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二月份月度总结

作者:杀生丸2024-03-19 01:54:52

导读:第1篇:二月份月度总结 时间过的真快,转眼间一个月的时间都已过去。我们班基本上的孩子都是新生。在这个月中,我们首先安定新生的情绪,常带孩子们到幼儿园走一走,看一看,... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!

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  第1篇:二月份月度总结

  时间过的真快,转眼间一个月的时间都已过去。我们班基本上的孩子都是新生。在这个月中,我们首先安定新生的情绪,常带孩子们到幼儿园走一走,看一看,这样可以减少孩子对幼儿园环境的陌生感,设法让孩子们认识新同学建立起一定的情感。

  通过一个月对幼儿观察发现,大多数孩子都是任性任性,不受约束,好强,以自我为中心。针对这种情况我和本班老实采取了一些措施;

  幼儿在园,我们老师要像妈妈一样无微不至的照顾好幼儿,让他们学会互助,做事不依赖别人,做一个坚强的孩子。还要教会孩子们能认识自己的物品,知道自己的名字和班级,还要培养幼儿爱清洁,讲卫生,让他们知道饭前便后要洗手,从小养成讲卫生的好习惯。卫生保健方面;

  由于天气仍较为寒冷,幼儿御寒能力弱,常有咳嗽的幼儿,我们严格做好卫生消毒工作,坚持开窗通风,减少疾病的传播,为带药的幼儿做好记录,及按时服药,并适当的组织幼儿进行户外锻炼,增强幼儿的体质。家长工作方面;

  我们为了把工作做得更好,更好的了解孩子们的情况,我们做到常给家长打电话沟通,帮助孩子尽快稳定情绪,更快适应集体生活。

  二月的月末,是我们对这一新学期的第一步良好的小结,也是为以后更好的幼儿园生活打好基础。让我们向二月挥挥手,开始新一年的畅想,展望美好的未来!

  20xx年2月28日

  第2篇:二月份月度总结

  2月份,深入贯彻油田公司、事业处两级“1号”文件精神,按照安全生产大检查活动要求和春节期间工作部署,严抓节日安全生产工作,认真落实各项规章制度和节日安全生产强化措施,扎实开展节日安全教育、剖析检查、隐患调查等工作,确保节日期间及节后安全生产形势稳定。

  一、全面开展安全专项检查,确保春节期间生产安全。

  按照安全生产大检查活动要求和春节期间安全生产工作部署,强化源头管理、落实直线责任为重点,下发了《关于加强春节期间安全生产工作的通知》文件,分6个检查小组对基层单位现场进行大检查活动,各HSE分委会、各单位、各级领导干部立足于防事故、除隐患、抓整改,深入开展专项排查与整治活动,及时纠正现场违章行为,消除各类事故隐患。2月5日迎接油田公司第9检查组对我处的检查指导,对提出的各类问题落实整改并及时反馈。

  二、各级领导认真开展联系点检查指导。

  处领导带领各科室人员在节前分别到承包单位及联系点进行检查指导。在春节长假中每天都有值班处领导深入一线班组、生产现场进行慰问、检查,调查员工节日值班思想状况、值班情况,检查安全防范措施落实情况,累计检查重点要害部位42个。大年初三,为满足矿区燃气供应,充装站全体干部职工加班一天,值班处领导和燃气公司经理在作业现场监督指导,完成充装气瓶311只。各基层单位严格落实领导值班制度,对生产班组工作开展情况和关键岗位值守情况进行监督检查,累计检查155次,保证值班员工严格遵守岗位劳动纪律。二是开展公共聚集场所消防专项检查。为切实消除火灾隐患,确保矿区居民度过平安祥和的春节,事业处安全科、物业科、综治办联合对各矿区的亮化工程进行检查,保证供电设施、线路安全完好;组织各物业公司开展居民安全用电用气宣传和入户检查,物业二公司制作春节安全常识宣传栏在每个单元粘贴,物业一公司、物业四公司也都向居民发放安全宣传单,共计5000余份。城管保安组织专人对售卖烟花爆竹的摊位进行整治,所有烟花爆竹摊位都设置在远离居民住宅区域,保证矿区居民安全。

  四、扎实开展节日安全教育。

  结合冬季安全生产特点和节日期间安全生产要求,各单位充分利用安全例会、班前会等组织职工进行节前安全教育,突出节日期间安全用电用气常识及节日期间私家车安全行车教育,通过对集团公司各类安全事故视频的学习,开展的安全经验分享和大讨论活动,深刻吸取事故教训,总结典型经验,进一步筑牢员工的安全意识。加强矿区居民安全用电用气的宣传教育,采取入户宣传的形式,利用小区楼道、社区文化栏粘贴安全温馨提示单5000余份,向居民发送安全用电用气温馨短信3000余条;与各住矿单位电视台取得联系,于节日期间每日连续播出消防宣传片,并全天滚动播出安全消防常识字幕,努力提高矿区居民安全用电用气、防火意识,营造安全和谐节日氛围;液化气充装站在节前分别和周边单位、饭店等签订8份《安全防火协议》,发放燃放烟花爆竹注意事项宣传单200份。春节期间指派专人定点、定时值守,突出夜间巡查,严密监控周围群众燃放烟花炮竹。通过大力宣传教育,春节期间矿区未发生任何火灾事件事故,居民安全、祥和渡过佳节。

  五、狠抓节日交通安全管理,杜绝各类交通事故。

  一是积极开展节前检查和节日期间的检查工作,何处亲自带队,对车辆机械安全状况、车库、消防设施的维护情况等进行检查,未发现隐患问题,并对节日期间的交通安全工作进行重点要求。

  二是加强节日期间私家车驾驶员的安全行车教育,通过开展安全经验分享和大讨论活动,深刻吸取事故教训,总结典型经验,进一步筑牢员工的交通安全意识。

  三是认真开展路检夜查共8次,三交一封检查5次,恶劣天气检查3次,加强值班车辆和驾驶员的管理,严禁跑私车、不系安全带、酒后驾车等违章违法行为,严格落实恶劣天气预警机制、防范措施和监督检查“三个到位”工作,受检车辆和值班人员车辆均无违章现象。GPS日常监控正常,无长期不在线的车辆。

  第3篇:二月份月度总结

  十二月悄悄走过,这个月我们的工作也告一段落。今年的十二月没有往年的那么寒冷,我们度过的每一天都是那么的开心温暖。三十天过的很快,我们经常欢笑大家经常都很开心。虽然工作有点累但是我们部的人都是以一种积极向上的心态面对工作的,这是我们部的骄傲。虽然苦了点,累了点,但是我们部的成员始终保持一种开心活跃的状态,对于我们宣传部来说做好工作是一种责任也是一种荣誉。在这个月我们部也的海报工作量非常小,为我们的“一毛钱爱心基金协会的成立”做了一个精心的.宣传。这是我们的责任,是我们的职责。这次“爱心基金会的成立”不同以往在院里举行的活动,参加的人员是全体的团总支成员。所以我们就必须要画一张更新颖的海报,再也不是那几个单调的色彩。我们要让颜色艳丽起来,让内容丰富起来。在那么多点海报中怎么能忍受它毫无特色卑微的站在那里呢?它是我们交通信息系的一员,它应该拥有我们一样的活力与激情。

  在此之外我们部门接手了“书签设计比赛”、关于学生阅读“习惯、方式、科类”为主题的手抄报比赛。还出了一个关于团总支户外拓展活动是主题海报虽然我们这个月的工作量比较小,总结来说这个月我们部门的成员工作完成的不错,工作态度端正,质量有所提高,海报质量蒸蒸日上

  在这个紧张而激情的十二月,大家都为赶考的事情而努力。工作之余我们部参加了一次团总支组织的户外拓展活动。在活动中我们

  部门的成员表现良好,听从安排,服从管理。回顾这个月总而言之,这个月我们部门工作进行的比较顺利,工作质量有所上升,成员素质正在上升。在紧张的工作中学会了自我调节、学会了自我放松。在放松与紧张之间做到自我调整,在放松中不忘严格要求自己,在严格中不忘调节心情。在接下来的下个学期中我们要更加严格要求工作质量,提高总体成员素质。

  第4篇:二月份月度总结

  一、生活调度:

  1、迎接了集团公司一季度后勤地面安全质量标准化检查工作。

  2、对后勤系统基本状况进行了详细摸底。

  3、制订了20xx年度矿容矿貌项目。

  5、继续以安全管理为重点对地面各单位进行了月度地面规范化检查。

  6、本月共接受、处理职工群众反映各类问题件次。

  二、物业公司:

  1、根据公司下发的“干部上讲台、培训到现场”实施方案制定了内部实施办法,并利用周一、三、五早班前会时间进行了培训学习。

  2、各小区对本辖区内20xx年欠缴物业费的住户进行了催缴工作;积极配合建安工区完成了西裕区上下水入户改造工程。

  3、对近20xx户住户采暖收费工资代扣收据进行了填写;对3000余住户采暖费收费与水电捆绑收费进行了信息录入工作,保证了采暖收费的顺利进展。

  4、单身楼接待了我公司选煤厂洗煤专业实习生50余人。

  5、综合维修队本月共处理了上下水、管路问题506件,进行小修小补40余处。

  三、水气暖公司:

  科机关:

  1、为确保今年大修工程的顺利进行,对集团公司审核通过的三项大修计划做出了预算。

  2、基本完成了水源热泵工程。

  3、根据目前供暖、供水、供气设备和设施情况,写出供水、供暖、供气现状,并测算出了20xx年度供暖费用。

  4、对全公司210名职工进行了摸底调查,同时建立了学员档案,根据学员的基本素质及职业技能等级制订了相应的授课计划。

  锅炉队:

  1、检修了2#分层给煤机与3#炉链条炉排轨道。

  2、更换了2#、4#软化器及除尘器阀门三个、热风炉出渣皮带以及2#炉细灰管阀门两个。

  水暖队:

  1、处理了文化广场、木场、通风区、医院等11处暖气漏水问题。

  2、更换了新建二楼、超市等处水门5个。

  3、疏通了南垣区11楼2门外、南垣区13楼外、集贸市场、北泰区28楼外等9处下水管道。

  4、清理了1号泵房杂物。

  煤气中心:

  1、处理了工村所有楼门竖管的煤气管道故障,以防发生管道堵、冻,保证了旺家垣居民正常供气。

  2、对五所调压站进行了隐患排查,确保了调压站正常运行。

  3、对煤气中心所有消防器材进行了检查。

  四、生活后勤公司:

  科机关:

  1、认真落实职代会、双先表彰会和党委工作会精神,制定了《生活后勤公司20xx年工作奋斗目标责任书》,并组织全公司职工签订。

  2、为新入矿的48名职工配置了各种床上用品,核实了春节会餐票据。

  3、对班中餐、职工餐厅、幼儿园食堂进行了食品卫生检查。

  4、组织申报了职工澡塘大修、改造、装潢项目。

  班中餐、食堂:

  1、全月完成供餐5306份,有力地配合了安全生产。

  2、职工餐厅完成大型接待3次,完成临时供餐20xx份。

  3、维修更换了炊事设施,保证了供餐工作顺利进行。

  幼儿园:

  1、于开学前组织全体保教人员进行了卫生清扫,为幼儿正常入园创造了舒适的生活学习环境。

  2、全体教师制定了适合各年级幼儿的教学计划。

  3、对餐具等幼儿日用品进行了彻底清洗、消毒。

  4、对幼儿大型玩教具及幼儿手动玩具进行了安全检查,确保幼儿有一个安全的活动场所。

  综合大楼:

  1、安装了吊篮发电机,纯净水过滤器。

  2、更换了烘干机接触器,维修了烘干机电机。

  3、维修了二至五层水位温度显示仪。

  五、房地产公司:

  1、本月累计收缴职工欠缴房款48.88万元,办理公积金提取手续13人。

  2、对我公司在职及退休无房户按一户一表形式进行了登记并将登记信息上报集团公司。

  3、对林林沟的2户危房进行了搬迁拆除。

  4、对前期上报《生活后勤状况摸底调查表》中信息进行了复核修正。

  5、针对部分住户取暖费扣取中出现的问题组织人员进行了上门核查,并连合基建部门对东区1楼及南垣区15楼一层门市及地下室面积进行了测算。

  6、本月共办理户口迁出14人,新上户12人,户口注销5人。

  7、配合兑镇派出所在我公司宣传了身份证换代及其它户籍方面的政策法规。

  六、环保科:

  1、按计划提前完成了焦煤行文并上报省环保厅。

  2、在省厅办理的有关手续已修改并上报。

  3、去相关部门办理环保工程招标事宜。

  4、迎接了孝义市环保局检查17次。

  七、职工医院:

  1、积极参加了后勤部门组织的知识竞赛拉拉队。

  2、对兑镇村20名体检人员进行了全面体检,内容包括内、外科、检验科、放射科等项目。

  3、深入学校、托儿所,对公司15周岁以下儿童进行了疫苗补种的摸底调查,为我公司儿童的健康做好全面保障。

  4、召开了党员大会,组织全体党员做出自我承诺,并且要求各个党员对“实诺践诺”做出了自查报告。

  八、计生办:

  继续修改全员系统数据审核出的问题。

  第5篇:二月份月度总结

  时间这东西,看着很多,但用其来总觉得不够用。在月初时看似有漫长日子

  一个月,却在悄然中一道月底,而这12月就此接近尾声。

  十二月是一个浪漫的季节,枫叶彩蝶般漫天飞舞。白雪羚羽般随风飘摇。十二月又是一个严酷的季节,寒风冷雨无不考验着人的斗志与毅力。为我们十二月份的工作也随着风气而起,雪落而落。

  这一个月来,我们宣传部的国祚都有条不紊地展开着,各干事在各司其职是也加强合作,使得部门得以正常运行。其各方面体现如下:

  一、工作方面,在接到其他部门托付的各种任务时,如通知、宣传板、办公室的装饰字,我们部门均以最大的努力按质按量完成;

  二、纪律方面,虽然十二月份的天气比较寒冷,但签到问题上我们部门各干事均能严肃对待,基本上每天都到办公室签到;

  三、卫生方面,每次在办公室工作完后,值周部长都会整理或安排人员整理办公室,以求其整洁美观,更有家的感觉。

  毕竟金无足赤,虽然这个月来工作各方面都有良好的表现,但某些细节方面仍有瑕庇,比如开例会时仍有拖拉现象的存在。好的方面我们继续发扬,不好的方面我们努力改正,相信以后我们宣传部的`工作会开展得更加顺利,我们的宣传部的工作会开展得更加顺利,我们的宣传部会更加没美好!

  第6篇:二月份月度总结

  新的一年来到了,我们设备部也在二月份开始了新的一年的工作。新年新气息,设备部也要有新的变化了。我也很有幸参与到这样一件有意义的事情中去。

  二月份设备部的变化首先是要从钳工班的5S工作开始的。5S是一个部门的门面,只有把这项工作做好,我们才能拥有一个美好的工作环境,才能从根本上改变我们以往的陋习。

  设备部在以前的工作中,存在着区域分工不明确、一部分人工作积极性不高、还有一些人没有工作目标,感觉比较茫然的现象,通过划分区域,让每个人分别负责一个区域的做法,这样很好的提高了大家的积极性,这是一个好的转变。

  通过一段时间的接触,我发现设备部目前主要存在的问题有以下几个方面:

  一、赏罚标准不明

  无规矩不成方圆。设备部目前为什么会变得比较自由散漫、很多人该做的工作没有做好也不愿意去做?我认为主要的原因就是因为我们没有一套配套的奖惩措施。在因为这样,所以大家都有着干多干少、干好干坏都一样的观念存在,这必然导致他们没有好的积极性。

  二、政策执行不力

  这个问题其实也与上面的问题有着紧密的联系,正是由于他们以往都自由的太久,逐渐养成了这不关我的事,我用不着去做的坏思想。而且以往我们也没有一个明确的`考核依据,光凭嘴去说,大家都不买你的帐。

  三、大家的随意性比较强

  自由本是一件很好的事情,如果大家每天上班都能过得很开心的话,这也是一件比较好的事情,可问题是我们到底有没有把自己的工作都做好了?目前设备部师傅们的工作最主要的是去修机器,他们有单就出去,没单就坐在班组里休息,所以给人一种自由散漫的印象。

  四、干活的主动性和积极性较差

  我们最希望看到的是大家都够自动自发的去做好自己的本职工作。如果本职工作没做好,就是失职,就要有相应的考核。

  五、设备维护方面的工作做的还很不到位

  目前我们是花80%的时间在设备的维修上,这么做导致的后遗症就会比较多。一是设备老是坏的话会严重的影响公司的正常生产、二是这样大家的工作也比较多,而且还很难做好、三是会产生很多相应的5S等各种问题。

  针对以上的问题,我提出的改进措施如下:

  一、组织大家制定相应的制度,明确的贴出来让大家都知道并提醒执行。选定合适的监管人员进行监督和考察,如有违反则按照制度给以相应的处罚并进行记录,每月底进行统一考核并与工资挂钩。

  二、班组长一定要带头做好榜样,多了解大家的想法,积极的与他们沟通。要有明确的完成日期,要有一套配套的制度来保证政策的执行。

  三、分区到每个人做好设备的检修技改工作、做好设备的维护保养工作、搞好平时的5S工作、组织大家进行相应的培训,让他们觉得充实和有进步。

  四、通过分区大家的积极性和自主性有了一定的提高,下一步是要制定一套制度,让大家能够做到多劳多得、能者多劳。

  五、制定相应的点检日常维护记录表,针对不同的设备制定相应的维护保养标准,让所有使用者共同参与到设备的日常维护工作中去。

  设备部还存在其他方面的问题,希望在以后的工作中逐步得到改善,让大家能工作的开心。

  第7篇:二月份月度总结

  2月份为冬季的最后一个月,也是一年中仅次于一月份的寒冷时间段,绿化养护方面,每天有专人绿化路段巡查,同时检查防寒设施的完好情况,将大同路香樟主干裹的受损塑料膜修补好,每天正常绿地保洁、清理垃圾杂物、清理枯枝落叶、清理鸢尾、千鸟花、大花金鸡菊、芦竹、绣线菊等草花枯枝烂叶,清理绿化带及平篱下方的积土、清理砖头石块、清理积雪及时清扫防护林小游园园路积雪、清理雪松枝条上的积雪,保持雪松树形完好。

  谐趣园(小客厅)绿化养护方面,我们及时清理红叶石楠平篱、金边黄杨平篱及草坪上的垃圾杂物、清理法国冬青枯枝,将死亡的刚竹挖掉,清理鸢尾枯黄烂叶。

  绿化所绿化养护方面,清理上海路、中径西路树池积土,清理绿地内垃圾堆土落叶。清除大同路、军营东路行道树上的死枝、断枝。清理圩北路平篱内积土,清理大治西路平篱内枯枝烂叶。

  第8篇:二月份月度总结

  1.做好了两校区寒假排班、医疗安全、安全保卫等工作,放假前对两校区进行了医疗质量及院感检查,杜绝各类安全隐患。

  2.完成了医院201x年工作总结和201x年工作计划,上报校办和邹校长。

  3.做好了科主任聘任和两校区卫技人员业务轮转的准备工作,重新调整了仙林白班作息时间,方便师生。

  4.召开了医院医疗质量管理委员会、药械质量管理委员会会议,讨论了仙林住院病历三级查房、仙林药房管理、特殊病人处方超量等问题,检查了各质控组台帐以及工作总结和工作计划完成情况,鉴定了本年度抢救成功、开展新项目情况及其他业务奖励。

  5.对全院院感控制情况进行了监督检查,接收了区卫生局委托鼓楼医院(医联体)对我院的医疗质量控制及院感质量控制的检查。

  6.安排了医护各2名参加区卫生局组织的“三基”竞赛。

  7.完成了学工处组织的艺术生考核测试的医疗保健服务。

  8.完成了仙林校区26名肺结核密切接触者的胸片复查工作,未发现异常情况。

  9.加强发热病人的预检分诊和流调工作,并在校园网上进行了寨卡病毒防控知识的宣传。

  10.完成了单位网上测评、个人年终考核、评优和医德医风考核工作。

  11.按学校组织部要求,召开了“三严三实”民主生活会,党员领导干部开展了批评与自我批评。

  12.接受了学校党委对本单位的党风廉政建设的检查。

  13.完成了201x年度学校公费医疗超支原因分析报告,上报财务处和邹校长。

  14.完成了医院儿科诊疗科目的增设工作。

  15.完成了本年度卫技人员的学分登记工作。

  16.完成了慢病、重精、应急、健康教育等各项社区卫生工作的总结和201x年工作计划。

  17.完成了青岛路、云南路、大方巷社区责任医生的述职测评工作。

  18.接受了区卫生局社区卫生工作的年终考核。

  19.安装了新的社区公卫系统软件,启动了重点人群档案录入工作。

  20.召开了湖南路社区卫生服务中心改建研讨会,进一步完善了运行方案,报区卫生局和邹校长。

  21.完成了湖南路街道区政协、人大委员的首次访视,并建立了个人健康档案。

  22.启动了大型仪器设备的市场调研和认证工作。

  23.寒假期间完成了仙林口腔科水电、工作台的维修改造工作。

  24.完成了两校区医院内部IP电话的安装调试工作。

  25.参加了学校预任职员述职测评、公务接待自查自纠汇报会、“两代会”、党委行政述职会、干部选拔任用“一报告两评议”会、编制外用工管理工作委员会会议、中心组学习和大后勤工作协调会;参加了省高校应急救护比赛组委会会议;参加了区卫生局社区卫生工作例会、国家卫生城市复审迎查工作布置会;参加了栖霞区疾控传染病防控工作会议。

  第9篇:二月份月度总结

  2月份,港口站继续围绕公司安全目标,以平安车站、构建和谐团队为出发点,积极开展以下工作:

  一、召开车站安全生产会议,布置安全工作重点及安全事项。

  二、做好春节期间安全生产管理工作,布置并落实安全保障措施。杜绝了酒后上岗等不良现象的发生,确保节日期间安全稳定。

  三、加强行车人员电气化相关安全知识及业务学习,进一步提高工作技能和安全意识。

  四、根据车站扫雪预案,及时组织相关人员现场扫雪,确保了运输生产组织的安全畅通。

  五、组织一次道岔等设备及作业现场综合检查,排查安全隐患,对存在的问题和隐患及时反馈和处理。

  六、做好雨雪等不良天气下行车安全保障措施,强调调车作业速度的控制、人员站位、了望彻底及停轮上下车的重点要求。

  七、继续根据学员培训计划,有计划、有步骤地推进新学员业务技能学习。

  八、继续推进电气化区段作业标准的执行,为电气化开通使用打好基础。

  九、继续深入现场,加大检查力度,重点地段重点监护。其中夜查四次(另外节日期间坚持每日一查),日查不间断,较好地控制了违章违纪的发生。

  十、做好节后作业人员的收心工作,稳定人员情绪与心态,确保作业人员持久的安全意识。特别在目前工作任务繁重的情况下,强调杜绝抢活、简化作业等行为。

  存在问题及隐患:

  1、2月2日3:00集西货场送车时,汽车侵限,同时该线无警铃;

  2、2月2日10:00新东方9道取车时,道口工监护不力,作业中护栏被他人推开通行。

  3、焦专线防护栏多次被机械撞坏,且维修不及时、不到位。

  4、8#道口及其附近走行线,东粮作业中防护不到位,作业机械时有侵限现象。

  5、部分道口的立岗监护不及时,作业未完毕提前开启护栏的现象时有发生。

  6、对讲机、机车台性能不稳定,比如在春节期间出现联系中断等问题较多,安全保障不良。

  7、个别装卸专用线内作业时,装卸单位的安全防护不力,流动机械时有抢越等不停止作业的现象。如2月9日3:30卸4线送车时,汽车仍在作业,并侵限;2月21日22:50东粮5道作业时,行吊未停止。

  3月份主要安全工作打算:

  1、继续落实安全目标,深入现场,加大检查力度,强化“两纪一化”执行。

  2、继续做好业务学习培训工作。重点电气化安全学习、培训与考核。

  3、着手准备并落实电气化开通后作业保障措施的落实与执行。

  4、开展警示教育,提高安全意识和作业标准的执行力。

  第10篇:二月份月度总结

  光阴似箭,转眼间新年过去一个月了,回首二月份,是不平凡的一个月,是改革创新的一个月。在公司的整个集装箱行业性停产的情况下,部门正确领导下利用空余时间组织全体对所有设备进行全面检修及保养,同时对部分设备进行了技改,确保车间生产线安全稳定长周期正常运转。现总结如下:

  一.设备的全面保养

  1.所有电柜、插座箱进行吸灰保养,并对刀开关、断路器维护;

  2.车间所有行车、照明灯进行检修,并更换油漆房防爆灯;

  3.车间总装、侧板、端框焊机进行吹灰保养;

  4.电瓶渡车、打砂芳滚筒电机进行维护保养;

  5.打砂房安装新防爆灯十盏;

  6.完工线打孔、螺钉岗位锁紧油缸重新安装固定坦克链;

  7.冷加工机床加油保养;

  8.总装盖顶板岗位重新铺设油管;

  9.完工线电缆沟重新整理铺板;

  二.对车间部分设备进行技改

  1.底架新安装三台传动链,利用传动链带动底架,从而使员工减少劳动力,提高生产效益;

  2.门框焊门槛岗位增加岗位升降台,已经总装安装液压站、油缸,重新铺设油管,使员工操作更方便;

  3.预处理薄板线下料岗位安装自动推板装置,使板材更整齐,员工操作更方便快捷;

  4.外面漆安装排风机两台,油漆调漆房液压站安装排风扇三台;使车间环境改善;

  5.端框胎架移位,线路整改;

  6.配合胎架组对侧板上侧梁胎架进行重新改造;线路,油管重新布置;

  7.底架小行车增加一台,减少设备维修时间;从而使车间更有序生产;

  8.特箱中层漆烘房水性油漆房进行改造,安装68台排风扇,

  9.特箱烘房排水管进行重新布置改造;

  10.配合外协单位对龙门吊进行电源线整改;

  三.下月工作计划

  1.强化管理,确保安全文明生产。

  “安全第一”是企业的生产基础,是我们做好各项工作的前提条件,我会在平时工作中加大反违章力度,严厉查处违章现象,同时对违章人员进行纠正和教育,使其真正认识到违章对个人、家庭、企业、社会的危害性和严重性。转变对反违章的认识,使每个人真正做到零违章;

  2.加强对新老员工的劳动纪律及文明纪律;加大对新员工进行岗位技能培训,熟悉车间生产工艺流程,让学到一些新的理论,运用到实际工作中来,同时制定新员工考核计划,利用空余时间制造新老员工学习气氛,对生产线重要设备进行模拟维修,以便在现实中更快捷的维修;

  3.加大员工巡检设备力度,定期对设备进行保养,把设备隐患处理在萌芽状态,确保车间能够正常生产,且对设备进行修旧利废从而降低维修成本;

  3.配合供电部门进行用电改造;

  4.配合外协单位进行270T改造;

  5.制定新的保养计划,按时保养;

  在今后的工作中,完成公司下达的任务,积极配合部门的各项工作,培养员工的维修技能,增强服务意识,保证车间设备的正常运行。为车间生产提供更好、更优质的服务。

  20xx-2-29

结尾:非常感谢大家阅读《二月份月度总结(推荐10篇)》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」,一起成长!

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