导读:关于开展立足岗位作贡献建言献策助发展活动实施方案 篇一 为把握实践要求,突出自身特色,推动高新区“不忘初心、牢记使命”主题教育深入有序开展,经高新区党委研究同意,将... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!
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关于开展立足岗位作贡献建言献策助发展活动实施方案 篇一
为把握实践要求,突出自身特色,推动高新区“不忘初心、牢记使命”主题教育深入有序开展,经高新区党委研究同意,将在全区范围内开展“我为改革献一策”活动,动员广大干部职工集思广益、建言献策,汇聚深化改革、改进工作、助力发展的智慧与力量,营造干事创业的浓厚氛围。现制定实施方案如下。
一、指导思想
以______思想为指导,围绕落实“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,动员广大干部职工紧紧围绕高新区法定机构改革,围绕打造生态宜居、产城融合、具有吸引力的高水平科技园区的目标,积极献计献策,着力破除与高质量发展不相适应的制度与观念,突破思想固化的藩篱,以更大的力度解放思想、开拓创新、凝聚共识,切实为打造经济发展的“航空母舰”提供精神动力和智力支撑。
二、活动主题
本次活动围绕“我为改革献一策”这一主题展开,动员全区广大干部职工紧紧扭住改革开放创新这个“根”和“魂”,深入剖析高新区建区31年来发展过程中与新时代不适应、不匹配的体制机制等,全面对标深圳、浦东等先进地区,积极向高新区广大干部职工征询意见建议。要牢牢把握法定机构改革的“红利期”,调动、激发和凝聚全区社会各界的智慧和力量,集思广益、广开言路、不拘一格,紧紧围绕制约高新区高质量发展的症结与痛点,站在高新区战略发展的高度,出点子、理思路、献计策、谋发展,不限制内容、不限制形式,既可以是宏观性、战略性、政策性的思考,也可以是微观性、具体性的工作建议,力求观点鲜明、重点突出、切实可行,做到思想上破冰、行动上突围,激发全区干部职工主人翁意识和野战军的“狼性”,努力开创高新区高质量发展的崭新局面。
三、组织实施
“我为改革献一策”活动自__月下旬开展至__月下旬结束,主要分为以下三个阶段:
1、思想发动阶段(__月下旬至__月上旬)
高新区各级党组织要切实把“我为改革献一策”活动摆上重要议事日程,作为开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的一项“自选动作”,亲自动员、亲自组织、亲自推动,迅速掀起活动热潮。高新区融媒体平台要面向全区广大干部职工,围绕“我为改革献一策”这一活动主题,主动策划,在融媒体平台特别是微信、微博、微视频等新媒体平台推出各类宣传,广泛动员,营造浓郁的活动氛围,激发高新区广大党员干部参与的主动性和积极性。
2、组织实施阶段(__月上旬至__月中旬)
发挥领导干部示范作用。结合开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,领导班子成员围绕产业定位、体制机制改革、制度创新、招商引资、营商环境等方面开展“一次调研成果交流会”。并结合会议交流情况,完善个人调研成果。
强化支部战斗堡垒作用。高新区机关党委、“两新”组织党委要紧密结合“我为改革献一策”这一主题,在前期理论学习基础上,组织各支部开展“一次头脑风暴”。
激发干部职工积极性。高新区各部门单位干部职工要提高站位,结合工作实际,每人至少提出“一条意见建议”,由各部门负责把关梳理汇总,并形成书面文字材料,提交高新区主题教育领导小组办公室(邮箱:________)。鼓励各驻区机构和企业职工群众踊跃参加,积极献言献策,对高新区发展提出建设性意见或建议,由企业党支部负责梳理汇总,形成书面文字材料提交党建工作部。
通过开展“我为改革献一策”活动,使广大党员干部更加明确区域发展的方向,构建灵活高效的体制机制,树立敢于担当、勇于作为的鲜明导向,形成推动发展的强大合力,勇当高质量发展的“野战军”。
3、成果梳理评审阶段(__月下旬)
初审环节:高新区“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组办公室负责对干部职工在活动中提出的问题、对策和建议,进行梳理、分类、初审、汇总,并对所有稿件进行隐名化处理,组织参与评审。
评审环节:根据初审内容,由有关领导和部门负责同志组成评审小组,对初审出的意见和建议进行评估和审定。
表彰环节:对经审定的优秀意见建议将进行表彰奖励,表彰分为组织奖和优秀奖。
组织奖表彰的对象为高新区各部门、各企事业单位,重点考察参与情况和优秀建议入选情况等。获组织奖的部门和单位将授予奖牌。
优秀奖表彰的对象为党委、管委会内部员工和驻区企业职工,重点考察建议的前瞻性、创新性、效益性和实用性等。优秀奖将进行通报表彰,并给予适当奖励(奖励方式另行研究确定)。
成果转化:及时将优秀建议和成果汇编成册。同时,按照意见建议涉及的领域,尽快印发相关责任部门,组织制定具体落实方案,并明确时间节点及责任人。围绕成果转化情况,要及时做好督促检查。
四、工作要求
1、高度重视,精心组织谋划。党建工作部要把此项活动纳入年度重点工作计划中,组织所属党支部积极参与、踊跃建言。各部门、单位要提高站位,紧紧把握主题教育的总要求和目标任务,结合自身实际,认真做好动员,组织干部职工立足岗位、建言献策,并做好意见建议的梳理汇总,让创新的火花迸发、创新的成果涌现。
2、统筹结合,务求取得实效。认真做好活动各环节工作,要突出重点,坚决杜绝搞形式、空架子、走过场。对于活动中干部职工提出来的意见建议要建立台账,及时印发相关责任部门进行承办落实,并及时整改落实,限期进行反馈。要把搞好“我为改革献一策”活动与高新区完成今年目标任务和谋划明年工作结合起来,与深入推进法定机构改革、开展“双万双服促发展”、集中整治形式主义官僚主义等重点任务结合起来,切实以发展水平、工作成果作为检验主题教育成效的“标尺”。
3、加大宣传,营造浓厚氛围。党建工作部融媒体中心要大力宣传“我为改革献一策”活动的进展和活动中涌现出的好经验、好做法、好建议,要充分利用《科技先导》报、政务网站、微信、手机报等媒体平台,宣传报道献计献策的典型案例,营造浓厚的宣传声势;同时,组织和对接本市、滨海新区主流媒体,及时宣传报道高新区活动成果及亮点,不断提升区域影响力和美誉度。
关于开展立足岗位作贡献建言献策助发展活动实施方案 篇二
____近日对“__五”规划编制工作作出重要指示强调,把加强顶层设计和坚持问计于民统一起来,齐心协力把“__五”规划编制好。为贯彻落实____重要指示精神,结合《__经济技术开发区“__五”规划编制工作方案》要求,特制定此方案。
(一)指导思想
坚持以______思想为指导,全面贯彻落实____对“__五”规划编制工作作出重要指示要求,坚持开门问策、集思广益,通过开设专栏、调查问卷、座谈会、信函等形式,面向居民、企业、企事业单位、专家学者等社会各界人士开展为“__五”规划建言献策活动,广泛凝聚社会各界智慧和力量,切实把社会期盼、群众智慧、专家意见、基层经验充分吸收到“__五”规划编制中来,提高“__五”规划编制工作的参与度,增强规划的科学性,齐心协力把“__五”规划编制好。
(二)建言重点
重点围绕“__五”时期__经开区主要指标、供给侧结构性改革、数字经济、科技创新、人才集聚、内陆开放、产城融合、深化改革、教育事业、就业创业、社会保障、健康养老、社区治理、智慧城市、生态文明、党的建设、营商环境等主要问题,提出意见和建议。
(三)活动时间
20__年__月__日-20__年__月__日
(四)活动内容
1、建立门户信息窗口。在经开区管委会门户(官网、微博官方账号、微信公众号等)开设“__五”规划建言专栏,进行网上意见征求活动。
责任部门:区工管办(宣传处)
2、开展“__五”规划问卷调查。请第三方设计有针对的调查问题,向辖区内高校、企业、社区开展问卷调查,广泛听取社情民意对“__五”规划的诉求与宝贵意见。
责任部门:区经发局、各镇处
3、组织规划座谈会。
(1)组织专家座谈会。邀请省内外各领域专家学者,围绕我区“__五”发展基本思路、主要目标、重大战略、重大平台、重大政策等重点内容进行交流。
责任部门:区经发局、区工管办(区政研室)
(2)组织企业座谈会。邀请区内各重点企业、代表性企业,围绕产业升级、招商引资、营商环境、重大项目等重点方面进行交流。
责任部门:区经发局、区项目办、区住建局、区招商局
(3)组织居民座谈会。邀请社区居民围绕就业、教育、医疗、社会保障、卫生、文化、体育、社区治理、创新创业、收入分配、旧区改造、征地拆迁等民生领域进行交流。
责任部门:区经发局、区社发局、各镇处
(4)部门制定建言献策方案
行业主管部门结合部门职能,制定相应的建言献策活动方案,通过多种形式征求区内企业对我区“__五”规划的意见建议。
责任部门:区经发局、区组社部、区安监局、区住建局、区招商局、区社发局、区财金局、区城环局、区生态环境局、区市场监管局、区税务局、各镇处
(五)活动要求
(1)高度重视,周密部署。要把“__五”规划建言献策活动贯穿__经开区“__五”总体规划纲要编制工作,行业主管部门认真制定具体活动方案,周密组织部署,确保工作落实。
(2)明确责任,务求实效。要根据任务分工,认真组织开展好各项活动,做到既形成声势又扎扎实实;要坚持从实际出发,立足群众乐于参与和便于参与,适应群众接受能力和心理特点,精心设计活动形式和载体,把各项要求落到实处。
(3)加强宣传,营造氛围。要运用微博、微信、直播等传播手段,发挥电子显示屏等社会媒介作用,加强“__五”规划建言献策宣传引导,扩大活动影响,营造浓厚舆论氛围。
(4)及时总结,做好反馈。责任部门要将活动开展情况认真总结,于每周五下班前将总结报告、影像资料报送至区经发局。
关于开展立足岗位作贡献建言献策助发展活动实施方案 篇三
一、指导思想
为了深入贯彻党的__大精神,以______思想为指导,落实《__县教育局20__年度义务教育学校目标管理任务书》及__县总工会相关文件精神,进一步落实“三项机制”,实施追赶超越,特开展“我为学校谋发展献良策”系列活动。
二、提案目的
为了增强教职工的主人翁意识,凝聚全校教职工的智慧与力量,在发展中理思路、寻差距、找问题、献计策、谋发展,集思广益,群策群力,把思想和行动,智慧和力量统一到学校的目标任务上,为我校校园文化建设及__五规划建言献策,从而促进我校教育教学快速、健康、创新、可持续发展。
三、活动人员:
__镇小学全体工会会员。
四、活动办法
(一)“我为学校谋发展献良策”征集活动
1、活动时间:20__年__月__日至__月__日。
2、参与人:__县__镇小学工会全体成员。
3、此项活动以各教研组为单位,集中举行。
4、注意事项
(1)单纯的意见、希望和要求,无具体整改措施和实施办法的,不属于征集范围,不予受理。
(2)互相抄袭,建议内容、整改措施、办法等雷同的不予受理。
5、不得在表格内填写“无”来应付。
(二)主题交流活动
1、活动时间:20__年__月__日。
2、发言人:各教研组指派代表一名,总务安全指派一名代表。
3、发言顺序:会前抽签决定。
4、发言主题自拟。
5、可使用PPT演示。
五、主题交流及“我为学校谋发展献良策”征集范围
围绕提升学生思想教育和学校民主管理水平的建议;围绕学校校园文化建设、提高校园文化品位的建议;围绕学校“和润”课程文化建设方面的建设;围绕学校校园基本建设方面的建议;围绕加快学校发展步伐,充实内涵,提高质量,提升学校整体竞争力的建议;围绕实现学校文化型、科技型、节约型、和谐型校园建设目标的建议;围绕加强班级、少先队建设,更好地服务于学生健康成长的建议;围绕如何关爱留守学生、特殊困难群体学生,促进学生身心健康成长等方面的建议。
凡涉及学校行政管理、教学、教科研、德育、班级管理、后勤工作、安保工作、后进生转化等各方面均可提出现存的问题或不足,并提出解决措施和建议,内容要求切合工作实际,具有可操作性,对推动学校教育教学发展,提高学校及班级管理水平有积极作用,切忌空谈。
六、评选奖励
1、主题交流活动发言人每人发纪念品一份。
2、“我为学校谋发展献良策”征集收回后,由办公室对建议进行分类、汇总后报校委会研究,如能给学校教育教学和管理工作带来重大转变的,由相关职能处室负责落实,并给建议人发放纪念品一份。
七、活动要求
1、此项活动是职工参与学校民主管理的一种重要形式,是职工献计献策的重要渠道,各教研组要积极宣传,广泛动员,提高教职工的认识。
2、主题交流和“我为学校谋发展献良策”征集要紧紧围绕征集范围来写,建议的理由充分,实用价值高,要注重调查研究,善于观察和发现问题,掌握第一手资料,证据确实,有解决问题的具体措施或办法,内容具体,切合实际,可操作性强,富有创意,表达条理清晰,文字表述简练准确。
3、此项活动是群众性的创造活动,广大教职员工要充分发挥主观能动性,踊跃参与,把潜藏在平时工作生活中的真知灼见和聪明才智贡献出来。
关于开展立足岗位作贡献建言献策助发展活动实施方案 篇四
为深入贯彻落实市委关于为更大力度推进“敢为、敢闯、敢干、敢首创”,推动全区上下进一步团结奋斗、奋发有为,助力早日实现建设高端化工材料新城,建设国家级经济技术开发区的目标,让__各项工作更加精准对接发展所需、企业所盼、民心所向,现决定面向全区开展“人人建言献策齐心共谋发展”活动,全面收集高质量“金点子”建议,形成推动经济社会高质量发展的强大合力。特制定本方案。
一、指导思想
以______思想为统领,动员全区干部职工开动脑筋,担当作为,激发干事创业热情,凝聚建功立业共识,汇聚创新创业力量,开好高质量发展新局,促进思想大解放,工作大提升,改革大推进,事业大发展,以奋发有为的精神状态,推动机关事务工作在国家级经济技术开发区建设中发挥更大的作用。
二、活动时间
即日起至20__年__月__日止,进行常态化征集。
三、活动对象
区直机关及区属各企事业单位、辖区企业全体干部职工。
四、建言献策内容
聚焦园区经济、政治、文化、生态文明建设和党的建设,特别是围绕招商引资、项目建设、产业发展、党的建设、安全生产、平安建设、环境保护、营商环境优化、园区规划建设管理等方面,涵盖全区系统所有工作。比如在解放思想、理清思路方面,转变作风、提升效率方面,权力监督、廉政建设方面,改革创新、制度建设方面,监督考核、奖惩机制建设方面,部门及岗位工作方面等等,提出好建议、好思路、好办法,内容简明扼要,符合__实际,具有针对性、创新性、可行性。
建言献策可以是宏观问题研究,也可以是具有较强针对性、操作性的对策建议;可以是集体研究形成的意见建议,也可以是个人观点意见;可以针对机关事务改革创新发展提出建议,也可以针对具体工作提出意见;可以是宏观政策,也可以是具体措施。所提对策建议要形成文字材料,题材、篇幅不限,可以是长篇宏论,也可以是微言微语。但总体要求是立场正确、观点明确、言简意赅,体现创新性、针对性和可操作性,具有较强的决策参考价值。
五、征集方式
(一)邮箱征集。公开征集邮箱:________。
(二)纸质送达。建议人可以书面材料将意见建议送达区__管委南办公楼综合党群部405房间。联系电话:__________。
六、方法步骤
“建言献策”活动从__月开始,__月基本结束,总体上按四个阶段推进。
(一)宣传发动阶段(__月)
实行区属各企事业单位、企业二级联动。综合党群部牵头,充分利用新媒体平台、宣传栏、广播、标语广而告之;利用区官方网站和“______”微信公众号发布活动通知,并动员企业新媒体转发,向社会各界通报开展此次活动的目的意义和总体安排,迅速在全区营造起“建言献策”活动的浓厚舆论氛围。
(二)调研征集阶段(__月至__月上旬)
1、开展“建言献策”学习调研活动。区属各级党组织通过党支部集中学习、干部职工集体学习、群众分散学习等方式,组织党员干部群众进一步深入学习党的____大报告、市经济工作会议、市三级干部大会、市____届人大__次会议和市政协__届__次会议,区工作经济会议等精神,在此基础上,积极动员组织干部职工群众围绕建言献策进行深入调查研究。
2、开展“建言献策”征集活动。社会各界人士可将建言献策意见、建议等文件材料、信函通过邮箱或纸质送达方式进行报送。区直机关及区属各企事业单位也要积极搭建建议意见征集平台,组织广大党员干部、专业技术人员、群众积极建言献策,整理汇总后报综合党群部。
3、开展“建言献策大恳谈”活动。区属各级党组织自下而上层层召开“建言献策”恳谈会,紧密结合本辖区、本行业、本系统的实际,有组织、有计划地开展专题调研和恳谈活动。广泛收集建议意见。综合党群部要宣传好广大干部群众通过各种渠道提出的好意见、好建议;对收集到的涉及全区全局性工作或对区工委、管委决策有较高参考价值的意见建议,要及时按要求整理、报送到综合党群部;对涉及本单位、本行业各项工作提出的建议意见,要认真分析研究,积极采纳合理化的建议意见。
(三)评审表彰阶段(__月下旬)
综合党群部将组织相关领导、区直机关及区属各企事业单位负责人代表、辖区企业代表等各领域代表组成评审委员会,对通过各种渠道收集到的意见和建议进行综合评审;评选结果通过市、区级新闻媒体向社会公布、上报,并对在“建言献策”活动中表现突出单位进行表彰。本次征集活动将设立“金点子”和“良策”奖项,其中“金点子”5名,“良策”5名;组织奖若干名,纳入单位年底目标考核成绩。
(四)深化成果转化阶段(__月)
对提出好的意见、建议整理汇编成册,并召开我为__发展“建言献策”活动研讨交流会,对社会各界提出的意见建议进行可行性分析论证;可行性强的意见建议将作为区党工委、管委决策的重要参考依据,并分类整理印送分管领导和有关部门(单位)认真研究,并落实到具体工作中去。对时效性较强的“建言献策”,可以提前分析论证,交相关职能部门参与落实。
七、工作要求
(一)强化组织领导。“建言献策”活动是落实市委“四敢”工作决策部署,推动区党工委、管委决策科学化、民主化,凝聚全区人民智慧,调动一切积极因素,推动__加快发展的重要举措。区直机关及区属各企事业单位要加强领导,精心组织,扎实有效开展工作,广大干部尤其是领导干部要带头组织并积极参与“建言献策”活动。
(二)营造良好氛围。综合党群部要在“建言献策”活动中承担起宣传发动、舆论引导、鼓劲造势的作用,充分依托各类新闻媒体和社会宣传阵地,通过全方位、多层次的立体宣传,积极引导并号召广大干部群众踊跃参与、积极献策。综合党群部牵头,策划“建言献策”各阶段的宣传活动。区直机关及区属各企事业单位也要充分利用微信群等载体,为全区营造良好的活动氛围。
(三)务求取得实效。“建言献策”活动是助推__加快转型发展的重大举措,区直机关及区属各企事业单位要与抓好当前经济社会发展各项工作有机结合,紧密联系本地本部门实际认真组织开展。要紧扣党中央、省委、市委和区党工委、管委总体部署,紧扣各行各业本职工作及企业群众的生产生活,深入调研、仔细研究,增强活动的针对性和实效性,通过扎实开展“建言献策”活动,为建设产业高地、财源重地、绿色宝地,建设高端化工材料新城,创建国家级经济技术开发区进一步集中智慧、凝聚力量。
关于开展立足岗位作贡献建言献策助发展活动实施方案 篇五
为深入贯彻落实____重要指示精神,把科技共同体人才转化为高质量发展动能,推动创新链与产业链深度融合,经市科协研究,决定在全市实施专家学者建言献策行动计划。为确保行动计划顺利实施,特制定本工作方案。
一、指导思想
坚持以______思想为指导,深入贯彻落实党的____大和____届____全会精神,贯彻落实____在两院院士大会、中国科协第__次代表大会上的重要讲话精神,坚持科技创新在现代化建设全局中的核心地位,坚持“四个面向”,更好地搭建科技工作者与党委、政府的沟通平台,汇聚高端才智服务党委、政府的科学决策,团结和组织广大科技工作者,围绕__经济社会发展的重大课题开展专题研讨和科学论证,为市委、市政府提供有价值的决策参考意见和建议,为加快建设“四强两区一美”两湾先行试验区,奋力推动全市“__五”高质量发展,谱写新时代中国特色社会主义壮美__的__新篇章作出新的更大的贡献。
二、建言要求
(一)坚持正确政治导向。紧扣围绕建设新时代中国特色社会主义壮美__和__高质量发展的总目标、总要求,聚焦党中央对当前形势的重大判断和__市委、市政府在“__五”期间对全市经济社会发展的决策部署、发展战略、工作要点等提出建言。
(二)注重服务中心大局。要紧扣工作重心,以服务市委、市政府及有关部门、各行业科学决策为目标提供建言,要求建言内容真实、要素完整、结构合理,对问题表述准确,原因分析到位,所提对策建议针对性和实操性强。
(三)严守国家保密规定。建言内容及数据,必须符合保密要求。必须是独立或牵头参与原创,不存在知识产权争议。字数控制在3000字以内,最长不超过5000字。如有佐证相关材料(如论著、研究报告等),可作为附件一起报送。
三、建言类型
1、政策研究类。聚焦我市社会发展发展需求和创新体系建设、高质量发展体制机制改革等党委和政府关心关注的重大问题,以及关系人民群众切身利益突出问题、重大基础设施建设、自然灾害预防等方面的政策进行优化调整、改进创新、开展建言。
2、经济发展类。深入贯彻新发展理念,着力推动发展方式转变,促进经济转型升级。围绕促进经济高质量发展、结构优化调整,创新支撑能力提升,产学研紧密结合,科技与经济融合,各类创新主体协调创新;产业转型升级和集聚,科技支撑战略性新兴产业发展和传统产业改造升级;营商环境优化、生态系统治理等重大问题提出对策建议。
3、人才建设类。深入实施我市人才战略,围绕科技人才体制机制改革、科技人才队伍建设、科技人员思想引领、人才政策制定、完善、实施效果评价等问题提出对策建议。
4、专业学科类。要求围绕专业学科建设和发展趋势及热点问题、紧跟学科的发展前沿,深入研究分析我市相关专业学科的建设发展、学术影响、重大成果、国际合作、问题短板等方面的最新进展情况;在学科建设服务我市发展战略需求、社会民生需求、促进产教融合、服务“四强两区一美”建设,以及相关专业学科学术建设理论研究等方面提出对策建议。
四、经费奖励
建言献策可由单位统一报送,也可由专家学者个人名义报送。各单位或个人在区间内报送的建言献策,由市科协及时进行初审,组织专家评定,从中选出符合要求、质量上乘、具有较高决策咨询价值的优秀建言,经领导小组审定,并通过《科技工作者建议》《政协提案》《__政务信息》等渠道,报送上级部门及市委、市政府作决策参考。对优秀课题给予经费奖励,建言献策经费可用于工作调研、调查培训、材料采写等,以单位名义报送的建言,奖励经费划到单位;以专家学者个人名义报送的建言,奖励经费划拨到个人。
每年从各单位或个人报送的调研课题中评选若干个优秀调研课题给予课题奖励:一等奖占20%,各奖励3000元;二等奖占25%,各奖励2000元;三等奖占30%,各奖励1000元。各单位或个人当年报送的课题获市、省、国家级领导签转且具有较大影响力的,在评奖时可作为参考依据。
五、保障措施
(一)加强组织领导
成立__市科协实施“__专家学者建言献策行动计划领导小组”,负责统筹协调和指导建言献策行动计划,制定实施方案,研究建立长效激励机制,检查评估实施效果,推进建言献策行动的计划有序开展。
领导小组成员如下:
组长:____
副组长:____
成员:____
领导小组下设办公室,办公室主任由____兼任,地点设在学会部,负责建言献策行动计划的实施。
(二)设立专项奖励资金
__市科协积极争取市领导和上级部门的支持,协调市级财政部门和上级部门划拨专家学者建言献策行动计划专项奖励资金,对在建言献策行动中表现突出的、示范作用较强的、社会影响力较大的报送单位及个人给予奖励,让其在建言献策行动中发挥更大的示范带头作用。
六、报送要求
1、各单位要认真组织专家学者及科技人员参与行动计划,根据各自工作实际,选准课题,组织专家学者深入基层调研,做好建言收集、选题撰写及报送工作。
2、选题报送时间以年度通知为准。
关于开展立足岗位作贡献建言献策助发展活动实施方案 篇六
“____五”时期,是__市全面建成小康社会的决胜期,是全面创新改革的攻坚期,也是推动老工业基地全面振兴的关键期。面对新形势、新任务、新机遇、新挑战,要大力推进依法科学民主决策,形成以科学决策引领科学发展的广泛社会共识。为此,市政府决定开展主题为“共绘__美好蓝图——我为政府建言献策”专项活动,特制定本方案。
一、总体目标
通过建言献策专项活动,打通资政建言服务决策的通道,集中全社会智慧力量,对__当前经济社会发展面临的主要问题,从不同的角度出点子、谋对策、提建议,有效促进政府决策咨询制度的贯彻落实,营造社会各界积极参与、全体市民共同关注、全市上下齐心协力的整体发展环境,推动老工业基地加快实现全面振兴。
二、范围标准
建言献策活动征集范围包括关心__经济社会发展的专家、机构和市民。参评标准为:针对__经济社会发展实际,结合国内外先进地区发展经验,提出中远期规划性建议;针对__经济社会发展中面临的实际问题,提出解决问题的对策;针对__今年全面创新改革试验等重点工作,提出可借鉴的工作思路、建议和办法,所提意见建议要有可操作性,对政府工作有指导和借鉴意义。
三、重点内容
本年度建言献策重点围绕市委__届__次全会要求,市政府20__年重点工作部署,突出城市发展战略、经济发展政策、改革创新、项目牵动战略、产业发展转型、城市规划建设、生态和环境保护、城市精细化治理、民生和社会事业等9大主题。
四、参与方式
建言献策可通过以下方式提交:
(一)直接给市政府责任部门写信或登陆“中国__政府网——市政府部门网站”提出意见建议;
(二)通过电话给市政府相关部门提出意见建议;
(三)登陆中国__政府网通过“市长信箱——我要建议”途径提出意见建议;
(四)通过96123__市民热线提出意见建议。
五、评选表彰
在市长特别奖下设建言献策奖表彰项目,评选20名左右优秀建言献策专家、机构负责人和个人,授予市长特别奖,并获得以下奖励、享受相关待遇。
(一)对在研究落实国家政策措施、推动经济社会发展过程中积极建言献策、转化为工作成果的专家、机构负责人和个人。
1、授予“杰出贡献奖”荣誉称号并颁发证书、奖章和奖励卡;
2、聘为__市智库专家;
3、应邀列席市政府相关工作会议;
4、应邀参加市政府组织的调查研究、专题研讨、专题讲座、方案论证、决策咨询和考察等活动;
5、相关建言献策纳入《__综合年鉴》和《__大事记》;
6、获得相应的劳务报酬。
(二)对为我市各项具体工作贡献“金点子”、建言献策,推进市政府决策,改进和完善政府机关工作起到积极促进作用,形成良好社会效果的专家、机构负责人和个人。
1、授予“优秀贡献奖”荣誉称号并颁发证书、奖章和奖励卡;
2、应邀参与市政府相关政策咨询;
3、重要建言献策纳入《__综合年鉴》和《__大事记》;
4、获得相应的劳务报酬。
对推荐入围对象中未获得市长特别奖项,但对推动市政府实际工作有借鉴、有促进的建言献策单位和个人,在《__日报》和政府门户网站上给予通报表彰。
六、责任分工
成立市建言献策工作领导小组,负责活动筹划、意见建议采纳、推动落实、评审表彰等工作。组长由市长担任,副组长由常务副市长担任。市委宣传部、市编委办,市政府办公厅、市财政局、人力资源社会保障局、地方志办公室和市政府研究室为成员单位。领导小组办公室设在市政府研究室(智库管理办公室),办公室主任由市政府秘书长兼任;副主任由市政府研究室、人力资源社会保障局主要领导兼任。
领导小组办公室负责建言献策活动的组织协调、推进落实。市直各部门负责相关领域意见征集、候选人推荐和联系工作。
七、时间安排
建言献策活动自20__年__月开始,__月底结束。
(一)宣传阶段(__月)。在中国智库网、市政府门户网站、《__日报》、__广播电视台等媒体对活动内容进行广泛宣传,发布建言献策活动的总体目标和工作安排,营造浓厚的舆论氛围,引导全社会树立责任意识,培育荣誉文化。
(二)征集转化阶段(__月至__月)。各部门要完善建言献策活动意见建议征集平台,多渠道收集社会各界意见建议,认真分析研究、积极采纳合理化建议,并及时进行反馈。要建立建言献策意见建议台帐,分类做好整理归集工作。对意见建议涉及全局性重要工作的,要组织调研组开展专题调研,提出实际工作举措,共同推动我市振兴发展。
(三)评审表彰阶段(__月至__月)。评选工作按照自愿参加、全市统筹的原则,逐级推荐候选人。市直部门负责本领域推荐工作,各单位推荐人选不超过5人。由领导小组办公室组织有关专家、专业部门和第三方评估机构对候选人进行评审。评审名单在市政府网站进行公示,在《__日报》、__广播电视台等媒体刊播。根据公示结果,由领导小组办公室专题会议审议通过表彰名单,由市人力资源社会保障局履行市长特别奖报批程序。
20__年底前,以市政府名义下发表彰决定,由市长为获奖人颁发证书,同时在相关媒体进行宣传报道。
八、工作要求
(一)加强组织领导。领导小组办公室要精心筹划、严密组织此次建言献策活动,将优秀活动成果转化为推进科学执政、依法行政、增强政府公信力和执行力的重要内容。运用好大众媒体宣传手段,在全社会形成积极建言献策、共谋__创新发展的浓厚氛围。
(二)落实工作责任。领导小组各成员单位要合理分工、统筹协调,做好宣传报道、意见收集、奖项落实等工作。领导小组办公室从征集转化阶段开始,要每月汇总各单位建言献策工作进展情况,推动工作落实。
(三)实施动态跟踪。领导小组办公室要建立建言献策全过程动态跟踪机制,协调解决工作中的实际问题。要强化工作成果转化意识,对建言献策内容有助于政府重大决策或重要政策改进的,领导小组办公室要及时向领导小组汇报,以尽快推动工作落实。
关于开展立足岗位作贡献建言献策助发展活动实施方案 篇七
为进一步推进“解放思想、凝心聚力、真抓实干”大讨论活动的开展,充分发挥__县第四实验小学教干教师、学生家长以及社会各界群众的聪明才智,形成“群策群力谋发展,集思广益为教育”的浓厚氛围。经学校研究决定,开展“我为教育事业发展建言献策”网络征集活动。具体实施方案如下:
一、活动主题:我为教育事业发展建言献策
二、参加对象:四实小全体师生、学生家长及社会各界人士。
三、征集内容:
关于全县教育发展、学校管理、教育科研、师德师风、班级管理、学生管理、后勤保障、校园建设、家长学校等方面,提出目前存在的问题,并能提出解决问题的相应措施和办法均可。关于开展“我为学校发展建言献策”征集活动实施方案
四、征集时间:自20__年__月__日起至__月__日止。
五、有关要求:
1、建言献策要切合教育实际,既要提岀问题,更要提出解决问题的措施和办法,且具有可操作性,对推动全县教育发展和学校管理有积极作用。
2、要求一事一策,具有针对性、建设性、创新性、可操作性和决策参考价值。文字表述简炼、准确。
3、学校政教处和班主任要做好宣传发动工作,动员广大在编教师踊跃献计献策。
六、参与方式:
登录“__县第四实验小学”微信公众号,找到“四实小关于开展‘我为教育事业发展建言献策’征集活动实施方案”一文,在下方直接留言即可。
关于开展立足岗位作贡献建言献策助发展活动实施方案 篇八
为认真贯彻落实县效能办《关于“建设五型机关,争做五型干部,深化机关作风建设”实施方案》(__效建办字[20__]__号)的部署和要求,积极推动创业服务年活动的深入开展。经研究,决定在我局组织开展“找差距、提建议、促发展”专题讨论活动,现就专题讨论活动的开展制定如下实施方案:
一、目的意义
通过开展“找差距、提建议、促发展”专题讨论活动,认真查摆和解决干部职工在思想、工作、作风等方面存在的突出问题,切实加强机关作风建设,进一步推动“建设五型机关,争做五型干部,深化机关作风建设”主题实践活动深入开展,促进学习之风、服务之风、创新之风、务实之风、廉洁之风的形成,不断创优发展环境。
二、方法步骤
整个活动时间为一个月,分学习动员、集中讨论、总结提高三个阶段。
(一)学习动员阶段(__月__日—__月__日)
组织召开“找差距、提建议、促发展”专题讨论活动动员会,由主要领导作动员讲话,统一思想,提高认识,明确开展活动的目的、意义和部署、要求等。组织学习《反对自由主义》、《关心群众生活,注意工作方法》等光辉著作,学习党的__届__全会精神和____在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话精神,以及县委、县政府关于开展“创业服务年”活动的有关精神,使干部职工进一步明确深化机关作风建设的重要性和紧迫性,增强参与专题讨论活动的积极性和主动性。同时,要向活动对象及部分服务对象、工作对象进行书面征求意见和建议,认真进行梳理。
(二)集中讨论阶段(__月__日—__月__日)
围绕“建设五型机关,争做五型干部,深化机关作风建设”主题实践活动,以股室为单位,组织干部职工进行专题讨论。讨论的主要内容是“五查五看五解决”,即:一是查学习,看是否勤于学习、善于学习,着力解决“满”字:即夜郎自大、浅尝辄止和“够用就行”的问题;二是查思想,看是否解放思想、创新求进、奋发有为,着力解决“懒”字:即安于现状、因循守旧和“不推不动”的问题;三是查工作,看是否依法行政、争创一流,着力解决“粗”字:即急功近利、粗糙马虎和“行政不作为”的问题;四是查作风,看是否雷厉风行、勤政高效,着力解决“慢”字:即虚于应付、效率低下和“行政慢作为”的问题;五是查品行,看是否开明大度、公道正派、廉洁自律,着力解决“劣”字:即目无大局、“吃、拿、卡、要”、“小鬼难缠”和“行政乱作为”的问题。要结合“五查五看五解决”,认真反省反思找差距,群策群力提建议,一心一意促发展;要紧密联系个人思想和工作实际,认真撰写书面发言材料;要积极开展批评和自我批评,做到有则改之,无则加勉;要结合创业服务创新“金点子”征集评选活动,积极组织干部职工建言献策提建议。
(三)总结提高阶段(__月__日—__月__日)
要汇总专题讨论情况进行分析和总结,结合征求的意见建议,研究制定“销号整改”等长效机制。
三、有关要求
(一)加强领导,明确责任。要把开展专题讨论活动作为落实《“建设五型机关,争做五型干部,深化机关作风建设”实施方案》的一项重要内容,作为“服务中心、建设队伍”和改进作风、推动发展的一项重要工作,列入近期工作重要议事日程,切实加强领导,层层抓好落实,做到思想到位、组织到位、措施到位。
(二)加强宣传,营造氛围。要根据各自实际,开设活动专栏,采用多种形式,广泛宣传开展专题讨论活动的重要意义,及时宣传开展活动的好经验、好做法,努力营造共找差距、共提建议、共谋发展的浓厚氛围。
(三)统筹兼顾,合理安排。要正确处理开展专题讨论活动与日常工作的关系,把开展好活动作为推动各项工作发展的强大动力。要加强统筹协调,做好结合文章,实现活动与工作“两不误、两促进”。
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