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物业先进班组事迹材料范文

作者:江圣凌2024-08-09 20:00:01

导读:物业先进班组事迹材料范文 (篇1) 小国,上海人,今年47岁。正如这个名字,他是一位普普通通的上海人,在上海延吉物业管理有限公司和杨浦区房屋维修应急中心当维修工。但他又是一... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!

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  物业先进班组事迹材料范文 (篇1)

  小国,上海人,今年47岁。正如这个名字,他是一位普普通通的上海人,在上海延吉物业管理有限公司和杨浦区房屋维修应急中心当维修工。但他又是一位不寻常的维修工,自从1992年从市房地局技校毕业后踏上工作岗位,整整27年,他一直没有离开过房屋维修一线,从一名普通的水电工成长为技术精湛的四星级员工、班组长,并成为公司劳模创新工作室的一员。

  无论酷暑还是寒冬,小国每天奔波在杨浦区的大街小巷、小区弄堂,用自己的一双巧手和工匠精神,为群众解决各种物业维修难题。他被居民亲切地成为房屋“全科医生”,这些年来共收到表扬信200多封、锦旗30多面。在有3000多名员工的上海延吉物业公司,小国年年都是先进工作者。他还连续多年被评为上海市房屋应急维修先进个人,20xx年荣获“上海市物业管理优秀服务能手”称号。

  一、脏臭我一人,舒心千万家

  杨浦区是上海工人新村最集中的区之一。延吉物业公司管辖的区域包括杨浦区延吉一村至七村,以及敦化新村等,都是有30多年房龄的老公房,甚至还有建于1953年的老房子。小国所在的维修班组要负责11700多户居民的房屋维修,人手少、任务重。作为一名“房屋医生”,再苦再累再脏,他也毫无怨言。

  房子老了,问题就多。每逢夏季防汛防台、冬季寒潮冰冻,就是物业维修人员最忙碌的时候。20xx年1月,上海遭遇35年来最严重的低温冰冻,全市各处居民楼都出现了水管爆裂情况,而延吉地区又是重灾区。在寒潮来袭的那些天里,小国和他的班组日夜连轴转,他自己七天七夜没有回家。刚修好一处水管,顾不上喝一口居民递上的热茶,他就骑上电动车赶往下一个报修点。他心里只有一个念头:早一分钟赶到,就早一分钟修好,居民就可以早点用上水。因为长时间在露天作业,他的双手在冻裂了一道道口子,缠满了创可贴,成为不折不扣的“冻手哥”。7天里,他带领6名维修工共解决了1800多张报修单。

  延吉地区的一些高层住宅因管道老化,经常堵塞,加上位置不合理,疏通难度很大。去年,小国接到延吉六村15号居民的报修,马桶又“肠梗阻”了!由于污水管堵塞,二楼马桶粪水冒出,并且影响二楼以上的13户居民的生活。小国检查发现,堵塞处在一个“之”字型的死角,必须到地下室去打开检查口进行疏通。于是,他来到地下室爬到2米多的扶梯上,刚打开检查口,管道中的粪便就从天而降,尽管他有思想准备,穿着雨衣雨裤,还是被粪水淋得满头满脸都是。小国冒着扑鼻的恶臭,找到管道堵塞处,和同事一起疏通,再封上检查口,最后再清理场地。“房屋医生”手到病除,十多户居民的马桶畅通了,居民们笑了。每年,这样污水管的报修总有好几次,每次疏通都要像这样花上半天。小国用自己一人的脏臭,换来了千家万户的舒心。

  二、“老法师”解决新问题

  跟房屋打了近30年交道的小国,堪称一位“老法师”,但他依然不断学习。他经常和同事们一起探研业务,每遇到一个维修难题都认真研究,总结方法,提高修理效率。他不仅水电维修技术高超,还积极参加各种培训,掌握多种技能。屋漏维修、木工、泥水工,他都不在话下,成为物业维修行业一专多能的“全科医生”。20xx年,他在上海市物业管理行业职业技能竞赛中荣获“优秀个人”。

  20xx年10月,延吉六村19号507室居民报修:水龙头坏了。小国上门一看,发现是一种新型豪华型水龙头,与日常维修中的水龙头结构差别很大,现场一时查不到故障原因。他就将水龙头带回来研究,之后联系厂家,上网查资料,终于找到了问题的所在,又经过一番精心修理,使水龙头恢复正常使用,解决了居民的困难。事后居民高兴地说:“我请的专业人员都没修好,还是史师傅厉害!”

  创新,是任何一个企业发展的核心竞争力。作为延吉物业公司“劳模集体创新工作室”的核心成员,小国将多年积累的工作经历和工作经验注入创新思维的开拓中,着力解决房修工作中的“老大难问题”。

  在“五小”创新活动中,小国发明了剔丝小工具、超窄边扳手等创新小工具具有实用性强、适用性广的诸多优点,提高了维修效率。

  保温屋面屡修屡漏,是上海老公房存在的普遍问题。为此,劳模工作室把“保温屋面排气修理法”作为攻关项目。为使排气效果达到最佳,小国利用休息日走现场、查资料、研技术,为最终方案的形成提供了有力的支撑。20xx年,由延吉物业研发的“保温屋面排气修理法”,获得国家专利授权,解决了许多顶楼居民多年的烦恼。如控江路645弄50号601室、敦化路3弄6号5室等屋漏严重的老大难问题,多次上门维修无效果,小国运用新材料新技术,全部予以一次性的修复,取得了良好的效果。为“奇葩楼”居民解决出行难,延吉地区有一类高层住宅,被居民成为“奇葩楼”。这是建于上世纪80年代的大楼,占地面积小,容纳人口多,尽管配备电梯,满足了当时人们的居住需求,但为提高房屋的结构强度,采用了“半地下室”的设计。这种结构为半层在地下,另外半层在地上,高低的落差通过8-10阶楼梯楼梯来连接,且通道狭窄,楼梯坡度高等问题。随着时代的发展以及老龄化社会的到来,这种先天不足的设计,给老人、小孩的行走带来安全隐患,尤其是残疾人的出行带来了极大困难。这样的“奇葩楼”,仅小国所在的延吉物业公司管辖范围内就有17栋。

  对居住在这些老大楼里的老人与残疾人来说,如何跨过家门口的那几格台阶,方便地乘坐电梯,成了他们最大奢望。针对这种“奇葩楼”,有关部门先后提出了加装升降机、升降梯等备选方案,但均不能很好满足安全和绿色环保的要求。

  小国在物业公司领导的支持下,和劳模工作室成员一起,多次实地勘察,根据房屋的结构特点,最终确定了增设“之字形通道”的方案。即在房屋的北面,因地制宜,另开一处出入口,连接电梯厅的走廊。在出入口外增设25米长的两条“之字形”通道,结构合理坡度小,十分安全,还配以门禁系统。这一方案造价不高,安全方便,不仅解决了居民的出行难,也成功地探索出了一条老大楼无障碍通道改造的新路子,受到各方的好评,被多家媒体报道。

  如今,延吉地区已有三栋老大楼已完成了这一无障碍通道改造,其余老大楼的改造也在计划中,工作辛苦、又脏又累,收入不高……但小国依然热爱自己这份工作。他没有什么豪言壮语,只是经常想:房子房子,老百姓的命根子,要是房子漏水、马桶堵塞的问题发生在我家呢?

  正是由于对本职工作的热爱,也正是由于这样的换位思考,使得小国始终把精益求精、追求卓越的工匠精神,作为对自己的要求,从而在平凡的工作岗位上铸造了一个又一个不平凡。

  物业先进班组事迹材料范文 (篇2)

  化验一组担负着公司整个锡冶炼过程中主元素锡的化验分析任务,在云锡公司原料采购以“立足省内、开拓省外、探索国外”为目标的情况下,我们化验结果的准确性对公司的生产、经营起着至关重要的作用。

  多年来,小组积极开展工序过程质量管理活动,建立健全质量保证体系,以质量第一,技术素质过硬的宗旨,在每天的化验分析中,做到细心严谨,准确无误,使班组工作质量得以保证,确保了公司生产、经营的顺利进行。

  1、班组概况

  (1)人员组成。小组现有员工15人,其中女员工11人,男员工4人,本科生1人,专科生4人,中专生1人,技校生4人,高中生5人,工程技术人员8人,从事化验分析工作15年以上员工7人,平均年龄35岁,员工基本都受过化验分析专业培训。

  (2)担负任务。小组担负着冶炼分公司入厂锡精矿、中矿、粗锡、锡渣等锡原料及锡系列产品中锡元素的化验分析;生产过程中各车间配料、督控、交接等等一系列锡样品中锡元素的化验分析;外派到外地进行锡元素的化验分析。

  (3)班组荣誉。多年来,小组分别荣获过冶炼分公司安全生产标准化作业班组、模范职工小家、优秀qc小组等称号,近期荣获20__年冶炼分公司优秀班组、云锡集团公司质量信得过班组称号。

  2、练业务素质,提工作技能

  (1)不断加强学习,提高自身素质。在小组内不断营造学习气氛,使小组成员明白所从事工作的重要性,牢固树立质量意识和服务意识,自觉学习理论知识、工作技能,提高自身综合素质、业务技能水平;不断营造组内和谐氛围,努力创建和谐班组,使大家在工作中互相关心、互相帮助、团结协作,有良好的心态,工作起来心情舒畅;不断营造向上的精神,加强员工思想政治工作,让大家争做有奉献精神、团队意识、爱岗敬业、遵章守纪的员工;。

  (2)积极参与技术讲课、岗位练兵等培训。近几年,在公司开展的化验技术比武活动中,部门领导非常重视分析人员对锡元素分析技能的掌握,每次都把锡元素的化验分析作为必练内容开展,使组员在技术比武活动中得到锻炼,分析水平得以大大提高;抓好“传、帮、带”工作,让有经验的师傅传授新员工分析技能、经验,使新员工逐步掌握锡元素的分析;对一些难掌握的分析因素,发现了就作为一定要克服的问题对待,例如:高含量锡精矿(锡含量大于70%)的分析,有的员工有偏低现象,我们就专门找出此类高锡样品,督促每人都要通过此样不断学习、总结,直到掌握为止,经大家相互交流,有经验的同志不断传授、指导,现大家已掌握此类高锡精矿的分析。

  (3)发挥组员积极性、创造性。充分调动员工劳动积极性,充分发挥全体组员的智慧,通过努力创建一流班组,员工的主人翁权利得到体现,工作积极性得到提高,有效地保证了工作质量,提高了班组的生产效率。

  (4)开展技术攻关活动,提高理论知识水平。1999年至20__年间,组上的工程技术人员多次接受任务,参加国家标准化学分析方法的起草、修订工作。1999年至20__年完成了国家标准《精锡化学分析方法》中铅、砷分柝方法的修订;20__年至20__年完成了国家标标《锡铅焊料化学分析方法》中锑分析方法的修订;20__年至20__完成了国家标准《锡精矿化学分析方法》中锡、砷分析方法的修订;20__年至20__年完成了国家标准《铸造轴承合金化学分析方法》中锑分析方法的起草;20__年至20__年完成了国家标准《二次锡原料化学分析方法》中锡分析方法的起草;还参加其它分析方法的验证等工作。通过参与这些试验工作,使员工得到极好的学习和锻炼,开扩了视野,对化验分析有了进一步的理解和认识。

  经实践到理论,理论又到实践,不断学习,不断磨练,现在本组人员化验结果准确、快速,工作技能得到大大提升,已打造出一支对锡元素化验分析有一定水平的队伍。

  3、完善分析方法,严守质量关

  (1)完善分析方法。我们锡元素的测定方法主要是采用锌粉-氢氧化钠碘量法,此方法允许干扰元素存在量不大,而现在锡物料成份太复杂,锡精矿中有的批次含有一定量的砷、钨、硫、锑等干扰元素,二次锡原料就更为复杂,有的批次含有影响测定的砷、锑、铜、银、铋等干扰元素。为此,我们针对此问题开展攻关,通过查阅资料、试验研究等一系列工作,制定出复杂锡物料的分析方法,作为碘量法

  测定锡的分析方法补充,完善了分析方法,确保化验结果准确。

  (2)严守质量关。为分公司经济效益和声誉,确保化验分析结果准确,对外购锡精矿、锡中矿、锡渣、锡烟尘,粗锡等锡物料进行特别关注,谨慎操作,考虑了杂质元素的干扰问题,试样采取对做发单的办法。本着对公司负责,对客户负责的态度做好工作,严守质量关。

  (3)有力指导车间生产,起到“生产眼睛”的作用。了解、掌握锡生产工艺、生产流程知识,为车间生产做好服务工作,坚持化验分析中出现异常情况不放过,出现异常数据不放过的原则,这样,不至于发出错误数据误导生产。

  4.开展活动,提高改进技术方法

  (1)开展qc活动,解决工作中遇到的技术、质量等方面的问题。把qc活动贯穿在整个分析过程中,对小组员工进行qc基础知识培训,对分析过程进行全面控制,针对工作中遇到的问题开展活动,以便在分析过程中及时查找出质量隐患,确保化验结果准确。先后开展了“提高外购二次锡原料锡元素化验分析准确性”、“提高中间物料锡元素化验合格率”等课题的活动。

  (2)开展提合理化建议活动,为提高化验分析质量献计出策。针对目前复杂物料增多,先后提出了“高锑锡渣中分离锑的锡元素测定方法”、“高铜锡渣中碘化钾隐蔽铜的锡元素测定方法”、“含钨锡精矿中分离钨的锡元素测定方法”、“吸水性锡渣锡元素测定方法”、。等等多项合理化建议,使化验结果准确性得以保证。

  5、以质量为中心,搞好班组建设。

  立足岗位努力创建一流班组,务实创新不断完善民主管理,使各项基础工作健全、落实。为确保化验质量,我们以创“一流工作、一流业绩、一流团队”为目标,立足岗位,民主管理,抓好班组建设,不断促进班组管理制度化、规范化、标准化。近年来,为调动员工的工作积极性,制定了工作量与工资挂钩的“考核分配办法”;为设备正常运行,不至因设备问题影响工作,制定了“主要设备专人负责制”;为有一安全、清洁、整齐、文明的工作场所,制定了“工作场所区域卫生专人负责制”;为严格管理组上所用化学试剂及试剂质量,制定了“化学试剂入库、发放管理办法”;为使日常工作有序地进行,制定了“排班和工作安排制度”;为防止发出化验结果可能出现失误,确保发出正确数据,制定了发单必须自检、互检、专检后才能发出结果的“三检制发单办法”;为确保所使用标准溶液浓度准确,定期或不定期不断校准标准溶液,制定了“标准溶液配制、标定、校准制度”。

  6、严把入厂原料关,为生产提供准确化验数据

  (1)确保入厂锡原料化验结果准确、可靠。以“实事求是,客观公正,严谨廉洁,切实把着入厂原料关”为工作原则,小组发出的入厂锡精矿、锡中矿等锡原料化验结果每月内部抽检,云锡技术监督处抽检合格率均达到要求,合格率均大于95%。结果的准确性使分公司生产、经营得到保证,并在客户中赢得良好的声誉。

  入厂锡原料有时会有客户对我们的分析结果提出异议,要求仲裁,对仲裁的试样我们重新复化或送云锡技术监督处抽查,多次证明我们的分析结果是准确的,工作质量是可以保证的。

  (2)确保生产过程中各车间配料、督控、交接等等一系列锡物料化验结果准确、可靠。锡元素分析结果的准确性,对各车间生产工序配料、督控、交接给予了极好的指导。几年来,发出结果每月抽检合格率均大于95%,为全年分公司生产任务的完成起到不可小视的作用。

  物业先进班组事迹材料范文 (篇3)

  高英同志主要事迹:

  1、勤奋工作执著追求

  她对工作充满热情,极端负责,1995年做食堂管理员,对她来说是一个新的工作,过去没有做过。可是她敢于勇挑重担,工作尽职尽责,出色地完成了任务。她接受工作任务后首先想到的是组织的安排、领导的信任,工作需要我去做的,我就应该愉快接受,大胆去干,而且非常自信地一定要干好,她是这么想的也是这么做的,确实也做出了成绩。

  公司每天用餐人数达700-800人,另外还包括一个客饭小餐厅,员工餐厅实行配餐制,午餐用餐人数多时间短,在45分钟内分三批集中供餐,工作量大,要求供餐速度快、效率高,保质保量保证按时供应,难度非常大,尤其冬季更要保证热饭热菜。车间工人有时生产任务大加班或倒班,下班时间晚,送货业务人员和司机中午回来晚了,食堂都有专人值班,让大家都能够及时吃上热饭热菜。为保证做到这一点,高英同志想方设法,克服各种困难,尽力安排得更好,正如她自己说的:“食堂管理工作是公司的后勤保障,是为生产销售一线服务的,我们必须做到服务好,当一个好后勤兵。”

  她在住院期间同志们去看她,总是惦记着食堂的工作问这问那,出院不久不在家休息,主动跑来公司上班,在化疗期间经常到食堂和大家照样一起干,跟车采购买菜、洗盘、推车什么都干,眼里有活,手不离活,能说能干,大家都称赞她是“食堂的好当家,里里外外一把手。”

  为了让大家吃好,她派人参加厨师培训班,还找来有关科学配餐、膳食营养的资料,组织大家学习,按照科学配餐方法操作,注重营养搭配,为了增加钙质营养成份,每周安排菜谱都有肉、蛋、鱼、鸡及豆制品等,炒菜注意禁忌食物搭配,强调饭菜质量卫生,保证员工饮食健康。几年来她在工作中建立了一套严格的规章制度,使食堂工作管理有序、有条不紊。在保证膳食质量卫生的同时,注意抓原材料采购,精打细算,降低成本和管理费用,注意节约,减少浪费。食堂中午开饭时,她一有时间就在大厅巡视观察,纠正个别员工的浪费现象,一经发现决不放过,严肃批评或处罚,同时进行耐心的思想教育,使浪费现象大大减少。“节约用粮,爱惜粮食”已成为每个员工的自觉行动。在食堂管理工作中做到处处以身作则,她的表率作用调动了食堂全体员工的积极性,有活大家抢着干,工作不分份内份外,大家团结成为一个坚强的集体。

  几年来食堂工作不断改进,取得很大成绩,得到广大员工的赞誉和各级领导的肯定。1995、96、97年连续三年被区工会评为“奔小康爱国立功竞赛标兵集体”,97年被上级党委评为“精神文明建议先进集体”,并多次被评为公司、局级和区级”先进集体“、”优秀班组“等称号,受到表彰奖励。

  2、严于律已不图名利

  高英同志时时处处以一个共产党员的标准要求自己,不论什么工作样样带头干,任劳任怨,吃苦受累抢在先,福利荣誉不争先,保持一身正气,严于律已,不图名利。1997年她患病住院治疗期间,扣发病假工资,每月只发20xx年公司领导提名评选她优秀党员,她说我今年住院治病没做多少工作,还是评其他同志吧!她平凡而出色的工作业绩、严谨的工作态度和优良的思想作风,受到了大家的敬佩,并多次得到各级领导的表彰奖励,被评为“先进个人”、“优秀党员”,她却始终保持一个普通员工、一个普通共产党员的本色和心态,从来不骄不燥,永远保持谦逊朴实的态度。

  3、关心他人团结同志

  在与高英同志一起工作或接触过的同志、同事和朋友的关系中,她始终保持以真情和爱心关心帮助着别人,能够团结和她一起工作的每一个人。在食堂与她一起工作担任管理员的王淑芳同志,几年来工作之间配合谐调、合作默契,对食堂员工不论正式工还是临时工,一视同仁,既严格要求又关心爱护,她出院后刚上班,听说食堂一位工人有病没上班,她就亲自到他家去看望。她对工作严肃认真,敢于大胆管理,对违纪工人坚决按制度办事,进行严厉批评教育或处罚,同时又进行耐心细致的思想教育,讲清道理,指出要害,以理服人,她这种做法,换来的是大家对她更加信服和敬重。

  4、战胜病魔笑对人生

  三年前高英同志知道自己已患上了被人们视为“不治之症”的癌症时,她自己却非常冷静,一起陪她去医院检查的同事没敢正面告诉她检查结果,可是她自己已经看到了病历上的疹断,经过一两个小时沉思,她非常镇静和开朗地说:“反正得了这种病,你们放心吧,我能顶得住!”陪她一起来的同志都深受感动流了泪,而她却无所畏惧,以坚强的毅力和乐观的情绪面对现实发生的事情。她这样说的,确实也是这样做的,在手术出院后一年多,10次的化疗过程中脱发、呕吐、高烧……经受了极大的病魔折磨,但她都坚强地咬牙挺过来了,特别是在医院治疗期间,能够与医生积极配合治疗,受到医护人员的好评,同时在医院住院期间主动帮助病友做这做那,受到病友们的称赞,她走到哪里都把人间友爱的春风带到哪里。

  经过一段时间的治疗,基本康复的高英同志,大家看到她一头黑发留起了小背头,满面红光,腰板笔直和大家说起话来谈笑风声,铿锵有力。她对自己的病,一直保持着一种正常、冷静的心态,以一种超人的毅力和坚强的信心,始终保持着乐观主义的精神,对未来充满希望,笑对人生,战胜病魔。她说:“我还要为社会多做点贡献,这才是我最大的心愿。”

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