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校长在教师节座谈会上的讲话稿

作者:谢哲俊2024-03-31 11:28:19

导读:校长在教师节座谈会上的讲话稿 (篇1) 同学们: 飘飘洒洒的秋雨中,我们迎来了。 节日里,特想和朋友们共同探讨:要培养自然的、适应未来社会的人,究竟需要具备何种品质的教师?... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!

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  校长在教师节座谈会上的讲话稿 (篇1)

  同学们:

  飘飘洒洒的秋雨中,我们迎来了。

  节日里,特想和朋友们共同探讨:要培养自然的、适应未来社会的人,究竟需要具备何种品质的教师?

  或许,微笑平视,自尊温暖的教师就是其中的一种答案。因为微笑平视是对教书育人神圣职责的坚守,是一种谦卑淡定,一种价值追求。它展示着师者的自信乐观,呵护和固化着师生的尊严,交互传递给生师双方阵阵温暖,在平等和谐的氛围中碰撞出创新的火焰。恰如英国散文家 理查德·斯蒂尔所言:“懂得平等待人,是最伟大、最正直的品质。”而具备最正直、最伟大品质的教师,才可能培养然的人,社会的人,完整的人。

  令人遗憾的是,举目四望,当今教育界习惯于平视者不多,习惯于仰视的现象却并不鲜见。仰视奥赛金牌的光环,个别教师、学校在工作中不遵守行规和职业操守,不择手段地抢夺“奥赛苗子”;仰视中考、高考状元桂冠,有的教师集中自己全部教育资源投向于个别所谓的“高手”、“精英”、“学霸”,草率应付班级多数学子;仰视身为、企业家、明星名人的毕业学生或校友,有老师或学校认为这是自己教育唯一的亮点和成功,尊为班庆、校庆的“座上宾”,而漠视其他毕业校友…

  如此仰视学生的教育,不过是教师个体和教育整体行为的稚嫩,尊严的丧失,形象的打折,价值的偏差,灵魂的扭曲。

  稍作观察,还会发现当今教育界俯视学生的案例校校皆有。面对“重本率”、“一本率”的压力或诱惑,我们常将新生入门的关口高高垒起,不屑一顾的俯视着渴望入门的所谓“学习差生”被拒之门外;或者充分利用一次又一次的“高、难、怪、繁、偏”考试,采用“一刀切”的方式、“一个标准”的不断的摧毁所谓“学习差生”的自信心,最终俯视着其“灰溜溜”地转学离开,还赐给其一个“学渣”的羞辱称号;或为了维护自己的令行禁止和为师的绝对尊严,我们容易变着花样地“收拾”所谓的“行为差生”,直到俯视其伤痕累累的,心怀不满或沮丧无奈的转投他校。

  这类俯视学生的教育,完全是没有微笑,缺少爱心与没有温度的教育;是泯灭学生自信、自尊的教育;是为不满情绪、社会愤怒的滋生,乃至代际贫穷的产生而推波助澜的教育。

  综上所言,从一个角度深刻地反映:在一个仰视、俯视现象丛生的教育生态中,

  在一个物质和媒介高度发达,名利浪潮滚滚袭人的时代,我们的学生太需要微笑平视,这类不丧失人文关怀的教育了。微笑平视带给学生们的是包容多元、自然温暖的教育;是淡泊名利、自尊平等的教育;是文明理性、温馨幸福的教育;是充满活力爱心、超越创新的教育!

  虽然微笑平视需要修炼,需要历练,需要境界,需要气度,需要责任,需要担当,更需要一种心静如镜,心热似火的教育追求!虽然面对日趋多元化、化的学生,要真正做到微笑平视需要极大的耐心,长久的等待,灵活的教育技巧,高超的教育智慧,但它会送给学生贴心的温暖,引导学生学会自尊,学会共处,使学生的成长更自然、更完整、更社会,并使师者心态成熟,切身体验自我的价值,充分享受教师的职业幸福!因此,我们每一位教师都能做到,都一定能够做到!

  老师们,朋友们,在未来阳光灿烂的日子里,让我们共同努力,坚守优秀中华民族传统推崇的“有教无类”的为师之道,坚定地做一个微笑平视,自尊温暖的教师,用教育公平促进社会公平,培养出成千的自然的、完整的、社会的学子,上万的未来优秀公民。为实现中华民族的伟大复兴作出应有的贡献!

  校长在教师节座谈会上的讲话稿 (篇2)

  各位老师、同志们:

  今天,我们欢聚一堂,热烈庆祝第三十六个教师节。刚才,会议表彰了为全镇教育工作做出突出贡献的先进集体和先进个人。在此,我代表镇党委、政府向受到表彰的单位和个人表示热烈的祝贺!向辛勤耕耘在教育战线上的广大教职员工,致以节日的问候和崇高的敬意!并通过你们向默默支持你们工作的家人表示衷心的感谢和亲切的问候!

  教师节,是人民教师的节日,也是国家高扬“科教兴国”旗帜、倡导“尊师重教”风尚的重要标志。教师是人类灵魂的工程师,是知识和文明的传播者。过去一年,我镇教育系统积极应对疫情影响,克服疫情带来的教学困难,以办好人民满意教育为目标,紧紧围绕提高教育教学质量这一中心,强化学校管理,及时调整教学计划和教学方式,规范线上教学,我镇的教育教学工作圆满完成了年度教学任务,

  (一)教育教学质量显著提高

  一年来,广大教师兢兢业业、努力奋斗,取得了丰硕的成果。今年中考,我镇再创佳绩,取得了全县乡镇第三名的好成绩;全镇教育综合评比荣获全县第五名,受到了县委县政府表彰,中学、中心小学被评为质量突出单位,我镇被评为质量提升乡镇。以上成绩的取得,是对我镇全体教师一年来,拼搏进取,辛勤付出的丰硕回报,这是全镇教育系统的光荣,更是全镇人民的骄傲。

  (二)办学条件不断改善

  近几年来,在县委、县政府的正确领导下,全镇上下坚持把教育摆在优先发展的战略地位,把办好人民满意的教育作为最大的民生工程,不断加大对教育的投资力度,大力改善教育教学环境和教学设施。相继完成了中小学厕所改造和塑胶操场建设,完成了学校餐厅建设,正在建设中的中学宿舍楼、实验楼,中心小学宿舍楼、综合实验楼主体已完工。各学校内部装备不断提升、完善,进一步优化教育资源配置,全镇整体办学条件有了较大提升,为教育事业的快速发展奠定了扎实的基础。

  (三)安全稳定工作卓有成效

  我镇始终把学校安全稳定工作放在突出位置,不断加强安全隐患的排查和整改力度,完善各项预案,严格落实责任,强化安全保卫,突出安全教育,加强安全演练,提高了学生的安全意识和自救能力。特别是各学校领导干部带班、教师轮流值班护校,为我镇的平安校园建设起到了重要作用。一年来,全镇没有发生一起学校安全责任事故。

  (四)尊师重教氛围更加浓厚

  全镇教育系统、镇直各部门和社会各界重视教育、关心教育、支持教育,形成了良好的教育发展环境。这既是党委政府重视教育的结果,也是社会各界和广大人民群众关心、支持教育的结果。广大教职员工呕心沥血、默默耕耘,作出了突出贡献。今天受到表彰的先进个人就是其中的杰出代表。正是有了这样一支奋发向上、朝气蓬勃的教师队伍,我镇的教育事业才始终保持了良好的发展势头。

  各位老师,同志们:经济发展,教育先行;人才培养,重在教师。我们要高度认识广大教育工作者在整个社会经济发展中的重要性,充分发挥教育的积极作用,做加快人才培养、促进社会进步的奠基者。新的学年即将到来,镇党委、政府希望各学校继续绷紧安全弦,抓好常态化疫情防控,严格落实各项校内防控流程,确保师生安全健康;希望广大教师坚守从教初心,牢记育人使命,继续脚踏实地,真抓实干,继续以高度的责任感和光荣的使命感,以崭新的工作姿态,静心教书,潜心育人,提高质量,为我镇教育事业的持续发展作出新的更大的贡献!

  最后,再次祝全体教师节日愉快,身体健康,工作顺利,万事如意!

  谢谢大家!

  校长在教师节座谈会上的讲话稿 (篇3)

  尊敬的各位老师、亲爱的同学们:

  在这秋风送爽、硕果飘香的美好时节,我们迎来了。值此节日欢庆时刻,我谨代表学校支部、校委会向辛勤耕耘在教育沃土上的.老师们致以最崇高的敬礼和节日的问侯!向始终支持我校教育事业的各位及来宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

  过去的一年,我们取得了太多值得骄傲的成绩:

  ——教师爱岗敬业、为人师表;学生活泼善思、全面发展;校园整洁靓丽、平安和谐;

  ——教学条件日趋完善、教学质量稳中有升、教育科研异军突起、德育工作硕果累累;

  ——青年教师茁壮成长、骨干教师意气风发,使学校发展进入了又一个崭新的时期,充分展示了中心小学"德育教育求小、课堂教学求实、环境教育求雅、教学质量求高"的社会形象。

  群星竞相闪烁,方有夜空的美丽;百川齐心东流,才有沧海的壮观。正是有了中心小学136名教师的拼搏奋进,才铸就了我校今天的辉煌。你们敬业爱岗、埋头苦干的奉献,严谨治学、自强自励的进取,同心同德、携手共进的协作,追求真知、严谨执教的敬业,已成为我校宝贵的财富,成为推动我校可持续发展的不竭动力。

  播种希望和快乐,使我们的笑容灿烂而迷人;锻造现在和将来,使我们的名字永恒而高尚;推崇真诚与务实,使我们的心灵坦荡而年轻;信守奉献与给予,使我们的收获殷实而厚重。教师节是和人民给予我们共同的殊荣和奖励。

  当然,我希望今天受到县级奖励的3名教师和我校在过去的一年工作成绩突出的6名模范要再接再厉、积极进取;我们将以你们的典型事迹和经验,携手共进、再创辉煌!

  老师们,忆往昔艰难跋涉,望前程任重道远!社会的飞速发展对教育事业提出了更高更新的要求,我们要牢记"文化理校、发展促校、质量亮校、强校"的办学方向和本学期"强化过程,注重实效"的工作思路,重师德、保安全、炼师能、铸师魂。

  努力具备乐于奉献的全局意识、与时俱进的创新品格和文明礼貌的良好形象,当好知识的传递者,道德的引导者,的启迪者,心灵世界的开拓者,形成具备中心小学特色的教师队伍和学生团体,努力打造"博学、向上、求实、守纪"的校风、"创新、育人、专业、进取"的教风和"学会做人、超越自我"的学风,让更多的学生成材!让家长更放心!让社会更满意!

  校长在教师节座谈会上的讲话稿 (篇4)

  各位老师、同学们:

  今天我们迎来了xx中小学新学年开学典礼和第xx个教师节,首先我代表学校全体师生向新同学表示热烈的欢迎,向我校默默耕耘、辛勤工作的全体教师致以节日的问候和衷心的感谢!

  这是一次综合性的会议,这次会议,我校表彰了上学年的优秀教师,优秀班主任,先进教育工作者,表彰了上学期期末考试和抽考取得优异成绩的同学,在此我代表校党政领导对取得优异成绩的师生表示最热烈的祝贺,希望你们再接再厉,取得更好的成绩。同时派出所干警也给我们师生作了很好的安全、法制教育报告,在此,我代表学校党政领导和全体师生,对长期合作并产生深厚友谊的单位和朋友,表示最真诚的感谢,谢谢你们!

  今天是教师节,我校教师来自四面八方。xx中小学是印台区教师精英荟萃的地方,他们有干教育事业的激情,师德高尚,具有很强的教学能力,是我校发展的核心力量。优秀的青年教师有远大的理想抱负,决心和我们一起拼搏奋斗,把xx中小学打造成享誉社会的知名学校。他们以校为家,愿把自己的一生投入到教育事业中去,有这样的老师是我校学生的幸事,是我校的幸事。多数中老教师也都做了长远打算,为学校稳步健康发展提供了保障。名师才能出高徒,为此,学校将不断加强师资队伍建设,培养新人,提高教师的整体水平,让我校名师云集,形成具有强大凝聚力的师资队伍,为进入我校就读的同学提供最好的教育。

  xx中小学的每一名同学都要养成良好的学习和生活习惯,个别娇生惯养,自理能力较差的同学,必须尽快振作起来,克服自身的缺点和不足,努力向优秀同学看齐!同学之间要互相帮助,和睦相处。高年级同学一定要从学习、生活等各个方面礼让于师弟师妹,给他们做好榜样。同学们,人的潜能是巨大的,一个人要想不断进步,要想出人头地,就必须付出超人的努力,吃别人吃不了的苦,干别人干不了的事,只有这样你身上的潜能才能被最大限度的挖掘出来,你才更有可能走向成功。我校严格遵循教育规律办学,注重学生全面平衡发展,我们要求,在我校就读的学生,不仅学习成绩要上的去,而且在身体素质,思想品德,综合能力等各方面都要强于其他学校的学生。这就需要同学们要努力学习,积极锻炼,勇于吃苦,甘于吃苦,拼搏进取,不断超越自己。

  老师们,“教书者必先强己,育人者必先律己”,设立教师节,是党和人民尊师重教的体现,也是对我们教师的期望和爱戴,我们一定要以实际行动,争做师德的表率、育人的楷模、教学的专家,不辜负人民教师的光荣称号。同学们,要倍加珍惜在学校的时光,学会做人,学会求知,学会生存!

  “一个成功的事业不是因为一大堆做成的事而构成的一个结果,而是因为有着一群人在朝着同一个方向作不停地努力所构成的一种状态。”老师们,同学们,你们就是我校迈向成功的动力和源泉。只要我校师生齐心协力,不断开拓进取,成功一定属于我们!

  让我们师生一起,携手前行,同舟共济,共创xx中小学美好明天!

  谢谢大家!

  校长在教师节座谈会上的讲话稿 (篇5)

  尊敬的各位、亲爱的老师们、媒体朋友们:

  大家晚上好!

  我们怀着喜悦的心情,欢聚一堂,隆重庆祝,表彰为教育事业为我校做出突出贡献的优秀教职员工。在此,我谨代表xx高中,向全体教职员工表示崇高的敬意和节日的问候!向今天受到表彰的先进个人表示热烈祝贺!向长期以来关心支持学校发展的教育局、媒体朋友以及理解支持我们工作的教职工家属表示衷心的感谢!

  回顾过去的一年,广大的教职员工所做出的艰苦努力,让我深深感动;所取得的骄人成绩,让我无比自豪:一年以来我们的校容校貌有了翻天覆地的变化。我们的老师和学生越来越多,教室更加明亮,宿舍更加温馨,操场更加宽广,饭菜更加美味,校园更加整洁、安全。这一切都离不开我们大东外所有教职工的努力,正是有你们的保驾护航,我们这艘大船才能稳步前进。我们的教育教学成果才能很好的展现

  百年大计,教育为本,教育大计,教师为本。今天我们处于知识更新迅速的时代,处于学习新课标改进教学方法的时期,面临着新的形势和挑战,真诚希望今天受到表彰奖励的“五十佳”教职员工们再接再厉、积极进取;希能以集团发展为重,严格要求自己,热爱学校,关爱学生,以奋发向上的和扎实的工作作风,不断更新知识,刻苦钻研业务,努力做受学生爱戴、让人民满意的教师;为实现我们共同发展的目标辛勤工作,不懈奋斗!

  大东外已经走过最稚嫩也最青春的三年。三年的时间她用自己的努力、智慧与蓬勃向上的张力站稳了脚跟,学校迅猛发展并取得了骄人的成绩。我相信,在我们大东外全体教职员工的共同努力下,再过三年后,我们也定能实现我们的共同目标,成为xx区乃至xx市的品牌教育,誉满!

  最后,衷心祝愿大家节日愉快,身体健康,工作顺利,阖家幸福!

  谢谢!

  校长在教师节座谈会上的讲话稿 (篇6)

  亲爱的老师和同事们:

  将至,衷心祝愿大家节日快乐!去年的今日,我写到:“对某个群体或事件设立节日,无外乎几种原因,因其脆弱而需要重视,因其特别而需要纪念,因其重要而需要期待,因其伟大而需要尊重,对于教师,我读到的是尊重和期待。”

  古代称教书人为“师”,《尚书》云:“天降下民,作之君,作之师,”把“师”的地位与天、地、君、亲并称,供同一牌位朝拜,足见“师”的地位之高尊。唐代文豪韩愈《师说》云:“古之学者必有师,师者,所以传道、授业、解惑也”,对师之价值给予了精辟概括。岁月更替,师后来演化为教师,民间对教师的比喻非常丰富,从古老的“先生”,到革命时代的“人类灵魂工程师”;从很接地气的“园丁”,到充满赞美的“春蚕、蜡烛、孺子牛”,再到饱含浓浓期许的“春雨”和“人梯”,充分展现人们对教师的仰止和期待。

  在教师节享受对“师”的神圣的尊重的时候,我却沉浸在对“教”师之“教”的深深的反思之中!为什么长期神圣的教师称谓现却时不时被当下媒体所嘲讽?为什么父母不惜代价冒着风险将孩子送往国外求学?当哈佛教授预言15年之内美国大学将破产一半时,作为教师应有什么警觉?当面临互联一代和以MOOCS为代表的一系列破坏性技术挑战时,我们做了什么准备和需要进行哪些改变?简言之,在当代新的技术和社会环境下,如何“教”才能真正体现教师的职责和价值,以回报社会对我们的仰止和期待?

  大学的历史超过千年,教师“教”的活动已形成了根深蒂固的套路,但当我们面对络一代学生新的“学”法、眼花缭乱的络和信息技术、便捷有效的全球交流与互动、革命性的学习和生活行为的变化,就不得不反思我们已经驾轻就熟、习惯成自然的“教”的套路或模式。例如,络通讯技术和云端巨量教育产品或知识资源不应是传统教育的简单替代,而应成为其提升价值的神器,那么怎样改革传统教育、利用新技术和云端资源形成超现实的教育环境,增强大学的吸引力和育人价值?络社会分布式的巨量知识存储、快捷的知识获取、日益方便友好的知识分享和交流,大大减轻了以内容导向的传统教育学习知识、记忆知识的压力,但却容易使人们陷入知识碎片化、知道主义(广而浅薄)的风险,教师和大学怎样利用其优势,改变“教”的策略和套路,帮学生学会学习,形成具有深度的知识系统、具有高度的造诣、充满智慧的整合和运用知识的能力以及创造?

  面对这些挑战,本学年西浦将研讨和制定其下一阶段的教学发展战略。西浦提倡“研究导向”的“教”与“学”,我们的“研究导向”并非简单地在传统“教”的过程中加入研究的要素,如讲课介绍老师的相关研究、教学生一定研究方法、给学生一些研究机会;而是要彻底改变知识传授的传统模式,以问题探索刺激学生兴趣和好奇心、训练其独立思考和批判,以研究过程引导学习、整合、运用和创造知识,从而帮学生学会学习、培养能力、提升素养、形成造诣。我们需要深刻研讨怎样的“教”才能使“研究导向”教学落到实处。让我们以西浦人勇于挑战、敢于创新、智慧探索的,利用我们没有历史包袱、全球整合资源、国际化平台、多元师资背景、跨文化融合的优势,全体师生一道探索,描绘出适应这个时代的一个全新的、大大的“教”师之“教”,在人类教育巨大转型的关键时刻,奉献出我们西浦人的答案!

  创新教育理念、教学方式、育人模式、办学思路,提升课堂和大学之于学生、社会、人类的作用和价值,“教”是重要的一环,我们希望用西浦人的智慧探索,报答社会对教师的尊重、回应人们对教育的殷切期待、践行西交利物浦大学影响教育变革和进步的神圣使命!

  衷心感谢各位老师、同事们的积极加盟和真诚奉献,让我们一起继续努力吧!

  校长在教师节座谈会上的讲话稿 (篇7)

  老师们,同志们:

  今天,我们在这里共同庆祝,共同学习贯彻全国、全省优秀教师代表座谈会,共同商议泉州教育发展大计。借此机会,我代表市委、市人大、市政府、市政协向在座各位老师,并通过你们向全市教育战线的广大教师和教育工作者致以节日的亲切问候!

  刚才,10位同志作了发言,有的回顾自己的工作经历、成长历程,有的对泉州教育发展提出非常中肯的意见,有的对本单位的教育工作提出具体要求,谈得很好,充分体现了对教育事业的高度责任感,对我们也是一种教育。希望全市广大教育工作者,向优秀教师学习,学习他们好的、好的品格,把泉州教育工作推向一个新的台阶。

  下面,我就贯彻全国、全省优秀教师代表座谈会,不断推进我市教育事业又好又快发展,谈三点意见:

  第一,切实坚持教育优先发展战略。教育是百年大计。目前,泉州经济社会进入一个新的发展时期。产业转型升级步伐加快,纺织鞋服、建筑建材、工艺制品、食品饮料、机械制造五大传统产业保持强劲的发展势头,石油化工、电子信息、汽车及配件、船舶修造、生物医药和旅游服务“5+1”新兴产业迅速崛起。泉州发展逐步加快,前年地区生产总值增长了13.1%,去年增长了15%。随着经济的转型、经济的快速发展,我市对人才的需求量越来越大。人才靠教育培养,教育是基础,教育为本。这几年,我市教育事业得到较快发展,高中阶段的入学率提高到85.30%,普通高中达标中学占全市高中学校的五分之三,国家级和省级重点中等职业学校占全市中职学校的三分之一;高等教育发展迅速,一批民办高校先后建立。各级学校不断改善办学条件,不断提高办学水平、教育水平,为我市经济社会发展强有力的人才支撑和智力支持。但是,教育发展与经济社会发展对人才的需求相比,还有些滞后。泉州是人口大市,但人才的比重偏低。各级委、政府必须以科学发展观为指导,从推进泉州又好又快发展的高度,充分认识教育发展的战略意义,切实加强对教育工作的。要认真贯彻落实教育发展“三个优先” 的要求(即经济社会发展规划要优先安排教育发展,财政资金要优先保障教育投入,公共资源要优先满足教育和人力资源开发需要),把教育作为先导性、全局性、基础性的工作做好。

  如何做好呢?就是要认真落实教育发展“三大战略任务”,即普及和巩固义务教育、大力发展职业教育、提高高等教育质量这三大战略任务。要以义务教育均衡发展为核心,全力推进“双高普九”进程。刚才几位老师都谈到这个问题,农村和城市教育发展水平悬殊比较大,办学条件悬殊比较大,教师素质悬殊也比较大,大家对均衡发展问题比较关注。所以,我们一定要按照国家规定的办学要求,逐步办好每一所义务教育阶段的学校,努力缩短城乡之间、区域之间教育发展差距,推进义务教育均衡发展。要保障适龄儿童、青少年(包括外来工子女)平等接受义务教育的权利,巩固提高“双高普九”成果,确保全市所有的县(市、区)在20xx年实现“双高普九”目标。要以大力发展职业教育为重点,促进高中阶段教育的协调发展。职业教育要根据我市传统产业和新兴产业发展对人才数量、专业结构、技术层次的需求,合理设置技术专业,对现有专业进行适当整合。职业教育必须面向经济建设和社会发展,这样才有生命力,如果关起门来办学,没有考虑市场就业能力,那么职业教育就没有生命力。要建立健全资助保障机制,提高职业教育入学比例,促进高中阶段职业教育和普通高中的协调发展。在发展职业教育的同时,要加强对普通高中的管理,注重提升质量,满足人民群众对优质高中的需求。要以提高教育质量为目标,着力提升高等教育办学水平。我市的高等教育在实现数量、规模的快速发展之后,要把工作重点转移到提高教育质量和办学水平上来,既要注重硬件建设,也要更加注重软件建设。在规模办学上,不要强求过大,要整合教育资源,促进优势互补,努力建设一批国家级、省级、市级重点专业;在教师队伍建设上,要加强师资的交流与合作,加大师资培训力度,突破当前在吸引人才方面的体制性障碍,使教师引进有新的突破。

  第二,高度重视教师队伍建设。胡对教师提出了具体要求,要求教师要“爱岗敬业、关爱学生;刻苦钻研、严谨笃学;勇于创新、奋发进取;淡泊名利、志存高远”,提得非常中肯非常到位,我们要认真学习好、领会好、贯彻好。要进一步加强师德教育。每个教师都要认识自己这个岗位的神圣职责和重要使命,静下心来教书,潜下心来育人,以高尚的人格教育和影响学生。刚才几位老师现身说法,他们都是以自己的高尚人格教育学生、影响学生,取得很好的效果。各学校都要加强政治教育、法制教育,使学生在老师的培养下健康成长。要进一步提高教师的专业素养。教师只有具备了专业素养,才能给予学生知识、给予学生营养。广大教师要树立终身学习理念,立足本职岗位,刻苦学习,不断提高专业水平和教育教学能力。要抓住课程改革的机遇,勇于创新,注重培育学生的主动、创新能力。各级行政主管部门,对教师要加强业务培训,要结合教师继续教育工程的实施,探索和建立富有实效的教师教育新模式。要进一步深化教育人事制度改革。各有关部门要制定切实可行的政策措施,吸引优秀人才当教师,鼓励优秀人才长期从教、终身从教,鼓励优秀人才到农村、到边远地区工作。要加强教师队伍管理,严格教师资格准入制度,深化教师聘任制、校长任期制,健全教师考核机制,合理配置教师资源。要根据义务教育均衡发展的需要,加大力度,推进校长、教师的对口帮扶和交流,通过短期的执教、短期的交流帮扶,解决偏远山区教师人才短缺的问题。

  第三,大力营造尊师重教的社会风尚。重教首先要尊师。要积极改善教师待遇,维护教师合法权益,保障教师收入水平,尤其要加快改善农村教师的工作、学习、生活条件,稳定农村教师队伍。要在全社会弘扬尊师重教的良好风尚,充分利用广播、电视、络、报刊等媒体,大力宣传在全国优秀教师代表座谈会上的重要,宣传优秀教师的先进事迹。刚才几位老师讲的事迹都很感人,有的在农村艰苦的条件下从教几十年,有的四代从教,还要争取五代从教,体现了高尚的品德和对教育事业的执着。要大力弘扬、宣传人民教师的高尚师德,增强广大教师的光荣感、责任感和使命感,把他们的积极性、主动性、创造性更好地发挥出来。各级各部门要重视教育,把支持教育的认识转化为实际行动,积极寻找本职工作与教育工作的结合点,坚持为教育多办实事,切实为教育事业发展创造良好条件,让教师成为社会上最受尊敬的职业,让尊师重教蔚然成风。

  今天会上各位老师提出的问题,请教育部门归纳,并尽量给予解决,教育部门解决不了的,提交市政府分管,召开有关方面协调会,逐条地进行研究落实。总的要求是,政策允许的,要尽可能地把工作做好;政策不允许的,要做好解释工作。

  最后,祝在座的各位老师和全市教育工作者节日愉快,身体健康,合家幸福!

  校长在教师节座谈会上的讲话稿 (篇8)

  尊敬的、老师们:

  大家好!今天全乡教师欢聚一堂,庆祝我们自己的节日--教师节,借此机会,我谨代表于十拨小学全体师生,向一如既往关心和支持我校发展的各位及同仁,表示热烈的欢迎!向为了教育事业的发展呕心沥血、恪尽职守的每一位教师表示最崇高的敬意!祝大家教师节快乐!

  我今年58岁了,从事教育工作38年,担任于十拨小学校长31年,在这几十年的工作中,我从没感觉到过工作的枯燥和无味,反而我觉得教育工作给我带来了一生的快乐,如果给我可以在年青一次机会,我还会义无返顾的选择教育,这个平凡而又伟大的职业。

  一、教师队伍的建设及取得的成绩

  教学质量是学校发展永恒的主题,我校连年来教学成绩名列前某,好成绩的取得是和团队的力量分不开的,我校拥有一个值得让我骄傲和自豪的团队,他们团结、任劳任怨、干劲十足,无论年龄大的老教师,还是刚刚走上讲台的新教师,都把工作放在第一位。我们的教师在教学中注重学生学习方法的培养,注重让学生会用自己的大脑去思考问题、解决问题,注重学生的发展,因人施教,因才施教,他们自觉加强师德修养,脚踏实地、乐于奉献,淡泊明志、甘为人梯,以自己高深的人格魅力影响着学生。他们是我于十拨小学的功臣,在此我再次感谢他们为于十拨小学,为教育事业所奉献的一切。

  二、学校的特色建设及取得的成绩

  我校在20xx年9月搬入新校区以来,上级给予了高度的重视和大力支持,促进了我校教育的发展。先后配备了微机室、少科室室、实验室、图书阅览室等,对校园进行了大规模的绿化、美化、硬化。

  提起我校的建设,我不得不又提起我校这支精英团队,是他们在烈日下,和我一起一个砖块一个砖块的砌起你们现在脚下踩着的地面,这为我校节省了大量的开资;他们用只拿的动粉笔的双手拿起铁锹,种植绿化带,铺设草坪,种花除草,他们是真的把学校当成了自己的家,用自己的爱心来浇灌和维护。现今一个设施齐全,环境宜人,花草树木齐全,四化到位的新于十拨小学已矗立在我们眼前。在上学期全乡举行的环境检查中,我校取得了第一的好成绩。

  我校注重为学生营造浓厚的文化氛围,通过板报、橱窗、楼道文化、警示标语等途径,力争让每一位学生都能感受到文化所带来的感染力,从而让他们学文化,用文化,为将来长成一个对社会有用的人。我校在注重教学质量的同时,也非常注重加强学生体魄,我校利用快乐大课间的活动,开展趣味体育运动,把武术操、校园舞、韵律操等这些学生喜欢的运动项目,添加到大课间的活动当中,既增强了广大师生的体质,又让学校的学习生活注入了新的活力。我校"快乐大课间"活动的成功开展,还在全县"快乐大课间"现场观摩活动中被选为五处中小学之一。

  我校在上级的指导下,在全校师生齐心协力的努力下,同心同德促发展,学校先后被评为"南皮县素质教育合格校"、"南皮县办学水平规范校"、"南皮县文明单位"、"南皮县绿色亮点学校"连续多年获得大浪淀乡"先进单位"等称号。

  三、提升管理水平,完善科学管理。

  管理是一门科学,一门艺术,一所学校办得好坏,管理是关键,学校要从更高的意义上去理解管理的重要性,加大管理力度。"要向管理要质量,向管理要效益,以质量求生存和发展"。作为学校就要讲、讲责任。我认为,把学校管理好,学校让学校整体得到发展是其首要责任;让广大教师取得成功是其重要责任;让学生更好地发展,能够赢得未来的竞争是其崇高责任。为此,我校建立健全各项规章制度,保障了工作的顺利进行。每个教师分工明确,责任到人,团结协作,上下齐心,整个团队迸发出实干的激情。

  四、找差距准定位,发展壮大我校教育。

  一切成绩的取得只能说明过去。我校今后发展的任务仍很艰巨。因此,作为学校,我务必要保持冷静、清醒的头脑,积极找差距,改进和完善自己,努力在学校这个平凡的岗位上创造出不平凡的业绩,实现学校自身的崇高价值。以自己的人格魅力,去影响和带动全校师生,创造出人民满意的一片教育天地。

  最后,祝老师们节日愉快,万事如意!谢谢!

  校长在教师节座谈会上的讲话稿 (篇9)

  各位领导、各位来宾、老师们:

  秋风送爽,硕果飘香。伴着丰收的喜悦,我们共同迎来第三十八个教师节,值此,我首先代表裕丰小学向一如既往、始终关心、支持我校的各位领导、各位来宾、办学单位以及社会各界人士表示热烈的欢迎和忠心的感谢,向始终默默耕耘、无私奉献的每一位教师表示最崇高的敬意!祝你们节日快乐!

  有人说:一所好学校不在于有多少漂亮建筑,而在于它有多少名师。裕丰小学一直将教师发展作为学校发展的起点,经过六年的发展,现裕丰小学15位青年教师中,齐鲁名师1名,省优质课获奖1名,市优秀教师2名,市学科带头人2名,市教学能手3名,市优质课获奖9名,区教学能手7名,区优质课获奖14名。裕丰小学的教师始终保持着一种精神饱满、斗志激昂、作风务实的精神状态,能干、肯干、实干、会干,裕丰小学良好的师风已成为了学校乃至高新区引以为豪的一道亮丽的风景线。

  教师有特长,学校必然会有特色。裕丰小学在“以艺术教育为载体的育人模式”的特色办学引领下,学生、教师、家长、社区发生巨大的变化:

  裕丰小学每年五年级毕业的学生都能熟练掌握一门乐器,只要看着乐谱,学生都能熟练演奏;大部分学生五年级毕业以后,都能说会唱,能文会舞,能拉会弹,素质全面发展;一部分学生多次在省、市获奖,今年7月份,我校三名学生在全国“童歌献给党歌唱大赛”青岛赛区中,分获十佳和铜奖奖项。

  裕丰小学教师现都能熟练吹奏葫芦丝、弹奏电子琴,并在进行古筝学习,裕丰小学教师、家长以及社区也浸润在艺术的芬芳之中,尽情在艺术的殿堂中徜徉。

  优秀教师队伍、优质办学特色换来的是优异的成绩:裕丰小学连续六年被高新区评为“教育教学先进工作单位”;裕丰小学少先队工作连续六年得到市、区领导的高度评价,并被山东省确立为省少先队工作重点联系学校;裕丰小学连续三年于会展中心举行大型庆六一文艺汇演,得到社会各界的普遍赞誉。现裕丰小学荣获省级荣誉3项,市级荣誉10余项,区级荣誉30余项,学校各项工作突出,真正走在了高新区乃至莱芜市的前列。

  成绩的取得只会给裕丰人增添更强劲的动力,新的开始,裕丰小学将以新教育实验为载体,以“过一种幸福完整的教育生活”为愿景,以学校特色为引领,把学校各项工作做大、做强、做实、做精,为领导、家长、社会交上一份满意、完美的答卷!

  最后,再次祝各位教师节日快乐,祝各位领导、来宾身体健康、工作顺利、万事如意!

  尊敬的各位领导、老师们:

  今天,我们在这里欢聚一堂,共同迎来了我们自己的节日——第38个教师节。我们有幸请到了工作区领导、各党支部及村委会的领导。让我们以热烈的掌声,对各位领导的到来表示热烈的欢迎和诚挚的感谢。到场的各位领导,是人民群众的父母官,他们身上有着我们从其他地方想学而学不到的宝贵财富。他们的到来,使我们学校蓬荜生辉。我们由衷的感谢他们对教育事业的支持,同时我们也相信,在各位领导的支持下,我们这所崭新的学校,一定会日新月异,飞速发展。

  值此佳节之际,我代表学校向在教育教学第一线上辛勤耕耘的全体老师,向为育人事业默默贡献的广大职工致以节日的祝贺!

  老师们,新学年已经开始,我们将在新的时期里面对新的挑战。当前,学校也面临着不少严峻的考验,将会有更多的压力和困难。学校要发展、要上档升级,不仅需要咱们工作区、各村支两委会,更需要一支高素质的教师队伍。学校号召各位教师严格要求自己,热爱教育事业,热爱学校,热爱岗位,遵守职业道德和校规校纪,以奋发向上的精神和扎实工作的作风,大胆创新,刻苦钻研业务,积极投身到教学工作中去,进一步增强历史责任感和使命感,为推动学校的跨越式发展作出新的贡献。

  同时,作为教师,我们要自觉加强师德修养,既要有脚踏实地、乐于奉献的工作态度,又要有淡泊明志、甘为人梯的精神境界,以自己高深的人格魅力影响学生。作为教师,我们要与时俱进,不断以新的知识充实自己,成为热爱学习,学会学习和终身学习的楷模。随着课程改革的大潮滚滚而来,我们要以这所新校,将努力为广大师生搭建展示自我、发展自我的平台,让广大师生在学习、工作、生活中切身体验到快乐、自信、成功。

  最后,借助本次座谈会,给老师们提几点要求:第一,老师们要坚持“办学以教师为本,教学以学生为本,对学生的成长负责,让更多的孩子受到更好的教育”的办学理念,着力打造一所学生管理严格,人文素养高,学习氛围浓,创新精神强的学校;第二,积极探索适应新形势要求的学校教育教学的改革新路,充分挖掘学校各方面办学要素的潜能。

  第三,全体师生要团结一致,众志成城,顺利地完成各项教育教学任务,赢得社会和家长们的认可和赞誉,使学校工作整体得到提高;第四,全校教师一定要紧密团结在一起,以饱满的热情、塌实的工作、创新的思想精心培养下一代,以不负家乡父老的重托,不负各位领导的期望。

  回顾过去,我们豪情满怀!展望未来,我们信心百倍!新学年,新起点,新希望,新面貌。只要我们齐心协力,团结一致,人人争为学校作一份贡献,学校明天一定会更美好!让我们同心同德,真抓实干,为美好明天共同拼搏奋斗!

  最后祝领导们步步高升!万事如意!祝老师们节日愉快,身体健康,家庭幸福!

  谢谢大家!

  校长在教师节座谈会上的讲话稿 (篇10)

  尊敬的各位老师、同志们:

  明天就是第30个教师节了。从1985年开始,我国将每年的9月10日定为教师节,这表明党和政府对教师的重视和关怀。我1984年大学毕业后,我有幸留在高校工作了16个年头。所以,今天参加这个座谈会,感到特别亲切、高兴和有意义。就教育而言,我个人也是直接的受益者,自己从一个农村孩子读书出来,恢复高考后的第三年考上了大学接受高等教育,后成为高校一名教师,这都是由于党和国家的教育事业改革发展,才使得像我这样成千上万的人受到了知识的熏陶,知识的培养,并走上了不同的岗位,为国家的建设和发展尽职尽力。

  刚才,各位老师,有退休的、在职的,包括我们教育局的同志,都作了一个很好的发言。概括起来有三点感触:第一,大家都深爱教育。对教育这个岗位、这个职业、这份事业,大家都为能做一名人民教师深感自豪,都深怀着对教育这份职业的敬重,对教育这份事业的热爱。第二,大家都很敬业。无论是区教体局的领导同志,还是校长和老师们都在不同的岗位上为我区的教育事业的发展,为教育事业的改革创新默默地奉献着,特别是退休的老师们为我区教育事业发展贡献了毕生精力。第三,大家都很有成就感。近年来,我区教育发生了翻天覆地的变化,无论是从规模、从质量、从结构等都发生了非常可喜的变化。这些是我们几代教育人共同努力、为之奋斗的一个结果,大家都在教育这个岗位上做出了自己的成绩和贡献,无比自豪。

  在教师节即将来临之际,我代表区委、区政府对大家表示节日的问候,对长期在教育战线为~~区教育事业发展做出贡献的全体教师和教育工作者们致以崇高的敬意和亲切的问候!刚刚区教体局就今年以来全区的教育工作作了一个简单的汇报,讲得很好,这些成绩的取得都是我们全体教育工作者,教育系统的干部、老师辛勤劳动的结果,区委对教育工作总体是满意的。

  如何办好与我区经济社会发展相匹配的教育事业,办好~~区人民满意的教育,关键是要做到“创特色、出亮点、树品牌”这九个字。我们现在办教育必须提到要有特色、有亮点、有品牌的高度,教育工作者们要围绕着这样一个高度,来深化我们对教育的认识,创新教育工作的理念和举措,不断夯实我区教育基础,真正把~~区的教育事业办成人民满意的事业。借此机会,我讲四个方面的意见和大家一起探讨。

  一、要充分认识做好教育事业的荣誉感和责任感

  经济社会发展的好坏、快慢、质量的高低,很大程度取决于我们的教育事业办得成功与否,办得好与差,我们的教育工作要为经济社会发展提供有力保障。区委四届九次全会上提出了“二产三产并举、双轮驱动,工业化城市化同步、两化提升”的战略定位。对~~区而言,说一千道一万,做好每一项事业,每一项工作都要靠发展。只有在发展中才能解决好各项矛盾和问题。在座的同志有些原来是~~区的,还有一些是老郊区的,应该说对郊区有很深的感情。老郊区原来是江西省、~~市经济社会发展的“领头羊”,它是一面旗帜,一个标杆。当时为什么老郊区在全省、全市是一个排头兵呢?很大程度是因为产业发展得快。现在区委、区政府提出这么一个战略,关键还是要招商引资,要有项目来支撑。我们要实现“两化”,关键是要有市场,没有市场,“两化”就是一句空话。有市场才能拉动消费,有消费才能形成产业。那么,消费必须有人气,人气靠什么?靠教育。哪里教育质量好,家长就愿意把孩子放在哪里,就愿意在哪里买房子,在哪里安家落户。我们教育系统要从这个高度来认识当前办好~~区教育所承担的艰巨责任和使命。我们的教育虽然关起门来自己跟自己纵向来比,确实有了长足的进步,取得了很多的成绩和可喜的变化。但是放到~~市中心城区这个大平台来看,我们的名校怎么样?我们的品牌在哪里?我们有哪些亮点?教育也是一个商品,要供老百姓挑选。在这一方面我们和其他城区横向来比,我们要充分认识到在办学前教育、义务教育、职业教育等存在哪些差距。我们要把全区教育工作放到全区经济社会发展中心工作中去考量、去谋划。全区广大教师要有这种荣誉感,要知道教育发展对~~区经济社会发展的责任和使命。作为政府部门,要支持关心教育,并形成良性循环。作为教育部门,要主动作为,办好教育,形成品牌,形成特色,形成亮点。通过教育的发展把人气留住,把人才留住,以带动我区的招商引资。我们出去招商引资,客商们会很关注自己的子女就读问题。比如,我们正在昌东工业园兴建的联东?u谷服装创意产业园,有很多企业就要进驻了,只有我们提供了良好的教育,企业高管们才能安心让自己的子女在我区就读,才能把家安在我区,才能把心思用在服务发展上,才能带动我区的人气,带动消费,带动发展。所以,我们全力支持把义坊学校建起来,把南昌三中引进来合作办学,利用它的品牌效应,做强昌东地区的教育,把一些优秀人才、优秀员工留在昌东做产业、助发展。

  二、要紧紧围绕办好人民满意的教育,创新我们的教育理念和观念

  在历届区委、区政府的重视和推动下,在广大教育工作者的共同努力下,~~区的教育事业有了长足的发展,有了可喜的变化,有了一定的基础。但是这个基础怎么样,是不是很扎实,是不是占优势,是不是我们在走,人家却在跑。总之,我们要有危机感,要谋划如何在更高水平、更高层次上发展~~区教育事业。第一,要选优配强校长,这是核心。一个学校的好坏和校长密切相关。一个好校长,要有好思路,懂专业,善管理,这才是一个好校长。在这次校长的调整中,因为校长的管理权限在教体局,区委没提具体意见,这即是对教体局的信任,也是对大家的一个考验,调整结果的好与差,强与弱在一个学期以后,都能够用实践检验出来。校长们一定要团结校级班子,带领教师们一道,为学校的改革发展出谋划策、创先争优。第二,要建立一支优秀的教师队伍,这是根基。通过和老一辈老师们的接触,我能深刻感受到一大批老教师们把教育当事业干,尽职尽责、任劳任怨地工作。但是现在我们有少数年轻老师,在市场经济大潮的冲击下,职业道德意识淡漠、教育观念陈旧,不讲师德、违反师德的现象时有发生;个人主义、享乐主义、拜金主义在教师队伍中有所表现,这严重影响了教师队伍在学生心目中的崇高形象。如果我们这支教师队伍都出了问题,我们还怎么谈办好人民满意的教育?区教体局要通过召集校长召开座谈会等形式,针对当前我们年轻教师队伍当中的一些问题和现象,尽快出台如何加强教师队伍考核管理的办法和举措。要进一步健全教师违纪责任追究机制,坚决治理和查处违反教师职业道德和从教规范的行为。对严重违反师德规定和劳动纪律、严重损害教师形象的,要坚决依法清理出教师队伍,真正建立一支能力强、素质好、懂教育的优秀教育队伍。第三,要用改革创新的举措办好教育。只有改革创新,才有发展。用老思维、老方法,走老路子,很多问题都得不到解决。我们必须用创新思维和举措去创特色,出亮点,树品牌。就区职校的发展来说,如果区职校仍然局限于原址的几亩地发展,只开设一些汽车修理、酒店培训的课程,就不可能做大做强。职校要长远发展,必须到工业园里面办职校,必须围绕我区的产业定位做好服务,围绕区域经济社会发展做好服务,才能做大做强。区委、区政府为大力支持职校的发展,决定在罗家一中的原址上改扩建,并积极争取国家有关政策资金的扶持,建设标准化的现代职业学校,这就是创新。尤其对国家出台的高考改革、招录政策等要进行研究,让各项工作的开展具有前瞻性。再者,要用创新的举措加强名师队伍的培养与名校的建设,建立有利于名师成长的激励机制和名校的管理机制,在全区中小学教师队伍中形成昂扬向上、奋发有为、有序竞争的环境和氛围。以名师带动学校发展,以名校带动全区教育事业的发展。围绕着创特色,出亮点,树品牌的基本要求,办好我们的学校,办好我们的教育事业。

  三、要围绕立德树人,在践行社会主义核心价值观中有新作为

  从某种意义上来说,学校是个工厂,它的产品就是学生,它的设备就是老师和校长,出什么样的产品,这个产品质量出得好不好,关键在于我们的学校,在于我们每一位教师。孩子们从幼儿园开始,接触最多,最容易受感染,最容易形成他的固化思维,影响他的人生成长就在学校。父母亲讲什么,他可能会跟你斗着来,但老师讲的每一句话在孩子那里就是真理。所以,如何培养德才兼备的学生,出好这个产品,我们全体教育工作者都肩负着重大的使命。第一,老师正人要先正自己。老师作为“人类灵魂的工程师”,不仅要教好书,还要育好人,各个方面都要为人师表。教师要注意自己的一言一行对学生的教育示范作用,做到举止文明,庄重自持;要规范在工作、待人接物、为人处事等方面的良好做法。同时,还要加强自律。教师的道德示范作用不止在学校,也在学校之外的社会。教师们必须时刻注意自己的言行,以自己毕生的道德实践维护教师的高尚职业形象和荣誉。第二,要热爱学生,教书育人。“热爱学生,教书育人”是教师职业道德的核心。教师不仅是知识的传播者,更是文明的传播者。只有热爱学生,搭建起教育教学的桥梁,得到学生的尊敬和信任,教师才能在教育过程中充分发挥自身的作用和力量。只有热爱学生,才能教育学生,感染学生,推动教育走向成功。第三,要具备崇高的奉献精神。教师是魂系神圣的“两端”:一端是人类精神产品;一端是青少年的心灵。所以,在你选择三尺讲台时,你就选择了奉献,选择了一颗安于清贫、淡泊俭素、不求闻达的沉静的心。让它沉入每一堂课,沉入每一本作业,沉入每一个孩子的心灵,沉入整个教育事业中。我们既然选择了这个职业,就要以‘德’立身、以‘德’执教、以‘德’上岗、以‘德’立教,甘于奉献、无怨无悔,尽力做好教书育人工作,做到无愧于人民教师这一光荣称号。

  四、要继续加大教育投入,为教育事业发展提供强有力的保障

  一直以来,区委、区政府高度重视教育事业的发展,把教育作为重要的民生工程来抓。区教体局第一次向我汇报工作时,我就谈了三点:一是区里要出台一个加强教育事业发展的若干意见。通过调研、座谈,区委、区政府已出台了《关于进一步加强全区教育事业发展的若干意见》湖发〔20__〕17号,提出了加强教育事业发展的20条意见。二是借这次群众路线教育实践活动,切实为~~区的教育事业和学校办点实事。三是要建立长效的投入机制,而不是头痛医头,脚痛医脚。教育要发展,必须保证教育投入。

  1.教育投入每年要有规定的预算和增幅。每年财政要增加一定比例的经费投入到教育上来。学校生产的产品一时是卖不出钱的,而是社会效益,更是民生工程。办教育既是办民生,也是办未来的发展,所以区委、区政府更要重视教育,无论在支持力度、政策保障,还是在资金安排等方面,一定要优先保障教育。办教育要舍得花钱,也要舍得招人,为此每年我区都招聘了许多新教师,新教师的增加幅度是非常大的。现在全国各地都在保障教师的编制,虽然行政管理部门、其他事业单位的编制控制的比较严,但对教师编制增加这一块还是放得比较松的。

  2.学校建设要稳步推进。区委、区政府对学校建设是非常重视的。近三年来,已经投入2个多亿对青新小学、华安学校、义坊学校等进行新改扩建。今年区委、区政府又投入2个多亿,开工建设13个校建项目,是前三年校建总和。这些校建项目完成之后,我区学校面貌将发生根本性改变。昌东工业园区三所新建的学校都已开学,但校建还没有完工;南钢学校、京东学校学生都将近五千人,这既要搞好校建又要搞好教学,更要保证学生安全,都需要校长、教师们做大量的工作。目前,在建的校建工程一定要按照时间节点,加快施工进度,对还未开建的校建工程,特别是培英学校新建工程,要抓紧办好相关手续尽早开工,尽早建成投入使用,以便早日服务于~~区的老百姓。

  3.协调的问题要加快解决。4月8日的教育工作座谈会提出的17个问题,已经解决了5个问题,还有12个问题正在推进中。我看这些正在推进的问题,基本上都能落实到位。这些问题的解决可以为~~区教育事业打下良好的基础,教育行政管理部门,要督促有关部门,要加快推进这些还未解决的问题。同时,我们必须做好保障服务工作,为一线教师教育好学生,提供坚强的后勤保障。特别是要保障教师的待遇,没有明确规定教师不能享受的待遇,原来有的都要执行,还要略有增加,建立增加机制。比如教师节的待遇不能低,原来教师节有的待遇,退休教师、在职教师都保持不变。

  4.要超前做好教育十三五规划。教育布局、学校扩改建、教育资金预算安排要提前谋划,真正做到关心教育、支持教育,不是说在嘴上,而要落在纸上。特别是各级党委政府要就如何保障好、支持好教育事业提出有益的意见建议,认真谋划做好十三五教育规划,为~~区在更高、更优平台发展做好顶层设计。

  最后,预祝大家教师节快乐!同时,通过你们向~~区所有的教职员工转达区委、区政府对大家的节日祝福,祝老师们家庭幸福、身体健康、阖家欢乐!

  谢谢大家。

结尾:非常感谢大家阅读《校长在教师节座谈会上的讲话稿(推荐10篇)》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」,一起成长!

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