的终极目标也是幼儿。但是在教学评议时,教师个人的自我评价,他人的评议都没有用正确的理论、思想来观摩、分析、反思公开课。

  “因为公开课上得成功不成功,涉及到对一个教师的评价,所以,许多非客观因素、非科学因素就必然地渗入到公开课中,尤其是公开课的评课环节当中。也就是说,公开课评价不能过份强调教学方式和手段,公开课更应成为当时各种新的教学方法或教学理念的实验场。”

  上课教师在自我评价的时候,往往觉得整堂课只要顺利按照教学准备上完就算是一堂成功了。虽然作为公开课就含有“优秀”的成分,但是顺利不代表优秀,而是教师运用自己的教育机智引导孩子解决他们的问题,把孩子需要和应该具有的知识传达给他们,这种传达的过程是生命之间的相互影响。教育本就是生命对生命的影响,我们想要祛除这种影响都是不可能的。

  而另一方面,他人对教师的评价,往往空而泛。例如,“教学目标明确”、“教态好”等等笼统含糊的评价,这样的评价没有针对性,没有达到公开课促进教师专业发展的目的。这样反而使教研后续不足。

  4.公开课中存在教育公平问题

  “教师要关注每一位幼儿的发展,公平地对待每一位幼儿,要尊重幼儿在发展水平、已有经验、学习方式等方面的个体差异,用适当的方式给予帮助和指导,使每一个幼儿都能感受到安全、愉快和成功”(《幼儿园教育指导纲要(试行)》)。

  但在公开课中却存在不公平现象。有的老师指出,为了上好公开课会把平时平时捣蛋不听话的孩子剔除。最常见的是在公开课中,被老师叫起来回答问题的孩子都是老师喜欢的或是平时表现好的孩子。那些所谓表现不好的孩子完全被忽视。这样的公开课没有把孩子放在中心,已经丢弃了教学的终极目标。

  二、对幼儿园公开课的反思

  幼儿园公开课存在的问题已经阻碍了公开课正向功能的发挥,这不得不引起我们的重视与反思。

  1.追求功利化

  幼儿园和教师在考虑公开课时也许更多出发点不在于教学相长,而在与通过公开课的形式获得更多的优势资源与利益。

  2.价值取向的偏差

  教学包括教和学,教是为了学,教是为了不教。幼儿园的所有一切作为都应是以促进幼儿健康而全面发展为目的。公开课也应该是以幼儿为中心的教学,公开的目的不应仅是教师的教学,还应有幼儿所呈现的。教师专业成长的终极目标是孩子的发展,所以公开课如果只是围绕教师进行,而忽视幼儿,把幼儿当做配合教师的道具是本末倒置的。

  5.教育理论掌握不够深入

  在幼儿园公开课中究竟是要反映什么教育理念,什么教育思想,有什么新的教学方法产生,在公开课进程中有什么教育契机可以值得我们研究,等等问题,教师和听课人员都没有很好的理解。因此,公开课就只流于表面,流于形式。

  三、幼儿园公开课常态化的重构

  1.价值取向的转变,以幼儿为本,防止教育不公平现象

  教育不仅是要有效率、效益,还要有生命,教育应该是生命在场的互动,不是教师一个人的表演。在公开课的舞台上教师应该是导演或只是幼儿的配角,而不是主角。为了孩子的发展要求教师专业发展。为了每一个孩子成长,教师要公平对待,给每个孩子受教育的机会。不把公开课功利化,把公开课当成研究课,就不会回避问题,而是直面问题,进行问题分析,进而解决问题。应该始终坚持教学相长这句话。

  2.加强幼儿教师教育机智素养修养

  幼儿园教师面对的是一群天真活泼,有“哲学智慧”的孩子,这就需要幼儿园教师学习多方面知识,只有拥有广博的知识时才不至于为不“尴尬”高控制幼儿,或不让幼儿提问。教育机智是要在丰富的知识及教育经验中形成的。我们不能苛求幼儿教师什么都会,但是我们可以运用教育机智解决问题。我们应该始终怀着这样的信念:不要只做教书匠,而要做教育家。教育家有自己独特的个人魅力,而这种个人魅力来源于教育实践的丰富经验,善于处理问题的机智。拥有教育机智的教师,上公开课前就会对上课内容了然,不断“打磨”的是自己,而不是“磨”上课对象。苏霍姆林斯基曾说过:“为了一堂好课,我准备了一辈子。”我们应该秉承这样一种专业精神。

  3.完善评价标准

  “公开课既是教师专业成长的平台,也是其人格魅力的展示舞台;公开课既是切磋研究、生发集体智慧的机会,也是合作分享、打造团队精神的空间;公开课既是对学生学习过程的关照,也应是对学生作为‘人’的关怀过程。”对幼儿园公开课的评价不要只看到教师的发展,还要看到幼儿在其中的展示,教学的目的是否达到。并且要细化评价标准,不能只是笼统、模糊的评论。多进行具有针对性的教学评价交流,这样才能真正促进教师专业成长。

  4.注重教学有效性

  “教师的教学必须要符合幼儿的发展需要和幼儿实际,在融入幼儿经验的教学中幼儿的参与性才能得到提高。教师引起、维持和促进学生学习的所有行为和策略才是真正的有效教学。”公开课异化,只流于教学形式,忽视了幼儿,忽视教学的目的。事实上重复出现的教学材料或教学情境会使幼儿失去兴趣,幼儿参与度就不高,教学就达不到本身的目的。我们有时只为追求公开课的“完美无缺”而费事费力的打磨了一堂公开课,但实际上,只要是教学中幼儿有收获,生命对生命发生了影响的,这样的教学就是有效的。并且我们应该清楚认识到没有完美的教学,只有不断改善,反思的教学,只有认识到了自己不足之处,我们才能进步,认识到别人的不足才能借鉴经验。我们应该回归公开课的本色。公开课虽然在于示范引领,但是它也应该是真实而富有魅力的,它不能作假作秀,它所要展示的是师生之间的有机互动。所以幼儿园公开课应以幼儿为中心,注意教学的实效性。

  我们认识到了幼儿园公开课的作用及其问题,但是只有让公开课发挥其正向功能,才能充分发挥其功用,体现其价值。

  第二十篇:幼儿园教师认错检讨书

  尊敬的领导和家长:

  今天早上又给一位家长投诉了!原因是昨天下午时分观察到有个孩子的右眼角给硬物撞到了,很明显的出现了淤青。看到了孩子的这种情况,我和班上的黄老师马上叫了在医务室的医生来。由于是接近放学的时刻(大概是四点二十五分),医生和心急如焚的我们都非常急切的想知道事情的来龙去脉,可孩子想了半天,只说了几个字:在桌上,在家,玩游戏。面对这样突然的情况,我们和医生都傻眼了:怎么办?根据孩子的说法,我们就很主观的想:是否孩子早上在家碰到,直到下午才出现淤青的情况呢?但是早上在接孩子时,观察了他的脸是没有任何异样的。于是自己也慌了神!询问了医生是否需要搽药,她说离眼睛太近了,不能搽。

  就这样,一直到家长来接我才对爸爸讲了一下事情的经过;告诉家长:孩子说可能是在家里弄到的,需要注意一下。谁知到了晚上,孩子竟对家长说:是某老师教我这样说的。这就变成了是我在说谎了!到了今早孩子的爷爷就气不打一处来,质问我是如何教孩子说谎话的?如果我真的有这样做,那我就不是一名合格的教师,我早就该进监狱里反省一辈子了!

  我是做错了,错在没有坚持自己的观点,明知道孩子早上是完好的回来,就要坚持问出孩子是在那里碰到的;要真实可信的告诉家长事情的经过,而不能任自己胡乱猜测。

  我错了,错在自己的脑筋转不过弯来。遇到紧急事故,应该想到用鸡蛋敷,冰袋敷的撞伤,碰伤等急救方法。

  我错了,错在没有在遇到意外事故时即使上报给院长。

  我错了,错在带班时没能一眼观七,耳听六路;看见孩子做出危险行为时没能即使制止。

  请家长们原谅我,这是我的责任;与幼儿园无关。我园上到宋院长下至清洁阿姨都很认真负责,是我不好;请你们继续支持我园的各项活动与计划。我可以消失,但幼儿园绝对不可以没有生源!

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  20xx年xx月xx日

结尾:非常感谢大家阅读《幼儿园教师认错检讨书(推荐20篇)》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」,一起成长!

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