导读：篇一：书记述职报告党建 20xx年，我支部在处党委和xx公司党总支的正确领导和亲切关怀下，根据党建工作计划要求，以全面从严治党为主线，以加强支部党风廉政建设和创建“五好党支... 如果觉得还不错，就继续查看以下内容吧！
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篇一：书记述职报告党建
20xx年，我支部在处党委和xx公司党总支的正确领导和亲切关怀下，根据党建工作计划要求，以全面从严治党为主线，以加强支部党风廉政建设和创建“五好党支部”为目标，深入推进“两学一做”工作常态化制度化，全面开展政治建设、思想建设、作风建设、制度建设和组织建设，要求支部党员同志树立“四个意识”，做到“四个合格”。通过支部党员同志的协作配合，各项工作都有条不紊的顺利开展，为发挥支部战斗堡垒作用打下了坚实的基础。具体述职如下：
一、深入开展思想建设工作，提升理论水平和党性修养
（一）抓好学习宣贯xx大精神工作
第一，组织支部党员和其他员工观看xx大报告直播，在第一时间学习xx大精神。第二，通过制作xx大精神宣传展板，微信、微博等网络平台宣传xx大精神。第三，支部书记每周组织党员学习xx大精神，每周向群众宣传讲解xx大精神，将大家的思想和行动统一到以xxxxxx上来。第四，支部积极参与“喜迎xx大共赴新征程”征文活动，“不忘初心，牢记使命”和“看望重病群众，促进党团和谐”主题党日活动，来践行xx大精神。第五，开展xx大知识应知应会测试。支部共组织xx大报告专项测试3次，通过测试了解党员学习情况。第六，收集党员同志xx大学习心得体会。
（二）抓好理论学习和培训教育
第一，抓好思想理论学习。我支部以xxxx理论、三个代表、科学发展观和xxxx思想为指导，全面贯彻xx届和xx大精神，结合上级党组织要求，开展支部理论学习和研讨工作。第二，落实文件资料学习。我支部除了及时学习上级党组织下发的各项文件外，还组织学习了“宪法”、“党章党规”、“两准则四条例”、“八项规定”和“六项禁令”等资料，并将文件中相关规定和要求落实到了工作中。第三，建学习型书香支部。我支部学习了《红船》、《xxx系列重要讲话读本》等书籍，结合“辉煌中国”“将改革进行到底”等宣传片，深入开展了读书心得交流活动，营造了笃学敬业的良好氛围。第四，加强培训教育学习。我支部参加了管理局党员干部培训1次、xx大精神专家讲解1次、支部书记讲党课2次、支部每月集中学习教育12次、xx大专题学习教育6次。
二、完善支部组织建设，提高管理效能
（一）健全支部制度。支部建立伊始，各项制度亟需完善，我支部根据工作要求制定了“三会一课”制度、民主评议制度、民主生活会制度、党务公开制度、党员谈心制度、党员学习教育制度、党员纪律处分制度、发展党员制度、党费管理制度和两个责任清单等十余项支部制度，并根据支部工作不断完善。
（二）抓好党员管理工作。因工作调整，我支部今年转出党员2人，转入党员2人，支部现有党员5人；支部确定入党积极分子1人，因工作调整转入我支部入党积极分子1人，支部现有入党积极分子2人；此外有2人向我支部提交了入党申请书。我支部严格按照《党章》中要求管理党员，根据《中国共产党发展党员工作细则》的相关要求发展党员，做到“成熟一个，发展一个”。积极做好党员谈心和入党积极分子谈话工作，整理归档谈话记录，听取思想汇报，及时掌握他们的思想动态。
（三）完善日常管理。首先，我支部坚持“三会一课”制度，每月召开支部党员大会，按时上党课。其次，支部实行党务政务公开，加强党内监督，发扬党内民主，并严格按照《党章》规定及时收缴党费，并建立了党费收缴台账，我支部今年共收缴党费4980元，按时将党费上交党总支。最后，建立并及时完善党员“一表一卡”信息管理制度、党员积分制管理台账，及时组织学习上级下发的各类文件，将压力层层传达并落实到每一个党员。
（四）落实一岗双责。支部书记同时抓好党建工作和业务工作，做到党建工作与业务工作同研究、同规划、同部署、同检查、同考核、同问责，做到党建引领业务，业务促进党建，切实做到“两手抓、两手硬”。
（五）推进党团工作和党群工作。我支部坚持以党建带团建、以团建促党建，二者相辅相成。支部党员同志积极与身边群众沟通交流，组织群众参与集体活动，了解他们的思想动态和生活工作中的困难，并及时组织党员向土湾加油站生病的困难群众予以帮助，推动党员爱心互助资金工作，以实际行动让群众向党组织靠拢。
三、抓好党风廉政建设，努力促成廉洁之风
为落实党风廉政建设会议精神，加强党员作风建设，提高党员的拒腐败能力。我支部从制度建设、典型案例学习和监督教育等方面入手，抓好“四风”问题，扎实有效地推进党风廉政建设工作。
（一）以制度约束权力。根据我支部实际情况制定了党风廉政建设责任书，并组织支部各党员与支部书记签订了党风廉政建设责任书。同时还制定了一把手权力清单和负面清单，对权力进行了有效的约束和管理。
（二）抓好典型案例学习。通过参观聂荣臻陈列馆、参观xxx故里、观看《永远在路上》教育片、学习《中共xx储备局党组纪检组关于结合魏鹏远案件深入开展专题教育活动实施方案》、学习“八项禁令”和“六项规定”等反腐资料，让党员同志时刻保持头脑清醒，牢记自己的使命与职责，将党风廉政建设工作坚定不移的开展下去。
（三）加强监督管理。为加强支部监督管理，落实两个责任，支部制定了两个责任清单，对党风廉政建设工作支部书记负主体责任，支部副书记负监督责任，支部党员有举报责任。
四、加强党建活动，发挥党员先锋模范作用
支部建设工作除现有的正常例会外，还进行了多种形式为载体的活动。从活动中加强凝聚力，查找与身边党员的差距，弥补自身的不足。
（一）开展主题党日活动。我支部参与了参观聂荣臻陈列馆、参观重庆猪八戒网络有限公司、开展支援西储物流做好有色金属管理活动、组织参观红岩革命纪念馆活动、组织开展安全教育专题活动、参加“不忘初心、牢记使命”主题党日活动、组织“看望重病群众、促进党团和谐”等主题党日活动。通过多种形式的党日活动，即促进了党群关系，又增强了支部战斗堡垒作用。
（二）加强支部间交流学习。通过向优秀的党支部和党员标兵学习，通过对标查找问题，发现自己支部建设中存在的短板和不足，并学习借鉴其他支部的先进管理经验和高效管理模式不断提升我支部党建工作能力。
五、党建工作存在的问题和改进思路
回顾一年来的工作，我们取得了一定成绩，但也存在一些不足。
（一）党建工作经验不足。由于党支部成立不久，缺乏相关工作经验，各项工作处于探索阶段，还需要不断的深入学习来提升支部党建工作能力。我支部将通过拜访先进支部、学习先进党建管理模式、进行党建业务能力培训等方式不断提高党建工作能力。
（二）党建工作制度全面落实程度不够。虽然全面学习了支部党建工作制度，但是制度还未深入人心，存在对制度掌握不全面的情况。支部将在今后的工作中全面推进制度化建设，让党员树立制度化意识，让制度贯穿各项工作。
（三）理论研究不够深入。支部虽然通过“两学一做”学习教育活动、书香支部建设等活动开展理论学习，但学习结果未转化为学习成果，未形成理论水平较高的文章。支部将在今后工作中不断总结经验方法，争取形成具有支部特色的理论成果。
（四）党群工作开展不够深入。虽然对部门群众进行了教育、组织了专题学习，但形式较单一，针对性不强。支部将在今后的工作丰富支部党建活动形式，让更多的群众参与其中，让更多的群众感受到党组织的关怀。
（五）加油站党员发展人数不足。长期以来发展党员的对象倾向于文化程度较高的年轻群体，而加油站人员年龄差异较大、文化程度普遍偏低，这成为党建工作的薄弱环节。加油站员工直接面向客服，是单位对外的窗口，基层员工党员比例偏低不利于单位的发展，因此我支部将在今后的工作中加强对群众的宣传教育和管理工作，吸纳优秀的群众，让他们向党组织靠拢向党中央看齐。
总之，支部将纵深推进“两学一做”工作，深入贯彻学习xx大精神，全面统一思想、继续攻坚克难，为储备事业和公司的发展作出最大贡献。
篇二：书记述职报告党建
20xx年，在集团党委的正确指导下，公司党支部坚持以xxxxx思想为指导，全面落实党建工作主体责任，抓基层、强基础、激活力，一步一脚印地推进工作落实。现将抓基层党建工作述职如下：
一、履职情况和工作亮点
一基层党建工作
1、聚焦加强党的政治建设。支部始终把学习教育作为一项基础性工作来抓。20xx年，组织召开13次党员大会、4次党课、11次党员活动日，带领公司全体党员集中学习了xx届xxx会精神、《xxxx思想学习纲要》、《xxxx》第三卷、《中国制度面对面》、xxx系列重要讲话精神等，组织参观了长天廉文化主题公园、八一起义纪念馆，观看了廉政教育警示片，拍摄了支部全家福等等，进一步增强了支部党员党性观念、宗旨意识。
2、聚焦落实党建工作责任制。支部年初制定了20xx年党建工作清单，召开专题会议对党建重点工作认真谋划、部署，认真履行党建第一责任人职责，同时，支部严格落实“支部书记全面抓、班子成员具体抓”的党建工作责任制，逐级明确职责，分解任务，严格奖惩。
3、聚焦推进基层党建“三化”建设。支部根据“三化”建设要求，建立了标准党员活动室，同时认真对照四个方面标准和六个方面规范找不足，查找问题共5个，按照统一部署、统一步调，制定整改清单，明确责任人，狠抓整改落实，深入开展“三化”建设工作。
4、聚焦落实基层党建工作重点任务。支部认真落实基层党建工作重点任务，坚持把党建工作和业务工作同谋划、同部署。城市基层党建方面，积极开展党员到社区报到，20xx年，支部有6名党员到社区报到，共参与社区活动25次。发展党员方面，党支部目前有2名发展对象、2名入党积极分子及1名入党申请人，对其进行思想汇报收集、考察及入党积极分子培训工作等，党员发展程序步步到位无纰漏。
5、聚焦发挥基层党组织和党员作用。支部积极发挥基层党组织和党员作用，在疫情期间，组织党员自愿捐款共计950元；xx月组织开展“党员互助一元行动”，捐款共计230元；10月组织开展“南昌慈善日”活动，捐款共计1700元。切实发挥党员先锋模范作用。
二党风廉政建设工作
1、牢记主体责任。公司党支部深刻认识到落实主体责任的重要性，牢固树立“不抓党风廉政建设就是失职”的意识，坚持每季度召开党风廉政建设工作会议，及时对党风廉政建设工作进行部署研究，把党风廉政建设作为第一责任人的首要责任、直接责任、全面责任，将党风廉政建设与公司事业稳定发展密切联系在一起。
2、加强作风建设。支部坚持把纪律挺在前面抓早抓小，不定期进行考勤核查及每月一次的效能检查，每逢节假日我司严格做好假期值班管理、节前教育提醒、节后公示反馈等各项工作，9月对公司进行廉政风险点排查并形成廉政风险清单，从源头抓实了廉政风险防控工作，增强了预防腐败工作的实效。
三意识形态工作
1、加强组织领导。党支部始终把意识形态作为头等大事来抓，不断加强领导，强化措施，把意识形态工作纳入党建工作责任制，成立了意识形态工作领导小组，实行“一把手”负总责，班子成员各负其责，明确工作责任，层层抓落实，全力打好意识形态工作主动战，为推进土地开发公司全面发展营造了良好的环境。
2、突出政治学习。通过支部“三会一课”、“党员活动日、学习强国app、支部微信学习群、参观教育基地、观看警示教育片等，提供了学习的新渠道，增强了意识形态认知的深入度，丰富了意识形态即时互动性，取得很好的效果。
3、狠抓舆论引导。不断深化宣传思想文化在意识形态工作上的引导作用，围绕公司相关工作，把握正确舆论导向，按时完成上级部门下发的党报党刊征订任务，每月做好公司党风廉政建设工作的相关报道宣传，及时发布公司工作中的好经验、好做法和成效，确保弘扬主旋律，传播正能量。
4、排查问题风险。党支部召开意识形态专题会议，听取工作情况汇报，研究解决意识形态领域问题，形成党支部统一领导，一级抓一级，层层落实的党建工作新格局，同时坚持监督检查严要求，要求每位干部职工时常反省自查自己的工作生活，对思想意识形态的转变保持高度警惕，及时解决问题，排除风险点。
四人才工作
1、大力提升人才质量。20xx年，我司在原有人员的基础上，新进5名员工。按照对人才工作的要求，公司党支部书记在平时的工作生活中，多次找到5名同志与其谈心谈话，了解其思想状况，对其工作中出现的问题进行及时纠正，较好的帮助5名新同志度过工作适应期，确保了人才工作有条不紊的进行。
2、加强人才教育培养。我们把教育培训作为加强人才工作的一个重要措施，采取多种途径，大力加强人才教育培训工作，全面促进公司各类人才素质的提高，20xx年，公司组织相关业务学习12次，组织员工参与集团公司组织培训6次，促进在职员工不断地掌握新知识、新理论、新技术。
3、优化人才工作环境。公司领导高度重视人才队伍建设工作，紧密结合工作实际，制定完善人才使用、管理的相关制度，逐步建立用事业造就人才、用环境聚集人才、用制度激励人才的工作机制，为各类人才营造了一个优良的工作环境。
4、严格选人用人程序。充分发挥党支部在选人用人和干部选拔任用工作中的领导和把关作用。将选拔、任用、培养、使用干部向深层次推进、向宽领域拓展、向科学化迈进。20xx年在众员工中，通过民主推荐提拔了4名公司中层，过程中严格按照集团有关程序执行，对4名同志进行了提名讨论、任前考察、公示、谈话等，确保了人才工作的有序进行。
二、基层党建工作等方面存在的突出问题和原因分析
一存在的突出问题
1、党员教育管理不够严。组织党员学习贯彻xxxxxx思想不够系统，往往是上级要求学什么、开展工作需要什么，就针对性开展学习，致使理论学习不够系统全面。
2、党建工作方式不够新。在开展党的建设工作时经验主义思想还存在，方式方法不够创新，有时对以往的经验一味地生搬硬套，没有注重改革创新，缺乏创新意识及亮点工作，不能用全新的思维和方式做开创性的工作。
3、对外宣传力度不够大。对外宣传工作开展力度还需要进一步加大，主要表现在对业务成果方面、党风廉政建设工作方面宣传的较多，对精神文明创建、主流文化思想等内容宣传较少，宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。
二原因分析
认真研究、深入剖析公司党支部存在的上述问题，原因是多方面的，究其根源，主要集中在以下几点：
1、思想认识不够。党支部对加强理论学习的重要性、紧迫性认识不足，强调实际工作作用较多，强调理论学习较少，学习内容不够系统，学习目标不够明确，学习要求不够具体。
2、创新精神不够。看待具体工作习惯经验主义，仅仅停留在“被动执行”的层面，缺少尝试，缺乏魄力，还不能较好地运用全新的思维和方式做开创性的工作。
三、抓好基层党建工作的下步打算
20xx年是十四五规划开局之年，是中国共产党成立xxx周年，20xx年，支部将从以下四个方面持续加强思想建设、组织建设、作风建设，推动支部党建工作再上新台阶。
一持续深入抓基层党建工作。加强党员教育管理，立足公司实际，全力打造土开公司党支部自己的党建品牌，做到以点带面、整体提升。紧紧围绕公司重点工作落实，探索更加贴近实际的党建工作方式，把党建工作与业务工作有机统筹、深度融合，更好地激发基层党组织和党员活力，推动支部党建工作再上新台阶。
二持续深入抓党风廉政建设。深入贯彻落实xxx关于党风廉政建设重要讲话精神，做好党员干部监督管理工作，做好党员干部日常廉政教育工作，加强党纪法规学习宣贯力度，提高干部职工党性觉悟和廉洁自律意识，同时，紧盯重要节点，驰而不息纠正“四风”问题，推动公司党风廉政建设工作向高质量发展。
三持续深入抓意识形态工作。继续将落实意识形态工作责任制作为一项重要工作，把意识形态工作的责任落实到公司工作的各个层面和各个领域，同其他工作同部署、同安排、同落实，不断增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识，努力把意识形态领域工作的每一条措施抓出实效。
四持续深入抓人才队伍建设。公司将开辟道路，创造良好环境，配套完善人才技能提升所需的硬件设施，引导青年员工、专业技术及高技能人才踏上适合自身发展的路子；同时创新培训形式，坚持“走出去”对标学习，持续做好人才培养，形成尊重知识、敬重人才的文化氛围，建设打造活力无限、待遇丰厚的人才队伍。
以上是本人20xx年度抓基层党建工作述职报告，不足之处，恳请各位领导、同仁，批评指正。
篇三：书记述职报告党建
一年来，我乡党建工作在县委的正确领导下，紧紧围绕创立“五个好”乡镇党委这一目标，强化职责，加强领导，科学安排，始终坚持“抓党建是党委书记第一要务”的思想，经过扎实有效的努力，我乡党建工作取得了明显提高，现将本人一年来履行党建工作职责制的有关情景述职如下：
一、提升自身素质，认真研究党建工作
作为乡党建工作的第一职责人，时刻不能放松党的政治理论学习和方针政策学习，深刻领会上级文件精神，把握好全乡发展的方向。
一是建立党建工作例会制，每季度定期召开党建工作专题会，适时研究安排党建工作。每年年初制定党建计划，细化党建工作要点，量化党建目标，与村签订党建目标职责书，指导村党支部书记履行村级党建第一职责人的职责。
二是成立区总支，包区副科级领导即为区总支书记，全面负责本站区的基层党建工作，同时，结合我乡工作实际，实行了站区千分考核制度，将基层党建作为站区工作的第一项考核资料，如村班子建设、党员发展、“四议两公开”工作法等均细化量化成分值进行考核，考核结果作为评先评优及工作经费的依据。
二、履行党委书记职责，加强党委自身建设
1、加强学习，内强素质，外树形象。乡党委始终把班子成员和广大党员干部的学习当作是基层党建的一件大事来抓，经过学习，使大家时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，提升理论素养，树立新时期党员干部形象。
2、调动班子成员进取性。作为党委书记，激发班子成员干事创业是营造全乡发展氛围的关键所在。所以，严格按照分工，给每个班子成员放权，都给他们创造一个宽松的工作环境，使每个班子成员都敢干能干。
3、完善机关管理。一是重新修订部分机关管理制度。增设了考勤费，差旅费增加了差旅生活补助。总的一个目的，不能让干活人吃亏，以此激发每位干部的干劲。
4、抓好党风廉政教育，促进作风建设。以岗位廉政风险防范“12341”工作体系和“532”为重点，深入学习领导干部廉洁从政若干准则，认真落实了党风廉政建设职责制及“532”工作法，从源头上确保党员干部行政安全和廉政安全，使党员干部模范遵守党纪国法、忠于职守，真正树立求真务实的工作作风。
三、创新活动载体，加强村级基层组织建设
1、以“站区工作千分考核”为载体，夯实村班子建设基础。
将村班子建设列入站区考核，让包区领导时刻关注村班子建设。如边营村支部，自XX年以来一向瘫、散、软，成为村开展工作的障碍，班子调整几经周折又连遭失败，让包区领导有点灰心麻痹，日常工作一向由村委维持。
站区实施千分考核后，考核成绩直接涉及站区评先评优及经费的拨付，同时先进、落后在考核面前能凸现出来，所以该区集全区之力，多策并举，于今年5月底成立了该村支部。目前来看，支部组成党委还是比较满意的。
2、以“支部书记化管理”为载体，激发村支部书记工作热情。按照乡化管理方案和化管理考核细则，我们在年底对26个村党支部书记进行了考核，晋升六支部书记1名，五1名。
3、以“四议两公开”工作法为载体，推行基层民主。经过在村两委工作中推行“四议两公开”工作法，村级重大事务得到了公开透明解决，解决了不公正、不民主的问题，推进了基层民主，密切了干群关系。
四、狠抓党员发展，壮大党员队伍
1、加强领导，落实职责。建立乡村党员发展职责制，我是第一职责人，负责发展规划；各区总支书记是辖区职责人，负责发展质量；村党支部书记是直接职责人，负责培养、发展。
2、突出重点，整体推进。
一是突出工作重点。将没有35岁以下青年党员和没有女党员的村作为重点。针对不一样情景，采取整顿支部、下派乡干部到村任职的办法，扫除发展障碍；对由于种种原因不能在村发展的，采取“异地培养”法，经过乡党校支部、经济联合支部发展。一则确保在发展女党员、消除空白村上有新突破。二则营造党员发展氛围，引导党员发展方向。
几年来，我们经过乡党校支部发展党员150名，经济联合支部52名；二是突出培养重点。将以下四类青年作为培养重点：
1、组织纪律性强，作风过硬的退伍军人；
2、有经济头脑，思想活跃，懂经营善管理的经济能人；
3、思维敏捷，有较好培养基础的初高中毕业生；
4、非公经济单位中能生财理财的骨干。将这些人员登记造册，利用乡党校加强培养，吸引他们向党组织靠拢，确保在发展青年党员上有新突破。
3、严格标准，规范程序，确保发展质量。
一是严格标准。坚决遵循“十x”方针（坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展），把质量放在首位。二是规范程序。严格按照党章和《中国共产党发展党员工作细则》履行入党手续，同时要求区总支书记全程参加村支部大会，把好程序关，新发展的党员要求区总支书记逐一谈话，把好质量关。并将此要求纳入站区考核范围。
经过近几年的努力，我们向党组织输送新党员近400名，使全乡党员总数比xx年增加1%，占全乡人口数比例由2。6%提高到3。6%，50岁以下党员比例增加到53。3%。优化了党员结构，为党委储备了后备力量。
五、加大投入抓落实
20xx年乡里争取近一百万元资金对党建、村活动场所、新农村建设等工作进行投入，同时对在经济、党建、新农村建设工作中考核得分在前的村进行了奖励和补助。
六、取得的成效
乡村两级党组织的凝聚力、创造力和战斗力进一步增强，党员干部队伍素质得到较大提升，党群、干群关系进一步融洽，各项事业实现较快发展。
20xx年乡财政一般预算收入完成87。7万元，超额完成县下达的目标任务；人均纯收入实现5004元，比xx年增长5。7%；全乡的综合经济实力明显上升；20xx年我乡在全县开展的创业竞赛活动中获第三方阵第一名的好成绩；计划生育工作被xx市委、市政府评为“优质服务先进单位”；社会稳定工作成效显著，信访工作被xx市委评为先进乡；综治工作坚持打防结合，开展“警民连心大走访”活动，坚持了社会稳定；安全生产工作始终坚持安全生产无小事的指导思想，认真排查隐患，及时整改，20xx年实现零事故发生；小城镇建设也取得了明显效果。
各位领导，我虽然在工作中取得了一些成绩，但与领导的要求和群众是期望还有必须的距离，在今后的工作中，我必须努力找出自我存在的差距和不足，加强学习，奋力改善，使自我成为一名称职的领导干部。
以上是我履行党建职责的述职资料，若有不妥之处，请各位领导批评指正。
多谢大家！
篇四：书记述职报告党建
按照中央和省、市委要求，现就我抓基层党建工作情况总结如下：
一、20xx年度述职通报反馈问题和整改落实情况
针对市教育局党委反馈的上年度述职存在的问题，我严格对照反馈的问题，认真开展全面清理自查自纠，及时研究整改处理措施，确保整改落实取得实效。及时制定整改方案，深刻剖析产生问题的根源，细化整改责任，明确整改目标、整改原则、整改要求、整改措施和整改时限，将整改任务具体到事、具体到人，倒排时间表，确保事事有着落、件件有结果。整改过程中及整改结束后，定期开展“回头看”，认真总结整改经验，持之以恒长期抓下去，确保整改到位见效。
二、20xx年履职尽责情况
20xx年，我校党组织以xxxx思想为指导，认真学习贯彻党的xx大精神和xxx来xx重要讲话和指示批示精神，紧紧围绕“加强党建促发展，抓好学习促提高”这一核心，将基层党建工作与加强师德师风建设相结合，与开展教育扶贫相结合，与骨干体系建设相结合，与开展疫情防控相结合，取得较好的工作成绩。
（一）党建方面
一是领导干部坚持“带头学”。利用支委会、行政会、校长办公会等先学一步、学深一层，统一了思想认识，确立了学习导向。二是全体党员坚持“集中学”。在学习形式上，除了领导讲党课、理论导读和个人自学等形式，全体党员利用“三会一课”积极研讨、广泛交流，对照新党章，查找不足，统一思想，提高认识。三是依托网络平台“便捷学”。利用公众号、网站等媒体，将xx来xx重要讲话和指示批示精神、党的xx届xx会、市一届七次会议精神等方面的通讯、文章及时推送，便于广大党员和教职工学习。四是以“纪律作风提升年”、“纪律作风整顿活动”等为抓手，狠抓班子成员、全体党员及教职工的工作纪律和师表形象。五是党员教师示范引领高效课堂。我校坚持以党员模范带头，引领全体教师共同提高为思路，党员与非党教师结对，互相帮助，共同提高。党员以身作则，率先垂范，上一节高效课堂示范课，主持一次高效课堂研讨活动，写一篇高效课堂论文，带动一批教师快速成长。六是党员教师在教育扶贫及疫情防控中走在前面，发挥了党员的示范模范作用。
（二）意识形态方面
一是学校实行意识形态工作党组织负责制，党总支书记切实担负起抓意识形态工作的政治责任和领导责任。全校上下牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，认真贯彻落实xxx关于党的政治建设的重要批示精神，通过“三会一课”、“主题党日”、“党性体检”、“主题教育”等持续加强党性锻炼和政治历练，教育引导广大党员和师生员工进一步悟初心、守初心、践初心。同时积极宣传、大力弘扬交大“西迁精神”，引导、鼓励教职工牢固树立大局意识、创业意识和集体观念，正确处理学校与个人、事业与生活的关系。二是以创建全国文明城市为契机，以“五育并举”为抓手，大力提升师生素质。一年来来，学校在教师中先后开展了文明知识测试、道德大讲堂、纪律作风整顿、党员“两学一做”教育等活动，极大的激发了教职工的昂扬锐气，提升了教职工的精神风貌，提高了工作效率；在学生中狠抓文明礼仪及行为规范，通过设立文明礼仪示范岗，“向国旗敬礼”网上寄语、志愿者服务、各类征文和文明童谣传唱等活动，丰富了校园文化生活，提高了学生的综合素质。三是加强对网络媒体的运用及管理，学校积极提升校园网络的教育功能，同时加强网络舆情的引导作用，通过制定文明上网制度、清理微信群等方式，要求广大师生文明上网，不信谣，不传谣。四是加强了民族宗教和扫黑除恶等工作。充分利用安全讲座、主题班会、国旗下讲话、致家长一封信、安全征文、校报校刊、电子屏幕、板报、标语、横幅、宣传栏、校园广播等传统媒体和“两微一端”等新媒体开展广泛宣传活动，教育广大师生通邪教及黑恶势力作斗争。
（三）法治方面
一是不断加强法治宣传教育力度。学校通过校园广播、黑板报、宣传栏等多种途径和形式，形成全方位法治宣传教育格局，营造浓厚的宣传氛围，增强了普法学习的积极性和主动性。二是加大学生法治教育工作力度。学校充分发挥课堂教学在学生思想政治教育中的主导作用，让法治教育“进校园”“进课堂”“进教材”，让学生法治观念和意识逐步提高，从而形成良好的行为习惯和成熟健康的心理。三是加强合作，形成法治教育合力。通过发放《给家长的一封信》、召开家长会等方式，争取家庭的配合，监督教育学生知法、懂法、守法；同时积极协调社会各方面力量，用浓厚的法治宣传教育氛围来切实加强学生法制学习，用积极的思想指导自己的行为，做一个遵纪守法的好公民。四是进行推进校务公开，推动了学校依法治校步伐。一年来，学校采取了灵活高效的校务公开形式，通过党政联席会、校务委员会、工会委员会以及党群团体组织等其它有关会议形式通报相关校务。同时学校建立举报、投诉、监督网络，设立校务公开监督电话和意见箱，要求对校务公开工作的举报、投诉，有关处室必须及时作出负责任的答复和处理。
三、存在的主要问题及主要原因
（一）存在的主要问题
一是习惯于按要求落实上级部署，上级布置什么就完成什么，开展党建工作创新的主动性和原创力不够，过于依赖上级部门的布置和推动。
二是虽然制定了相关制度，但执行不彻底，比如民主生活会开展批评与自我批评不彻底，谈心谈话制度不经常。
三是对党员教育多停留在集中学习层面，讨论交流少，不能入脑入心。
（二）主要原因
一是开拓创新意识还有待加强，支部生活形式还比较单一。
二是是工作中考虑问题还不够仔细，工作方法还有待进一步提高。
三是思想工作做得还不够细致，未能给党员同志更有效的关心。
四、下一步工作思路和主要措施
一是继续深入推进“三会一课”常态化学习教育活动。本人将以身作则，从严从实抓好学习教育，真正起到带头人的作用。
二是不断丰富支部活动载体。认真贯彻落实党组织、学校工作部署要求，在完成规定活动的同时，从支部自身实际出发，拓展谋划特色鲜明的主题活动。
三是继续发挥支部、党员模范带头作用。以“五育并举”为抓手，让党组织和党员在学校个各个领域带头在教学科研管理领域发挥积极作用，同时积极服务师生，做好桥梁纽带。
篇五：书记述职报告党建
按照县委要求，我就一年来履行基层党建工作责任情况述职如下：
一、履职情况
（一）以身作则、不断激发基层党建工作活力。一年来，我严格落实全面从严治党各项要求，认真履行党建第一责任人职责。一方面强化示范引领、突出机制构建、狠抓制度落实，以落实党内组织生活制度为基础，对党建责任逐一落实主体，以制度落实的实际效果提升制度建设整体水平。另一方面以身作则，把抓好党建工作作为最大政绩，严格落实“三会一课”、组织生活会、主题党日活动等制度，突出抓好“关键少数”，切实激发党支部活力，年内保质保量的主持召开组织生活会2次，党员大会7次，支部委员会会议14次，主题党日活动12次，党课4次。
（二）彰显宗旨、不断提升基层党建工作水平。依托党员活动室，充分利用“学习强国”、“甘肃党建”等平台不断推进学习教育常态化、制度化，抓好xx大精神学习宣传。一年来迎接上级指导检查党建工作10余次，组织党员干部集中学习15次，支部累计教育党员40人。抓实党员发展，党员转正1名，发展预备党员1名，培养入党积极分子2名，提交入党申请书5名。针对党建阵地和存在的问题，针对性的提出涉及党建、基础设施等方面的20多项整顿措施，并加以落实。
（三）为民务实，多措并举开展疫情防控工作。
疫情期间，城关派出所把疫情防控工作作为最重要的政治任务，全所各民警、辅警认真学习贯彻xxx在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上的讲话精神，充分发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用，坚决打好疫情防控人民战争、总体战、阻击战。城关所全员值班设卡，迅速开展疫情防控工作，党员干部“亮身份、树形象、走前列”，坚守在疫情防控第一线，共派驻警力34人，警车10辆，检查车辆1052辆，检查发热人员数244人，来自xx等重点地区人员数56人。确保疫情防控期间各卡口出入安全，防止疫情蔓延。
同时，及时化解疫情防控中出现的苗头性、趋势性问题，加强社会面治安巡防管控，依法严惩扰乱医疗秩序、防疫秩序、市场秩序、社会秩序等违法犯罪行为，为全面打赢疫情防控战创造安全稳定的政治社会环境。
（四）精准施教，不断加强党建带队建工作能力。
我不断激励支部各党员坚持学习，用xxxxx思想武装头脑、指导实践，深入学习贯彻xxx届xxx精神，引导党员民警树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。城关党支部坚持革命传统教育与警示教育、集中学习研讨与个人自学相结合，每位党员配发《xxxxx》第三卷，组织了“学训词、宣誓言、致警旗”等活动，进一步筑牢忠诚警魂。
在党员模范、先进典型的示范引领下，不甘于现状，敢为人先，勇于突破瓶颈，牢牢把握社区警务工作主动权，经过不懈努力，全面完成了基层基础信息采集、“双清”、重点人员信息采集维护、警务室建设、防电诈常规宣传、门牌上墙、对辖区“九小场所”、特种行业和公共娱乐场所进行全面摸排、严格管理、定期检查等方面的工作。与此同时，我所还组织组织社区民警到辖区中小学上法制课10场次，有效提高了中小在校师生的安全防范能力。我辖区未发生涉校涉生案件。值得一提的是今年我所的社区警务取得了综合排名名列全市第一、全省第二的历史最好成绩。
（五）民意导向、服务引领，不断提升群众满意度。
城关党支部牢固树立“人民公安为人民”的服务宗旨，紧紧围绕“为人民群众服务，为地方经济发展服务，为公安工作服务”理念，设立党员民警示范岗，户籍警实施预约服务、错时服务和延时服务，主动为孤寡老人、残疾人提供上门服务，提高了管理效率，由于严格按照各项户籍管理规定及时、高效办理手续，城关派出所没有一起长期积压疑难户口问题，无群众投诉、举报问题。群众满意度连续三年持续上升。
二、存在的问题及原因分析
（一）存在的主要问题：
1、党建工作责任落实不力。存在“重业务轻党建”现象，对党建工作投入精力不够充足。支部委员会对基层党建嘴上重视、手上轻视，没有座位首要任务、硬性指标去抓；有些方面工作停留在谋思路、提口号上、抓落实方法不多、措施不实、成效不明显。这与自己传导压力不足有直接关系。另外我与党员干警交心谈心的时间不多，对党员的思想状态掌握不够全面、不透彻。
2、党员干部队伍建设有待加强。一是政治思想方面丧失理想信念。个别党员民警、辅警思想迷惘，对党的忠诚意识有所动摇，而且逐渐弱化，丧失了理想信心。二是组织纪律涣散。多数党员干部能够严格要求自己，遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律，但是一些党员干部组织纪律涣散，组织意识不强，长期不参加或及时参加组织生活，个人主义、自由主义严重。
3、党员和干部培训形式比较单一、不够灵活。现在我支部党员学习过程中存在的主要问题是教育活动等同于读书、念报告、学文件，一人领学、没有针对性、学习内容抓不准、内容枯燥，交流讨论少，达不到学习教育的效果，无法激起党员的学习热情。
（二）产生问题的原因：
1、发挥主观能动性不够，精力投入不足。工作中把过多的精力用在了抓业务上，对党建工作投入的精力少，创新办法不多，主动性差。对我支部基层党建工作中存在的问题，缺乏深入研究，造成自己对党建工作认识片面，缺少破解之道。
2、对党员、干部队伍思想政治教育引导不力、管理不严。主要原因在于主观上放松了对党员的教育管理，学习制度时紧时松，考勤制度不够严，对旷会、迟到、早退等行为没有纪律约束。导致个别党员把党内活动、党课教育、观看警示教育片看成是走形式或是一种负担，导致思想越来越退化，组织观念越来越淡薄，纪律意识越来越弱化。
三、下一步工作思路和主要措施
（一）坚持深化学习，提升理论素养。今后我要牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的理念，进一步提高政治站位，深入学习贯彻xxxx思想和党的xxx届xxx精神，认真落实新时代党的建设各项要求。针对党员学习培训单一的情况，要采取走出去、请进来的办法，组织各种形式的活动，例如：经验传授、研究讨论、现场参观、户外行动等，让党员看新貌、找差距、明方向、阔视野、学经验、记党恩、颂精神。
（二）落实党员干部交心谈心制度。一是开展谈心谈话要统筹安排，提前制定谈心谈话的主题、计划安排等，明确谈话范围，按部就班推进实施。二是开展谈心谈话要做好充分准备，详细了解被谈心谈话对象的基本情况、性格特点，把握好谈心谈话主题和重点，做到有的放矢，真正让谈心谈话直抵人心，起到宽慰和警示作用。三是要带着问题开展谈心谈话，全面分析党员同志思想、工作、生活、学习状况，切实关心党员同志学习和生活，加强党员同志的政治教育、全面提高党员同志认识，凝聚共识。
（四）坚持从严治党、切实落实责任。一是必须从思想上入手，正是问题、找准问题、不断强化服务意识、质量意识、既要充分认识党员教育的基础性地位，又要始终围绕党建开展公安工作；二是强化队伍教育管理，通过纪委通报、观看《警钟》系列警示教育片等，对支部各党员形成震慑，达到以案为镜、警钟长鸣的效果。三是坚持从严治党与从优待党并重。在狠抓从严治党、从严治警的同时，注重从优待警相结合，注重民警党员人文关怀，落实带薪年休假，执勤岗位津贴等一系列从优待警措施，加大先进典型选树表彰力度，讲好党员故事，营造尊警氛围。通过党建带动队建，真正把公安基层所队打造成为预防打击犯罪、包围一方平安的多功能战斗实体。
篇六：书记述职报告党建
20xx年在学院党委的正确领导下，本人坚定正确的政治方向，恪守党的政治纪律，坚持党的基本理论和基本路线不动摇。带领支部认真学习xxxxx思想和党的xx届xxxx会精神，深入开展“改革创新、奋发有为”大讨论活动和“不忘初心、牢记使命”主题教育，并顺利地完成了学院党委布置的各项工作，现将xx系党支部一年来的工作述职如下：
一、支部基本情况
xx系支部现有教工xx人，其中在编xx人，聘任制xx人；男教工xx人，女教工xx人；平均年龄xx岁；正高职称xx人，副高职称xx人，中级职称xx人，初级职称xx人。党员xx人，民主党派xx人。支部副书记（兼组织委员、统战委员）xx，宣传委员（兼纪检委员）xx，分两个党小组，第一组组长xxx，第二小组组长xxx。
二、加强党组织建设，不断提高党建水平
xx系党支部严格落实党建工作责任制，不断强化党建工作职责。认真组织学习贯彻党的xx届xxx会精神、xxx系列重要讲话精神，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，认真研究新时代学校党建工作和党员教育管理工作，健全支部各项规章制度。严格执行“三会一课”和主题党日教育制度，严肃党内政治生活，认真开展民主生活会、专题组织生活会和民主评议党员，推进主题教育向纵深发展。结合党员示范岗、党员承诺践诺行动，发挥党员的先锋模范作用。严格按照党章党规办事，以上率下，传导压力，落实责任，推进支部党建工作规范化、制度化、科学化建设。
三、狠抓学习开展，不断提高党员整体素质
xx系党支部积极开展学习型党组织建设，牢固确立“学习为本、终身学习”的理念，紧密结合专业实际，全面推进学习型党支部的创建活动。认真组织学习贯彻党的xx大精神、xxx全国教育大会讲话精神，深入学习《xxx关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》、《xxxx思想学习纲要》、党章、xxx在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议精神、党史和新中国史等。学习贯彻学院党委会议精神，开展集中学习和交流研讨。坚持“三会一课”制度，切实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，推进“两学一做”教育制度化、常态化，注重学习内容创新、学习方法创新，要求每个党员做好学习笔记，写成心得体会，学思践悟，知行合一，内化于心，外化于性。开展民主生活会和专题组织生活会，全体党员深入查摆了自身存在的问题和不足，并建立问题台账，明确整改方向和整改时限。
四、加强思想政治建设，不断夯实党建基础
xx系党支部坚决维护以xxxx统一领导，坚持把党的政治建设摆在首位，加强党员干部思想建设，以xxxx思想和党的xx大精神武装头脑，进一步增强党员干部“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在党员中开展批评与自我批评，努力建设高素质专业化党员队伍。始终坚持“三会一课”制度，采取多种形式开展党员的思想政治教育，提高了党员的战斗力。
五、强化责任意识，带头抓好意识形态工作
xx系党支部严格落实意识形态工作主体责任，牢牢把握意识形态和思想政治教育主阵地，坚持以正面宣传为主的舆论导向，在党员、教职工、学生及家长中开展意识形态工作宣传教育，切实履行意识形态主体责任。定期分析研判，做到预防为主。加强微信公众平台、QQ群和微信群管理，确保网络信息安全，强化舆论监督和政策引领。
六、加强教师队伍建设，提高教师整体素质
加强教师队伍建设，强化职业道德教育，努力形成一支业务过硬、讲奉献、爱岗敬业的党员教师队伍。组织全体教师认真开展政治理论学习，从意识形态上让全体教师保持先进性和纯洁性，教育引导广大党员、教职工牢牢抓住学院优质校建设和音乐表演省重点专业建设的机遇，真抓实干，不断增强全体党员和教师的使命感和责任感。进一步加强师德师风建设，要求全体教师践行社会主义核心价值观，规范从教行为，强化敬业奉献意识，努力做“四有”好老师。进一步革新教育观念，加强教师的学习培训，利用重点专业建设的契机，采取“引进来”和“走出去”方式开展教育教学交流活动，提高教师专业水平，提升教育教学质量。
七、党建带团建，落实大学生思想政治教育
xx系党支部认真落实党建带团建的工作思路，支部在搞好自身建设和党员队伍建设的同时，也十分关注全系学生的思想政治教育。在对团总支工作的不断指导中，动员和鼓励党员同志深入班级和学生中间，带领广大团员，通过主题班会等形式，向学生讲党史、讲英模故事，宣传党的方针政策及中央的最新会议精神，让广大学生参与其中，更好的了解党、支持党、拥护党，主动学习思政、文化知识和专业技能，做诚实守信，聪明智慧，健康快乐，技高能强的优秀学生。
八、开展活动竞赛，抓好服务社会工作
各种专业竞赛，尤其是技能大赛是展示师生风采，突显教学成果的大平台；服务社会也是我系在扩大学院影响力方面必须承担的一项重要任务。所以我系以各级技能比赛为契机，积极动员、认真组织师生参加，做到以赛促教，以赛促学。xx专业学生xxx荣获xxx金奖和国家级职业大赛三等奖两项。xx专业xxx、xxx、xxx在省赛中分别荣获一等、二等、三等奖。xx专业学生在老师的精心指导下，获得一等奖和三等奖。
今年xx系广大师生在服务社会方面也做出了更大的贡献。送xx下基层、到社区、进校园；xx辅导；技能培训；扶贫xx等，足迹遍布城镇、乡村、校园和田间地头，受益群众数千上万，师生展示了技能，磨炼了意志，同时也为学院赢得了良好的社会声誉。
九、下一步工作打算
（一）进一步统一和提高思想认识，加强政治纪律、组织纪律，加强党员和教师队伍建设，增强支部的凝聚力和战斗力。
（二）针对少数师生不太关注党和国家的方针政策的缺点，以“学习强国APP”平台为抓手，将平台的学习积分以一定权重记入教师考核，从而促进教工通过平台学习关注时事，并用更多正能量的知识武装自己的头脑。
（三）探索综合考评+领导决策+民主评选的考核办法，充分体现教工的知情权和参与权，为大家营造公平公正的成长环境。
一年来，在学院党委的领导下，在xx的支持下，xx系党支部做了些成绩，也遇到不少困难，总体工作与院领导的要求和全系师生的希望还有一定差距，还存在一些问题和不足。今后，xx系党支部将加强整改落实，进一步提高党建工作水平。努力建设一支党性强、奉献强、创新强的先锋党员队伍；努力建设一支具有现代教育理念、教艺精湛、师德高尚的教师队伍。突出党建引领，凝聚发展合力，不断努力，不断奋进。
以上就是本人抓党建工作的述职报告，不妥之处敬请批评指正！
篇七：书记述职报告党建
本人自任县第三人民医院党支部书记以来，在县卫健局和城关街道办事处的关心领导下，坚持以xxx理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，学习贯彻党的xx大精神，坚持全心全意为人民服务的宗旨，始终围绕医院中心工作的要求，本着“把工作做的更好”这样一个目标，求真务实、开拓创新，为医院的建设与发展尽心尽力，较好地完成了任期内卫健局下达的各项责任目标任务。现将主要工作情况述职如下：
一、加强学习，不断提高自己的政策理论和业务水平
任职以来，我坚持认真学习xxxx理论和“三个代表”重要思想，学习实践科学发展观，自觉执行党的路线、方针、政策和国家法律法规以及省、市、县关于领导干部廉洁自律的各项规定，进一步提高了自己讲政治、顾大局、守纪律的自觉性，学习《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》、《廉政准则》，做好党政班子中心组的学习，努力创建学习型领导班子。同时，在学习中，通过正反两方面典型警示自己，努力在工作中树立正确的人生观、价值观，自觉践行“三个代表”重要思想和深入贯彻落实科学发展观理论。在日常工作中加强专业理论和业务知识的学习，努力提高自身素质，增强工作能力，积极参加医院行政查房工作，一切操作都严格遵守操作规程，掌握最新医学发展动态和最新医疗技术水平。
二、加强教育，抓好党风廉政、医德医风的建设
1、支部结合县卫健局“创业、创新、创优、提升”的卫生工作要求和医院实际，组织开展学习讨论活动。通过“找问题、找差距、找原因、抓整改”活动，提出“十问医院”，详细制定“三找一改”计划方案，通过院周会、科务会、座谈会等形式，广泛征求、认真梳理创新工作的意见和建议，迅速落实整改措施，逐项加以整改。
2、加强职业道德教育和医德医风建设。一是充分利用支委会、院委会、院周会、科务会、支部书记例会、党员大会、职工代表大会等形式，大力开展职业道德教育、职业纪律、职业责任、法制教育和医德医风教育，增强广大医务人员的廉洁从业意识，做到逢会必讲。二是医院不定期组织召开临床、药剂科、设备科、公卫科等重点科室的负责人和相关人员会议，组织学习廉洁从业有关法律法规文件和政策。三是全院职工建立职业道德、医德医风档案，将此档案所涉及的内容与个人年度考核等级、进修、学习、评选先进、晋升、聘任相挂钩。四是根据县卫健局对卫生行业民主评议行风活动的工作部署和要求，突出重点，落实措施，扎实开展民主评议行风活动。针对评议内容，认真进行自查自纠，并对工作中发现的突出问题有针对性地加以解决。在每月一次的门诊、住院病人满意度问卷调查反馈中，全院病人综合满意率大于95%以上。
3、加强三级承诺责任制。医院与县卫健局、与各科室签订《党风廉政建设目标管理责任书》，科室与每位员工签订《廉洁行医承诺书》。明确科主任为科室党风廉政建设的第一责任人。建立科主任、护士长一手抓科室管理、一手抓医德医风的“一岗双责”制度，把加强医德医风建设、规范医疗行为作为领导和中层干部的重要职责。
4、加强药品使用及采购程序的监管。一是每月开展药品动态监测、超常预警、分析反馈等常规工作，对全院病区及门诊药品用量，尤其对抗生素进行每月用药量动态监测，并予排名排序，及时发现一些异常用药信息，及时反馈，督促相关科室及人员整改。二是进一步规范采购程序及事前、事中、事后监督制度。主动参与医疗器械、药品、大宗物资，医用耗材等招标及人事招聘工作，严格执行上级文件精神，规范采购程序和监督程序办理。
5、进一步加强对党员领导干部的警示教育，促进党风廉政建设，牢筑党员领导干部的思想道德防线，增强拒腐防变的能力。20xx年，在医院党支部的统一组织下，全院干部职工观看反腐倡廉警示教育录相片，接受警示教育，通过警示教育活动，使全体人员进一步认识到，只有不断提高拒腐防变自觉性，才能预防腐败和不廉洁行为的发生。今后要更加珍惜党组织和人民群众赋予的权力，更加珍惜工作岗位，更加珍惜幸福家庭，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观，始终保持高尚情操，保持清醒头脑，慎独慎微，永葆清正廉洁的政治本色。
三、加强组织领导，抓好党的组织建设
1、围绕“以科学发展观为指导，进一步推进党建工作，促进医院科学发展”的调研课题，深入各科室、学习外院先进经验等开展调研，充分听取群众的意见或建议，完成了调研报告。带头学习以党的xx大精神、实践科学发展观和新党章为重点，按照支部制定的学习计划，并结合本职业务和工作分工做出安排，坚持集中学习与个人自学相结合，通读原文与专题研讨相结合，力求做到学得多、钻得深。通过学习，使党委努力成为勤奋学习、善于思考的模范，解放思想、与时俱进的模范，勇于实践、锐意创新的模范。
2、加强党支部建设，认真落实“三会一课”制度。更好地开展组织活动，举办《基层党组织的建设》讲座，通过培训，使支部成员了解到如何开展党建工作、组织建设、搞好支部各项活动、完成好上级党委组交给的任务，为今后的党建工作和组织工作奠定扎实基础。进一步加强各支部对“三会一课”制度的落实，做到年初有计划，半年有检查，年终有考核，真正使“三会一课”制度得到有效开展。
4、积极做好“一亮三抓”活动，进一步深化、促进医院学科建设。自开展此活动以来，要求各科室都亮出了党员、团员的身份，把共产党员党徽、共青团员团徽贴在监督岗上，每个党员公开自己的承诺，时刻鞭策自我接受群众和病患的监督。同时，积极做好“三抓”工作：即一抓学习强素质；二抓技术创品牌，积极开展新技术、新项目；三抓廉政树形象。医院经常组织员工加强业务知识技术水平的学习和培训；适时邀请多名医院管理人员授课培训；在青年团员中开展理论系统地学习，开展岗位练兵等，如病历书写及纠错比赛，现场技能比武，医学知识竞赛，青年医学论坛等。夯实人才培养基础，大力培养“名医”，大力培育“名科”，大力创建“名院”，涌现了一批龙头学科及重点专科，使医院科研教学及技术创品牌的工作上了一个新台阶。
5、加强党建带“工会”队伍建设，进一步提升医院文化内涵。院支部从医院工作的特点出发，通过争创“青年文明号”、“巾帼文明岗”等活动，营造党建带工团妇建工作氛围，不断推进医院中心工作。通过优化党员干部职工的整体素质，强化医院的内部管理，形成一种团结奋进、积极向上的良好精神风貌，切实提高干部职工的积极性，增强了医院凝聚力和战斗力，使医院的良好形象得到充分展现。
四、加大创新，全面开展创先争优活动
根据《县卫健局“争做三创先锋”创先争优活动方案》，为把创先争优活动扎实推进，我院围绕“五好”、“五带头”的标准要求，以扎实开展各项活动为载体，全面开展“创先争优”活动。为进一步做好开展“创先争优”活动，院支部在了解掌握全院基层党组织和广大党员具体情况的基础上，制定了符合我院工作实际的《医院“争做三创先锋”创先争优活动实施方案》，以“五比一争”创先争优活动为载体，切实增强创先争优活动的责任感和使命感。
五、以身作则，作好表率
在工作中，认真执行中央提出的“四大纪律”和“八项要求”，模范遵守《廉政准则》和各项廉洁自律规定，扎实做好自己的本职工作。凡是要求大家做到的，自己首先带头，做到心不贪、手不长、嘴不馋。要求全体工作人员从思想上筑牢拒腐防变的堤防，自重、自省、自警、自励，经得起权力、金钱、美色的考验，在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染，一身正气。对以权谋私的违纪现象决不姑息迁就，敢于动真碰硬。加大源头治腐力度，重视抓苗头性倾向性问题，继续开展工程建设领域突出问题专项治理工作，不断强化内外监督制约机制，充分发挥监督网络的作用，努力使每个员工都成为清正廉洁的模范。
六、强化廉洁自律工作
“其身正，不令其行，其身不正，虽令不从”。在指挥部工作期间，我在原则问题上始终保持清醒头脑，筑牢思想防线，坚持实事求是，严格按政策办事，兢兢业业把工作做好。与其他单位人员接触过程中，只谈工作不谈其他，只建立工作关系不建立私人感情，不谋求个人私利，不接受吃请和馈赠。在土石方工程、主体建筑安装工程招投标问题等过程中，始终严格按政策办事，按程序到位。
七、存在的不足及今后打算
回顾任期两年来的各项工作，虽然取得了一些成绩，但与上级的要求和群众的期望还有一定的距离，还存在一些不足之处，有待于进一步提高，主要表现为：
1、学习政治理论知识不够深入，中心组理论学习组织不够，政治理论水平有待进一步提高。
2、党风廉政教育、职工的思想政治教育的形式有待进一步丰富。
3、党组织活动、党组织建设工作方法单一，缺乏创新。
今后，在县卫健局党组和城关街道办事处党工委的正确领导下，我将继续坚持以xxx理论和“三个代表”重要思想为指导，全面学习贯彻党的xx大全会精神，深入贯彻科学发展观，进一步加快医院科学发展，加大工作力度，解放思想，振奋精神，真抓实干，坚持党政齐抓共管，班子成员间齐心协力，推动医院的稳定发展，使东明县第三人民医院的各项工作再上一个新台阶，为医院的医疗卫生工作而努力奋斗。
篇八：书记述职报告党建
一、认真履行党建第一责任人职责
（一）认真组织全村党员开展“两学一做”。党支部组织全体党员认真学习《党章》、xx大精神，以及扎实学习新修订的《准则》、《条例》、《纪律处分条例》等党内法规制度，切实提高党员政治理论水平。党支部组织全体党员开好组织生活会，开展批评与自我批评，民主评议党员。严格落实“三会一课”等各项制度。积极做好对全村49名在家党员的教育和管理工作。做好8名流动党员的教育管理工作，做好4名年老体弱党员的送学帮学帮扶工作。每月组织召开支委会1次，每季度组织召开党员大会1次，党小组每一季度召开1次。认真组织全体党员围绕批评与自我批评扎实开展组织生活会1次。认真组织开展“六项争创”活动。组织党员建立公开承诺台帐。主要围绕为困难党员和群众提供信息和技术服务。带头创建示范棚45亩；党员带头创建示范林120亩。依托xxx社区，创建社区党总支为城乡融合发展区级党建示范点，下设三个党支部，培育产业链党支部1个。严格发展党员和党务村务财务全面公开。培养5名入党积极分子，发展预备党员1名。在财务方面，主任管审签，会计管账务。经济收支账由村务监督委员会审验后和村委会共同结算，结果向全体党员和群众及时公开并张榜公布。重大事项实行民主决策，实行五议五公开工作方法，由村“两委”委员和党员村民代表讨论决定，同时由村务监督委员会全程监督，并实行过程公开和结果公开，这样不但增加了工作的透明度，而且消除了群众的顾虑，密切了干群关系，使各项工作顺利进行。认真组织开展党风廉洁建设工作。支部委员会认真组织开展“查风险、讲规矩、保廉洁”专项行动和廉洁自律自查行动。支部书记每半年有针对性地开展一次党风廉洁教育活动，做好对村“两委”班子成员谈心谈话和廉政约谈。村级重大事项全部通过党支部提议、村“两委”商议、党员大会审议和村民代表大会决议。为规范建设和运行村务监督委员会，更好的发挥监督作用。
（二）积极落实党组织活动场所。新建总投资226万元，建筑面积达1200的xxx社区服务中心，设有便民服务代办大厅、党员活动室，做到了群众办事不出村、政策咨询不出村、纠纷调处不出村、困难帮扶不出村。
（三）努力推动城乡融合发展。建成17栋588户新型农村社区住宅楼，配套文化广场、灯光、球场等文体场所，完成水电暖和绿化、亮化、硬化等工程，争取项目硬化通村通组道路6。9公里，有效提高了群众生活质量和推动了城乡融合发展。
（四）创建平安新社区。创新社区社会综合治理工作，建立网格化管理，进一步规范了综治维稳工作，积极建设平安社区。制度规范化，建立健全了人民调解组织。加强维护社会稳定的能力，积极做好矛盾化解工作。维护全村的社会治安。为经济社会发展和建设提供坚强的保证。主要做法是：创新建立了社区网络体系，落实社区网格组织机构，1名网格长，3名网格员，18名楼栋网格长，充分发挥好各自的职能，掌握动态，及时化解，确保社区居民平安和谐。
二、存在的问题及主要原因
虽然我村支部所取得了一定的工作成绩，搞好群众服务，为群众办了大量的好事实事，但也存在一些问题和不足，主要有以下4个方面：
（一）对学习不重视，流于形式。因本人农村工作时间长，总觉着自己工作经验丰富，再加上平时工作忙，缺乏学习的自觉性，即便学习，也停留在阅读报纸，学习上级文件精神，参加业务培训等方面，没有真正的把心用到学习上。
（二）工作方法存在急躁、不够细腻的现象。
本人遇到问题与矛盾时，不能冷静、耐心，有时以感情用事；有时工作方式简单粗暴，不能够虚心接受同志的批评，主动服务的意识不强，更不能进行自我批评，故而工作有忽冷忽热的毛病。在工作中坐等靠思想严重，歇一歇思想严重，存在观望，畏难情绪严重。
（三）党建促发展的力度不够。
由于支部一帮人凝聚力、执行力不强，政策宣传不到位，导致支委班子成员带领村民致富作用较小。支部主体作用发挥不好。工作中存在只求过得去，不求过得硬的想法。党员先锋模范作用发挥不够。
（四）党员管理工作还有欠缺。
由于存在老好人思想，对党员管理松散、不到位，党员缺乏按时参加党组织活动的意识，加之对党员活动缺乏创新，没有有效带动党员的积极性。
三、下一步工作思路及主要措施
（一）切实履行第一责任人职责。作为党建工作的第一责任人，带头严守党纪党规，制定党员干部教育规划，严格落实“三会一课”制度，“五议五公开”等各项制度，切实做到用制度管人、按制度办事；加强党风廉政建设和反腐败工作。积极开展党风廉洁建设工作，做好谈心谈话和廉政约谈。
（二）严格党员教育管理和培养。20xx年严格党员发展要求，预备党员转正1名，发展党员1名。充分利用党员远程教育、党员大会等平台，制定党员学习计划，加强对全村党员的教育和管理工作。党员牢记身份，发挥表率示范作用。讲实话做实事，遵纪守法，创先争优，履行党员义务，不忘初心，继续前进，做合格党员。按时交纳党费，积极参加组织生活会和学习制度。创建党员示范棚示范林，做给群众看，带领群众干。
（三）增强工作责任意识和为民服务意识。抛弃“老好人”思想，敢于动真碰硬，不怕得罪人。及时掌握和化解矛盾纠纷，根据具体情况能化解的及时化解。热情接待来访、办事群众，对琐碎事情不怕麻烦，积极为群众服务。
（四）加强班子凝聚力，推动全村各项事业发展。加强村党组织建设，增强党支部凝聚力和战斗力，把党支部建成坚强的战斗堡垒。支部就是一面旗帜，带领全村党员干部群众发家致富。进一步加强党的建设，着力提升村党支部的凝聚力、向心力，提高党员干部的自身素养，不断推动本村经济、社会事业全面发展。
20xx年第一季度完成全村农村土地确权颁证工作。公平公正做好农村低保民主评审工作，做到不优亲厚友，不吃拿卡要。做好残疾、五保、优抚军人等社会优抚救助工作。落实好特困补助和救灾补助。力争全村农村居民合作医疗参合率达到100%。搞好xxx社区基础设施配套工作。严格落实“五禁”决定。实行网格化管理。及时掌握和化解矛盾纠纷。积极组织全村群众排查消防安全隐患，组织群众开展玉米秸秆粉碎打包，消除火灾隐患。组织开展道路交通安全工作，开展主要路口路段的劝导工作。负责全村食品药品工作，积极上报农村居民流动宴席办案表。着力做好全村安全生产工作，确保全村居民平安和谐。负责做好清洁家园，美丽乡村工作。积极配合镇上做好环境卫生整治，做好卫生保洁，建立环境卫生长效化机制。建立健全xxx社区的各项管理制度，提升管理水平，抓好社区的入住工作，立争在20xx年底入住率达到85%以上。努力完成20xx年镇党委、政府下达的各项目标任务，争当全镇的排头兵。尤其抓好全村的“设施农牧业+特色林果业”主体生产模式建设任务完成，提质增效，发挥经济效益，成为群众的钱袋子，增加群众经济收入。
篇九：书记述职报告党建
尊敬的各位领导：
我是xx社区党支部书记曾祥军，现就20xx年度党建工作做如下述职报告，如有不当之处，请批评指正为谢！
20xx年度正值我县脱贫攻坚“国检”“国考”，作为一名党支部书记，抓好脱贫攻坚工作，首先抓好xx社区党支部党建工作，围饶“大党建统领大全局、大战略”来抓好社区各项工作。在杜鹃街道党工委正确领导下，在上级各业务部门的指导下，本人坚持主抓党建工作，认真履行工作职责，求真务实，努力践行“以民为本、为民解困、为民服务”的工作宗旨，坚持“四要五严禁”规范行为，认真落实党风廉政建设责任制度，较好地完成了xx社区20xx年度各项工作任务。
一、做到社区信念坚定的明白人
我始终牢记xxx嘱托，利用脱贫攻坚“国检”、“国考”为契机，通过学习精准掌握脱贫攻坚各项政策，组织发动社区“三委”、所有党员、村民小组长、群众代表，通过党员大会、群众代表会、村民小组会、院坝会、田坎土里会、大喇叭、宣传栏、发传单，宣传并落实好上级党组织各项部署要求和惠民政策，开好社区“党的声音进万家·xxx话儿记心上”活动，让党的声音在我社区306户户户知晓，对外出务工人员，通过电话、微信群、QQ群信息发布，让社区人人知晓，做到信念坚定的明白人。
二、做好社区脱贫致富的带头人
1、牢牢把握农业产业革命“八要素”，用好“五步工作法”，找准xx社区蔬菜、翠红李、金银草、板栗种植和农户养猪养牛养鸡等产业发展路子，建立好xx社区农业种植专业合作社利益联结机制，采用“农户资金和土地入股合作社+公司”模式，按照“5311”分红模式分红，同时做好社区农产品产销对接。20xx年完成社区所有土地确权、对社区资产进行清产核资，用好“三变”改革和“塘约经验”，发展xx社区集体经济，目前，江家海子垂钓中心及农家乐已经以每年4。6万元出租给本社区居民彭亮管理使用，盘活了社区集体资源，进一步发展社区第三产业，助推乡村振兴，加速社区同步小康。
2、组织动员群众建设好基础设施，落实好教育、医疗、住房三保障各项政策，逐户排查“两不愁、三保障”问题，建立台账、限期销号。
（1）教育方面：利用家中“贤值三子”资源（妻子、房子、车子），办好社区xx小童心幼儿园，20xx年，有幼儿资质教师7人、管理1人，在园学生4个班级102人，解决8个就业岗位，让外出务工或在家务工的孩子家长安心放心，解决他们孩子入园的后顾之忧；义务教育阶段，辖区内无一名学生因贫辍学；对读高中及以上因学致贫的贫困户子女，均获得相应的教育资助，20xx年，涉及11户15名学生享受教育资助补助5。305万元，读幼儿资助8户9人，每人250元共2250元，贫困学子享受教育优惠政策，保障了他们学习。
（2）医疗方面：社区有标准卫生室一个，有资质乡村医生2名，保障农户生病及时就医。社区所有居民均参加新农合保险。20xx年度，建档立卡贫困户34户54人次获得“四重医疗”补助，总费用26。313768万元，实际报销补助25。156425万元，报销比例达95。60%。当前正在对20xx年的合医收缴，建档立卡户已全部交清，非建档农户只差18人未交，我们正在全力以赴做他们的工作，确保全员合医缴纳，实现了医疗保障。
（3）住房方面：我社区从20xx年生态家园和20xx年新农村危房改造开始，截止20xx年底，农户房屋基本改造完毕。20xx年初对五组赵会仙会房屋加固、督促林品富对新建房屋后续附属完善、对贫困户陈世华户住房面积疑是不足动员配建，三户住房已于20xx年5月底全面完成，实现社区户户有住房、人人有安居。
（4）基础设施方面：社区通村路、通组路、连户路、农户院坝的硬化软化已于20xx年底完成，20xx年再次复查复核已完毕。20xx年实施项目有江家海子农家乐和社区篮球场修建，已于20xx年11月底全部完成。
（5）两不愁方面：虽然社区不存在不愁吃、不愁穿方面，但我还是户户排查，重点走访建档立卡贫困户、五保户、低保户、残疾户、重病大病户、留守儿童、留守老人户等七类弱势群体，做到应保则保、该关注就关注。例如，周应全，年龄大，在黔西卖药，把三个娃儿放在社区不管，我安排负责管理留守儿童的欧丹丹副主任定期或不定期查看几个娃儿生活情况。
三、做实服务群众的贴心人
1、利用20xx年每次“大排查、大走访、大化解”活动为契机，深入群众家中拉家常、问冷暖，听取群众意见，如采纳老党员老支部书记周xx同志提出农户喂养20xx年扶贫的能繁母牛不长、他们自己换个能肯长的牛，我立即组织社区“两委”开会落实，这样即让农户增收又保住村集体财产不损失。20xx年度，我共走访、电访、微访农户218户1000多人次，其中对社区68户建档立卡户、5户五保户、12户低保户、18户残疾户、1户重病大病户、7户留守儿童、2户留守老人户等特殊群体户户见面，对外出户33户采用电话沟通、微信或QQ联系，听取他们良好建议12条，采用有效8条。
2、帮助化解群众矛盾纠纷，推行民事村办、全程代理等制度。20xx年调解群众矛盾纠纷13起，帮助村民代理上缴合医、养老保险、出具各种证明等等，按照规矩，该办则办、及时处理，做到小事不出组、大事不出村，落实全程代理制度。
3、摸清贫困家庭劳动力底数，围绕就业需求，组织参加实用技能培训和外出务工就业。我社区农户家庭收入，主要是劳动力外出务工为主。68户建档立卡贫困户中有36户致贫原因是缺技术，实际上，技术工人只有17人，针对实际现状，我组织社区“两委”与驻村工作组一道，宣传并组织他们参加县、乡、村各级关于种植、养殖、厨师、保洁、保安和其它等技能培训21场450余人次，大大提升群众劳动技能素质，为农户找到长期稳定工作创造条件。就业或务工是xx贫困户20xx年度增收的主渠道，据统计，68户建档立卡户中62户有劳动力的108人均有就业或务工，其中合同工9人、养殖8人、技术工17人、做零工的27人、临时工5人、环卫保洁6人、外出进厂14人、其他（经商、开餐馆、跑车或摩的等）13人，在家及附近（县内）务工的有69人、县外省内务工8人，省外务工31人。20xx年就业务工人均月收入2400元以上，20xx年度全社区建档立卡户就业务工总收入达267。6598万元，人均务工收入达10138。6元，占今年社区人均收入的89。64%以上（20xx年社区人均收入11310元），非建档立卡户外出务工收入更高，带动社区大部分劳动力就业，有力保障社区家庭收入来源。
四、做好办事公道的正派人
1、我自觉抵制办事优亲厚友、徇私舞弊等违纪违法行为，带头执行“四议两公开”，及时公示发展党员和财务收支、扶贫项目安排等重大事项。20xx年培养2名积极分子马兴宇和刘甜，并发展为预备党员，两位同志即年轻学历又高，马兴宇高中毕业，刘甜大学本科，都是90后，为支部注入新的活力；同时还发展陈姗和叶香菊两位年轻人为入党积极分子。指导财务人员欧丹丹做好村级账务，及时公开公示，按程序报账，对党务居务每季度定期公开公示，重大事项始终坚持执行“四议两公开”，因此，20xx年度，社区“三委”无违纪违法行为。
2、对争戴贫困帽、滥办酒席等不良现象，我社区干部与驻村工作队一起，细心宣传党的扶贫政策、惠民政策，做好黑恶势力和宗族势力宣传，耐心疏通他们思想，化解他们心结，树立良好的积极向上村规民俗，社区无人上访。
五、做个知法懂理的当家人
始终坚持依法治村，落实“两委”联席会议和村务监督制度，规范办事程序，完善村规民约，推进村级民主管理，及时依法问效，在我社区驻村工作组的帮助下，大大提升社区治理水平。
六、做实抓好党建的责任人
1、履行抓党建工作第一责任人职责，拟写20xx年党建工作总结，牵头制定20xx年度党建工作计划，严格落实好“三会一课”、组织生活会等基本制度，注重积极分子的培养和党员教育，带头执行党风廉政建设各项规定。
2、深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，加强党员教育管理，抓好发展党员工作，20xx年发展2名党员，培养2名入党积极分子；做好张帮非和曾祥胜两名流动党员管理服务工作，经常保持电话、微信、QQ联系，帮助他们接受党的教育学习和思想指导工作。
总之，在过去的20xx年，时值国家第三方对我县贫困县退出评估验收，我领导xx社区党支部开展好社区各项工作，认真贯彻落实党中央、国务院关于脱贫攻坚的每一项决策部署，按照xxxx提出精准扶贫，精准脱贫的战略，根据省、市、县、街道会议精神，结合xx实际情况，紧紧围绕“大党建统领大全局、大战略”和“一达标、两不愁、三保障”，与我社区驻村工作组一道，制定党建计划、脱贫计划，做好社区统筹、安排、部署、督查、落实等工作，完成街道分配的各项指标任务，落实好各项政策，切实解决社区群众的具体问题，为实现我xx社区和谐文明富裕的小康村而努力奋斗。
篇十：书记述职报告党建
20xx年，按照团党委的总体部署，落实党建工作责任制，巩固“两学一做”学习教育成果，在“学转促”、“发挥xx特殊作用大学习、大讨论”专项活动中，增强干部服务意识，转变工作作风。有效促进了各项工作的开展。现述职如下：
一、履职情况
粮油服务中心主要是粮油产品调运、销售、种子加工综合性服务单位，我作为党支部书记，班长，认真履行党建第一责任人职责，在工作中作表率。抓好班子带好队伍，以党建促发展，20xx年加工种子1200吨，小麦调运17204吨、甜菜调运86131吨，库存种子1137吨。较好地完成团党委交给的各项工作任务。
班子团结，步调一致。一年来，我在抓好党建和干部职工的思想政治工作同时，抓好单位的经营管理工作，做到了工作中既有分工又有合作，遇事相互沟通，相互配合，大事经会议研究决定，如，在种子加工、粮食、甜菜调运中，我都是主动参与、跟班工作。主任在抓好经营工作的前提下，同样也经常为进一步抓好党建工作谋划策。
二、履行基层党建工作情况，
1、动员党员干部统一思想，认识到改革势在必行，大家集思广益，在师党委提出“提速、提质、提效”下功夫，提升工作效率。全面加强单位效能建设，坚持效率优先，提升工作速度。理清工作职责，进一步优化工作流程，减少工作环节，提高工作效率，实行精细化管理。
2、支部的核心起到作用，一是落实党支部主体责任，制定基层党建工作计划、制度和措施，安排部署年度工作任务，落实“三会一课”制度，积极组织党员干部参加党内生活，二是学习贯彻xx党委x届三次全委（扩大）会议精神，做到人人皆知，家喻户晓，党员干部进一步解放思想转变观念，用思想统一行动，用行动落实师党委全委会会议精神，以紧迫的责任感和自觉地担当精神承担起团场维护稳定、经济建设等各项工作任务：明确本单位工作重点，完善具体措施、方案和方法，不等不靠，将工作往前推进。三是根据师、团《“学、转、促”活动实施方案》、结合粮油服务中心工作实际，增强活动的针对性和实效性。切实把活动总体目标细化、深化、具体化，动员党员干部迅速投入到“学转促”活动中来。明确责任人，做到有专题辅导学、有时间自学、有集中研学，每天自学不少于1小时，学习笔记不少于500字，每名党员干部撰写心得体会和笔记。支部在各阶段学的基础上进行点评，要求在“转”上有新突破，高标准、严要求，做好自己本质工作。四是党员干部职工学习xx第七次党代会精神，xx第七次党代会站在新的历史起点上，准确把握新时期新要求，明确提出下一阶段xx工作的指导思想、目标任务、重大举措，吹响了建设美丽团场的号角，令人鼓舞，团党委要求基层单位迅速行动起来，把学习贯彻xx第七次党代会精神与各项工作结合起来，让xx第七次党代会精神落地生根。五是、开展大学习大讨论活动。支部高度重视抓落实，按照“准、紧、活、实”的要求，抓好单位工作，统筹推进“大学习大讨论活动”。在活动中准确对照把握党中央对xx的定位要求，强化了“四个意识”，使大家进一步明确了这次活动的目的、主要任务、总体要求和基本思路，认真加强思想自觉和行动自觉，坚持问题导向，解决好党员干部在思想认识、思路举措、主要精力、用力方向、精神状态、工作重心上同发挥xx特殊作用不相适应、不相一致的地方，更好地聚集xx履行职责使命、发挥特殊作用。在学习讨论过程中大家积极交流发言、谈体会认识和找问题，采取多形式、多渠道广泛征求了意见，深入开展谈心活动、诚恳地征求和广泛收集了各方面的意见和建议，支部、班子成员根据各自情况列出了问题整改清单，能实事求是，认认真真，细研究，确实把问题解决落实好，并以昂扬的精神状态和有效的工作举措推动活动的落实，确保活动不走过场。
3、重点学习党的xx大精神和xxxxx思想，通过观看和聆听中央宣讲团和兵、师、团宣讲xx大精神，作为书记，把党的xx大精神在单位组织学习好、宣传好、落实好，引导党员干部职工掀起学习xx大精神的热潮。内化于心，是每个党员干部职工原文学习入脑入心。通过媒体、电视、网络、宣讲、黑板报、知识竞赛，达到外化于形。
4、经常性的开展党风、党纪教育和法制教育，做到了警钟长鸣时刻在我们党员干部心中长鸣，严格财务管理制度，自觉执行党委、纪委对党风廉政建设有关规定，一年来，干部职工稳定，未出现如何违规和以权谋私想象，未出现大小安全、信访和治安案件。
5、在民族团结一家亲活动中，我们与6个民族家庭结成亲戚，不定期走访慰问，通过开展干部结对扶贫和民族团结一家亲活动，党员干部的带头作用得到了充分体现，党群关系更加密切，民族团结更加融合。
三、上年度考核中指出的问题整改情况
上年度根据自己查，上级点和职工提主要存在以下两个方面的问题：一是对政治理论学习不够深入；二服务意识还缺乏主动性。
一年来，针对自身存在的问题首先进一步加强了政治理论和业务方面的学习，在“学转促”学习活动中，要求党员干部做到的，自己首先先学先做，做到有专题辅导学、有时间自学、有集中研学，每天自学不少于1小时，学习笔记不少于500字，党员干部撰写心得体会和笔记，来充实理论方面的不足，学习的积极性高于去年。其次是进一步提高服务意识，深知粮油服务中心是一个为全团职工服务的单位，严格要求自己，如在种子、粮食、甜菜调运等工作中，无论正常上班，还是节假休息日，只要有职工需要种子或者有职工在调运粮食，我们都会放弃休息全力做好服务，得到了全团职工的认可。
四、存在的问题
一是对理论学习抓的不够重视。存在缺乏自加压力的紧迫感，存有“只要工作好，占用学习时间无所谓”的模糊认识，造成自身政策理论水平跟不上形势发展，致使学习理论与改造主观世界结合不紧密，在认识、分析和解决问题中，往往缺乏理论指导。
二是缺乏大胆管理和开拓创新精神。工作中不能够大胆管理，有怕得罪人的想法存在，没能很好地结合单位的工作实际创造性开展工作。没有用高标准去严格要求自己，满足于现状，导致了工作起色不大进步幅度较小的问题出现。
三是抓服务意识淡薄、不思进取、追求安逸，在服务职工工作中，服务态度不够热情，服务意识不够到位，站在职工立场考虑问题少。
五、下一步打算
一是认真思考，组织学习兵、师、团关于基层党建工作的部署，今冬明春重点学习党的xx大精神，其次是以先进党组织建设标准为尺度，动员党员干部和职工积极参与单位的各项工作之在中，更好的抓好党建工作。
二是我们单位今年转型信实专业合作社，首先做好各项服务工作，引进优良品种，如产量高、抗到伏能适应土壤生存条件的好品种，淘汰产量低，容易到伏的品种，来增加职工收入和解决粮食销售难的问题。
三是建立学习教育机制，重视干部业务技能培训，制定工作目标，加强考评制度，抓好落实，坚持“三会一课”制度，落实党员“设岗定责”，充分发挥党员模范、示范带头作用，努力提高党员干部的工作能力，积极为农业生产服务。建立岗位工作制，完善管理机制。
四是从主要领导做起，加强干部的职业道德建设，改进工作作风，增强服务意识，大局意识，加强责任心，坚持办事公正，公开，坚持依法办事，公平办事的原则，全心全意为职工群众服务。
结尾：非常感谢大家阅读《书记述职报告党建(推荐10篇)》，更多精彩内容等着大家，欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」，一起成长！
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