企业公司安全生产月倡议书(推荐8篇)

导读：企业公司安全生产月倡议书 (一) __公司全体员工：随着社会的不断发展，安全生产已经成为我们生活和工作中不可忽视的重要议题。每年的安全生产月，都是我们共同关注、共同行动的... 如果觉得还不错，就继续查看以下内容吧！

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　　企业公司安全生产月倡议书 (一)

　　__公司全体员工：

　　随着社会的不断发展，安全生产已经成为我们生活和工作中不可忽视的重要议题。每年的安全生产月，都是我们共同关注、共同行动的时刻。20__年安全生产月即将来临，我们在此发出倡议，呼吁大家共同关注安全生产，共同创造安全、和谐的工作和生活环境。

　　安全生产关乎每一个人的生命安全和财产安全，关乎企业的稳定发展和社会的和谐稳定。近年来，我国安全生产形势总体稳定，但仍然存在一些问题和挑战。一些企业和个人对安全生产的重视程度不够，安全意识淡薄，导致安全生产事故时有发生。因此，我们必须认识到安全生产的重要性，切实增强安全生产的责任感和紧迫感。

　　在此，向全体员工发出以下倡议：

　　一、提高安全意识，筑牢安全防线

　　我们要时刻绷紧安全生产这根弦，将安全生产理念深入人心。每位员工都要充分认识到自己的安全责任，严格遵守安全操作规程，不违章操作，不冒险作业。

　　二、加强安全培训，提升安全技能

　　三、强化安全检查，消除安全隐患

　　我们要加强安全巡查和隐患排查工作，及时发现和整改存在的安全隐患。对于发现的问题，要立即采取措施进行整改，确保安全生产无死角、无盲区。

　　四、加强协作配合，形成安全合力

　　我们要加强部门之间的沟通与协作，形成安全生产工作的合力。在安全生产月期间，可以组织开展联合检查、安全知识竞赛等活动，共同营造安全生产的浓厚氛围。

　　五、倡导安全文化，营造安全氛围

　　我们要积极倡导安全文化，通过宣传标语、宣传栏、微信公众号等多种形式，普及安全知识，增强员工的安全意识。同时，我们还要营造安全生产的良好氛围，让安全成为每个人的自觉行动。

　　安全生产是一项长期而艰巨的任务，需要我们每个人的共同努力和持续付出。让我们携手共进，共同关注安全生产，共同创造安全、和谐的工作和生活环境。

　　让我们以这次安全生产月为契机，进一步推动安全生产工作的深入开展，为实现企业持续健康发展和社会和谐稳定贡献我们的力量！

　　企业公司安全生产月倡议书 (二)

　　__集团全体员工：

　　今年六月，是全国第__个“安全生产月”，主题为“人人讲安全，个个会应急”。为了扎实有效开展“安全生产月”系列宣传活动，进一步凝聚和弘扬安全发展理念，持续巩固和树牢安全发展共识，为公司安全生产持续稳定向好发展提供坚强保障，现提出倡议如下：

　　警钟长鸣，树牢安全发展理念

　　各单位、各部门要以____思想为指导，深入宣贯党的__大精神和____关于安全生产重要论述，坚持“人民至上、生命至上”，坚持统筹发展和安全，牢固树立“零事故、零死亡、零伤害”的安全理念，持续夯实安全红线意识和底线思维，始终保持如履薄冰、如临深渊的高度警觉，以“时时放心不下”的责任感，毫不松懈抓好安全生产工作，加快安全生产治理模式向预防型、本质型转变，健全完善“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的安全生产责任体系，强化升级全员参与，共建共治共享的安全生产工作机制。各分管领导、各职能部门要按照“三管三必须”的要求，强化对安全生产工作的认知，做到履职尽责，知行合一，将安全生产理念内化于心，外化于行，实化于果，把安全生产工作推向新的高潮。

　　多措并举，全面强化安全管理

　　各单位领导班子、各岗位关键人员要准确把握安全生产的内在规律，直面当前企业、项目安全生产工作过程中的“顽疾沉疴”，深挖问题背后的深层次、系统性原因，避免“头痛医头、脚痛医脚”，以抓铁有痕的精神和气魄，化解当前安全生产管理的系列难题和矛盾。各单位、各部门必须要在统筹全要素方面发力，注重安全管理、技术、人才、资金等要素的投入，持续改进提升，不断强化安全治本之策。各单位要坚决推进各项工作部署在各级落实落地，将安全管理“重心下移，力量下沉”，坚持关口前移、源头管控、综合治理，以大力开展安全生产强化年行动、重大事故隐患专项排查整治20__行动为抓手，健全“风险管控”和“隐患排查治理”双重预防机制，坚决把风险控制在隐患形成之前，把隐患消灭在事故发生之前，全面提升安全生产管理水平。

　　突出实效，营造浓厚安全氛围

　　各单位要把“安全生产月”活动同年度工作结合起来，以内容为重心，以效果为导向，精心策划、统筹部署，组织开展好主题鲜明、内容丰富、形式多样的系列活动和主题宣传教育行动。各级领导干部带头学安全、承诺安全，发挥以上率下的积极作用，形成上下联动的宣教格局；要突出党政工团与安全的联动协同，积极主动联合地方政府和企业，打造各具特色的“安全生产月”活动精品，形成有影响力的活动品牌，做到共性活动不走样、个性活动有创新，努力将安全生产工作常态化，持续激发全员安全生产管理活力，不断增强安全生产的思想自觉和行动自觉，在全公司营造人人参与安全、全员监督安全、全员共筑安全的浓厚氛围。

　　全员共治，擘画安全管理新篇

　　今年的安全月主题是“人人讲安全，个个会应急”。“人人讲安全”，就是要我们每一个人不论何时、何地、何情，都要内心谨记安全，行为上主动落实安全；“个个会应急”，需要我们每一个人都能够对安全的异常状态，采取有效的应对措施，个个都具有应急实操能力、避险逃生能力。各单位要全面调动全员的主体意识、参与意识和自我保护意识，激发全员参与安全管理的积极性和热情，广泛发动群众员工参与“人人都是安全员”等系列活动，引导推动全员自觉学习掌握生活安全常识、生产安全专业知识，反复锤炼自身的应急处置、应急逃生和应急救援技能，畅通领导层、管理层和执行层之间的安全管理沟通联络机制，让每一位员工都成为安全生产工作的参与者、宣讲者和监督者，集众人之智，聚众人之力，接续书写公司安全管理新篇章！

　　明者防祸于未萌，智者图患于将来。我们必须要认识到安全生产工作的长期性、任务的艰巨性和时间的紧迫性，公司全员上下都要以此次“安全生产月”活动为契机，进一步强化安全意识，进一步加大工作力度，把安全生产这根弦绷得更紧，把安全生产责任制落得更实，把安全生产工作抓得更牢，努力为公司高质量发展提供强有力的安全保障。

　　企业公司安全生产月倡议书 (三)

　　尊敬的全体员工：

　　今年6月是第__个全国“安全生产月”，主题是“人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道。在此，__建设集团有限公司安委会向全体员工发出“畅通生命通道”的倡议：

　　一、增强安全意识，高度认识生命通道畅通（消防通道）的重要性。消防通道堵塞会引发火灾、影响疏散逃生、影响火灾扑救、影响消防救援。消防通道是紧急情况下保障生命安全的关键通道，每一位员工都应将其视为生命线，自觉维护和保持其畅通无阻。

　　二、遵守相关规定，不占用、不堵塞生命通道。无论是在工作区域还是生活区域，我们都应确保消防通道、安全出口、疏散楼梯等生命通道的畅通，不堆放任何物品，不设置任何障碍。

　　三、主动维护生命通道，积极参与生命通道的清理和维护工作。善于观察所在区域消防通道是否按标准配置疏散指示标识、应急照明灯等设施并保持完好有效，发现问题及时上报相关部门。

　　四、加强安全培训，提高应急疏散能力。每位员工都应积极参与安全培训和疏散演练，掌握正确的疏散方法和逃生技巧，确保在紧急情况下能够迅速有序地撤离。

　　五、倡导文明行为，公共场所不吸烟，烟头不乱扔。注意用电安全，不要私拉乱接电线，禁止使用大功率电器，及时关闭电源，从源头做好火灾防控工作，筑牢消防安全堤坝。

　　畅通生命通道，人人有责。让我们携手行动起来，从我做起，从现在做起，共筑安全防线，畅通生命通道，为保障生命安全贡献一份力量！

　　企业公司安全生产月倡议书 (四)

　　公司全体员工：

　　正值第__个全国“安全生产月”，今年的主题是“人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道”。安全生产事关人民生命财产安全，事关经济社会发展大局，责任重于泰山。在公司全体员工的共同努力下，公司安全生产形势总体平稳可控，目前各在建工程正在快速推进，工期紧、任务重，安全风险不断加剧，我们必须清醒认识到安全生产形势依然严峻，仍存在诸多薄弱环节和不足，安全生产任重而道远。要以安全生产月为契机，狠抓安全责任落实，严格落实“党政同责、一岗双责”“三管三必须”的管理要求，在此向全体员工发出如下倡议：

　　一、坚持“人民至上、生命至上”，落实全员安全生产责任制。____强调“发展决不能以牺牲人的生命为代价，这是一条不可逾越的红线”“要始终把人民生命安全放在首位”。生命安全没有保障，一切幸福都无从谈起，必须坚持“两个至上”，坚持“以人为本”，始终把人的生命安全放在首位，把“生命高于一切”的理念落实到生产、经营、管理全过程，切不可片面追求经济效益。同时，《安全生产法》明确提出要落实“全员安全生产责任制”，实行“三管三必须”，全体员工需立足岗位，履行好安全职责，做到人人履职尽责。

　　二、履行安全职责，发挥党员先锋模范作用。每一个支部都是一个堡垒，每一名党员都是一面旗帜。党员同志要充分发挥先锋模范作用，立足本职、爱岗敬业，牢固树立“党政同责、一岗双责”的责任意识，落实“党员身边无事故”，以实际行动影响周围人、带动周围人参与到安全生产中。青年团员作为党员的预备队，更要积极践行“高效、严谨、精细、务实”的工作作风，反对消极、应付、弄虚作假的行为，以更饱满的热情投入到安全生产中。

　　三、落实双重预防机制，提高安全生产水平。风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，是风险防范化解的有效方法和途径。全体员工要坚持底线思维，树牢红线意识，自觉履行安全职责。从现在做起、从点滴做起，掌握基础安全技能，主动辨识岗位风险、杜绝“三违”行为，防范化解岗位风险，从“要我安全”向“我要安全”转变，提高安全生产水平。

　　四、扎实推进安全生产“四化”建设，提升全员安全素质。安全生产“四化”是公司安全文化的浓缩，也是安全生产工作的奋斗目标。全体员工要主动投入到“四化”建设中来，丰富知识储备、掌握专业技能、提升安全素质，早日实现安全生产“四化”。

　　全体员工，安全无小事，人命大于天。“发展决不能以牺牲人的生命为代价”，让我们牢牢守住这条红线，为公司高质量发展保驾护航。

　　企业公司安全生产月倡议书 (五)

　　__公司全体干部职工：

　　安全是发展的前提，发展是安全的保障。正值第__个全国“安全生产月”，公司将紧紧围绕“人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道”主题，扎实开展系列活动，持续增强全员安全理念和法治意识，切实提高履职担当和突发事件应急处置能力，顺利完成安全生产无事故的目标，现向公司全体干部职工发出如下倡议：

　　一、深入贯彻安全发展理念

　　全体干部职工要以____思想为指导，深入贯彻落实____关于安全生产、应急管理重要论述和重要指示批示精神，坚持把防范风险作为头等大事，顶格推进安全生产工作，严格落实“三管三必须”和安全管理“一岗双责”，健全完善全员安全生产责任制，着力推动“立足岗位”抓安全。

　　二、贯彻执行安全生产制度

　　公司的安全生产制度体系在不断优化完善，每一项制度的制定都是从经验教训中总结出来的，各生产经营单位、项目部要加强宣贯学习，切实执行落实好安全生产管理制度，确保安全设施投入到位，提升防范风险及排查隐患的能力，为推动实现本质安全提供保障。

　　三、持续聚焦关键管控环节

　　各生产经营单位、项目部要深入分析制约本项目安全生产的主观、客观原因，梳理安全管理存在的堵点、难点问题，站在本质安全的角度多思考、多作为，聚焦重大隐患和重要工序过程中的“关键事、关键点、关键时、关键人”，建立完善安全管理“四个关键”清单，切实筑牢安全生产的“三道防线”。

　　四、加强安全隐患排查整治

　　要筑牢安全隐患排查治理的防线，坚持问题导向，扎实开展安全生产治本攻坚三年行动。人的不安全行为往往是事故发生最重要的因素，各级管理人员要从意识上提升抓安全工作的自觉性、主动性，及时纠正作业人员的不安全行为，排除安全隐患；严格作业班组进退场人员管控，扎实开好班前教育，对不重视安全生产、不服从安全管理的队伍坚决弃用，对管控能力弱的队伍加大支持和帮扶力度。

　　五、强化应急救援预案演练

　　各生产经营单位、项目部要筑牢应急救援管理防线，紧扣“畅通生命通道”主题，广泛开展宣传，加大事故案例警示教育力度；坚持贴近实战、注重实效原则，结合实际建立健全各类安全生产事故应急预案，积极组织开展应急救援演练活动，不断完善应急处置机制，锤炼队伍实战能力，持续增强作业人员的自我保护意识，全面提高自救互救、应急处置、疏散逃生避险意识和能力。

　　同志们，安全生产工作是常规性、连续性、系统性的，公司全体干部职工务必充分认识到当前安全生产工作的极端重要性，牢固树立底线思维和红线意识，做到思想不麻痹、力度不减弱、监管不松懈，主动践行新安全发展理念，为公司稳健高效发展提供安全保障！

　　企业公司安全生产月倡议书 (六)

　　公司全体员工：

　　今年6月是第__个全国“安全生产月”，活动主题是“人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道”。为深入学习贯彻落实____关于安全生产重要论述和指示批示精神，加强公司安全生产管理，结合公司正在开展的“全护航高质量发展实施方案（20__—20__年）”行动，公司各部门、各单位要切实抓好各项安全生产工作，防风化解安全风险。现发出倡议如下：

　　一、深入宣传贯彻____关于安全生产重要论述

　　我们要以深入宣传贯彻____关于安全生产重要论述为重点，通过安全生产公开课、安全生产大家谈、班前会、知识竞赛、展览展示等形式，深入宣传贯彻____关于安全生产重要论述和重要指示批示精神，深刻把握核心要义，把理论学习成果转化为谋划推动安全生产工作的创新思路、务实举措、有效方法。各单位主要负责人要积极开展“安全公开课”活动，组织集中观看“安全生产月”主题宣传片、典型案例解析片等，强化安全发展理念。公司全体员工要积极参加各类线上线下活动，推动“人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道”理念深入人心。

　　二、深入开展隐患排查治理活动

　　我们要全面构建“五大系统”责任体系，深入推进全员安全生产责任制落实落地，结合公司开展的《安全护航高质量发展实施方案（20__—20__年）》活动要求，鼓励全体员工成为“安全监督员”，全面开展检查，利用手机等设备及时发现身边的安全隐患并记录上传“安康云”平台，对于存在的问题要及时入隐患库管理并做好分析，有针对性的制定管控措施，确保重大事故隐患动态清理，确保施工环境的安全稳定，形成“人人都是安全守护者”的良好氛围。

　　三、系统加强应急管理能力和水平

　　我们要全面梳理应急管理体系，修订完善应急管理制度，做好各类风险和隐患识别、评估、监测预警等工作，有效做好与地方主管部门应急管理相衔接，组织全面、多场景的应急演练，包括火灾逃生、高空坠落救援、触电急救、机械伤害、防台防汛等，通过模拟真实情境，提高员工的应急反应速度和处置能力，确保在紧急情况下，每一名员工都能迅速、准确地采取行动，畅通生命通道。

　　我们要聚焦“人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道”这一主题，积极组织开展火灾和地震等场景的应急知识学习、线上避险逃生公开课、观看避险逃生知识视频等活动，突出生命通道在避险逃生和应急救援中的关键作用，宣传应急疏散知识与技能，增强全员应对突发事件的避险能力，让应急技能成为每个人的必备能力，让生命通道畅通无阻，共同守护好我们最宝贵的生命线。

　　四、持续开展企业安全生产文化建设

　　文化是引领企业发展的灵魂，安全文化是企业文化的重要组成部分。我们要以此次“安全生产月”为契机，结合“安全宣传咨询日”以及“党建+安全生产”活动，围绕“人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道”活动主题，举行安全倡议、安全宣誓和企业安全文化宣贯等活动。各级领导要从安全是政治、是大局、是责任、是重中之重的高度，带头学习和掌握安全文化理论，提高认识，统一思想，把握重点，推进安全文化建设成果更好地惠及和凝聚广大员工，使安全文化理念深入人心，安全形象全面提升，安全管理水平进入新的境界。

　　同志们，安全生产，关乎家庭和乐安康，关乎企业兴衰成败，关乎社会繁荣稳定。让我们齐心协力，携手构建公司全员共同参与、共同治理的安全生产新局面，为公司高质量发展，为庆祝____成立70周年，为庆祝新中国成立__周年创造良好安全环境。

　　企业公司安全生产月倡议书 (七)

　　公司全体员工：

　　安全生产人人都是主角，没有局外人，部分人员安全意识淡薄、重视不够，认为安全生产只是生产企业、建筑工地等行业和领域的事，跟自己的生活关系不大，或者认为安全生产是领导者的事情，与自己无关。但很多事故教训警示我们，不论用电、用气、用水还是开车、出行、健身、游玩等表明安全隐藏于生产生活中每一个细节。事实一再证明，只有人人承担安全责任，才能人人享有安全成果，形成人人了解、人人参与、人人监督、人人自律的安全生产合力，现提出以下倡议：

　　1、从思想上树立安全意识。任何人都要有安全意识，不论何时、何地内心都要谨记安全，不仅对自己的安全负责，更是对他人的安全尽责。

　　2、从行动上履行主体责任。要全面落实安全生产主体责任，做到安全投入、培训、管理、应急救援到位。人人都是自己的安全第一责任人，要自觉、主动参与到公司安全管理工作中去。

　　3、从宣传上营造安全氛围。通过安全生产宣传、警示、教育等活动，大力宣传安全生产法律法规，营造安全从我做起、从现在做起、从点滴做起，以人人讲安全的高度责任感做好安全工作。

　　企业公司安全生产月倡议书 (八)

　　全矿广大干部职工：

　　安全生产，事关职工生命安全和身体健康，是企业发展的根基命脉，是践行国之大者的根本体现。安全生产是一天天管出来的，每一天都是新的起点，“安全是唯一一条通往回家的路”“安全也是唯一没有办法补救的指标”。没有安全，一切为零！

　　全国第__个“安全生产月”活动已拉开帷幕，主题是“人人讲安全，个个会应急——畅通生命通道”。为确保活动深入有序开展，进一步筑牢安全生产防线，压实安全管理责任，切实以“出不起事、也不能出事”的最高政治站位、绝对忠诚信念，护航三矿安全高质量发展。在此，向全矿广大干部职工发出倡议：

　　一、砥砺政治品格，厚植家企情怀。国有企业是国家战略的重要安全支撑，是党执政兴国的重要依靠力量。全矿各级人员要切实领会这一重大政治任务的核心要义，全面、准确、完整贯彻____关于安全生产的重要讲话、指示批示精神，深入落实党中央、国务院、省、市安监部门、__能化股份公司、__集团关于做好安全生产的指导意见、硬措施及一系列安全管理规定，牢记三矿安全发展是我们肩负的历史使命和职责重托，是我们心心相系、赖以生存的美好家园，常怀感恩之心、善做感恩之人，以思想上的同心、行动上的同行，奋力践行“两个至上”、忠诚捍卫“两个确立”。

　　二、摆正职责定位，认清安全形势。国有企业的职责使命是在护航国家能源安全大盘中发挥好“稳定器”“压舱石”作用，而我们的职责使命就是坚决服从、合规履行集团公司决策部署，在安全生产上实现万无一失。全矿各级人员要清醒认识到我们自身在管理、装备、系统、素质等方面存在的问题，要客观感受到目前我们面临的安全生产形势依然是非常严峻的。尤其是5721-11工作面回撤、5521-27工作面掘进安装、主运煤二阶段系统改造等重点工程全部集中在6月份，点多线长面广，人员集中作战，时间紧、任务重，压力大、风险高，越是在这个关键时刻、重要节点，更需要我们时刻保持如履薄冰的谨慎、如临深渊的警醒，切实以时时放心不下的责任感担起安全责任，把好安全关口，守牢安全底线。

　　三、压实全员责任，夯实安全根基。安全生产没有旁观者，更没有局外人。在三矿这个大家庭中人人都是主角，每一个人都是安全生产的“第一责任人”，都应带着责任与情怀参与到三矿的安全管理、发展建设当中来，都应深刻吸取事故带给我们的伤痛与教训，都应牢记血的教训绝不能再以血的事实来验证，都应严格落实全员安全生产责任制、“四位一体”作业流程，远离“三违”，做好自保互保联保，从根本上转变和提升安全生产管理水平，确保三矿行稳致远发展。尤其是各级管理人员要切实以思想上的破冰引领、作风上的加持转变、纪律上的真抓严管，把“六大”保安责任体系、安全生产标准化管理体系“1+7”、“全员素质提升“631”等系统工程建设融入到日常安全生产的各环节，把“双重”预防机制和信息化监测预警融入到矿安全生产的全过程，全面提升科学预防、精准管控水平，夯实安全发展根基，真正实现矿井灾害可防可控、安全生产从容有序。

　　四、强化知行合一，确保活动实效。思想与行动完美结合，才能真正做到知行合一。切忌心口不一、悬空流于形式。矿属各单位党政负责人要把“安全生产月”活动与解决当前重点工作中的难点问题相结合，与砸实靠硬“四大”抓手、推动各项工作落实相结合，与走好安全、高效、绿色、智能化发展之路、建设一流现代化矿井相结合，谋定措施、责任到人，转作风、强管理，精准靶向攻关，一级带着一级干、一级干给一级看，确保活动成效量质双优。各政工经营部室要因地制宜开展一系列进队入班宣教活动，用好各类宣传平台，合力营造浓郁安全生产氛围，让人人敬畏生命、敬畏安全成为道德基准和职业操守，合力畅通安全这条唯一通往回家的路。

　　鉴往知来、砺行致远。抓好安全工作贵在日常、贵在严格、贵在用心。我们要坚定信心、汇聚众智，咬定“六零”目标不动摇，从自身做起、从现在做起，常念安全生产“紧箍咒”，时刻绷紧“安全弦”，让安全常伴你我同行，实现三矿更长安全周期。

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