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转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得

作者:白尚痕2023-12-04 19:12:16

导读:篇一:转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得 当前开展的学习活动,有利于形成良好的党员干部作风,真正做到“用心想事,用心谋事,用心干事”,切实解决工作不实,作风漂浮... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!

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  篇一:转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得

  当前开展的学习活动,有利于形成良好的党员干部作风,真正做到“用心想事,用心谋事,用心干事”,切实解决工作不实,作风漂浮等问题,有利于创新管理制度和工作方式。能够不断提高党员干部的政治敏锐性,增强政治鉴别力。

  习近平总书记强调,全党同志特别是各级领导干部要有本领不够的危机感,以时不我待的精神,一刻不停增强本领。能力本领是做好工作的基础,是改进作风的必然要求。推进作风整顿,必须把增强本领放在重要位置,抓住苦练内功这个关键,加强学习实践,提升能力素质,掌握科学方法,不断磨练真本领、展现新作为。我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,全面贯彻落实党的十九大精神,坚决打好整顿作风优化营商环境攻坚战,以过硬作风和优良环境推动高质量发展,以发展成效检验整顿作风优化营商环境成果。

  作风和环境问题,从根本上说是思想观念问题。解放思想要与时代同步,人要走进新时代,思想也必须走进新时代。我要以这次学习活动为契机,牢固树立共产党人先进意识,解放思想,开拓创新,真抓实干,勇挑重担,严以待已,廉洁自律,服务群众,奉献社会。作为一名党员,我应牢固树立终身学习的观念,即要学政治、学理论,又要学业务、学科技。要坚持理论联系实际,把所学的理论与实际工作相结合,不断提高自身综合素质,提高政治理论水平和业务能力。通过学习,强化政治意识、责任意识、大局意识、服务意识,在工作中做到踏踏实实、认真负责、精益求精,以高度的责任感做好审判工作。

  在工作中,我要充分发挥职能作用,坚持继承和创新,做好本职工作,履行岗位职责,做到业务精湛,业绩突出。注重以事实为依据,以法律为准绳,严格执行证据规则,严格按照法律规定的程序办理案件。要深入基层调研,把调研工作和工作实践相结合,从而实现工作任务落实、目标落地、过程落细,见到实际效果。我要永远保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,永远保持艰苦奋斗的作风,勇于变革、勇于创新,永不僵化、永不停滞。

  我要明确努力方向,自觉抵制当前社会上的不正之风,筑起思想防线上的坚实堡垒。立足岗位多做贡献,严格要求自己,遵守党的制度和纪律,永远保持一颗敬畏之心。我要发挥党员同志的先锋模范作用,把集体利益、组织利益摆在个人利益之上,多讲贡献、少讲要求,做好表率,努力为经济社会发展和社会稳定提供优良的法律服务及司法保障,为实现司法公正人民满意、司法效率人民满意、司法服务人民满意、司法形象人民满意、司法作风人民满意而努力。

  篇二:转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得

  一要认清形势,正视问题,以严的决心将作风建设向纵深推进。警惕“温水煮青蛙”“肩不能担背不能扛”“只求有位不求有为”“置身事外袖手旁观”“错拿规矩当‘稻草人’”五种现象,持之以恒把作风效能建设集中在双招双引、项目建设、乡村振兴、疫情防控等一系列工作中。

  二要把握关键,树立标杆,以实的态度不断提升作风建设水平。坚持从严抓作风、“开门”抓作风、从细节抓作风。结合“厚植为民情怀、提高执法水平”主题教育,一体谋划、统筹推进,在执行上比精神、比速度、见高低,全面迅速、务实高效地推进作风建设。

  三要强化责任,严查严办,以铁的纪律巩固扩大作风建设成果。找准自身定位,咬定目标不放松,狠抓落实不懈怠,严格督导检查、考核追责,在“常和长、严和实、深和细”上下功夫。以更加积极有为的责任担当、更加务实高效的作风效能,锻造一流干部队伍,全力打造“海安西部副中心、经济发展第一镇”。

  篇三:转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得

  开展“转作风优环境”专项活动是进一步深化作风建设,整治机关慵懒飘浮,提高行政效率,树立行政机关良好形象的一个重要举措。

  作为一名统计工作者,如何转变作风,在岗位上做出新的业绩?总的来说,我认为,要提高认识、转变态度,勤于学习、勇于吃苦,乐于奉献、求真务实。具体来说,可概括为三个“一”,即:完成一个转变、实现一个提升、突出一项职能。

  首先,要完成一个转变。即:要端正工作态度,转变思想观念。米卢在执教*足球队时常说的一句话:“attitudeiseverything!”即“态度决定一切”。作为一名统计工作者,一定要端正态度,这是把工作做好的首要条件。

  其次,就是要实现一个提升。即“加强学习,勤于思考”。如何做到这个提升,我认为要做到以下三点:一是加强学习,善于积累。统计工作综合*很强,涵盖经济社会的方方面面,这就要求我们在平时一定要注重学习、善于积累。二是勤于思考,善于吸收。学到的东西再多,如果不去消化吸收,把知识转换为能力。那也只是知识的堆砌,而不是能力的提高,如何去消化吸收,那就要勤于思考,凡事多问为什么,并积极找*,形成自己的观点。三是转换角度,善于沟通。在平时工作中,要学会换位思考,多站在别人的角度看待问题,积极主动跟他人沟通。

  再次,在工作方法上,要突出一项职能。即“抓住重点、深入调研”。统计局事情是比较多的,事情一多就难免会乱,如何处理好这些事情,那就要讲方法,讲策略,要把所有的事都找出来,按照轻重缓急的原则,分分类,排排队。如果不加选择,眉毛胡子一把抓,其结果必然是螃蟹吃豆腐,吃得不多,抓得挺乱。

  “转作风,优环境”活动是一项长期而又系统的工程,不是一朝一夕能解决的事情,做为年轻的统计人,要利用这次机会,用心学习、思考,用自身行动去努力实践。以饱满的工作热情投入到统计工作中去。

  篇四:转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得

  一要选品牌强阵地,夯实学习基础。融合实境教学内容,利用联抗烈士纪念馆、曹庄战斗遗址、红船基地党性淬炼馆等本地红色资源,形成立体化作风教育文化阵地体系;结合“三会一课”、主题党日等载体,开展作风建设学习讨论,统一思想认识;转化自有“莲”文化品牌,结合“荷花节”以“莲”传廉,让干部群众体验特色作风“廉课”。

  二要整资源育人才,巩固活动质效。紧扣基层党员需求,把廉政课堂搬到田间地头、生产一线,由基层党组织书记、百姓名嘴、离退休干部等担任“轻骑兵教员”,借助水韵墩头说唱团深入村一线,努力打造更接地气、更合时令、更贴实际的“流动课堂”。

  三要抓问题重转化,激励作用发挥。注重运用制度的保障、组织的关爱激发干部干事创业激情,引领实干创业“风向标”,凝聚干部干事创业合力,全面完成市委、市政府交办的各项工作任务,勇当高质量发展“走前列、做表率”排头兵。四要讲奉献树新风,服务彰显担当。坚决破除懒政怠政,以己正立信、以无私树威、以务实兴业,形成重实干求实效的良好风尚。重点解决不敢担当、标准不高、为官不为、效率低下、纪律不严五个方面的问题,实现优作风、优环境,展示新形象、新业绩。

  篇五:转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得

  要用好作风筑牢基层堡垒。把加强作风建设作为推进全面从严治党的重要抓手,深入开展党建“十大工程”,依托“田野上的党性教育”,坚定理想信念、树立优良作风,切实增进民生福祉,不断提高社会建设水平。

  要用好作风激发发展活力。把加强作风建设作为推动高质量发展的重要保障,常态化开展“服务企业现场办公行”“进企业、促发展”等活动,勇担当、善作为,锤炼过硬作风,助推大公经济社会高质量发展。

  要用好作风践行群众路线。把加强作风建设作为强化基层治理的重要途径,持续推进“两在两同”一线工作法,立足岗位职责,深入一线,及时回应民生期盼。以永不懈怠的精神状态坚守初心,以一往无前的奋斗姿态担当使命,进一步加强作风建设,把作风建设的实际效能转化为加快建设“一园一城一笑脸”的强大动能。

  篇六:转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得

  要凝聚思想共识,以永远在路上的政治自觉,发布作风建设“动员令”。充分发扬“向阳而生,逆风而上,变不可能为可能”的新时代南莫精神,始终保持“逆水行舟,不进则退”的劲头和激情,把作风建设作为高质量发展、高效能治理的重要保障。

  要坚持问题导向,以踔厉奋发的思想自觉,筑牢作风建设“压舱石”。围绕“十聚焦十查摆”的具体表现,逐一对照,真查实改,进一步优化营商环境、提升服务质量、增强履职能力,在整顿不良作风中弘扬新风正气。

  要强化组织实施,以常态长效的行动自觉,编织作风建设“联动网”。精心组织、全面推进,明确“学、查、督、改、评”五个关键环节,从头抓起来、思想紧起来、节奏快起来、干劲拿出来,打好开局第一仗!

  篇七:转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得

  一要提升推进成效,打造能级更高更新的“高新区”。始终保持国家级高新区的创建定力,全力打好产业体系构建、企业转型升级、创新能力提升等组合拳,上下联动、条块结合,形成狠抓落实的强大合力。

  二要提升治理实效,建好美丽共富担当的“主城区”。以党建引领社会治理、安全治理、生态治理、信访治理,加快推进城市更新,做好城区微空间治理、老旧小区改造、美丽街区建设等文章,构建生态宜居城市。

  三要提升服务质效,构筑开放气质更优的“大园区”。深耕厚植为民情怀,持续深化“我为群众办实事”实践活动,深入开展“访民情、解企忧、聚人心”活动,不断创新服务举措。

  四要提升管理绩效,勇当效率实绩兼备的“改革区”。进一步优化区街管理体制,加大对街道工作的牵头协调力度,广泛激发各方活力、动力和干事创业的积极性、创造性,保持园区核心竞争优势。

  五要提升成果长效,争创一流发展水平的“示范区”。进一步强化政治建设、组织建设、作风建设,围绕重特大项目、新经济业态项目、产业链关键企业,高点定位、精准施策,全力做好高质量发展榜样,打造一流产业发展高地。

  篇八:转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得

  一要提高思想认识,充分认识转作风的重要意义。依托红色革命老区,开展“思想大解放、作风再提速”主题大讨论活动,敦促党员干部在对标找差中“红红脸”“出出汗”、在立行立改中“鼓鼓劲”“加加压”,形成思想统一、奋发有为、开拓进取的精神风貌。

  二要紧扣发展目标,清醒认识作风建设的突出问题。以“谱写新篇章、喜迎二十大”作为主线,围绕“上级有部署,发展有需要,群众有期盼”总目标,在“红色村”建设和乡村振兴示范村、先进村创建上攻坚,勠力担当作为。

  三要突出久久为功,明确作风建设提升方向。通过“比志气、比干劲、比担当”“赛作风、赛效能、赛实绩”等活动,精准考核,奖罚分明,聚力提升,以真刀真枪炼本领,以过硬作风展作为,深入推进雅周镇机关作风建设。

  篇九:转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得

  一要提高站位,凝聚共识,打好作风建设的“组合拳”。以好作风开新局、好形象聚民心,以打造滨海高素质、专业化年轻干部队伍为目标,持续培育“天天向上”学习小组,打好“学、查、督、改、评”的组合拳,切实增强深化作风建设的责任感和紧迫感。

  二要聚焦问题,真查实改,吹响作风建设的“集结号”。围绕“十聚焦十查摆”,要求各部门、村(社区)建立廉政风险防控手册,做到刀刃向内,在整顿不良作风中弘扬新风正气,坚决扫清作风问题绊脚石。

  三要强化组织,久久为功,健全作风建设的“责任链”。始终把作风建设放在突出位置,通过细化工作方案,厘清责任分工,形成领导带头抓落实,一级抓一级、一级带一级的良好态势,用“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风跻身“第一方阵”,重夺“红旗区镇”。

  篇十:转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得

  为进一步改善发展软环境,切实提高科学发展水平,市委决定,今年在全市开展一次“转变作风、优化环境”专项行动。加强干部作风建设,事关党的形象,事关党和*事业的兴衰成败。我认为,转变干部作风,首先体现在对工作的执着奉献上。作为一名统计人,就必须把本职工作做好,提高统计服务能力。把“转作风优环境”活动的成效体现在优质的统计服务质量上。在工作中,关键要做好以下几点:

  一是服务意识。统计部门是一个服务机构,服务于公众利益、服务于长远发展。统计工作人员理所当然要强化服务意识,为公众服好务,当好*的公仆。

  二是大局意识。我们想问题、办事情都要摒弃个人利益、短期利益,用发展的眼光、遵循有利于全局的原则看待具体事务。当个人利益和局部利益与集体利益和全局利益发生矛盾时,要以ji体利益和全局利益为重。

  三是进取意识。社会是一个大熔炉,夹杂着各种各样的思想、人生态度和处事标准。因此在实际工作中,会遇到这样或那样的困难,作为统计人,要在各种困难面前,锐意进取,勇往直前。

  四是纪律意识。古话说得好,没有规矩不能成方圆。纪律就是规矩,用之于规范秩序、规范程序的制度。规范大范围、大行业、大环境的纪律,国家通过法律、法规的形式来制定。规范小单位、小范围的纪律用制度的形式体现。作为统计人,不仅要遵守单位的各项规章制度,而且要遵守国家的各项方针政策。

  五是服从意识。下级服从上级、地方服从*是一条铁的纪律。除非上级决策有重大失误和隐患,否则任何人、任何单位均不得违背、均不得打折扣。作为一名统计人,就是要毫不犹豫地服从领导的安排,不能拈轻怕重,瞻前顾后,再苦再累,也要勇挑重担。

  二、提高五方面的能力

  一是业务能力。统计是一门科学,体系完整,内容博大精深,并随着经济社会的进步,日益扩展。我们从事统计工作,不仅要掌握基本的统计理论,而且要熟悉掌握一定的统计技巧,这样才能成为统计行业的行家理手。

  二是适应能力。适者生存是生物进化的一大规律,人类也如此。作为一名统计人,就是要不断适应环境的变化,适应新的形势的要求,不断更新知识,武装头脑,游刃有余地运用新的统计手段。

  三是写作能力。统计部门的工作就是处理统计信息。如何把这些信息研究、开发、表达出来,就需要有扎实的写作能力。

  四是分析能力。统计工作是“针线活”,有一定的准确*。统计的原始资料是大量的数据,如何把这些数据加以整理,归纳出内在的规律,反映出潜在的问题,解释出问题的实质,靠的就是分析能力。

  五是调研能力。调研就是调查研究,就是深入基层,深入第一线,了解掌握具体的情况。实践才能出真知,因此,作为统计人,就是要多深入基层,调查研究,掌握事物发展的第一手资料,发现问题,分析问题,并提出解决问题的办法措施,供领导决策参谋。

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