党建干事述职报告2023年(推荐12篇)

导读：党建干事述职报告 (一) 20xx年，我连在党委的领导下，认真学习贯彻党的xx届xx会、xx大精神和xxxx重要讲话精神，全面落实xx党委全委会精神，紧紧围绕党委中心工作，在党支部全体党员... 如果觉得还不错，就继续查看以下内容吧！

此文《党建干事述职报告2023年(推荐12篇)》由作文录「Zwlu.Com」小编推荐，供大家学习参考！

　　党建干事述职报告 (一)

　　20xx年，我连在党委的领导下，认真学习贯彻党的xx届xx会、xx大精神和xxxx重要讲话精神，全面落实xx党委全委会精神，紧紧围绕党委中心工作，在党支部全体党员干部职工的共同努力下圆满完成了团党委交给的各项任务，并取得一定成效。为搞好今后的工作，总结成绩，克服不足，现将本人一年来履行职责情况汇报如下：

　　一、落实第一责任人职责，全力抓好党建工作

　　（一）加强学习，不断提高自身素质。我作为党建工作的第一责任人，能结合连队党员干部的特点将“两学一做”和“学转促”学习教育活动与“三会一课”制度有机结合、利用农闲和阴雨天气坚持进行，在学习形式上，采取以自学为主与集中学习为辅等方式，在学习内容上，主要学习了党xx届xxx会、xxxx记在xx大上所作的工作报告、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》等法规和党风廉政建设及廉政风险防控的其他相关内容。及时向党员干部和职工群众传达兵、师、团党委的方针、政策和决议，宣传团组织基层党政主要领导到师司法局红色教育基地观摩情况，进一步加强意识形态教育，使党员干部进一步增强了党性认识。

　　今年我连组织召开支委扩大会15次，支部党员大会8次，党小组会12次，上党课6次。

　　（二）坚持宁缺毋滥原则，把好党员入口关。今年，我们在发展新党员工作中，注重从生产一线的种植能手、养殖能手中培养吸收新鲜血液。对申请入党人员重点从素质高不高、品德好不好、思想上不上进、致富能力强不强等方面进行考察，摒弃过去发展党员的模式，及时为党组织补充新鲜血液，不断壮大党组织的力量。今年，有两名入党积极分子被吸收为预备党员，又有两名青年向党支部递交了入党申请书。

　　（三）“学转促”学习教育

　　在开展“学转促”主题教育中，积极完成规定动作，主动制作了宣传板块2个，切实转变工作作风。重视深入落实三议两公开制度，使党务、政务公开更加透明化，成立了民主监督小组，监督公开内容的落实增强了职工对党支部的信任度。为了丰富职工群众业余生活，我积极组织职工开展各类文体活动，组织到位，职工参与兴致高，参加人数达220人次，极大地活跃了职工的文体生活和精神面貌。在建党节来临之际，我组织全体党员以庆“七一”为契机，开展了系列活动。在职工中开展“诚信职工”、“道德模范”、“和谐小康家庭”等评选活动，还以设立善行义举四德榜活动为契机，评选出身边四德模范好夫妻、好儿子等10人，使之各行各业学有榜样，赶有标兵，从而推进连队各项工作。

　　（四）积极为职工群众办好事办事实。连队领导班子深入开展大走访活动，通过走访职工群众，真正了解到职工所思所想和所盼。对走访职工群众中发现的问题，集中一切力量加以解决。一是针对连队环境卫生问题，我们将每月的25日确定为连队环境卫生日，分片包干按时清扫，使卫生状况得到好转。二是九月份将7号、9号、5号地，共计5071亩地改建滴灌，极大地发挥了效益。三是“三夏”期间，联系收割机5台，组织职工相互帮助清选粮食，既降低了成本，又提高了工效。四是秋收期间，职工种植的甜菜得病，支部积极为职工想办法，与团、保险公司协商，把损失降低，稳定职工思想情绪。五是全力以赴做好精准扶贫工作，为了抓好扶贫工作，成立了领导小组，制定了实施方案、建立了专项档案和联系卡，建立了干部联系包保责任制，把责任扛在肩上，今年8户贫困户已脱贫，剩余1户，计划2023年全部脱贫，通过开展干部结对扶贫工作，使干群关系更加密切。

　　（五）围绕抓发展、促脱贫、保稳定、惠民生，防风险，强化基层党建工作

　　认真贯彻xx的各项会议精神，坚持学习，努力提升服务群众的能力；工作中严格要求自己，以身作则，求真务实；积极维护班子团结，廉洁奉公，不以权谋私，连队的重大事项坚持集体讨论决定，充分发挥班子的集体智慧。今年党建经费的使用情况，支部今年共使用党建经费15000元，党建展板7块、妇联、工会展板2块，横幅3个，根据团相关要求，每一次使用党建经费前都要召开相关的会议。

　　二、存在的问题

　　一是思想认识不到位。存在重视一般性工作而轻党建的倾向，对党建工作组织不力，抓得不紧；二是创新意识不够。对团场在新时期党建工作的指导思想、发展要求认识不足，引导力度不够，缺乏与时俱进的创新意识。

　　三、下步工作思路和主要措施

　　1、认真落实党建会议精神，切实加强党的建设。支部工作的关键就是抓好领导班子建设，只有把班子建设好了，支部才能有战斗力，凝聚力，向心力，才能积极带领干部、职工努力完成团党委交给的各项任务，才能带领职工脱贫致富，在工作中，支部一班人，踏实工作，团结一致，班子成员也努力沟通协作，分工不分家，工作务实，勇于吃苦，处处以身作则，起好表率作用。

　　2、抓好维稳工作落实值班制度，做好交接班，抓好值班守候，巡查检查，加强重要部位的巡查，发现问题，及时采取措施消除隐患将做好情况记录和后面的处理工作。

　　3、抓好多元增收工作，提高职工收入。连队党支部高度重视多元增收工作，采取广播、黑板报、大小会议等形式宣传职工多元增收的目标、方法和措施。一是连队领导带头帮助职工群众多元增收，二是积极引导职工大力发展畜牧业，三是组织职工外出干活和参加二、三产业。

　　4、紧紧围绕“五好”连队党支部创建要求开展工作，培养党员干部树立“金杯银杯不如职工群众的口碑”的思想，使基层党支部的带头作用深得职工群众的意愿，支部工作作风得到职工群众的满意，工作实绩获得职工群众肯定，坚持牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。想职工之所想，急职工之所急。进一步发挥好战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

　　党建干事述职报告 (二)

　　近年来，xx总医院坚持以xxx理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕卫生改革发展大局和医院中心工作，求真务实，与时俱进，不懈探索，党建工作扎实有效，院总支在推动医院物质文明、政治文明和精神文明建设中有效地发挥了政治领导核心作用，保证了医院各项工作的蓬勃发展。

　　一、积极探索党建思路，促进医院行风建设

　　在思想建设方面，医院积极探索改进党员、职工思想政治工作的方法，加强领导班子建设，坚持定期中心组学习，努力构建“学习型的总支班子”；建立和完善了一系列党的工作制度，为提高班子整体素质，改进工作作风，提高执政能力和领导水平奠定了良好的基础。加强党员职工的教育管理。采取既单项灌输又纵横渗透的方式，以多种形式广泛深入地开展学习贯彻《党章》和社会主义荣辱观教育，加强对党员职工的法制教育、警示教育和职业道德教育。同时，通过与电视台、网站新闻频道等合作，编辑简报和通过标语、宣传栏等形式，弘扬医院精神，树立和宣扬先进典型，展示医院的科技成果、医疗动态以及医德医风建设方面取得的成果，加强医院文化建设，切实提高党员职工思想政治素质。

　　在组织建设方面，院总支始终把加强组织建设作为一项基础性工作来抓，按照“抓党建、带队伍、促发展”的思路，定期对党支部进行调整和换届，并选好配强支部班子，认真落实“一岗双责”，把业务精、党性强的的党员选进支部班子，以提高对支部工作的责任心和使命感，目前，在医院逐步形成了党总支领导下各部门齐抓共管、一级抓一级、一级促一级的党建工作新格局。为配合医院不同时期的中心工作，实施了“党建目标责任制”，对履行支部职责、坚持三会一课制度、加强思想政治工作、发展党员、培养入党积极分子等作了具体要求，通过自查、考核，量化党员管理，努力建立起了一套更科学、更规范、更切合医院实际的党建工作考评机制。目前各党支部都能积极主动、创造性地开展工作，成为党在基层的坚强战斗堡垒和密切联系党员群众的桥梁纽带。

　　加强党风廉政建设和行业作风建设是党建工作的重中之重，结合卫生系统治理医药购销领域商业x专项工作和行风评议工作，加强领导，健全机构，加大宣传教育，明确工作重点，强化社会监督，取得了显着效果。为预防和遏制医药购销中不正之风，医院利用各种会议宣讲、强调，并聘请xx县检察院副院长李秀权同志作了《预防职务犯罪》的法制专题，同时实现医院药品及各种材料的“阳光采购”，有效提高了预防为主的监督力度。

　　二、努力创建和谐医院，推动医院和谐发展

　　以发展促进和谐。建立了以病人为中心，以社会需求为导向，以提高医疗质量为生命线，以科技进步为动力，以提高两个效益为目标的办院思路，积极推行科技兴院、人才带动、机制调动、市场撬动“四大战略”；发挥了品牌、品位、人际关系“三大优势”；大兴团结协作、爱岗敬业、无私奉献、创新发展、学习进步、廉医廉政“六种风气”，不断增强医院活力，有力地推动了医院快速发展。

　　用素质营造和谐。创建和谐医院，必须把提x部职工素质放在首位。首先从领导班子成员做起，带动全院干部职工，切实加强政治理念、职业道德和业务技能学习，努力提高思想政治素质、职业道德水平和服务技术水平。鼓励和支持职工学习深造，为创建和谐医院奠定了坚实的思想基础，提供了强大的精神动力和智力支持。

　　以服务孕育和谐。创建和谐医院必须把强化服务放在突出位置。从优化职工工作环境、支持职工学习进步、关心职工生活入手，不断提升医院内部的和谐层次和水平。同时紧紧围绕群众的医疗健康需求，努力健全和完善医疗服务体系：围绕零差错、零投诉的服务目标，加强质量管理，推行方便、快捷、文明、高效、精细服务，有力地促进了医患之间、医院与社会之间的和谐。

　　用文化提升和谐。和谐文化是和谐创建的核心，发展先进文化是构建和谐社会的助推器。打造具有医院特色的文化品牌，也是创建和谐医院的重要内容，今年以来医院先后举办了迎春文艺晚会、“五一”体育活动、“五四”演讲活动、“五一二”护理操作比赛等活动，以先进文化引领医院和谐创建，在服务理念和医院精神、医院价值观念、竞争理念、质量理念、管理理念、领导理念上形成自己的优势，为医院和谐快速发展，营造了浓厚的文化氛围。

　　医院与群众的健康息息相关，医疗服务质量的好坏，直接影响到医院的社会形象，也关系到党和政府在人民群众心目中的威信，通过创建和谐医院，把人民医院建成一个医患关系和谐、员工和睦相处、医疗秩序稳定、利益关系协调、充满活力的医院，为创建和谐xx做出贡献。

　　三、开展医疗扶贫救困，关爱社会弱势群体

　　院总支始终坚持“人民医院为人民”的服务宗旨，把为患者解除病痛，为党和政府分忧作为根本。从自身的实际出发，找准创建的切入点，紧紧围绕建设“和谐xx”这个大局，确立创建“和谐医院”的思路和目标，既顺应了医院发展趋势，体现全院干部职工的根本意愿，又满足了全县人民的健康需求。医院积极参与公益活动，为受灾群众捐款捐物。

　　率先在全县开展了“关注民生、医疗救助工程”，对全县的弱势群体开展爱心医疗救助，对残疾人、低保对象和其他特殊困难群体和“三无病人”来院就诊时，减免部分医药费用，体现医院对困难、弱势群体的关心关爱，体现了党和政府对弱势群体的关怀，在社会上引起了强烈的反响。

　　多年来，为解决边远贫困山区患者看病难、看病远问题，医院利用节假日，组织医学专家积极到边远山区和扶贫乡村开展送医送药下乡活动，受到当地群众的热烈欢迎和高度评价。与此同时，医院定期举办各类学术讲座或对口支援，为基层培训医护人员，并开展义诊、会诊等活动，提高了当地医院的管理、技术和服务水平。此外，医院充分发挥自身优势，为基层医院捐赠医疗设备和药品，提供全面的医疗援助，走共同发展的道路。目前，医院已与各乡镇医院建立了技术协作关系，并免费接受基层医院的医务人员进修培训。

　　党建干事述职报告 (三)

　　20xx年，我认真贯彻落实中央和省市从严治党的决策要求，严格落实党建第一责任人的职责，抓班子、带队伍、建机制、强基础、激活力，全县基层党建工作得到进一步加强。

　　一、主要做法和成效。一年来，我始终坚持把党建工作与中心工作同部署、同推进、同落实。一是聚焦重点抓党建。高标准创建了32个基层党建综合示范点，对全县28个软弱涣散基层党组织进行了集中整顿和转化提升，对全县611名基层党组织书记和3250名党员干部分层分批进行了集中培训，分批全额落实了乡村两级办公经费和村干部报酬，新建村级组织活动场所14个、改扩建29个，协调整合资金150万元在太石乡建设乡镇干部周转房20套。二是创新载体抓党建。全力打造“四有”（有事干、有法干、有样子干、有劲干）型基层党组织，形成了基层党建与美丽乡村双赢的康县模式，美丽乡村建设连续三年获得全省第一，阳坝镇和王坝xx村分别获“寻梦·20xx中国最美村镇”产业富裕奖和文化遗产奖，xx村被授予“全国生态文化村”称号。围绕精准扶贫，投资1。3亿多元实施农村公路、安全饮水、危房改造、农网改造等民生项目，形成了凤凰谷村“支部+产业+公司+农户”的精准扶贫新模式，分红扩股大会图片入选新华社20xx年国内十大新闻配图，《党的建设》刊登了“四有”型基层组织的做法经验。三是改进作风抓党建。带头践行“三严三实”要求，立家规、讲党课、抓整改，深化“四风”整治，分片对21个乡镇党委落实主体责任进行约谈，对乡镇党建考核连续两年排名后三名的党委书记进行了组织调整和诫勉谈话，在全县形成了崇尚实干、勤政高效的氛围。

　　二、存在的主要问题及原因。存在的主要问题：一是各领域党建发展不够平衡；二是部分农村党组织引领发展的能力不够强；三是流动党员教育管理措施不够有效；四是一些党建制度机制坚持不够有力。产生以上问题的原因：一是在抓党建工作精力投入上还不够多，统筹抓党建的能力办法还需提高；二是在村级组织带头人的选用和教育管理上还要加强；三是党员教育管理方法不够灵活；四是跟踪问效抓落实的力度还不够。

　　三、下一步工作打算。一是以解决问题为导向抓好整改落实。我将投入更多时间和精力加强对基层党建工作的指导和督查，加大村级组织带头人培训力度以及农村党员和干部教育培训经费投入，进一步加强流动党员的教育管理，提高村干部致富带富能力。二是以强化政治引领为核心建强基层组织。突出基层党组织的政治引领功能，切实加强对各种组织的统一领导和对群众的教育引导，不断增强基层党组织的领导力、凝聚力、掌控力。三是以助推精准脱贫为重点发挥党建优势。把精准脱贫和基层党建有机结合起来，借助各级双联单位、双联干部及驻村帮扶工作队的优势作用，带动和督促各项工作任务落到实处。四是以服务经济社会发展为目标凝聚合力。继续总结推广党建工作与美丽乡村建设、精准扶贫、电子商务等方面深度融合的成功经验，把组织资源转化为发展资源，把组织优势转化为发展动力，为县域经济发展提供坚强组织保障。

　　党建干事述职报告 (四)

　　作为xx市xx商会党建工作第一责任人，20xx年度我坚持身体力行抓党建，以突出政治为首任来引领工作，推动xx市xx商会党建工作取得一定的成效。按照上级党委的要求，结合本支部实际情况，现将xx市xx商会党建工作汇报如下，请领导和同志们予以评议：

　　一、主要做法：

　　（一）抓好党员学习教育，强化素质培养

　　xx市xx商会党支部成立以来，建立健全了各项规章制度、职责和工作台帐，先后组织党员、入党积极分子参观革命圣地照金、西柏坡等红色教育基地，参观xx解放xx周年图片展，召开庆“七。一”建党节座谈会，集体观看“庆国庆阅兵”活动等“不忘初心、牢记使命”红色主题教育活动。20xx年9月，到革命圣地延安、梁家河参观学习。年初组织全体党员学习xxx来x考察重要讲话精神，征订《党建》杂志等刋物。12月，组织党员、部分入党积极分子随民政局到临潼穆柯寨王湾村，慰问老党员姚文计同志。通过以上系列学习、活动，进一步增强了党员的“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到了“两个维护”。

　　（二）落实党建工作责任，引领正确政治方向

　　作为党支部书记，我认真落实党建工作责任，引领政治方向，严格要求党员在商会会员群中，要坚定地宣传共产党的执政理念，向会员宣传“党建促会建、会建拥党建”的理念，让每位党员成为一面旗帜，让党组织真正成为一个战斗堡垒。为了更好地提高自己的理论水平，我积极参加上级党委举办的党组织书记培训班。11月，参加市委组织部举办的党建培训班，回来后组织全体党员、部分入党积极分子开会学习，向大家传达了会议精神和自己的心得体会。

　　（三）深化支部建设，提升规范化水平

　　xx市xx商会党支部是一个年青的支部，成立以来，先后有16名会员向党组织递交了《入党申请书》，并积极地参加支部组织的各项学习、活动。经过组织培养、考察，20xx年，经上级党委的审核和培训，吸收了两名入党积极分子为预备党员。这一事实，更加激发了其他入党积极分子的上进心，更坚定了他们向党组织靠拢和渴望成为一名光荣中国共产党员的决心。在今后的工作中，我将依靠组织的力量，继续培养符合政治条件的优秀人才加入到党组织中来，壮大我们党员队伍，让他们在商会发展中起到先锋模范作用。在我的提议下，商会还专门开辟一间近二十平方米的办公室作为支部活动室，成为了支部党员之家和党建阵地。在“评星晋级、争创双强”活动中，支部被上级党委评为“三星级党组织”。

　　20xx年初，“新冠肺炎”疫情严重影响了人们的生活，由于我们是xx人，春节期间都回了老家，无法召集大家为抗疫作点贡献，当上级党委通知党员可以捐款时，大家响应号召积极参加，体现了一个共产党员应尽的责任和担当。

　　二、目前存在的问题是

　　（一）支部成立时间不长，我是“交叉任职”，既是商会秘书长，有繁杂的会务要处理；又是支部书记，没有专职的党务工作人员，我本人尚缺党务工作经验，许多方面还得靠上级党委指导。

　　（二）党员们都忙于自身公司的业务，每每组织大家学习都有困难，故而在学习、活动方面尚未到位。

　　三、今后党建工作计划

　　（一）加强抓党员的学习教育工作，摆正政治位置，提高党员的政治素养和理论水平。

　　（二）强化党建规范，坚持“三会一课”学习，更好的健全支部学习会议和议事程序。

　　（三）强化对积极分子的培养、教育和考察，让合格、优秀的积极分子加入党组织。

　　党建干事述职报告 (五)

　　20xx年是贯彻落实xx大精神的开局之年，也是新中国成立xx周年。20xx年在街道党工委、办事处的坚强领导下，在社区党总支的具体指导下，我作为xxx党支部书记，深入学习党的xx大精神和xxxx系列讲话精神，认真贯彻xxxxx思想，积极履行支部党建“第一责任人”职责，以落实全面从严治党为主线，巩固和拓展“两学一做”学习教育成果，紧紧围绕党建工作任务推进党支部建设，充分发挥了党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。现将一年来抓党建工作情况汇报如下：

　　一、履职成效

　　我坚持从谋划科学发展方面着眼，从加强干部队伍建设上着手，从服务大局方面着力，不断提高自身和支部党员学习贯彻xxxxx思想的认识层面和工作水平，为完成各项工作任务提供坚强的政治、思想和组织保证。

　　（一）注重加强理论武装，思想建设更加有效。持续推进创建学习型、服务型、创新型组织活动，常态化开展“两学一做”学习教育。一是认真落实工作计划。年初，结合党支部实际制定了年度工作计划，将每月25日作为党日，开展各项支部活动。支部书记带头讲党课、作辅导和检查学习情况，通过理论学习与村务例会相结合的方式每月至少集中学习1次，及时传达学习上级文件和精神等。今年共组织支部学习18次，重点学习了x视察xxx讲话、xxx视察xxx讲话，xx大精神和新修订的《党章》等，引导党员更加坚定了“四个自信”。二是充分利用学习载体。依托网络学院、“党员e支部”“党建微课”等载体和支部学习微信群加强党员学习培训。认真组织学习王xx、刘xx同志先进事迹，进一步弘扬主旋律、传播正能量。全体党员重温入党誓词，坚定理想信念，进一步树立“四个意识”。三是积极参加实践活动。组织参与“xx大发展，党员树形象”主题实践，实施对标看齐、马上就办、大抓基层四大行动，组织支部党员干部开展“xx大发展，党员树形象”学习讨论，把党员的身体力行有机地融入主题实践活动。

　　（二）坚持严肃党内生活，组织建设更加有力。加强党支部规范化建设，结合本支部实际落实党内工作制度。一是严格党内组织生活。严抓领导干部双重组织生活的落实，用好批评与自我批评这个武器，今年先后召开了2次支部组织生活会，通过坚持落实谈话谈心、述职述廉、民主评议党员等制度，进一步增强了党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性，不断净化党内政治生态。二是严格落实“一岗双责”。着力推进相关机制建设，继续纠治党组织内部生活不规范、“三会一课”制度落实不够到位等问题，提高党支部凝聚力和感召力。今年，县委xxx书记、县人大xxx主任、街道党工委xxx书记分别通过学习的平台给支部党员上党课，我也通过整理县委党校培训材料给支部党员上了党课，均取得较好效果。三是严格执行党费收缴。根据规定要求和个人收入情况及时调整党费收缴基数，党员每月向支部交纳党费，党支部每月向机关党委交纳党费，杜绝拖欠、漏缴党费现象。

　　（三）全面落实从严治党，作风建设更加深入。全面落实从严治党主体责任，认真落实“五抓五看”要求，推动管党治党不断从“宽松散”走向“严实硬”。一是认真抓好依法履职。按照“四定工作责任制”，把工作任务分解到岗、落实到人，着力提升工作效能。依法依规办事，细致周到服务，关心关爱干部，着力打造“素质过硬的党员队伍”。二是巩固拓展“两学一做”。对教育实践活动中需长期整改的任务，结合去年省委巡视整改情况“回头看”和党组民主生活会整改问题，逐项抓好整改落实。支部全体党员均列出负面清单，认真抓好整改，形成作风建设常态化、长效化。三是持续强化党风廉政。认真学习中央纪委和省纪委关于违反中央八项规定精神的典型问题通报，增强党员干部先进性、纯洁性。年初，支部书记与每位党员签订了党风廉政责任书，并带领全体党员严格遵守廉洁自律规定，较好地树立了公道正派、务实清廉的组工干部良好形象。

　　二、存在的问题及原因

　　回顾20xx年支部党建工作，虽然取得了一些成绩，但是与新的形势和任务要求相比，也还存在一些差距和不足：一是学习贯彻党的有关政策规定不够深入，与实际工作结合还不够紧密，造成党建工作活动开展形式化，缺乏活力。二是党员组织生活内容还不够丰富，完成“规定动作”较好，但开展自选活动亮点不多，造成党建工作载体不够鲜活。

　　三、下一步工作思路和主要措施

　　我将继续履行好党建工作“第一责任人”职责，在抓好党支部政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设的同时，重点在“三个方面”下功夫见成效：一是以学习贯彻党的xx大精神为主线，深化xxxxx特色社会主义教育，在抓好基层党建任务落实上下功夫。二是以强化教育培训为牵引，在进一步提高党员综合素质上下功夫。三是以加强组织建设为目标，在巩固深化“两学一做”教育活动成果上下功夫。

　　党建干事述职报告 (六)

　　按照会议要求，现将本人履行基层党建工作第一责任人职责，抓基层党建工作情况报告如下：

　　一、履行职责情况

　　一是运用考评机制，把党建主体责任扛在肩上。坚持把党建工作摆在首要位置，年初制定了《xx镇村党组织书记绩效考核管理办法》，并签订了责任状，全年召开党委会议专题研究党建工作12次，专题听取党建工作汇报4次，开展党建工作专项检查4次，解决党建难题5件。

　　二是强化学习教育，把党员教育管理抓在手上。扎实开展“两学一做”学习教育，三合村党支部通过建立微信群让远在xx的23名党员及时了解党的路线方针政策。在农村支部开展了“做合格党员，创先进支部”党员公开承诺活动，共240余名农村党员参与其中，办好事、实事96件。各支部召开专题组织生活会2次，开展民主评议党员1次。举办了“两学”知识竞赛、新老党员宣誓等系列活动。严格执行党风廉政建设责任制，处理违纪党员3人，诫勉谈话3人。

　　三是突出组织引领，把抓党建结合到促发展上。通过围绕经济抓党建，抓好党建促发展，全镇上下人心凝聚，干劲十足，全面促进了全镇的发展，签订招商引资框架协议项目1个；打造美丽乡村示范屯5个，升级改造示范村1个；建垃圾处理厂1处；严格确定精准扶贫对象374人，当年脱贫145人；帮助软弱涣散村党支部争取低产田改造项目资金200万元。

　　二、存在的主要问题及原因

　　一是党组织生活制度落实的不够好，存在形式主义。虽然各党支部都能执行“三会一课”、专题组织生活会、党员民主评议等制度，但是个别党支部仍存在认识不足，活动质量不高，没有取得应有效果。

　　二是党组织开展活动的形式单一，缺乏凝聚力。支部搞活动，除了常规乏陈的宣读学习，就是搞简单义务劳动，活动的方式简单、内容单一，缺乏创新的方式方法，影响了支部的吸引力和凝聚力。

　　三是农村党员文化程度不高，带动作用不明显。农村党员普遍年龄偏大、文化程度不高，思路不宽，创新意识不强，带领群众致富能力相对较弱。

　　四是农村党员和后备力量培养难，影响农村支部的整体素质。一些文化素质较高、年富力强的农民多数都流向了城市，使农村社会失去了最具活力的群体。

　　产生问题的原因主要有以下几方面：一是思想认识存在偏差。还是把党建工作停留在“本本”上，没有充分认识到“抓好党建是最大的政绩”的理念，投入的时间和精力不足。二是创新意识不强。工作只是简单的按部就班，用常规的思维抓党建工作，存在怕变求稳的思想。三是学习动力不足。总认为自己年龄大了，有“船到码头车到站”的思想，学习不求突破，缺少针对性和实效性，对党建理论的认识和领悟没有达到一定的高度。

　　三、下步工作思路和主要措施

　　一是不断推进基层党建工作有效落实。牢固树立抓基层、打基础的鲜明导向，坚持“书记抓、抓书记”，层层抓落实，严格落实工作职责，细化工作目标。镇领导班子成员和党建指导员要亲自参加所联系支部的党建方面的各项重要活动，全年不少于4次，确保党建工作各项任务得到有效落实。

　　二是不断加大基层党建工作检查力度。坚持定期检查与随机抽查、督查与考核、听取汇报与跟踪检查相结合，继续强化绩效与奖惩挂钩、激励与约束并重，对存在的突出问题，责令限期整改，及时查漏补缺，充分调动村党组织书记抓党建工作的积极性和能动性。

　　三是不断夯实基层党建工作坚强基石。加强村党组织带头人队伍建设，经常开展多种方式培训，进一步提高能力素质。同时，大力培养农村年轻后备力量，结合20xx年农村“两委”换届工作，适时把年轻优秀的后备干部调整到村党组织队伍中。继续深化“两学一做”学习教育，常态化执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等工作制度；充分利用各村的远程教育站点，抓好农村党员的培训教育工作，进一步提高农村党员干部素质，充分发挥党员的模范带头作用。

　　党建干事述职报告 (七)

　　根据会议安排，现就20xx年度抓基层党建工作履职情况报告如下：

　　一、主要做法和成效

　　一是压实工作责任，以上率下抓党建。认真履行县委书记抓基层党建工作职责，坚持把基层党建工作摆上县委重要议事日程，主持召开县委常委会，专题研究基层党建工作4次，听取县委组织部专题汇报8次。带头落实县委常委、党员副县长联系党支部制度，对各级巡视巡察反馈问题认真研究、主动认领，县委各常委分工负责、全面整改。对去年专项述职州委俞书记点评和自己查摆的7个方面突出问题，制定28条整改措施，逐项逐条抓好整改。严格执行“三级联述联评联考”制度和基层党建督查结果运用标准，对履职不力的15名基层党组织书记进行了函询和集中约谈，进一步靠实了书记抓党建主体责任。

　　二是强化思想武装，聚精会神抓党建。坚持把思想建党摆在首位，以学习贯彻全国全省全州组织工作会议精神为契机，依托县委党校、干部藏语培训基地等平台广泛宣传教育，不断提高广大党员干部运用xxxx思想武装头脑、指导实践、推动工作的能力和水平。坚持高标准、严要求，认真组织召开县委领导班子民主生活会，带头落实党员领导干部双重组织生活制度，全年主持召开县委常委会议18次，个人讲党课4次，开展专题研讨4次。带头落实民主集中制原则，坚持县委集体领导，在全县重大问题、重要事项决策时广泛征求意见、坚持末位表态，县委班子的凝聚力和向心力不断增强。

　　三是注重统筹兼顾，务实创新抓党建。按照省州委统一部署，统筹推进党支部建设标准化各项工作任务落实，严格落实基层党建“三联双查”和“预审”工作制度，不断提升基层党建工作质量和水平。扎实推进“转变作风改善发展环境建设年”活动，有效改进机关党员干部作风。深入实施牧村党组织带头人队伍优化提升行动，着力打造素质过硬、作风优良、群众认可的村干部队伍。采取发放伟人画像、县电视台滚动播放藏语版《党章》等措施，探索解决牧民党员“双重信仰”问题途径。持续整顿软弱涣散基层党组织，建立县直机关单位党组织与软弱涣散基层党组织“结对共建”制度。

　　四是对标重点任务，围绕中心抓党建。助力经济社会发展，大力实施“生态xx”发展战略，积极发展生态畜牧业、加快发展特色旅游业；紧抓中央和省委大力扶持xx经济社会发展有利时机，持续完善基础设施、落实民生项目实事、提升人民生活水平，全县经济社会平稳发展。聚力脱贫攻坚，出台《xx县抓党建促脱贫攻坚三年行动计划》，组建脱贫攻坚突击队15支，配强用好“四支队伍”，联系xx牧业公司与12个贫困村签订集体资金入股协议，落实党员创业帮扶资金72万元。发力环境革命，深入推进城乡环境综合整治和“全域无垃圾示范区”建设，以请进来集中宣讲、走出去观摩体验、“党员环保实践日”等方式，不断强化传统生态文化与现代生态保护理念，提升党员干部群众环保意识。着力维护稳定，深入开展扫黑除恶专项斗争，创新开展“边界党建”工作，全面推行乡镇干部弹性坐班代理服务制，推动社会治理重心向牧村基层下移，筑牢夯实了基层基础。

　　二、存在的主要问题及原因

　　一是统筹推进不够好。党建引领和助推脱贫攻坚的效果还不够明显，基层党组织在脱贫攻坚中的作用发挥不充分，牧民党员带头致富、引领脱贫致富的内生动力不足，特别是牧民群众对党的政策知晓率还仍需提升。二是选用渠道不够宽。在村干部选配上，虽然一直强调要注重选拔能力突出、作风正派、群众认可的人选，但全县41个村现任村干部仍存在文化程度偏低、服务能力偏弱，整体结构不够合理的问题。三是追究问责不够严。在党建工作问责方面询问的多、提醒的多、批评的多，面对党组织书记工作忙、担子重的情形，怕问责会打击工作积极性，主观上存在“老好人”思想，按程序追究问责失之于宽、失之于软。

　　认真分析产生问题的根本原因，主要有以下几个方面：一是xx县海拔高、面积大，群众居住分散，集中开展法律宣传、政策宣讲难度大，深入村组、牧户开展工作路途远、半径大；二是受传统文化和生活习惯影响，全县广大牧民群众主动接受教育的积极性不高，文化程度普遍较低，牧民群众对政策法规的认识和理解水平不高；三是广大牧民群众和牧民党员竞选村干部积极性不高，村干部选人渠道比较窄，目前在任村干部受文化水平、思想观念和视野见识等因素影响，在履职尽责中还很难做到群众完全满意；四是我个人平时对党建工作跟踪问效不够，没有真正把每个领域、每个环节抓具体、抓深入，抓基层党建的考核评价激励机制还不尽完善，缺乏硬性责任倒逼机制。

　　三、下一步思路和措施

　　一是坚持在凝聚思想共识上聚力用劲。认真学习贯彻新时代党的组织路线，教育引导全县各级党组织和广大党员干部筑魂补钙，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个坚决维护”，坚决维护党中央定于一尊、一锤定音的权威，做xxxxx思想的忠诚信仰者和坚定实践者。

　　二是坚持在靠实工作责任上聚力用劲。坚持始终抓牢“书记抓、抓书记，全面抓、抓全面”的关键，带头履行好抓党建工作“第一责任人”职责，层层落实各级党组织从严教育、从严管理、从严执纪、从严反腐、从严整治主体责任，督促全县各级党组织书记切实将管党治党责任放在心上、扛在肩上、抓在手上。

　　三是坚持在补齐工作短板上聚力用劲。以提升组织力为重点，加大村组干部队伍培养和软弱涣散基层党组织整顿力度，大力扶持发展村级集体经济和党员创业致富，推动“两新”组织党建从有形覆盖向有效覆盖拓展，探索符合我县实际的城市基层党建引领社会治理新路子，不断提升全县基层党建工作质量和水平。

　　四是坚持在党建引领全局上聚力用劲。坚持组织路线服务政治路线这一根本原则，持续围绕经济发展、脱贫攻坚、环境革命、维护稳定等全县中心大局选干部配班子、强培训提素质、抓基层打基础、聚人才用贤能，将全县组织资源转化为推动发展资源、组织优势转化为推动发展优势、组织力转化为推动发展力，为实现脱贫摘帽、决胜全面小康提供坚强组织保证。

　　党建干事述职报告 (八)

　　20xx年，在镇党委、政府的领导下，我深入学习贯彻党的xx大精神、xx届xxx会精神，认真贯彻xxxx思想和镇党委基层党建责任制目标要求，结合常态化疫情防控工作，按照党要管党、从严治党的原则，我始终重视加强自身的思想修养和政治素质，时刻保持清醒的政治头脑和坚定的政治立场，认真履行支部书记抓党建工作第一责任人的职责，团结带领全村广大党员群众开拓创新、扎实工作，实现了党建工作与经济发展互促共赢。现将本人20xx年度抓基层党建工作情况报告如下：

　　一、个人履职情况

　　一是以提高执政能力为重点，集中精力抓好基层党建。建立健全以党建促发展工作运行机制。在认真学习上级文件精神、工作部署、目标要求的基础上，按照民主集中制原则，进一步完善了村两委会的议事和决策机制。村党总支十分重视干部队伍的自身建设，通过各类会议、学习培训、学习强国、三会一课等多种形式，加强对村班子成员的思想教育和素质教育，牢固树立奉献意识和为民服务意识，形成了村两委“合心、合拍、合力”的良好氛围。深入学习贯彻xxxxx思想要求，围绕改革发展稳定的大局，结合村实际，制定我村的党建工作年度计划，提出了切实可行的目标和措施，总揽全村工作大局，驾驭全盘工作，努力在工作中发挥领导核心作用。

　　二是开展好党史学习教育，落实中央重大决策部署。党总支始终把意识形态、思想教育工作摆在重要位置，以庆祝建党xxx周年为契机，秉承“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”的理念，组织全体党员学习《论中国共产党历史》、《xxxxx关于中国共产党历史论述摘编》、《xxxx思想学习问答》、《中国共产党简史》等材料，截至目前，共计开展思想政治教育活动20余次，进一步引导党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。为了将党史学习真正落到实处，党支部不断创新党史学习方式，通过多形式的主题党日活动，如参观巴邱峡江会议旧址，集体观看红色电影《三湾改编》，走访慰问光荣在党50年老党员等活动，结合“我为群众办实事”，逐步引导党员、村组干部不断坚定理想信念，提升思想认识，真正做到学党史、悟思想、办实事、开新局。

　　三是全面落实党风廉政建设，严格落实党风廉政建设责任制。作为村“两委”班子的班长，我从不以“一把手”自居，坚持做到以“一把手”自律，在工作和生活中，我一直用领导廉洁自律的规定严格要求自己，保持一名共产党员蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，态度坚决地抓党风廉政建设，旗帜鲜明地反对腐败行为。制定和完善党风廉政建设责任制，并组织党员干部经常性开展反腐倡廉活动，进行党风党纪教育，使广大干部从思想上廉洁守法，从行为上防微杜渐，不断增强党员拒腐防变能力，在思想上行动上筑起了一道反腐倡廉的钢铁长城。

　　四是全面贯彻落实党委意识形态工作责任制。旗帜鲜明站在意识形态工作第一线，牵头抓总，切实当好“第一责任人”。我把贯彻落实党的xx届六中全会精神作为当前的一项重大政治任务来抓，强化意识形态领域的引导和管理，坚守公开栏、民间组织等传统阵地，拓展互联网、微信群、朋友圈等新兴阵地，不断壮大主流思想。结合主题党日，组织全体党员和村两委班子，进行集中宣讲。

　　五是坚持党管人才，组建乡贤队伍。坚持“党管人才”，我村将人才工作纳入年度工作全局。我带头组建了乡贤队伍，不断更新和补充后备人才，召开了乡贤座谈会，充分发挥乡贤作用。同时，加强了乡贤在工作中示范引领作用。

　　二、存在的问题

　　（1）基层党组织建设还存在薄弱环节，党总支部在促进村发展建设上没有充分发挥作用，组与组之间发展不平衡。

　　（2）党员教育培训需要加强，对党员管理存在“老好人”思想。

　　（3）我村经济结构单一，村级集体经济薄弱，群众改善生产生活条件愿望迫切，资金投入远远不能满足实际需求。

　　三、下一步打算

　　我村虽在抓党建工作取得了一些成绩，两委班子的整体战斗力得到了加强，干部整体素质得到了提高，但是与镇党委、政府的要求还有一些差距，与兄弟村委相比还有还有差距。20xx年党建工作着重抓好以下三个方面工作：

　　一是切实加强村两委班子干部队伍建设，创新观念、转变工作思路。

　　二是抓好基层党建“三化三争”活动，完善好考核督查制度，聚焦全面从严治党，注重思想政治和党风廉政教育，强化监督制约，增强班子集体拒腐防变能力。

　　三是进一步拓宽发展思路，用党的历史经验启迪智慧，经常进组入户，把情况摸清楚、掌握住、分析透，不断壮大集体经济，做好土地流转及产业发展工作。

　　党建干事述职报告 (九)

　　xx镇商会党支部在镇党委的正确领导下，相关部门和社会各界的关心支持下、商会运作班子团结协作和全体会员共同努力下，有规划、有目标、有条不紊地开展各项工作，齐心协力促进xx经济的发展，商会各项工作均取得新成效。现就一年的商会工作总结如下：

　　1、加强商会党建工作，促进商会和谐发展

　　商会学习贯彻党的xxx会精神，使商会党组织发挥作用。支部一年来明确目标，组织党员开展“不忘初心，牢记使命”“两学一做”，学党章党规、xxx重要思想论述，做合格党员。加强党组织“三会一课”制度落实。商会党支部通过党课培训、座谈交流、外出参观、等形式，努力营造“工作学习化，学习工作化”的和谐氛围，强化与党员相互间的了解与沟通，增进感情。勉励党员充分发挥能量，为xx的经济发展作贡献。

　　2、助力脱贫攻坚，传递商会正能量

　　20xx年，xx镇商会在助力精准脱贫上下工夫，进一步理清思路、强化责任，增添举措，切实在精准扶贫、精准脱贫上努力下功夫，发动商会会员通过形式多样的活动，为贫困户捐物捐资。同时，商会还致力于实现扶贫工作效率最大化和资源利用最优化，帮助扶贫户发展经济，增加就业促脱贫，促进脱贫攻坚工作扎实稳步推进。

　　3、推动扫黑除恶，维护地方稳定

　　商会组织会员对扫黑除恶专项斗争的总体目标、重要意义等应知应会知识进行学习，并要求全体会员要树立正气，合法经营，利用自身社交面广的优势，宣传扫黑除恶政策知识，动员更多的人积极参加到扫黑除恶专项斗争中来，为扫黑除恶专项斗争做出应有的贡献。

　　4、投身经济建设，寻求合作商机

　　20xx年，商会不断夯实发展基础，积极参与政府有关部门的各项活动，积极与各级商协会之间的交流。在联结乡情、凝聚乡亲力量、谋划家乡发展上做了一定的工作。为企业与商会等连接了一条商务交流、互助互惠、发展共赢的纽带，增强政企联动，助推企业做大做强。

　　通过与外界的交流互动，拓宽了商业信息渠道，寻求合作投资途径，相互取经，共赢发展，为商会会员企业提供了信息和商机。

　　20xx年，xx镇商会开展的各项工作虽有成效，同时也存在不足。由于支部没有固定的场所导致开展组织生活困难，材料无处存放，体制得不到健全，支部党员都是从各村支部集中而来，管理有冲突。下一步，商会要进一步完善和健全运作体系和制度；进一步发挥运作班子的职责；进一步壮大会员队伍，我们在今后的工作开展中不断探索，不断改进，不断开创商会工作的新局面。

　　党建干事述职报告 (十)

　　今年以来，xx村社区党支部在xx村镇党委的带领下，在社区党员干部的共同努力下，作为社区党支部书记，本人切实履行抓党建落实“第一责任人”职责，紧紧把握自身在社区党建工作中牵好头负总责，全面推进党的思想、组织、作风、党风廉政和制度体系建设，较为圆满地完成了社区党建工作，现将具体情况汇报如下：

　　一、落实责任、齐心协力抓党建

　　社区党支部认真围绕贯彻执行党的路线、方针、政策，结合社区实际，作为社区书记着重抓党建并落到实处。xx村社区共有党员114人，对于每位党员的情况，书记做到亲自掌握，对外出党员做到微信沟通联系，使我社区无一名失联党员，百分之百完成党费收缴工作。社区书记对重点工作亲自落实，不断健全党建工作例会，民主生活会，党员设岗定责等系列制度。

　　二、履职工作特色及亮点

　　1、学习宣传贯彻党的xx大精神和xxxx重要讲话精神，以各支部为单位开展“重实干、强实行、抓落实”专题研讨会。推行“党员活动日”“党员志愿者服务”等活动，切实加强党员队伍建设。开展了一系列形式多样、内容丰富的“党员活动日”活动。开展党员座谈会，组织上好党课，传达上级精神，听取党员意见，及时了解民意、帮助群众解决实际困难。

　　2、共驻共建、提升载体促党建。社区党支部本着整合资源，共驻共建的原则，抓好活动场所建设，与街道党群活动中心协商，完善活动场所的管理和使用，发挥活动场所的作用。利用节日节点，开展丰富多彩的节日活动，使党员们在不断提升个人理论素养的同时，也丰富了业余文化生活。

　　3、深入党员家中，了解党员情况。对老党员、贫困党员、身患重病、长期卧床的党员进行了摸底调查。把党的精神、思想送到家中。节日期间，社区党总支对其进行节日的慰问，为他们送去节日的问候和礼物。

　　三、存在的主要问题

　　我社区党支部始终坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的方针，在党建工作中取得了一定的成绩，但是与上级的要求与人民的期望还有很大的差距。在抓党建工作方法上缺乏创新，党员教育管理方法不够灵活。以党建促发展的门路不多，解放思想的程度还需进一步加大；部分党员为民服务的意识有待提高。

　　四、今后打算

　　20xx年，我将继续以党的xx大精神为指导，充分履行好党支部书记的职责，团结一致，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。利用重新打造社区环境的契机，打造以党建为核心的社区氛围。提高为民办事的能力和水平，为努力开创我社区党建工作新局面尽职尽责。

　　党建干事述职报告 (十一)

　　一、主要工作

　　（一）强化xx大精神学习贯彻，充分发挥基层党委作用。从学懂、弄懂、进一步组织推动、进一步做实这四个方面重点学习宣传贯彻党的xx大精神。迄今为止共举办专题讲座4场。

　　（二）履行第一责任人职责情况。认真贯彻落实“城市管理治理年”、“市容环境质量提升年”等工作要求，坚持党建工作与中心工作同谋划、同部署、同推进，狠抓责任落实。抓责任、抓落实。以“两学一做”学习教育为契机，以“周末党建学堂”为抓手，打造一支“四讲四有”党员队伍。具体如下：

　　一是强学习。邀请党校高级讲师开展教育讲座13场，参与学习的党员达800余人次。二是细排查。完善各支部党员基本信息采集以及党员档案核查，集中排查社区107名党员的组织关系，排查出失联党员1人。三是严管理。落实“两个责任”，把谈话提醒作为对党员干部日常监管教育的新型手段。对于党员干部身上存在的苗头性、倾向性问题或轻微违规违纪问题，及时开展谈话提醒，帮助发现问题、纠正问题，截止目前开展谈话提醒23人次。强化党员自觉缴纳党费意识，规范党费收缴，使党费收缴工作更有序、更透明、更完善。全年党费收缴完成率已达到97%以上。四是重锻炼。注重党员干部在急难险重岗位的锻炼培养，选派4名党员干部全脱产到“两委”换届、棚改和信访维稳等急难险重岗位挂职锻炼。

　　（二）强基固本，凸显党组织战斗堡垒作用。一是扎实推进社区党建标准化建设，强化社区党建工作。率先完成“两委”换届，进行了“两非”进“两委”试点。整个换届选举风清气正，实现了“零投诉、零上访、零违纪”。二是坚持集体领导、个人分工负责的原则，实行班子成员分工合理和配合协作，做到相互支持、相互监督。

　　（三）抓好党员教育，在急难险重工作中体现先锋模范作用。针对20xx年，查摆出的基层党员发挥模范作用有限的问题。今年社区党委加强党员教育管理，把“两学一做”学习教育常态化制度化，认真做好党员管理教育工作。成立领导小组，制定了各阶段的学习活动方案。模范践行社会主义核心价值体系，倡导文明新风，通过书记带头、委员表率的榜样作用，推动形成良好的社会风气，广大党员自觉加入街道中心工作。在xx大维稳安保、城市环境品质提升、文明城市创建及日常工作中社区党员以高度的责任感和使命感，恪尽职守，勇于担当，主动参加、积极作为，促使各项工作高质量完成。

　　（四）抓联系服务群众机制，走好服务群众“最后一公里”。定期研究“直联”工作执行情况，落实驻点联系时间、地点、人员“三固定”和问题解决情况。全年走访居民和个体工商户4800多户，建立问题台账36个，已化解36条，化解率达100%，解决了群众关心的一批急事难事。全年共申报大盆菜项目26个，申请经费135。37万元，已完成项目25个，以满足居民文娱生活为主。

　　二、存在问题

　　目前，xx社区党建工作还存在不少问题，比较突出的有以下几个方面：

　　（一）服务阵地建设尚未达标。目前，我社区党群服务中心没有自有产权，社区正在积极寻找合适场所。

　　（二）抓严格党内政治生活责任落实不到位。在对下属支部管理中没有切实有效的监管手段，激励问责机制还不够细化，奖惩措施还不够有力，思考研究还不够深入，整治措施还不够强硬。

　　（三）发展新党员渠道有待拓宽。目前社区新党员的来源主要是在社区工作中有突出表现的工作人员、大学毕业生、企事业退休老党员，在辖区内的居民、企事业员工发展党员较少，导致党员结构较为单一。

　　（四）对新常态下的基层党建工作研究不够。对新形势下基层党建组织建设出现的新情况、新问题还存在思路不宽、办法不灵活，且就党建抓党建，没有完全形成符合社区实际的党建工作新思路，缺乏创新载体、培育典型、打造品牌的能力和动力。

　　产生问题的原因，一是对党内组织生活制度建设重视不够，监督不严。二是规范党员管理力度不够。三是党员干部培训形式较单一。

　　三、下一步努力方向

　　今后工作中，我将对照存在问题，根据党的xx大从严治党部署要求，以目标任务倒逼工作落实，高标准、严要求抓好党务任务落实。重点做好以下工作：

　　（一）加强和规范新形势下党内政治生活，营造风清气正的政治生态。

　　（二）加强党员教育管理，加大惩治力度。

　　（三）持续开展两学一做。“不忘初心，牢记使命”，把学习贯彻党的xx大精神作为下阶段重大政治任务，纳入“两学一做”学习教育计划，认真开展学习研讨，推动单位党员干部全面准确把握会议精神。

　　（四）深入推进廉政建设。全面落实中央和各级党内法规精神，严格执行全面从严治党主体责任和监督责任及党风廉政建设责任制，督促党委班子及各支部班子成员落实“一岗双责”，管好职责范围内党风廉政工作，认真执行上级党委各项决策部署。

　　我的述职完毕。

　　党建干事述职报告 (十二)

　　我自20xx年xx月在xx区xx社区负责党建工作，比较圆满和创造性地完成了自己所承担的工作任务，在思想政治觉悟、组织协调和业务工作能力等方面都取得了一定的进步。现将20xx年的工作总结如下：

　　一、党建服务工作

　　首先，自觉加强政治理论学习，提高党性修养。认真学习了重要思想和党的xx大会议精神。并在20xx年成为入党积极分子。贯彻落实“三会一课”，“两学一做”制度。协助支部书记制定老年艺术团党支部学习计划，组织每月学习，支委会会议记录，党课学习记录，党员固定活动日记录，支部大会会议记录。

　　其次，在业务方面，我虚心向身边的领导和同事学习请教，参加各项区委组织部党建工作学习会议，努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境和内容。

　　20xx年，独立完成党费收缴工作，党员电子系统管理工作，发展党员档案管理工作，“12日”党代表接待组织报送工作，每月一次；社区服务队巡查管理工作，社区党员微信群、在职党员微信群管理工作，党员台账管理。

　　共同完成“在职党员进社区”报到的管理工作，与新立社区进行党建工作交叉互检，落实流动党员远程学习，走访了解困难老党员生活情况，协助发放慰问；党建各项统计工作整理填报。

　　二、综合事务工作

　　踏实苦干，努力完成好各项工作。除党建工作外，还负责政府办，区委办，社管办，纪检委，宣传部，统计局等的各项工作内容。

　　1、纪检工作：在职党员报到管理，负责党员微信群，活动通知、签到、请假、活动纪实。年底对在职党员考核打分。

　　记录第一种形态谈话记录，形成情况报告，每月两次。

　　2、全国第四次经济普查工作：进行经济普查一次清查，走访辖区内个体商户、企业、单位，填写情况表，并整理录入pad系统中，共计200余家。

　　3，及时对政府办、区委办、社管办、纪检委、宣传部上报社区各种文字性材料和社区基层统计数据。

　　4、及时传达并落实区委各部门会议、文件精神，组织社区工作人员学习，召开讨论会议。

　　5、同时认真完成社区党工委书记交办的其他各项临时性工作。

　　三、网格管理工作

　　1、平时通过上门登记、入户核查、日常回访，约访居民，及时更新居民住房信息，并认真记录网格日记。居民网格群管理，及时推送政务信息与政策、生活信息、活动通知；与居民互动，及时解答居民疑问。

　　2、一年来协助其他部门工作进行走访，乱搭乱建情况；商户安全防火；居民用气安全；经济普查商户、企、单位情况调查。

　　四、取得成绩

　　20xx年获得优秀网格员。

　　五、存在的不足和下一步工作打算

　　一年来，我虽然在思想、学习、工作中有了很大的进步，但仍存在很大差距和不足。主要表现在对各项工作的安排没有做好统筹兼顾，部分工作是被动接受，抓住一项，丢掉一项。工作重心偏向综合事务方向，党建工作有些许疏忽。再是工作上亮点不多，中规中矩完成，创新不足。

　　在新的一年，我将更加严格要求自己，加强学习。梳理完善党员档案管理流程，着重党建服务工作；整理各项工作台账，继续完成各项工作任务。

结尾：非常感谢大家阅读《党建干事述职报告2023年(推荐12篇)》，更多精彩内容等着大家，欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」，一起成长！