市场拓展总监的具体职责说明(甄选5篇)

导读：市场拓展总监的具体职责说明 (篇1) 职责： 1.根据公司战略和市场状况，负责进行公司新兴美业拓展战略规划，制定总体工作计划如市场推广、加盟、公关、合作等方案，组织和监督实... 如果觉得还不错，就继续查看以下内容吧！

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　　市场拓展总监的具体职责说明 (篇1)

　　职责：

　　1.根据公司战略和市场状况，负责进行公司新兴美业拓展战略规划，制定总体工作计划如市场推广、加盟、公关、合作等方案，组织和监督实施年度业务拓展计划;

　　2.负责目标市场调研与分析，研究同行业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据;

　　3.管理运营团队，快速拓展公司业务在全国范围内展开;

　　4.带领运营团队完成公司下达的业务目标;

　　5.维护合作伙伴及与相关组织进行交流和合作，负责组织业务推介会、项目协调会等;

　　6.建立完善市场部工作流程以及制度规范，完善激励考核制度。

　　岗位描述：

　　1.对互联网新商业有较深的了解，知道互联网新商业的特点;

　　2.有新兴互联网业市场拓展工作10年以上经验，有美业拓展为佳;

　　3.能独立拓展公司互联网美业市场;

　　4.熟练使用互联网工具，开拓线下美业店;

　　5.利用互联网的优势，拓展美业项目;

　　6.熟练使用互联网快速发展加盟店的流程及管理;

　　7.具有美业、互联网行业、零售业同等加盟经验者优先;

　　8.具备较强的市场运作能力，敏锐的市场洞察力，及优秀的谈判、公关等能力，并有一定的社会资源。

　　市场拓展总监的具体职责说明 (篇2)

　　职责：

　　1、充分了解服装市场行情，制定实施公司市场拓展计划;

　　2、负责西北五省直营店的开设，推广品牌信息，完成签订合作协议;

　　3、负责客户合作关系维护;

　　4、负责空白市场的开拓,寻找优质渠道资源;

　　5、收集竞争品牌的政策及市场渠道，并作对比分析，提交合理化建议;

　　6、负责目标市场及目标客户资源的考察，提交可行性综合分析报告。

　　任职要求：

　　1、有三年以上同行业经验;

　　2、熟悉西北五省各大渠道、商圈，有稳定的客户资源;

　　3、有一定的招商拓展、市场开发能力;

　　4、熟练的沟通、谈判技巧;

　　市场拓展总监的具体职责说明 (篇3)

　　职责：

　　1、负责房产项目的开发与拓展工作，寻找可合作的房产项目;

　　2、与开发商洽谈项目，对其进行成本收益预测、撰写项目建议书、推动立项并跟进实施;

　　3、完成项目谈判工作及完成项目开发的相关流程，完成开发指标;

　　4、与开发商保持持续良好的沟通，维护与合作方的关系;

　　5、项目回款的跟进。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，3年及以上地产行业经验;

　　2、熟悉代理公司项目拓展流程，对地产全案营销有一定的认识;

　　3、有明锐的市场洞察力、良好的沟通协调能力和谈判能力，能独立完成项目谈判、合同拟定及签约工作;

　　4、有房地产开发商或代理公司相关工作经验优先。

　　市场拓展总监的具体职责说明 (篇4)

　　职责：

　　1.负责公司市场拓展的整体规划，配合制定公司的市场战略与策略，并带领团队推动实施，实现公司市场拓展目标

　　2.了解和掌握产业服务市场现状，掌握各地方政策，建立业务拓展项目的信息库和同业情况资料库;

　　3.负责对外承接产业项目，负责公司项目接管前的开发、沟通、联系、谈判、投标书的拟订、答辩及其合同拟订、签订和备案;

　　4.掌握当地风土人情，在权限范围内初步审核合作项目，建立完善项目方信息库;

　　5.负责建立并维护良好的合作关系，拓展区域内相关合作资源，处理好与各政府相关部门、客户企业、同行业企业的关系。

　　6.负责内部团队建设，制定相关体系文件，进行日常团队管理;

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历;

　　2、具备丰富的产业园区、特色小镇、高档写字楼项目拓展经验;

　　3、熟悉全国产业服务行业现状，对行业未来发展趋势有一定的判断;

　　4、工作积极主动，具有较强的开拓能力和洞察力，善于发掘客户需求及项目机会;计划性强，能有效按目标推进和完成工作;

　　5、具有良好的组织协调能力、商务谈判能力，有较强的品牌意识及营销策划能力。

　　市场拓展总监的具体职责说明 (篇5)

　　职责：

　　1、负责收集和分析市场信息及竞争趋势，为公司战略规划提供建议;

　　2、根据集团公司的市场发展战略，组织制定市场的总体发展目标和工作计划;

　　3、负责对呼叫中心服务外包市场的开拓，包括但不限于通讯、零售、金融等行业，挖掘和拓展项目合作;

　　4、负责集团公司战略合作客户的关系管理，为客户提供高附加值的服务以及建议，提升客户满意度;

　　5、负责市场团队的管理，制定有效的激励机制，辅导培训团队。

　　职位要求：

　　1、本科或以上学历，有相关岗位经验的可放宽学历要求;

　　2、有五年以上市场管理工作经验，其中在通信行业/金融行业有三年以上同类岗位工作经验;

　　3、熟悉国内电信运营商/金融行业运作模式，有良好背景关系者优先;

　　4、具有丰富的市场开发经验，良好的市场开拓能力，语言和文字表达能力强;

　　5、具有敏锐的市场意识和战略性眼光，具优秀的市场策划、实施能力、公关和谈判能力，

　　6、具良好的沟通、组织协调能力;有出色的团队组织、建设和领导能力。

结尾：非常感谢大家阅读《市场拓展总监的具体职责说明(甄选5篇)》，更多精彩内容等着大家，欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」，一起成长！