机关党务干部专题培训班优秀交流材料(推荐6篇)

导读：篇一：机关党务干部专题培训班优秀交流材料在全市上下坚定信心、锚定目标，推动高质量发展奋起赶超、争先向前之际，市政协举办全市政协系统党务干部培训班，推动党建和业务工... 如果觉得还不错，就继续查看以下内容吧！

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　　篇一：机关党务干部专题培训班优秀交流材料

　　在全市上下坚定信心、锚定目标，推动高质量发展奋起赶超、争先向前之际，市政协举办全市政协系统党务干部培训班，推动党建和业务工作深度融合，以党建引领凝聚发展共识、提升履职能力，恰逢其时。两天来，通过听专家授课、赴现场接受教育，对______思想、新时代人民政协工作履职重点、党建工作有了更深层次的理解和把握，也更加坚定了依靠学习和实干开创未来、推动市政协工作争一流、上水平、出亮点的信心和决心。

　　一要加强学习，提高站位上水平

　　学习是思想的先导，没有丰富的知识储备和全新的思想认识，干好工作就是一句空话。面对新时代新方位新使命，我们必须时刻把学习作为首要政治责任，作为加强思想政治引领、提高政治站位的有效途径，更加崇尚学习、积极改造学习、持续深化学习。要把深入学习______思想和贯彻落实党的____大精神的成果运用到“大干20__，凝心聚力争先”的具体履职行动中，把对“两个确立”决定性意义的深刻感悟转化为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，努力做讲政治的表率。

　　二要锐意进取，改革创新出亮点

　　范__主席指出，“与时俱进、不断创新，既是省委、市委的要求，也是政协履职工作增强活力、服务大局、争创一流的需要。”我们要按照政协党组的安排部署，坚持在创新实践上下功夫。一是在工作思路上求创新。新时代发展和更高水平富强__建设，对政协工作提出了新的更高要求，政协工作所面临的许多新情况新问题，为改革创新提供了宽广的舞台和历史机遇。要以超前的思维、创新的思路认真研究分析，在继承以往工作经验的基础上，巩固完善创新成果，探索新的发展路径；既要学习借鉴外地的经验做法，又要紧密结合我市实际，敢于打破常规，提出创造性的思路和办法。二是在体制机制上求创新。要按照政协党组的要求，坚持继承与发展并举，善于探索履行职能的新形式、新渠道、新载体，使政协工作更加活跃、更加广泛；要不断改进和创新履行职能的新机制，使政协工作更加规范、更加科学、更富有成效。三是在工作方法上求创新。科学有效的工作方法，是推动政协事业发展的重要保证。对符合党的政策、有利于政协事业健康发展的办法和措施，要勇于尝试，在实践中积累经验、提炼升华；对基层政协组织创造的新鲜经验，要善于发现和总结，及时完善提高推广。通过改革创新，不断推动政协履职工作提质增效。

　　三要锤炼作风，狠抓落实争一流

　　当前，全市上下正处于全面提升八大品质、锚定“小组保第一、整体再进位”考核目标奋勇争先向前的关键时期，我们要在市政协党组的领导下，紧跟市委步伐，紧扣中心工作，深入开展解放思想大讨论和“在知爱建”主题实践活动，在推进更高水平富强__建设中展现“实干政协”的担当作为。要树立求真务实、善作善成之风，工作上追求高标准、作风上体现实要求，真正把心思放到干事业上，把精力放在谋发展上，把本领用在促改革上，把功夫下在抓落实上，提升工作的精气神，展现政协良好形象。要用心做好调查研究工作，坚持问题导向、增强问题意识，强化“抓工作调研在先”的思想自觉和行动自觉，在调研的深度广度上下功夫，聚焦__经济社会发展中的难点问题和人民群众关心的热点问题，深入基层、广聚民智，提出更多有见地、有操作性、精准管用的意见建议，使政协履职更有质量、更见水平、更富成效。

　　篇二：机关党务干部专题培训班优秀交流材料

　　短短两天的20__年县直机关党务干部培训班已经结束，对于此次的学习培训我非常珍惜，通过各位老师的精彩授课，受益颇多，使我从中学到了很多宝贵的知识。主要有以下心得体会：

　　一、加深了对______思想的理解

　　____强调，”人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标”。只有我们党坚强有力，国家才能兴旺发达，人民才能拥有美好生活。____以”得罪千百人、不负十三亿”的使命担当，以身作则、以上率下，持之以恒纠正”四风”，坚定不移夺取反腐败斗争压倒性胜利，党风为之一新，政风为之一振，赢得了广大党员和人民群众竭诚拥护。

　　二、提升了党建工作的能力素养

　　通过学习，我明白了要做好党建工作，要从进一步抓好顶层设计，明确工作思路抓起；结合我们水利工作实际，进一步突出基层导向、问题导向、效果导向，树牢工作理念；进一步把握总体布局，实现党的全面领导；进一步突出工作重点，强化政治领导力、思想引领力、基层组织力、党员先进性，着力提高党建工作质量。

　　三、领会了今后如何做好机关党建工作的精髓

　　（一）要提高政治站位，坚持党对一切工作的领导。具体到我们水利工作中，就是要做到两个对接：一是指导思想要对接。要用______思想武装头脑、指导实践、推动工作。贯彻落实”节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”的16字治水方针，推进水利事业创新发展。水资源管理工作要落实生态文明建设、”共抓大保护，不搞大开发”和”绿水青山就是金山银山”的要求，切实保护水生态环境。二是在实际工作中要对接。做好业务工作，是推进党的事业发展的重要组成部分。在实际工作中，我们既要克服党建与业务”两张皮”的现象，也要克服将业务与党建工作简单等同的观念，坚持党建引领，狠抓党建工作与业务工作深度有效融合。

　　（二）要加强组织建设，发挥党委的领导核心作用和支部战斗堡垒作用。

　　扎实开展______理论学习，深入学习党的__大精神和____系列重要讲话精神。切实发挥党组织在思想上的引领作用，强化组织管理，实现党建工作和业务工作双融合、双促进。切实发挥水利工程防汛抗旱功能，做好防汛保安全、抗旱保供水的民生服务工作；加强脱贫攻坚农村饮水安全工程建设和管理，把好工程质量关、安全关，确保工程长期发挥效益；落实好最严格水资源管理制度，在保护好水资源管理的基础上造福全社会。

　　（三）要加强党建创新，提升党的建设质量。

　　以开展创建五星党支部、五星党员为契机，认真分析党建工作中存在的短板和薄弱环节，探索实施有特色的支部工作法，切实解决党建工作与业务工作”两张皮”、党员积极性主动性不足、党组织凝聚力不够强等问题，不断提升党组织的组织力、凝聚力和战斗力，使之真正成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层组织、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒，实现党建与业务工作双丰收。

　　篇三：机关党务干部专题培训班优秀交流材料

　　如果你是小草，单位就是你的土地；如果你是小鸟，单位就是你的天空；如果你是一条鱼，单位就是你的湖海；如果你是一头狼，单位就是你的大草原！没有单位，你，真的没有那么重要。

　　单位是你和社会、和他人之间进行沟通的桥梁，单位是你显示自己价值存在的平台，单位是你美好家庭的坚强后盾！

　　如果你还不怎么相信单位的重要性，请你再回去问问你身边没有单位的朋友怎么说。

　　新冠疫情，让我们重新认识了人生，生命是多么脆弱，生活是多么不易！大难来临，只有组织是我们的依靠，只有单位是我们的坚强后盾，疫情期间，能够一直坚持发放工资和物资保障的只有单位可以做到，单位如家！你身边那些任劳任怨的个体户的日子如何你们比较过吗？因此，我们要像看待家一样看待单位，要像爱护家一样爱护单位，要像建设家一样建设单位，更要像爱护家人一样，爱护、支持、体谅你单位的同事和领导！

　　中国改革开放__多年，各方面成就日新月异，我们都是最直接的受益者，我们是当前拥有最好生活水平的国家之一。走出国门，你就会看到我们的生活水平是世界上数一数二的了，连美国总统都直言不讳，中国人现在过得太好了，欧美国家都开始羡慕我们的高铁、地铁、机场、滴滴打车、共享单车、二维码、大型购物超市等；回首我们几千年的历史？当下的我们享受着中华文明几千年以来的最高生活水平，最幸福的老百姓是当下的我们，没有之一。政治地位、社会地位、人格尊严、经济条件都是最好的。这些成就的取得靠什么？靠共产党，共产党是什么？就是我们的大集体，这就是集体的力量、组织的力量所带来的成果。所以说，没有共产党就没有新中国！只有依靠集体的力量才能办成大事。

　　作为单位的一员，我们应该珍惜两点，忌讳三点，做好三点。

　　珍惜两点：

　　一要珍惜工作岗位

　　工作就是职责，职责就是担当，担当就是价值。珍惜工作，就是珍惜把握的机会，就是珍惜组织的信任，就是珍惜实现人生梦想的舞台。铁饭碗不是在一个地方吃一辈子饭，而是一辈子在哪儿都有饭吃。这就是工作能力，不论你明天在哪片天空飞翔，你今天先得在单位这个温室里练硬翅膀。把工作做到无可替代，把关系处到不忍离开。你的这个岗位，是现在多少本科毕业生、研究生的梦想。当前的失业率非常高了，以后我们城调所进人，都得是研究生、博士生，我们在为单位自豪的同时，也要有压力才对。

　　时光匆匆流走，不仅收获一份薪水，一帮朋友，一份好心情，还有更好的自己。你的进取和进步，你的成长和成功，不仅是你的荣誉，也是你家庭的荣耀。你的家庭因你而有了依靠，你的儿女因你而骄傲，你的父母因你而自豪。你工作安稳，不仅父母省心，也是你最好的孝心。

　　二要是珍惜现有的资源。

　　在单位你已经拥有的，一定要珍惜。比如你的岗位、职称、职务；你现在拥有的，或许正是你身边人正在努力争取的目标。也许时间久了，你会有点无所谓。而一旦失去，就不会回来，你才会感受到他的价值；后悔就是这么来的。当你没有单位这个身份的时候，你的外部资源和社会关系基本就得从头再来了，所以，我们一定要努力珍惜当下，竞争这么大，逆水行舟，不进则退。

　　对单位的人际关系一定要珍惜，宁可自己受点委屈也尽量少争高低。要帮人，不要损人。一个人只有能够处理好同事关系才叫能力。作为管理者，就是服务，就不能让服务对象觉得受气，应该是指点、指导、帮助，是自己成长路上的引路人、同路人，要养成我们党务干部的格局和人格魅力。

　　忌讳三点：

　　一忌心浮气躁，推诿工作。

　　心浮气躁、沉不下心来，是在单位工作的大忌。干好你的工作，是立身的根本，控制好你的情绪，是修养的必须。切记：把脾气拿出来那叫本能，把脾气压下去那叫本事。只有沉得住气，弯得下腰，方能抬得起头。这是一种修养、一种素质。

　　工作是你的职责，是你立足单位的基础。把属于自己的工作推给别人，不是聪明，而是糊涂，除非是你不能胜任它。推诿工作就是放弃机会，更是无能，这会让别人从内心深处瞧不起你。

　　单位不是走马观花的地方，很有可能是你一生的根据地，要沉下心来慢慢经营。有机会了也不要得意忘形。没有机会或者错过了一个机会也不要患得患失。只有埋头，才能出头。最后的赢家往往是那些慢慢走来、稳打稳扎的人。

　　二忌不受约束。

　　制度就像马路上的双黄线，使你受到了约束，但也使你走得更远更安全。制度挂在墙上是提醒、是提示，挂在心里是自律、是自觉。人的成长正如同果树的成长一样，不止要施肥、浇水，还需要剪枝、压枝。愿意接受约束的人西装革履，最终成了白领或蓝领，在体制内工作。不受约束的人最终四处奔波，生活没有保障。

　　我们还要端正态度和心态，正确看待领导的管理。有一种风气，领导管管你，批评你好像就是跟你过不去。这就是认知有问题。现在的风气，职工对领导要求越来越高，领导见面不主动就是摆架子，讲话语气不柔和就是不平易近人，没有听取你的意见就是不听群众呼声。有些干部态度好得很，你提什么意见都好好好，事后就是不落实，这就是好干部？领导干部好不好，关键看办事结果，是不是真心实意为广大群众办好事。一个将军，责任不是让士兵喜欢，而是让士兵在战场上歼灭敌人，活着回家。一个管理者，责任不是让员工喜欢，而是督促员工成长，让员工获得更强的能力，更高的收入，更有品质的生活。这才是负责任的领导。有一种伤害叫捧杀，有一种厚爱叫约束。所以，我们看待事物，不能只看表面，要看内涵、看本质、看结果，要树立正确的价值观。

　　三忌公私不分。

　　在利益面前切记不要只顾自己。先集体，后个人；先别人，后自己。特别是中层干部，要有大局意识，要有牺牲精神，更要居安思危，主动担当。集体是由多个个体组成的一个整体，拿我们城调所来说，每一位职工就是一个个体，城调所就是共同的集体。

　　全所每一位职工必须明白，我们每一个个体，都是这个大集体中不可分割的一份子，你的所思所想、所作所为，不仅决定了你的价值体现，更直接影响到我们这个大集体的正常运转，我们每一个人的目标也好，价值也好，只有依赖于这个集体才能实现，我们要有这个站位、这个认识。

　　我们城调所成立有九个多月了，让我感到很欣慰的是，我们很大一部分中层干部，比如我们所机关部室的负责人，坚决服从组织的调配和安排，积极支持所党委行政的工作部署，特别是第一批进入__的同志，大家不要以为他们先到__有什么好处、享受了什么待遇，其实他们克服了诸多家庭生活不便、老婆孩子无法照顾，50多岁的人了，住宿舍，吃食堂，每周来回常德益阳还得自掏路费，工作更是一个人顶几个人，加班加点是常态，但是大家没有怨言，体现了较高的集体主义精神。还有我们较大一部分经济实体的负责人，带队伍不谈条件，兢兢业业开拓市场，为所里的发展始终奋战在生产一线，这些人以公为先的集体主义精神，值得我们全所职工的尊重，因为，我们都是他们奉献付出、劳动成果的获益者。

　　但是，我们有些个别干部的认识理念有明显偏差，这次我们经管部门到各个经济实体调研、讨论生产经营责任制，就发现个别实体负责人出现认知方面的问题，主要是在利益上的认识问题，个人利益优先，无视集体利益，只顾自己，不管单位，还想啃老。听到的有三种声音。

　　第一种，作为经济实体，愿意全成本核算，把人养起来，适当少交点管理费，是可行的。

　　第二种，愿意全成本核算，把人养起来，不交管理费。

　　第三种，不能搞全成本核算，人养不起，管理费交不了，所里要补钱发工资。

　　对于这三种观点，大家可以思考一下，哪些是可以接受的，哪些是需要高度警惕的。特别是作为单位的中层干部，这是很危险的信号。

　　当前，我们全所有一种认识，也可以说是努力目标吧，我想大家都是认同的，就是城调所的未来一片光明，未来可期，大家也很期盼，我也相信我们肯定会越来越好。至于怎么好起来，我们要有统一认识，我们所刚组建，改革初期也很艰难，个别干部就开始撂挑子了，这不关我的事，那是你们领导们的事，而且还不能少我的个人待遇，少了我的收入就是损害职工利益了。不但不作为，还要给我们领导扣顶帽子。这样的干部，你们认为称职吗！城调所要好，必须人人要努力，个个要奉献，必要时还要作出一定的牺牲，特别是我们的领导和中层干部。

　　搬家到__，大家都充满期望和信心，是好事，地质人多少年的梦想就要实现了，很开心对吧？但我们要明白，作为我们这个大家庭，压力是很大的，产业要转型，设备要添置、办公楼要装修、四个基地要建设，最主要的，职工收入要保障，每年数千万的资金缺口，都需要我们统筹谋划，精打细算。同志们，你们在算小账，领导班子必须算大帐，你们说，小账是不是要服从大帐？个人利益是不是要服从集体利益？我看，我们不仅要加强能力建设，更重要的是提升思想认识，要转变一些惯性思维和错误认知。

　　各支部书记今天把我今天的讲话一定要带到支部会上，要组织讨论一个话题：“集体利益要不要优先，怎么干才算优先”。年底我们产业转型发展正好需要产业整合，我们需要勇于担当、甘于奉献的好干部。

　　做好三点：

　　01、做事出色

　　做同一件事情，你要比别人做得好；别人也做得同样好时，你要比别人做得快；别人也做得同样快时，你要比别人成本低；别人成本也一样低时，你要比别人附加值高。总之，你能把非凡的工作干得有声有色，把平凡的工作干得不平凡，让人感到你是最棒的，别人很难取代你。你必然会是单位的香饽饽。

　　怎样成为单位出色的人？你得有几张好牌，学历是铜牌，能力是银牌，资源是金牌，思维是王牌，人品是底牌，以上这些如果你要啥没啥，那就是一手烂牌，生活不是躺平，没两下子随时都会面临洗牌，这是现实。当今社会，人和企业都压力倍增，所以企业的第一战略是：活下来；活下来必须要淘汰不赚钱的人和事；那么领导就是要选好路。企业的第二战略是：活得好；活的好必须要找到能賺钱的人和事；那么领导就必须要选好人。企业的第三战略是：活得久；活的久必须要建立制度和体系！那么领导就要制定规则、优胜劣汰！

　　02、搞好团结

　　单位是团队，团队需要团结。谁团结的人多，谁的力量就大。尤其要尽可能团结那些偶尔反对过自己、对自己有点小意见的人。要真诚做人，不要怕吃亏，吃亏是福。要尊重每一个人，只有尊重别人，才能得到别人的尊重。尊重人是搞好人际关系的前提。

　　03、懂得感恩

　　一个好汉三个帮，一个篱笆三个桩。再有才华的人，也需要别人给你机会。单位给了你饭碗，工作给你的不仅是报酬，还有学习、成长的机会；同事给了你工作中的配合，前辈给了你做人做事的示范和指导；服务对象给了你创造成绩的平台；对手让你看到差距和发展空间；表扬你的人给你的鼓励，批评你的人给你的是警醒。人贵有自知之明，切忌忘恩负义，见利忘义，过河拆桥。单位，你越是有困难越能帮你，单位，永远是你值得信赖的靠山！

　　这次学习，机会难得，要学有所获，学有所悟，学有所行。各位要珍惜单位给大家的精神福利。之前我们的党务工作，有点千篇一律，重过程，不重结果；重流程，不重效果；重形式，不重成果。培训后，一是你们一定要运用本次培训收获和感悟，去发挥你们的职责义务，做好宣传工作，写点东西，传递一些正能量，星星之火，可以燎原。我们有一个公众平台，我一直很关注，每篇必看。二是党群部可以考虑出一个大家培训感悟的小册子，既可以传播正能量，又可以发现新人才；三是建议党委启动一个“党务工作手牵手，影响身边三个人”的党建活动，我们党务工作者每人固定联络三名职工，从思想意识、工作作风、职责担当上相互促进，把在职职工这个大群体的意识形态工作牢牢抓在手上，真正形成一股清流，打造城调所战无不胜的团结力量，更好更快得推动城调所各项工作有序顺利开展！

　　篇四：机关党务干部专题培训班优秀交流材料

　　尊敬的各位领导，各位从事基层党建工作的战友们：

　　大家下午好！期待已久的党务干部培训班马上就要结束了，虽然只有3天时间，但干货满满、分量充足，让我感受很多、启发很大。

　　一是精神上“补了钙”，上紧了“思想弦”。这次培训邀请的授课领导，既有在基层党建战线深耕多年的资深专家，也有长期奋斗在县乡党建工作前沿的“一线操盘手”，让我深刻感受到他们把工作当成事业去追求的精神境界，对基层党建这份事业的深厚责任感。作为一名新兵，正是通过这次培训让我深刻反思基层党建工作不仅仅是一项工作任务，而是我们作为一名组工干部、一名党员能直接参与其中，为党的事业发展贡献自己微薄力量，这又是何其荣幸。一位授课领导提到，党建很有研究头，越研究越有意思，越研究越乐在其中。热爱是一剂良药，是让我们发自内心地以最大努力长期为此付出和奋斗的神奇力量。这一切都深深感染着我，要带着一份热爱，带着一份情怀，徜徉其中探寻基层党建之美、基层党建之乐，干好这项既有意义又有意思的工作。

　　二是头脑上“充了电”，锤炼了“金刚钻”。干一行、爱一行，还得精一行。开班仪式上，宋部长指出基层党建工作是项慢功夫，需要下深功夫。在培训过程中，几位来自省委组织部的授课领导对__的基层党建工作给予了肯定。近几年，在__市委组织部的领导下，全市基层党建工作基础扎实、成绩亮眼。省、市委组织部领导也对我们__市青年人才党支部，“党建引领、四社共建”大田托管青阜模式，农村党组织带头人培训教育、两新组织动态摸排、“书记工作室”等工作给予点评和肯定。作为一名年轻的基层党建工作科长，在为之自豪的同时也深感责任重大。恰逢此时，这次培训中授课领导系统地传授了基层党建工作的实践路径和方式方法，让我如久旱逢甘霖。专业的人干专业的事，这也激励着我持续传承“安专迷”精神，学习学习再学习，实践实践再实践，早日实现量变的积累和质变的飞跃，成为基层党建工作的一口清、问不倒，活字典、政策通。

　　三是实践上“加了油”，搭实了“新起点”。三天来，在培训班这个大集体中，认识了很多新朋友，感觉非常亲切。特别是__市委组织部精心安排了交流研讨，又安排了先进县市区和部门单位介绍经验做法，让我们更大范围地相互学习，广泛交流。回去之后，我将及时将学习的新理念、新知识传达到更多的基层党建工作战友，将本次的培训成果进一步延伸和扩展。我也将积极发动__市广大基层党建战友们，通过党务干部谈党务、党务干部大比武等方式进一步落实培训要求，真正做到学以致用、学有所成。

　　篇五：机关党务干部专题培训班优秀交流材料

　　尊敬的各位领导、老师们、同学们：

　　秋日的__，绿油油的树叶风含轻舞；九月的粤东，蓝盈盈的天空云想欢歌。时间很快，转眼间为期一周的半专职党务干部专题培训班已接近尾声，承蒙组长和各位组员的抬爱，我谨代表第一组的11位学员就这一周的学习生活情况，作简要汇报。

　　首先，请允许我表达3层意思。一是感谢。感谢市直机关工委给我们提供十分宝贵的学习教育机会，感谢__市宣培中心、__市委党校为我们提供的全程全方位的优质服务。二是学习。本次学习培训中，__省委党校的专家、__市委组织部领导、市委党校教师们精心备课，认真授课，为我们解疑释惑，让我们受益良多。班主任的细心管理，用心服务，让我们倍受关爱。同学们认真学听讲、潜心学习，领会知识、增长才干。三是提高，结业不是终点，而是党务工作的新起点，在今后的日子里，我将把各位同学的言传身教，收获体会落实到工作学习中，以期学有所向，学以致用。

　　此次培训，对于我们而言也是一次党史学习教育，我们沿着____的足迹，感受__文化的魅力，我们接受革命传统教育，重温入党誓词，收获颇丰，感受良多。

　　一、保持“吾将上下而求索”的求知欲，勤思敏学

　　这几日，各位专家、领导围绕党史教育、条例解读、党务实操等，为我们进行了生动而极具党味的培训，课堂以及课后，我也在思考几个问题：1。“七一”大会上____概括的32字的伟大建党精神在不同时期具有怎样的历史特质？2。____“七一”讲话中部分用了____开国大典的原话，具有哪些深刻含义？3。____是如何实现将延安经验应用到治国理政之中的。4。为什么说中国共产党既是执政党也是革命党？这些问题，有的自己已经有浅显的思考，有的还需要继续研究学习。

　　二、深怀“吃水不忘挖井人”的感恩心，牢记历史

　　黑格尔说：“历史是一堆灰烬，但灰烬深处有余温。”这几天，我们参观了__文化陈列馆、侨批文物馆、广济桥、牌坊街等文化地标，从历史中汲取养分，温暖你我迷茫困顿的心灵。我们翻山越岭进入红色世田村，感受红十一军军部的光芒万丈，在党史学习中明白立身做人之“理”，增强信仰信念信心之“信”，厚植爱党爱国之“德”，践行服务国家与人民之“行”。在这里，我还想和大家分享一个综艺节目的一句话：“有一只折扇叫做历史，这只折扇上写满了30万华人的名字，可日本人却想把它折叠起来，使它变成一片空白。”

　　三、永葆“牢记初心担使命”的服务情，做好答卷

　　不驰于空想，不鹜于虚声。做好党务工作要围绕中心，服务大局，我认为其最终目的都是要为“人民至上”的价值理念写下生动而温暖的注脚。通过此次培训，再次坚定了内心深处关于中华民族于“漏舟之中”走上站起来，于“濒临崩溃”走向富起来，于“滚石上山”走向强起来的深刻记忆；再一次明晰了“时代是出卷人，我们是答卷人，人民是阅卷人”的考核理念。作为特区干部，我们应该怀揣赤子心，甘为孺子牛，致力于把“我为群众办实事”这样的实践活动作为常态化的项目，落实落细落到位，奋力书写“以人民为中心”思想的特区党务干部答卷。

　　岁月不居，时节如流。流沙河先生《理想》中有这样一句“请乘理想之马，挥鞭从此起程，路上春色正好，天上太阳正晴”。我把它改了改“请乘梦想之马，挥鞭从此起程，路上秋色正好，未来一片光明”，与大家共勉，希望各位在新的赶考路上永葆青春活力。

　　谢谢大家！

　　篇六：机关党务干部专题培训班优秀交流材料

　　一、三个感谢

　　1、感谢厅领导对干部培训工作的高度重视和对党务干部的关心、关爱和支持，在百忙中抽出时间来参加我们的开班仪式和结班仪式，尤其是武厅长全程陪伴大家一起学习培训。

　　2、感谢机关党委、人事处的精心筹划和安排，能让我们有机会到世界大都市上海、世界知名高校复旦大学来学习，接受高水平培训。

　　3、感谢复旦大学新闻学院培训中心各位老师的周到服务和热情关怀。欢迎你们到__做客、到__访学。

　　二、五点感受和体会

　　感受1：震撼。把这次培训放在中国共产党的诞生地上海，让我们感受到了世界大都市上海在改革开放四十年当中发生的巨大变化、取得的巨大成就，感受到了城市建设水平和管理水平、市容市貌和精神文明建设成果，明确了中国城市改革发展的目标和方向，提升了干好本职工作、建设美丽__、推动水利快速发展，让中原更加出彩的干劲。

　　感受2：仰慕。把这次培训安排在以“日月光华，旦复旦兮“名句定名的复旦大学，让我们充分感受到了百年名校、世界一流大学的历史风范和文化底蕴。深刻感受到了”博学而笃志，切问而近思“的校训、“文明、健康、团结、奋发“的校风、“刻苦、严谨、求实、创新”学风，领略了“江南第一学府，学在复旦的”的美誉。

　　感受3：敬佩。根据培训安排，几天来，我们先后聆听了严__教授、袁__教授、戴__教授主讲的专题讲座，系统学习了____环境生态思想和新时代中国特色社会主义党的建设重要论述，全面学习了解了大数据分析与互联网应用的相关知识，丰富了知识结构，创新了思维方式，提高了理论知识和业务能力。三位教授的敬业精神、精彩讲授赢得了大家的广泛认可和高度赞誉、好评。

　　感受4：领略。通过现场教学，参观了中共“一大会址”、中共一大纪念馆和南湖红船，进一步了解了中国近代史、中共一大史、中国现代史，让大家深刻感悟领略了什么是共产党人的初心和使命、什么是红船精神。

　　____在党的____大报告中指出：“中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。”可以说：上海兴业路上的小楼、南湖上的红船，寄托着共产党人的初心，承载着共产党人的使命，是共产党人的精神家园。____以“开天辟地、敢为人先的首创精神，坚定理想、百折不挠的奋斗精神，立党为公、忠诚为民的奉献精神”，高度概括了“红船精神”。秀水泱泱、红船依旧，当中国特色社会主义进入新时代，我们要从这艘小小红船中汲取-精神力量，让“红船精神”放射灿烂的时代光芒。

　　不忘初心，牢记使命，就要赓续开天辟地、敢为人先的首创精神。

　　不忘初心，牢记使命，就要弘扬坚定理想、百折不挠的奋斗精神。

　　不忘初心，牢记使命，就要永葆立党为公、忠诚为民的奉献精神。

　　感受5：激愤。通过现场教学，我们参观了“四行仓库”抗战纪念馆。现场感受了八一三松沪会战的惨烈的历史画面和场景，深深感悟了中华民族伟大的抗战精神。这种伟大的抗战精神，不仅是一种伟大的民族精神，更是中华民族源远流长的爱国主义在抗日战争中的锤炼和升华。这种精神，来自中华儿女内心深处对祖国的无比热爱。伟大的抗战精神始终是激励中国人民攻坚克难、奋勇前进、实现民族复兴的强大精神力量。让我们铭记历史、缅怀先烈、牢记使命、砥砺前行。让我们在中国特色社会主义现代化建设新的征程中，传承红色基因，弘扬抗战精神，不忘初心，开创未来，早日实现中华民族伟大复兴的中国梦。

　　三、一点期望

　　这次培训，从组织到实施，从教学到服务，方方面面都倾注了厅领导和复旦大学领导心血和关注，机关党委具体协调安排了这次培训任务，工作人员更是尽心负责、周全细致，高质量完成培训任务，大家都非常满意、非常怀念这次培训，希望今后能有更多的机会组织党务干部到高校或干部学院开展培训。

　　我们将以这次培训为契机，进一步加强对党的创新理论的学习，深入理解掌握______思想，进一步树立“四个意识”，增强“四个自信”，切实把思想和行动统一到______思想上来，统一到中央重大决策部署上来。用党的创新理论武装头脑，指导实践、推动工作。

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