党风廉政建设心得体会(推荐8篇)

导读：党风廉政建设心得体会 (篇1) 近期，我认真原文学习了张xx局长在20xx年党建和党风廉政建设工作会议上的讲话内容，并对张局长在会上指出五个方面的问题对照检查找差距，在支部专题... 如果觉得还不错，就继续查看以下内容吧！

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　　党风廉政建设心得体会 (篇1)

　　近期，我认真原文学习了张xx局长在20xx年党建和党风廉政建设工作会议上的讲话内容，并对张局长在会上指出五个方面的问题对照检查找差距，在支部专题组织生活会上开展批评和自我批评，并提出改进措施。通过学习领会，进一步提高了认识，明确了当前党建和党风廉政建设的形势和任务，强化了责任。作为一名支部书记、基层单位的部门负责人深感责任重大，要以永远在路上的坚韧执着履行好“一岗双责”责任，持之以恒推进党风廉政建设。

　　推进党风廉政建设，落实党风廉政建设责任制是关键。“落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任”，这是十八届三中全会作出的一项重要部署。要坚持党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众的参与。主体责任要层层传导，把党风廉政建设纳入领导班子、领导干部目标管理，与本单位业务工作紧密结合，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。党委主体责任包括党委领导班子的集体责任、党委主要负责人的第一责任、分管领导班子成员的领导责任以及各有关部门的具体责任，一级抓一级，层层抓落实。明确自身职责是部门负责人，就要承担党风廉政建设具体责任，自觉发挥表率作用，敢于担当，敢抓敢管，敢于较真碰硬。

　　一是带头践行“两个维护”。认真履行全面从严治党主体责任，强化理论武装，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，做到学以致用，以实际行动践行“不忘初心、牢记使命”，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。深入贯彻落实党中央关于粮食和物资储备工作的方针政策，全面落实粮储广东局分党组及处党委决策部署，确保各项任务落实到“最后一公里”。严格执行《中国共产党请示报告条例》，重大问题、重要情况及时按规定请示报告。

　　二是履职尽责抓好党建和业务工作。坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务，做到党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查，推动党建和业务深度融合。坚守安全稳定廉政“三条底线。落细落实三五三处年度工作、党建工作、党风廉政建设和反腐败工作各项任务。认真执行支部书记述职评议考核制度。

　　三是严格落实组织生活制度。全面落实党组织建设质量提升三年行动计划，严格执行《中国共产党支部工作条例》，积极推进支部标准化规范化建设。认真执行“三会一课”等有关规定，组织开好组织生活会，全面落实民主评议党员制度。严格落实述职述廉制度。

　　推进党风廉政建设，强化反腐倡廉教育。无论是抓支部工作还是抓科室工作，都能立足抓教育抓预防，建立拒腐防变教育长效机制。加强宣传教育，通过剖析反面典型案例和廉政谈话提醒方式，教育引导党员干部正确处理公与私、廉与腐、俭与奢、苦与乐的关系，使广大干部职工进一步坚定理想信念，筑牢思想道德防线，增强廉洁自律意识和拒腐防变能力。

　　推进党风廉政建设，严明纪律规矩是基础。要把纪律规矩挺在前面，特别是把严明政治纪律摆在首位，以严明纪律作为总抓手，自觉从政治上警戒各种违纪问题，以严明的政治纪律带动其他各项纪律严起来。始终立足“全面”这个基础，做到既紧盯政治纪律又全面执行“六项纪律”，既突出“关键少数”又面向全体党员，确保管党治党有重点、无盲区，实现对党的建设各个领域、全体组织、全部党员的全面覆盖。始终坚持“从严”标准，对各种违纪问题早抓早管、实抓实管，保持高压态势。始终高悬党纪党规利剑，强化党内监督，聚焦发现问题、形成震慑，坚持有案必查、违纪必究，力度不减、节奏不变，保持和巩固不敢腐的态势。作为党员干部，要做遵纪守法的模范，严守党章党规党纪，守住底线，不越红线，不跨禁区。持之以恒抓作风改作风，进一步营造风清气正的良好氛围。要以“三严三实”要求为遵循加强作风建设，着眼于抓长效、促巩固、防反弹，保持反“四风”不松懈，抓出常态。要坚持纠“四风”和树新风并举，让好的作风始终成为一种信念、一种习惯、一种风气、一种氛围。

　　推进党风廉政建设，完善和执行制度是保障。制度建设是预防腐败工作根本性、长期性环节，是惩治和预防腐败的有力措施和根本保证。制度的生命在于执行，执行制度关键在人，要做执行制度的表率。持续严格执行中央八项规定精神及其实施细则，严格执行党政机关厉行节约反对浪费条例、公务接待、公务用车等一系列规章制度，严格落实巡视问题整改。严格落实党风廉政建设责任制，通过层层签订《党风廉政建设责任书》，加强检查考核，确保各级领导班子和领导干部党风廉政建设责任清晰、任务落实。建立健全廉政风险防控体系，排查各岗位廉政风险点，编制《廉政风险防控手册》，起到廉政风险防范作用。严格执行“三重一大”报告制度和财务报销审批联签制度，落实财务、政务公开制度，让权力在阳光下运行，起到相互监督和制约作用。

　　党风廉政建设心得体会 (篇2)

　　xx月xx日，参加了市环保局局组织了党风廉政建设培训。上午参观了xx监狱服刑人员在狱中生产生活的场所，听了3位服刑人员的现身说法；下午市检察院预防职务犯罪处李xx处长做预防职务犯罪讲座；最后认真聆听了张局长有关党风廉政建设的重要讲话。这是一次非常有意义的廉政思想教育，也是对心灵的一次净化，同时也是我局预防职务犯罪，加强党风廉政建设的一项重要内容。培训以反面教材和真实案例使自己加深了对职务犯罪危害性的认识，进一步打牢反腐倡廉、预防职务犯罪的思想防线。下面我谈谈这次培训的几点心得：

　　一、不断加强学习，严以修身养德。要始终把加强政治理论学习，提高党性修养作为必修课，坚持通过集中学习与自我学习相结合的方式，认真学习党的路线、方针、政策及各种业务知识，增强思想上的“防腐性”和政治上的“免疫力”。按照市县的工作要求，深入开展“两学一做”学习常态化教育，严于律己、履职尽责，自觉做政治上的“明白人”，实实在在为群众办实事办好事。

　　二、进一步加强对干部职工的党风廉政教育。以严明党的纪律、加强党风廉政警示教育工作力度为着力点，采取多种形式、经常性的开展警示教育、职业道德、岗位职责和社会主义核心价值观教育，把守政治纪律、讲政治规矩作为一项重要内容列入日常教育内容。定期组织全体干部职工观看廉政警示教育专题片，始终坚持把党风廉政建设作为环保工作发展的主线，把廉政风险防控管理作为源头防腐的重要抓手，细化工作任务，创新工作方法，狠抓责任制的落实，不断推动我局党风廉政建设工作取得新成效。

　　三、严明党纪政纪，守住法纪红线。严格执行领导干部廉洁从政“五条纪律”，对其中的违纪违规行为予以严肃查处。坚定政治立场，遵守党的各项纪律，严格按照党章和各项制度办事，认真落实各级决策部署，时刻站在党和人民的立场上想问题、办事情，自觉做到不踩“红线”、不闯“禁区”。

　　四、坚持惩防并举，加大预防腐败的工作力度。继续在加强教育上下功夫，使领导干部自觉拒腐防变，带头廉洁自律；继续在完善制度上下功夫，推进反腐倡廉工作的制度化、法制化，发挥法规制度的规范和保障作用。通过集中学习，廉政文化阵地建设、廉政读书柜、参观廉政教育基地、观看廉政警示教育片等形式，使中省市县有关廉政精神人人皆知，自觉落实。

　　五、强化机关管理，转变工作作风。进一步加强机关规范化、制度化建设，不断完善机关管理、重点工作督查督办等制度，并严格执行落实。坚持用制度管人，用制度办事，用制度推动工作，切实转变干部作风，努力打造一支“有责任、勇创新、敢担当”的干部队伍。

　　六、加强组织领导，自觉接受监督。要进一步加强对反腐倡廉工作的领导，充分发挥纪检组的组织协调作用，进一步加强反腐倡廉的理论建设，坚持党的宗旨，增强党的观念，树立和落实科学发展观，努力提高党的纪律检查工作能力，自觉接受党组织、党员和人民群众的监督。

　　党风廉政建设心得体会 (篇3)

　　一、廉洁自律，正确行使权力

　　加强廉洁自律，就是要用好手中的权利。首先要树立正确的世界观、人生观和价值观，用先进的思想和豁达的态度对待荣誉、地位，克制个人欲望膨胀。古人云：其身正、不令则行；其身不正，虽令不从。特别是作为领导干部要率先垂范，时刻规范自己的言行举止，不断加强自己在政治、思想、理论、人格等方面的修养，牢记权力就是责任、干部就是公仆、领导就是服务，时常“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”真正为群众掌好权、用好权，自觉接受群众监督。第二，要把加强自身修养作为终生必修课来学习，尤其要认真学习党中央一系列关于领导干部廉洁从业的法规准则，学会运用善用中国特色社会主义理论和社会主义核心价值体系武装头脑，不忘初心、廉洁奉公，在廉洁自律上甘当先行者、践行者与推动者，确保本部门党风廉政建设工作扎实推进。

　　二、精准施策，提升脱贫成效

　　坚持精准扶贫、精准脱贫基本方略，聚焦490户建档立卡贫困户，全面实现稳定脱贫。以“产业扶贫、结对帮扶、社会扶贫”为抓手，以政策兜底为保障，结合美丽乡村建设、合村并居项目建设和农村产权制度改革，发展壮大薄弱村集体经济，建立六项工作推进考核机制和“一帮二联”工作机制，提高帮扶工作成效和贫困户满意度，重点实施七河生物菌种产业扶贫项目和环山养殖金融扶贫工程，提升贫困户“造血”增收能力，全面开展孝善养老扶贫，进一步改善农村贫困老人的生活质量，着力培育打造社会扶贫响亮品牌，树立扶贫先进典型，广泛凝聚社会力量合力攻坚，努力构建政府、市场、社会“三位一体”大扶贫工作格局，进一步夯实精准脱贫基础，提升脱贫成效。

　　三、认真履行落实好党风廉政建设“一岗双责”

　　认真落实“一岗双责”，解决好党员干部的思想认识问题，牢固树立不抓不管是失职的理念，把部门廉政建设摆上重要位置，经常性开展廉政教育活动，通过政治学习、正面引导、反面警示等多种方式，不断加强党员干部的理想信念和党纪国法教育，增强在新形势下拒腐防变的能力。严格办事程序，用党风廉政责任制规范部门党员干部的行为，以规范的行为带动党风廉政建设的深入开展。坚持与科室负责人定期或不定期的谈话制度，注重督查科室党风廉政建设责任制的落实和执行情况，确保党风廉政建设的顺利开展。

　　党风廉政建设心得体会 (篇4)

　　xx月xx日，本人跟随xx市委常委、纪委书记吉xx率领的学习考察组到xx县参观学习党风廉政文化建设先进经验和做法。现场参观学习后，对本单位的党风廉政建设有了更深刻的体会和思考。结合工作实际，现谈谈个人体会：

　　一、抓好党风廉政建设必须要有责任意识

　　党的十八大以后，从中央到地方越来越重视抓党风廉政建设，而近年执纪审查的成效说明：全面从严治党永远在路上，执纪越往后越严。十八届三中全会对反腐败体制机制建设的重要部署中指出，“落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任”。因此，在全面从严治党的形势下，我作为民政局的党组书记，必须增强责任意识，主动把主体责任担起来，履行抓好党风廉政建设第一责任人的职责。

　　xx县介绍经验的部分乡镇，他们党风廉政工作抓得好的原因之一，我认为在于他们具有强烈的抓好党风廉政建设的责任意识。所以，抓好本单位的党风廉政建设工作，就要牢牢树立起“抓好党风廉政建设是本职，不抓党风廉政建设是失职，抓不好党风廉政建设是渎职”的理念，切实把与党风廉政建设有关的各项工作任务抓好、落实好。

　　二、抓好党风廉政建设必须要有积极担当

　　领导干部最重要的素质之一就是要有积极担当的精神。作为党风廉政建设第一责任人，就要有积极担当的精神。从xx县开展党风廉政建设的经验来看，这些成效明显的乡镇及特色做法，都是一种顺应全面从严治党需要，敢于积极担当的体现。要抓好当前民政系统的党风廉政建设工作，就要摒弃以业务工作为重的思想，要坚持一手抓民政工作业务，一手抓党风廉政建设，要时刻把党风廉政建设放在心上，抓在行动中，要通过积极担当，主动作为，多想办法，多措并举，多落实效果，营造浓厚勤廉氛围等，把本单位的党风廉政建设工作抓好。

　　三、抓好党风廉政建设必须要有特色创新

　　xx县思旺镇、上渡镇、镇隆镇及市直国土局、工商局示范点在推进廉政文化建设和政府党务公开、政务公开等方面都很有特色，特别是在建设大院廉政文化景观方面、在警示教育基地，都有看得见、摸得着的实实在在的效果。一到这些政府大院，就能够感受到党风廉政建设浓厚的氛围。这对我局抓好党风廉政建设的“硬件”建设有值得借鉴之处。结合工作实际，我认为谋划好下一步本单位党风廉政建设，尤其是廉政文化方面，要从以下方面着手：一是要加强相关知识的学习。要强化对党员干部关于廉政文化方面的学习；二是努力建设庭院内的廉政文化。要在大院内营造廉洁从政氛围；三是注重民政特色，抓出特色创新。结合民政工作特点，以廉政风险防范点为切入点，抓出有特色、有创新的廉政文化。

　　总之，这次随学习考察组到xx县参观学习党风廉政文化建设先进经验和做法，对民政系统抓好党风廉政建设有着重要的学习借鉴作用。今后，我将进一步增强责任意识，高度重视，采取多种形式，以扎实有效的措施，不断推进民政系统的党风廉政建设工作。

　　党风廉政建设心得体会 (篇5)

　　入党执业大半生，一直在组织的殷殷教诲中成长，在不断变化和复杂的工作环境中磨练，在历次教育活动中提高和感悟，本次活动尤甚！

　　值逢“牢记初心，不忘使命”主题教育活动的关键时节，在落实北建投党[20xx]57号文件中，参加了龙江能建党委组织的“集中开展党风廉政教育警示系列活动”。通过学习，对党纪条规有了进一步的理解，起到了“温故而知新”的效果。通过谈话，领导为我指出了自身建设、履职岗位中需要注意的环节和问题。通过警示教育，用活生生的案例告诉自己哪些可做，哪些不可做，牢记“莫伸手，伸手必被捉”的古训。通过书写学习体会文章，让我静下心来去思考，职业生涯的最后几年，如何清心履职。

　　追忆过往，职业生涯的大半在纪检岗位上渡过，亲身经历过多起身边的违纪违法案例。难忘那案例中的生死离别，难忘那撕心裂肺般的嚎啕悔恨，难忘那再见时的青丝变白发、物是人非，难忘那倾其所有只为自由身的无奈表情，难忘狱警向我介绍原单位同事在其间的积极表现，只为加上一分奖励，早见天日。

　　现如今在权力部门工作，每天签阅大量的合同，额度都很大，直与曲、偏与斜、多与少都在制度规则的把控下运行，不敢有妄念。工作中，能以正确的心态去对待权力，想着把手中权力变成肩上的责任，把组织给的权力变成为集体服务的使命。正所谓，名字签下去，责任、使命便在其中了。

　　年已半百，人生观、世界观已形成固定，坚信自己只会在组织的教育培养中更趋成熟进步。坚信规则可以战胜潜规则，风骨必胜于媚骨！初心不改，清心履职不放松。牢记使命，任尔东西南北风。

　　党风廉政建设心得体会 (篇6)

　　我们要把奉献在岗位，看作是自己天经地义的事情，勤勤恳恳地做好本职工作。在工作中做正确地认识自己，真诚地对待他人，表现出做人的人格魅力，此时来激励自己，影响他人，共同进取。作为一名基层管理者，必须身先士卒、树立正气，团结和带领我们的团队合力共为，为电务段、车间的持续安全稳定做出自己应有的贡献。

　　廉洁与腐败，对于一个人来讲只不过是一念之差。我们都生活在这个流金溢彩、诱惑遍地的世界。廉政风险是客观存在的，腐败离每个干部并不遥远。能否经得起、抗得住金钱、物欲的诱惑，防范住廉政风险，最根本的是要靠我们自己。因此，我将始终保持共产党人“为民、务实、清廉”的政治本色和浩然正气，自觉做到“守纪律、讲规矩、作表率”，使自己的言行任何时候都经得起组织和群众的检验。

　　党风廉政建设心得体会 (篇7)

　　支部书记从改革、融合、干实事、抓党风廉政、党管干部等方面与党员干部进行了一场思想交流，并对领导干部进行了廉洁约谈。通过本次警示教育，谈几点个人感受：

　　加强政治学习，用理论武装头脑。认识是行动的先导，学习是认识的基础，学习不仅能增长知识，还能启迪心智，净化思想，陶治情操，升华境界，坚定理想信念。崇高理想是人生前进的“发动机”，有了崇高理想，才会有积极向上的精神状态，才会使生活情趣更加高雅。理想信念动摇，腐败堕落迟早要发生。作为党员和领导干部必须始终坚定理想信念，权为民用，情为民系，利为民谋。

　　加强自身修养，以德立身处世为官。观念决定意识，思路决定出路，没有道德上的清白，就不可能有操守上的廉洁。良好的道德修养是对领导干部最基本的要求。领导干部要常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心。

　　加强纪律意识，规范从业行为。牢记“没有规矩不成方圆”这一哲理。新时期我们党提出了建设法制国家，构建和谐社会宏伟目标，党的纪律条规和国家的法律法规在逐步建立和完善，规范、约束党员干部的标准不断细化，然而，一些党员领导干部消极腐败现象和违纪违法行为依然屡禁不止，因此，加强领导干部党纪法规知识学习教育，建立健全学习教育长效机制，加大监督、执法、惩处力度既是我们爱护干部的举措也是我们今后党的纪检检查工作的重点。

　　加强社会交往，纯洁朋友圈。冷静交友，从善交友，择廉交友，多同普通群众交朋友，多同基层干部交朋友，多同先进模范交朋友，多同专家学者交朋友，对那些怀着个人目的来拉拉扯扯的人要保持高度警觉。

　　党风廉政建设心得体会 (篇8)

　　区纪委xx届xx次全会报告强调了要一以贯之全面从严治党，坚定不移加强党风廉政建设，为今年的纪检监察工作指明了方向，有高度有深度，指导性针对性都很强，要求也很明确，新的一年，xx镇将认真贯彻落实区纪委全会精神，以清廉正风建设为抓手，推动全面从严治党纵向基层延伸。

　　加强“精神补钙”。坚持不懈强化理论武装，培养高尚理想信念，是党风廉政建设的灵魂工程。要抓学习，党委班子成员带头深学习近平新时代中国特色社会主义思想和“准则”“条例”等党规党纪，着力在“学思用贯通、知信行统一”上下功夫，发挥好以上率下作用。要抓调研，围绕强化纪律意识和规矩意识，组织开展“抓重点、补短板、强弱项”专题调研，深入走访园区企业、村、社区，请群众听诊把脉，找准党风廉政建设的突破口和切入点。要抓活动，广泛开展党章党规党纪知识竞赛、廉政警示教育、廉政家书征集、廉政家访等活动，及时发布党风廉政建设新动态，发送廉政提醒短信，帮助党员干部筑牢拒腐防变的思想防线。

　　抓住“关键少数”。党风廉政建设是一项长期而艰巨的系统工程，必须从党委班子抓起，从领导干部抓起，着力打造一级带一级、一级抓一级的示范“车头”。要落实党委班子主体责任。牢固树立“不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职”的意识，及时传达贯彻中省市区相关的部署要求，确保部署落地、要求落实。作为党委书记，增强对重要工作、重大问题、重点环节、重要案件的过程管理意识，把主体责任牢牢扛在肩上。要夯实领导干部“一岗双责”。坚持“党政同责”“一岗双责”，明确党政班子成员的分工及岗位职责，把党风廉政建设作为全体党员干部的“责任田”，将廉政教育、提醒、约谈、函询、诫勉作为工作调度和干部监管的经常性手段，引导广大党员领导干部“看好自己的门、管好身边的人”。要抓实党组织书记责任传导。坚持开展基层党组织书记培训，明确岗位职责，交流经验做法，增强其抓党风廉政建设的责任意识和能力本领。推行党支部书记半年向党委书面汇报、年末向党员公开述职述责述廉，对落实“三会一课”制度、党务公开制度、组织生活会和民主评议党员制度进行严格考核督导，有效解决基层党组织党风廉政建设落实不力的问题。

　　注重“制度管人”。加强党风廉政建设，要着力抓好制度建设，全面扎紧制度笼子，努力形成不想腐、不能腐、不敢腐的长效机制。要健全党委统一领导、党政分工合作、协调运行的工作机制，完善党委会议事规则，确保“三重一大”事项集体决策有法可依，有规可循。要自觉坚持民主集中制原则有关规定，坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的决策程序，将重大事项、会议纪要及时公布于办公信息平台，明确决议落实责任部门、完成时限，实行每季度督查通报。要着力形成监督机制，建立健全管权、管事、管人的制度体系。要坚持“四个必谈”原则，党政主要领导经常性相互沟通交流，党委书记、纪委书记与领导班子成员定期开展例行谈话，班子成员不定期与分管部门负责人开展廉政提醒谈话，部门负责人与敏感岗位工作人员经常开展提醒谈话，把严管当作厚爱。制定党风廉政主任责任清单，细化责任，层层传导，通过警示提醒、诫勉纠错、责令整改等手段，有效防止可能出现或正在演化的腐败问题发生。要抓好监督重点，加强对环境保护、拆违控违、项目建设、“三资”监管、工作纪律等重点领域的监控。切实落实责任追究，全面开展整改情况自查梳理，督促党员干部强弱项、补短板。

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