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优选安全工作总结优选七篇

作者:admin2023-03-10 23:32:01

  导读:总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料,它可以帮助我们有寻找学习和工作中的规律,... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!

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  总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料,它可以帮助我们有寻找学习和工作中的规律,让我们一起认真地写一份总结吧。我们该怎么去写总结呢?下面是作文录小编整理的安全工作总结7篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

  安全工作总结 篇1

  燃气安全生产关系到人民群众生命财产安全,社会和谐发展稳定的大局, 自入冬以来,为加强燃气安全管理工作,我队组织人员对城区的各燃气企业、站点的安全进行排查,以确保了我县城区燃气行业的安全运行。

  一、高度重视,精心组织

  针对燃气事故具有危害性大,社会影响大的特点,我队成立了由分管安全的费玉江副大队长为组长的燃气安全排查工作领导小组,带领燃气股全体工作员切实履行职责,加大对各燃气企业的储罐、压力管道、消防设施等设备进行排查,确保各种设备都在有效安全期内。特别强调各燃气企业落实好燃气安全生产主体责任,增强燃气安全管理意识,切实做好燃气安全管理工作,加强工作人员培训,持证上岗,消除事故隐患,遏制和杜绝各类燃气事故的发生。并与各燃气企业法人签订了燃气安全生产责任状。

  二、严格执法,认真检查

  我队以燃气管理股为主要排查主体。对下列事项进行了排查:

  1.燃气企业的储罐、输气管道及其他重要设备超期未检或状况不完好的;

  2、燃气企业及站点不符合安全生产和经营管制制度,生产经营存在重大安全隐患的;

  3、企业主要负责人、安全管理人员和特种作业人员无证上岗的;

  4、液化气销售站(点)没有报经燃气行政主管和相关职能部门审批同意擅自建设和经营的;

  5、燃气运输无准运证,燃气运输工具及其负载的槽罐设备、设施无检验合格证或过期失效的;燃气运输工具带故障运输、超载运输、无证运输和违章卸载的;

  6、生产经营场所消防设施不完善的;

  7、违规给废旧液化气钢瓶充气等方面进行隐患排查。 对排查中发现的安全隐患,检查组当即严厉指出,制发整改通知书,指导和督促燃气企业按照要求整改。要求燃气企业负责人切实加强安全生产经营意识,消除麻痹思想,平时要对生产经营场所、设施、消防设备、安全管理制度、安全教育培训,特别是事故应急措施及演练进行自检。

  三、发现隐患,督促整改

  我县燃气企业通过排查整治,安全生产经营条件得到较大改善,业主安全意识有了提高,充装人员安全素质得到加强。但是排查组在深入燃气企业进行燃气安全检查时发现,仍存在两个较普遍的燃气安全问题,一是对少数废旧、超期未检的钢瓶充气;二是较多钢瓶进出站不戴安全帽。针对这些问题,排查组每次都对燃气企业负责人及站点负责人提出严厉批评,对外观陈旧或超期未检的钢瓶进站后必须禁止上充装台充气,及时撤下送往质监技术部门进行安全检测,对钢瓶进出站必须戴上安全帽,绝不能马虎大意。

  四、加大宣传,营造氛围

  我队将燃气安全知识制成展板的形式,张贴于各主要道口、街道、社区等进行宣传;将各种燃气安全知识编成通俗易懂的短信息,通过移动、联通公司以温馨提示的方式发给移动电话用户;通过电视、换纸等媒体进行燃气安全宣传。

  通过排查,有效的消除了燃气企业、站点存在的安全隐患,保证了城区居民的生产生活安全,为“平安威宁”的创建起到了积极作用。

  安全工作总结 篇2

  焦化目前需要的是解放思想、统一认识,做好三方面的工作:

  一、必须解放思想,转变观念,提高认识,扎实抓好内部管理,提升企业的核心竞争力。

  企业的核心竞争力,关键看有没有资源优势,有没有成本优势,有没有管理优势,有没有技术优势。我们管理上有好的一面,也有差的一面,要考虑的是我们现在这个行业都在亏,在拼成本,如果说我们的成本搞不好,大部分盈利少数亏损,你还是亏损,是不行的。所以要降低成本,提高企业的核心竞争力,提升企业的内部管理,这是我们迟早要走的一条路,早走比晚走强,快走比慢走强,今天走比明天走强,所以希望大家能统一认识,解放思想,齐心协力搞好内部管理。

  他说,我们要倡导“能降成本就是能手,能创利润就是英雄”的理念,提升管理降低成本,企业要想生存,成本这个关必须过。对子分公司讲,只要能创造利润,就可以提高收入。在政策上取信于民,我们的班子成员、重要业务部门要尽快解放思想,统一认识,把政策尽快落实下去,让他们干得有劲,没有后顾之忧。

  二、必须打破常规,敢为人先,抢抓机遇,加快重点项目的推进速度,尽快发挥项目的效益。

  企业发展要靠项目,大项目大发展,小项目小发展,没有项目不发展。这个时候必须要打破常规,不能按部就班、慢慢悠悠。所以要求大家统一思想,打破常规,敢为人先,抢抓机遇,加快项目推进,尽快发挥项目的效益。必须是超常规的思维,搞大项目一定要有大思维、大思路、大手笔、大气派、大气魄,定位要高起点、高标准、高投入,来保证运用高技术,来保证高速度建设,创造高效益。只有高投入才能保证高起点、高标准,用高投入来保证运用高技术,高质量的建设保证带来高效益。项目论证一定要有充分的市场调研,一定要科学严谨,实事求是,每件事都要提供可靠的依据,前期论证工作要做得扎扎实实;项目决策拍板的时候一定要公开透明,科学决策;项目推动时要程序合法合规,把握好程序和速度,严格按法律规定运行;项目建成要经得起检查、经得起审批、经得起考验、经得起社会关注。我们既要积极又要冷静,不能项目建成的时候就是技术淘汰的时候,就是亏损的时候,更不能项目上马了,干部下马了。

  三、必须统一认识,自主努力,凝心聚力,扎扎实实关注焦点、关注难点,做好“三保一促”工作。

  一定要花大力气、下大功夫,完成内部挖潜1.8个亿,实现“去?鄢摘帽”。同时要求搞好“三项整顿”“两项活动”, 整顿干部作风,组织部门、纪检委要发挥好部门职能作用,真正把这项工作扎扎实实抓下去,抓出成效。中层干部要做好本职工作,有关部门要重新修订完善请销假制度,严肃干部工作纪律。

  他强调,一个单位必须弘扬正气,必须树立正确的用人导向,我们一定要想方设法为想干事的人搭台子、能干事的人让位子、能干成事的人戴帽子。要将能抗得住诱惑、经得起考验、守得住底线、具有大局观念的干部作为重点培养对象;将有文化、有经验、知识全面、上进心强、有事业心的年轻干部作为主要培养对象,将因为年龄、学历影响,长期工作在生产一线,经验丰富,默默奉献,公众呼声高的职工作为我们破格提拔的对象,逐步充实到干部队伍里,组织部门要把这项工作做好。将责任心不强、没有事业心、公众认可度比较低的、经过考评不过关的干部逐步淘汰出去。一定要让对企业不负责任的一些干部受到应得的处罚。要净化、强化、优化干部队伍,这是我们将来组织建设的一个发展方向,也是一个指导原则。

  他提出,我们今年还有一个大事,就是通过管理提升,改善民生,根据经济状况的不断好转逐步提高职工的工资福利待遇和职工家属的生活水平。

  安全工作总结 篇3

  20xx年,围绕“平安青奥”目标,以青奥安全生产保障为重点,认真贯彻落实上级有关安全生产决策部署,强化安全责任落实,推进安全专项整治和“打非治违”,完善青奥安保体制机制,加强安全防范和应急管理,全年没有发生安全有责事故和较大以上安全生产事故,交通运输安全生产形势持续平稳。

  一、20xx年度工作情况

  1、强化安全责任落实。牢固树立安全底线思维和红线意识,将青奥交通运输安全生产工作作为今年重点目标任务,分解纳入年度目标管理和责任考核。严格安全生产责任制,局班子全体成员签订了安全“一岗双责”责任书,把管业务和管安全紧密结合。局属各单位逐级签订安全目标责任书,与企业分别签订安全承诺书,将任务层层分解,逐级传递,把责任落实到“最后一米”。

  2、扎实开展专项整治。按照省市有关部署安排,在全行业分别开展了迎青奥200天安全专项整治、安全检查整改和打非治违专项行动,坚持以问题为导向,组织企业自查互查、行业抽查、联合检查和专项督查。全年共组织检查9002次,参加检查人员2、61万人次,收集企业《安全生产报告书》974份,排查整改各类安全隐患和问题6475起,打击各类非法违法行为3883起,行政处罚1599起。专项整治取得明显成效,我局被评为“迎青奥200天安全专项整治有功单位”。

  3、深入推进平安交通创建。各领域分别制定创建活动方案,有计划、分步骤、有重点推进平安交通创建,加快推进企业安全标准化达标考评,提高企业本质安全度。辖区内道路客运、危货运输、城市客运、石化港口码头等企业已全部完成自评工作,部分已通过省厅达标考评,其余等待省厅安排考评。同时,进一步完善并试行运用重点领域18个安全监管规范文本,提升行业安全监管规范化水平。

  4、加大隐患排查治理。加大重大隐患的治理和资金投入力度,先后完成绕城公路钟学北路互通匝道车辆逆行隐患和雍庄互通段机非混行隐患的治理;针对长江二桥公交车乘客站立安全隐患,新辟调整10条公交线路,新增投放公交大客车150辆,开通燕子矶至八卦洲免费轮渡等措施,显著缓解了乘客站立现象。以上3个市级挂牌隐患全部通过专家消险验收,并申报摘牌销号。同时,在我局行业指导和跟踪督促下,区属4个道路交通市级挂牌隐患也已全部整改到位。

  5、落实重点时段安保措施。青奥会期间,加大安全督查工作力度,每日上车上路开展打击非法营运专项执法和公共交通运营安全督查;会同公安联合开展长途客车落客安检近11万人次,查获违禁品480件;依托32个公路安全检查站实施24小时不间断联合执法,配合公安查堵违禁物品,引导分流危化品车辆不进入主城;内河和赛事水域设置10个水上管控点,分时段分等级实施管控,开展青奥专项安检208艘次;协调建立公交地铁安保群防机制,落实中途站由所在区属地负责值守,重点公交线路“一人一车”跟车巡防,地铁全线启用安检仪实施青奥安检。公祭日期间,重启青奥管控模式,落实安全应急管控措施,有效保障了公共交通安全运营。

  6、强化应急管理和值守。完善各级各类应急预案,先后完成港口、内河水上交通、城市公共交通等市级专项预案和地铁突发事件地面公交应急接驳方案的修订完善,落实重污染天气各项应急管控措施。调整充实系统8支重点应急队伍人员,结合实际分片布设,时刻处于实战状态。联合公安、海事等部门开展了迎港口反恐暨危化品事故应急处置演习、地铁反暴力恐怖袭击和火灾应急处置演练、水上搜救系列科目演练,提升交通应急实战能力。青奥会和公祭日期间,严格领导干部带班和24小时值班制度,安排人员全天候应急值守,青奥会开闭幕式当天加派人手实施双人双岗,确保信息报送及时,应急处置有力。

  二、安全生产形势分析

  20xx年安全生产工作仍存在一些突出问题:一是企业主体责任落实不到位,安全基础仍然薄弱。二是安全意识淡薄,违法违规行为依然存在。三是安全防范措施落实不到位,监督管理有待加强。几起工地亡人事故,反映出工程施工现场安全监管存在薄弱环节,以包代管现象和“三违”行为仍然存在。四是应急资源缺乏有效整合,应急处置队伍的专业化水平有待提高。

  20xx年是全面推进依法治安、深化综合管理体制改革、交通运输现代化建设之年,交通运行环境更趋复杂,交通运输安全工作面临更高的要求和更大的挑战。主要表现在:一是今年12月1日实施的新《安全生产法》强化了监管部门职责,安全生产责任更明确、责任追究更严格,交通运输安全责任更重。二是宏观经济环境的不确定性,企业生产成本和经济效益的波动,影响企业的安全投入和行业安全生产。三是日趋繁忙的交通运输增大了事故发生的概率。四是交通一体化改革的全面深化,新形势下的行业安全监管工作亟待研究和解决。五是公共交通领域面临恐怖袭击、人为破坏等现实威胁和潜在风险,安保防范形势不容乐观。

  三、20xx年工作思想和重点

  20xx年交通运输安全生产工作思路:坚持安全发展理念,强化“红线”意识和“底线”思维,以贯彻新《安全生产法》为主题,以落实企业安全生产主体责任为重点,以预防和减少生产安全事故为目标,深入开展“平安交通”创建,增强行业安全监管能力,构建安全生产管理长效机制,为全面加快交通运输现代化发展提供可靠的安全保障。

  1、加强安全监管研究,推进依法治安建设。以实施新《安全生产法》为契机,结合交通一体化改革,加强对新管理体制和新形势下的安全监管研究,理顺权责关系和各层级监管责任,完善监管体制,形成工作合力。建立健全安全生产法规体系,健全安全管理机构和人员,督促企业落实安全生产主体责任,完善相关安全规章制度,加快安全生产标准化建设,全面完成省厅下达的安全标准化达标考评任务,依法依规加强安全生产。

  2、严格目标管理,健全监管责任机制。按照安全生产“党政同责、一岗双责、齐抓共管”要求,进一步健全安全生产责任制,完善安全生产工作评价考核体系,修订完善安全目标管理考核办法,强化安全生产过程考核,细化分解目标任务,严格执行目标考核制度和安全生产“一票否决”,加大安全生产责任追究力度,确保各项工作落实到位。

  3、突出重点领域,强化行业监管力度。坚持专项治理与隐患排查治理、“打非治违”等相结合,继续深入推进七个重点领域专项治理,开展“平安交通”创建活动,每个领域培塑一批示范单位。加大行业监管工作力度,推进安全监管规范化建设,按照分类分级监督管理要求,制定并落实年度安全监督检查计划,建立安全检查记录薄制度,完善各类安全台帐,形成安全长效管理机制。

  4、强化重点时段防控,严格落实防范措施。结合重要时期、重大节日及季节变化的安全要求,加强形势研判,立足超前防范,落实防控措施,切实做到保安全、保畅通、保运输。积极做好春节、国庆等节日长假、“两会”期间、夏季高温防汛、冬季雨雪冰冻及雾霾等恶劣天气期间的应急保障和安全生产工作。加强公共交通安保防范,全力防范和遏制各类安全事故和突发事件的发生。

  5、加强应急体系建设,提升应急处置能力。加强应急管理体系建设,完善各类应急预案和管理制度。进一步整合系统应急资源,健全应急保障组织机构和专业队伍,完善公路紧急运力调用机制、内河水上应急体系和港区应急物资储备体系。积极推动各类应急预案演习演练,提升应急实战能力和水平。强化应急值守,严格落实领导干部带班和24小时值班制度,确保信息报送及时,应急处置有力。

  6、强化安全宣传教育,提高安全意识和水平。加强行业安全文化建设,大力开展安全生产知识宣传教育,结合“安全生产月”活动,组织开展安全宣传咨询和系统安管干部培训。加大新《安全生产法》宣贯落实力度,向交通运输企业发出公开信,在全系统掀起学法、知法、守法热潮。督促企业切实做好安全教育和培训工作,加大检查力度,严厉查处无证上岗、培训教育不到位等违法违规行为。

  安全工作总结 篇4

  20xx年悄然即去,20xx年正向我们走来,回顾过去,展望未来,我充满信心,做为国泰建设集团公司的一名安全管理人员,是我现行本质工作的追求目标,自肩负安全管理工作数十年以来,我始终保持清醒的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的心态来对待我的工作,严格要求自己,安全生产工作应当以人为本“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,强化安全管理,在公司正确领导信任和支持下,以积极地态度投入工作,今年的工作我感到非常充实,现将本年度的工作总结向公司领导汇报如下:

  一.20xx年的主要工作内容

  1、受公司领导按排到迁安万嘉红星美凯龙住宅东区二标段项目、安全生产、文明施工、消防、资料编写、整理归档、施工现场等方面的安全检查工作,当时确感到身上的胆子特别沉重、压力大。目前安全形势日益严峻,但想到领导的信任和重托,要以一名合格的安全管理人员,积极进取为动力,放下包袱轻装上阵,从思想上围绕爱公司,行动上想着公司的利益,积极上进的精神投入到工作中,努力完成实现公司安全生产的目标,扎实做好安全管理各项工作,在管理中爱岗敬业,严谨安全意识和职业道德,不断增进业务水平的提高,只要利于公司利益发展,利于安全生产自己身先立足。

  2、首先以项目安全部的名义编制20xx年度安全工作计划,确定安全生产管理目标,明确安全生产岗位责任,与各劳务施工单位签订本年度的施工安全协议书,建立健全和完善安全生产组织管理机构和保证体系,积极贯彻落实关于《施工现场标准化管理》。及河北省扬尘治理15条措施。

  3、首先要求各施工单位按规定必须配备足够的安全管理人员,持证上岗,切实做好本单位施工现场的安全管理工作,落实和完善安全生产、文明施工、消防保卫等各项工作内容,制定安全、消防等施工方案和措施,严格规章制度和操作规程,杜绝违章指挥和违章作业,有效的预防和控制各类事故发生。

  4、积极组织配合各施工单位对工人的入场安全三级教育工作,施工人员通过教育考试合格后方可上岗作业,特殊工种经岗位培训有关部门下发的有效证件上岗,禁止非专业人员从事各专业作业。

  5、积极配合上级有关部门对各施工现场的安全检查工作,强化认真执行施工现场《安全管理标准化》规范要求,排除隐患,加大整改力度,确保检查达标。

  6、严格要求施工现场及生活区的用电管理,认真执行施工用电管理规范要求,配备现场专职临电人员(持证上岗)加大现场临时用电设施线路检查维修力度。杜绝用电事故,确保了施工用电安全。

  7、并要求现场各大、中、小机械定期不定期的设备检查,严格操作规范,确保机械设备正常安全运转。

  8、建立施工现场完善的消防管理体系,编制消防应急预案,负责和监督施工项目大型机械设备的备案登记,使用手续,并定期组织演习,加强对施工人员的防火教育,增强防火意识,做到现场、生活区消防设施器材齐全,灵敏有效,排除现场火灾隐患。切实做好了防火、防盗、防抢、防突发事件各项工作,加强安防力量,并防范措施到位。

  9、积极参加项目的监理例会,经常组织施工现场各项安全检查活动和专题安全会议,对现场存在的隐患和问题进行排查,并要求限期整改,以项目安全部的名义下发《安全隐患问题整改通知单》32起整改完好率达到85%以上,对整改不及时不到位的施工单位进行相应的处罚。

  10、加强对施工单位劳务管理和检查。要求认真履行各项劳务用工手续,项目负责人和劳动力管理人员切实做好本单位的劳务管理工作。负责督促各劳务施工单位抓紧办理劳务备案相关手续,施工人员入场登记造册,身份证留存备案,以班组形式做好每月考勤和薪资表,保证及时足额发放农民工工资,加大对施工人员的动态管理,及时化解劳务纠纷,杜绝因各种原因引发的农民工群诉、群访和恶意讨薪等事件的发生。

  二、存在的不足

  一年以来的工作虽然取得了一定成绩,但也存在一些不足,思想解放程度不够,组织和沟通能力还有欠缺;涉及工作多样复杂,需要更好的学习;工作中不够大胆,要在学习过程中改变工作方法,不断创新完善。在今后的工作中不断总结经验,克服不足,努力把工作干的更好。

  三、明年的工作计划

  1.在公司工程部这段时间里时刻严格要求自己,并落实到日常行动上,提高自身素质,改变不良陋习。

  2.发扬孜孜不卷的进取精神,加强学习,在学习的同时讲究学习的方法,端正学习态度,提高学习效益,努力培养扎实的理论功底和踏实的工作作风,树立实际形象,力求把工作做的更好。

  3.发扬吃苦耐劳的精神,勇挑重担,主动找事干,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤。积极适应各种环境,在复杂的工作中磨练意志,增强才干。

  4.服从公司领导安排,听从指挥,当好助手,积极完成公司工程部下达的各项任务。总之要干好本质工作,团结奋进紧跟时代步伐,维护公司利益。为国泰建设集团持续稳定向前发展保驾护航。

  安全工作总结 篇5

  一、本月车间的安全工作:

  1、月*日利用车间到期的灭火器材进行灭火演习,使员工对灭火器材的使用和扑救初起火灾的知识有了学习和提高。

  2、*月*日召开车间安全例会,传达公司安环委会议精神,同时对工作过程中存在的新的问题进行通报,要求各班组针对存在的问题举一反三进行整改。

  3、*月*日到*月*日利用7天时间对全体员工进行安全考试,通过考试使员工对岗位操作标准的相关技能、内容、危险辩识和风险评价及安全生产常识得到了进一步的学习和巩固,提高安全防范意识。总结

  4、针对*月份大雾天气多,雪天作业场所较滑,气压普遍较低,点检和清理检修易发生事故的特点,车间及时合理按排检修计划,控制检修项目,并制定出台《大雪大雾天气及气压低时的点检、清理检修规定》下发到各岗位进行学习和执行,确保了恶劣天气各种作业的安全进行。

  5、严格按“三同时”对9#机组进行验收,坚持安全条件不具备不试车,先后三次对9#机组系统进行全面排查,并及时督促施工单位对安全设施进行完善,确保人员在试车时不发生事故。

  6、开展全员查找身边隐患活动,以班组为单位将生产现场的隐患整理统计后上交车间,并按“三定四不推”的原则逐级把关,最终有13项隐患由车间按排相关人员按计划进行整改,为员工操作创造一个相对安全的工作环境。

  7、加强设备的维护,对其进行集中处理,保证效率。

  8、对石灰乳泵送料管法兰盘防护罩进行统一检查和维护,对部分防护罩进行换新。

  9、节日前进行了综合检查,对发现的问题及时给予处理,同时制定《节日期间确保安全生产措施》并下发到各岗位进行学习。

  二、存在的不足:

  1、员工对危险辩识、风险评价掌握的不熟练,有待进一步加强培训和指导。

  2、员工的操作技能和处理突发事故的应变能力需要进一步提高。

  3、对外来施工人员的安全管理需进一步加大监控力度。

  三、下月工作计划:

  1、组织员工签定2***年度*季度安全承诺保证书。

  2、合理按排春节前的设备维护工作及检修清理作业,保证节日期间的生产设备正常运行。

  3、对考试不及格人员及因休假未参加考试人员进行补考。

  安全工作总结 篇6

  各位领导、同志们:

  我们今天在这里隆重召开XX年度“安全规范化管理年”总结表彰会暨XX年“安全效益稳定年”动员大会。大会的主要任务是,简要总结我矿XX年度安全工作情况;表彰奖励在安全工作中涌现出的先进集体和先进个人;全面部署XX年“安全效益稳定年”工作,动员全矿广大干群

  ,认清形势,明确目标,团结奋进,共同努力,全面落实和加强煤矿安全生产工作的各项措施,为全矿安全生产状况持续健康发展、全面兑现“安全效益稳定年”各项目标而努力奋斗。

  下面,我讲三个方面的意见。

  一、关于“安全规范化管理年”工作的简要回顾

  刚刚过去的XX年,全矿广大干群在局党政的正确领导下,在各有关部门的大力支持下,紧紧围绕“安全规范化管理年”活动的各项目标,积极开展各项工作,使安全管理得到了加强,安全态势实现了总体平稳。XX年我矿消灭了重伤事故和“一通三防”伤人事故。瓦斯综合治理工作继续平稳推进,取得了连续26个月消灭煤与瓦斯突出事故的佳绩,安全工作创造了近十年来的最好成绩。

  在创造安全佳绩的进程中,涌现出了一批安全先进集体和安全先进个人。今天将要受到表彰的回采二区等10个“安全先进区队”、 掘进一区程勇辉班等10个安全先进班组、综合队郑立成等12位安全标兵,就是他们中的杰出代表,这些先进集体和个人是我们学习的榜样。在此,我谨代表矿党、政、工,向今天将要受到表彰的先进集体和优秀个人表示热烈的祝贺。向一直以来关心、爱护、支持、帮助我矿安全生产和企业发展的各级领导和同志们表示衷心的感谢,向全矿广大职工、家属表示真诚的谢意!

  一年来,我们开展了大量卓有成效的工作。

  (一)严格执行制度,行为得到规范。

  根据年初工作部署和上级安全工作指示精神,进一步细化了各项安全管理制度,明确了工作目标,理清了工作思路,强化了工作责任,规范了员工行为,使我矿的安全管理工作走上了制度化、规范化的轨道。各项制度和措施的有效实施,增强了员工的自主保安意识,增强了搞好工程质量、严格使用和维护安全设施、按章作业的自觉性,有效地减少了安全生产事故的发生,使矿井安全管理工作总体水平得到了提高。

  同时,我们狠抓了干部纪律和作风建设,各级干部的工作责任心得到了强化。矿领导、区队干部井口24小时值班制度,区队正职 “一井两餐三会”制度,区队干部跟班下井、写实情况考核制度,干部请销假制度等得到了有效执行,广大管理人员集中精力抓好安全生产,有力地促进了矿井安全生产正常开展。

  (二)突出瓦斯治理,事故得到遏制。

  一年来,我矿始终如一的把瓦斯治理摆在一切工作的`首位来抓,严格执行“十六字”工作体系及全国瓦斯治理示范矿井建设标准要求。一是认真贯彻《防治煤与瓦斯规定》,强化了本煤层的抽放工作,特别是高瓦斯头的综合防突工作。二是从强化管理入手,健全制度和措施,进一步规范了我矿的抽放钻孔、密集浅孔及效果检验孔的验收、抽查监督管理机制,全年共抽查钻孔198次,确保了钻孔的施工质量和抽排效果。三是进一步加强了利用辅助巷道治理瓦斯的工作。发挥高抽巷、底抽巷在瓦斯治理中的重大作用。四是坚持了“以风定产”的原则,杜绝了超通风能力生产和瓦斯超限作业的现象。五是切实加强了矿井的防火管理和矿井防尘管理。六是加大了完善下山系统工程工作力度,全年共完成下山系统工程3492m,完成计划的114.3%。七是加大巷修力度,狠抓降阻增风、保持回风通畅工作,满足了矿井安全生产的需要。

  (三)强化安全监管,工作得到落实。

  XX年我们明确了各头面挂牌督导人员及职责范围,加强了职能科室对井下各头面的管理。每月开展安全质量标准化验收、安全程度评估自查验收、通防安全检查、机电专项检查、各头面自查等工作,并通过开展“查三违、查隐患、反事故”、“三项行动”、“安全生产月”等专项活动,加大了安全隐患的排查整改力度,强化了现场管理。同时,对重点部位、薄弱环节进行重点监控,深究事故隐患根源,切实做到不安全不生产,不安全就停产。一年来,全矿石门安全揭煤8次、查岗326次,停头停面66次,查处“三违”人员823人次,安全罚款共计15.38万元;查出隐患4563条,整改4500条,整改率为98.6%,其中上级部门所查隐患153条,整改150条,整改率为98%。

  针对1015采空区水患对安全生产的重大影响,矿及时成立了治水领导小组,对采掘方案进行了重大调整,将1017风巷治水当作重大安全生产隐患来治理。紧急购置多台大功率水泵,增大和增加了排水管路;指定专人对水情进行检测;建立了检测台帐和重大危险源跟踪管理台帐,确保了每天排水量在1800吨—XX吨之间;同时,加快了巷道套棚、榴树加固的进度,使治水工作得到有效的实施,确保了安共3页,当前第1页1232015年度安全工作总结大会发言本文章共2页,当前在第2页上一页[1][2]全生产工作的正常进行。

  (四)深入开展质量标准化建设活动,安全得到保障。

  质量标准化建设是安全生产的重要基础。XX年,我矿以强化现场安全管理为重点,严格落实标准,积极开展安全质量标准化的建设工作。成立了以矿长为组长的安全质量达标领导小组,坚持旬、月质量检查验收制度,实行动静态检查相结合,严格执行奖罚规定。同时狠抓了井下

  文明生产环境综合治理,井下所有生产区域划片包干,不定期抽查。XX年我矿1113顺槽、1015面等被局评为文明生产示范区样板工作头面。

  (五)加强安全教育,素质得到提升。

  XX年,我矿安全培训工作坚持以人为本的原则,坚持强制培训、分级管理、统一标准、考核发证,全年共完成各类培训班59期2193人次,超额完成全年培训任务。其中举办新工人培训班13期共培训363人。同时我们还狠抓了一、二线职工的全员培训,参学率达100%,持证上岗率达100%。通过实施强制培训、持证上岗等措施,提高了干部职工安全技术素质和安全自律意识,规范了职工作业行为,为安全生产的平稳发展创造了条件。

  XX年,我们还认真抓好了“周一、周五安全学习日”活动,矿领导及党群挂点人员到各单位进行指导;在全国第八个“安全生产月”,我们组织开展了矿井抗灾防灾减灾安全知识的培训。全矿井下班组长以上人员参加了“三项行动、三项建设”、“事故应急处理”、“火灾事故处理”,“员工创伤急救”等培训和学习活动,有效提高了广大员工法律意识、安全生产意识和业务素质。

  二、关于XX年安全工作存在的问题和教训

  实事求是地说,XX年,我矿虽然取得了一些成绩,但是,我们全年仍然有轻伤112人次,比去年同期增加12人次;并且发生了一起工亡1人的事故。这说明我矿的安全生产、现场管理工作还存有漏洞。如:职工队伍整体素质不高;部分职工安全思想淡薄,处理安全隐患的经验不足;有的干部作风虚浮等;所有秩序均制约着矿井的安全发展,有待今后工作中加以改进。

  安全生产人命关天。新的一年我们要进一步增强忧患意识和责任感,认真吸取教训,查找不足,坚持不懈地抓好安全生产管理工作,坚持 “安全发展”原则,认真构建“十六字”瓦斯治理工作体系,从加强安全管理、增加安全投入、推动科技进步、加强教育培训等方面入手,真正实现安全生产的总体平稳并趋向好的发展目标,最大限度地维护职工生命安全与健康的权利,促进企业和谐稳定发展,不负全矿人民的厚望。

  三、关于XX年安全工作的安排意见

  进入新的一年,在新形势下,管理的模式和方式必将随之有所转变,我们必须清醒地认识到,不论何时,搞好安全生产工作始终是企业经济发展与稳定的首要任务。因此,安全工作只能加强,不能削弱。我们要在XX年的基础上,认真总结好的安全工作经验,继续发扬成绩,克服困难,抢抓机遇,迎接挑战,采取积极有效的措施,切实掌握XX年安全生产主动权。

  (一)指导思想

  始终坚持“以人为本、安全发展”的企业可持续发展理念,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”方针,严格安全目标考核,全面落实各级安全生产责任制;坚持安全精细化管理,全面提高职工安全技术素质;坚持以安全专项整治为着力点,切实抓好以瓦斯治理为重点的“一通三防”工作,着力优化人力资源配置和采掘生产方案,稳步推进安全质量标准化建设,实现“安全效益稳定年”各项目标,努力开创我矿安全生产新局面。

  (二)工作目标

  1、消灭死亡事故,严控重大非严重事故;

  2、消灭煤与瓦斯突出事故;

  3、杜绝矿井水灾、火灾事故;

  4、安全质量标准化确保二级标准,力争达到一级标准。

  (三)XX年总体工作安排及措施

  1、统一思想,提高认识,精心组织,坚持安全第一不动摇。各级领导要以对党对人民极端负责的态度,充分认识煤矿安全生产的艰巨性、长期性和复杂性,增强责任感和紧迫感,切实贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,坚持不安全不生产、措施不落实不生产、隐患不消除不生产的原则,把安全生产责任制和各项措施落到实处,用制度保障安全,用制度管人管事,确保“安全效益稳定年”活动开展顺利、取得实效。

  2、突出重点,加大瓦斯治理力度,杜绝重大事故的发生。要牢固树立“瓦斯完全可防、可治”的理念,加快我矿瓦斯治理示范矿井建设步伐,始终按照治大隐患、防大事故的工作要求,抓好“一通三防”管理工作。以《防治煤与瓦斯突出规定》为指导,狠抓煤与瓦斯突出防治工作,坚持区域措施先行、局部措施补充的原则,抓好瓦斯治理“十二字”方针落实,着力构建“十六字瓦斯治理”工作体系,做到不掘突出头、不采突出面。同时抓好瓦斯抽采和综合利用,全矿瓦斯抽采纯量1300万m3,可利用瓦斯纯量1000万m3。共3页,当前第2页1232015年度安全工作总结大会发言

  要切实加强矿井防火、防尘管理,完善矿井防火注浆系统。规范密闭设计、施工、验收,严把施工关和验收关。同时加强矿井防治水工作,落实责任,制定方案,加强检查,坚持“预测预报、有疑必探、先探后掘”的原则,认真落实“防、堵、疏、排、截”五项防治水综合措施,确保防治水措施落实到位。

  3、强化监管,超前防范,完善各项管理制度,坚持执行责、权、利有机统一的安全奖惩机制。要以铁的心肠、铁的面孔、铁的手腕、铁的纪律抓安全,做到预防超前、管理超前、措施到位、责任到位。

  各生产单位是安全生产和隐患排查治理的责任主体,要深入持久地坚持隐患排查治理制度;严格执行重点头面矿领导挂牌督导制度;加大对重大隐患的监管力度;要坚决执行“谁分管谁负责,谁签字谁负责”的原则,确保安全工作万无一失。要进一步加大安全监督检查力度,深入持久开展“查三违、除隐患、反事故”活动;严格落实事故责任追究制度,坚决按照“四不放过”原则,认真查处各类安全事故。

  4、继续深入开展矿井安全质量标准化工作,夯实基础,创造良好的安全生产作业条件。质量标准化工作是煤矿安全工作的基础,要按照“严格考核、突出重点、解决难点、巩固亮点、以点带面、全面推进、稳步提高”的总体原则,紧紧抓住质量标准不放松,强力推进质量标准化工作再上新台阶,确保达到二级,力争达一级。

  5、依靠科技进步,加大安全投入,促进安全生产。各职能科室要加强与井下各区队的横向联系,积极帮助区队解决作业过程中遇到的安全技术问题,引进既符合我矿实际,又实用可靠的煤矿安全新技术、新工艺和新设备,着力在防治煤与瓦斯突出的技术上有新的突破。

  6、各级领导干部要进一步转变作风,以身作则,认真落实领导干部跟班带班制度,经常深入井下一线进行检查和排查事故隐患。要进一步加大安全生产责任压力的传递和落实力度,使安全把关人员的履职能力不断提升,保障各项安全生产管理制度执行落实到位。要加强班组建设,夯实基础工作,大力推广“白国周班组管理法”,搞好安全生产。

  7、加强安全培训工作,注重培训的实用性,切实提高员工素质。各单位要结合实际工作,抓好各工种的在岗培训工作,尤其要抓好新工人的实际操作技能培训和特殊工种的安全培训工作,全面提高职工队伍的整体素质。

  同志们,新的一年已经来临,安全生产工作从一个关键阶段进入到另外一个关键阶段,我们一定要以今天受到表彰的先进集体和先进个人为榜样,保持旺盛斗志,精诚团结,奋力拼搏,乘势而上,全面实现安全效益稳定年的各项目标。

  最后,衷心祝愿同志们在新的一年里身体健康,工作顺利,万事如意,平平安安!

  谢谢大家!

  安全工作总结 篇7

  幼儿园安全工作的好坏直接关系到幼儿的安危、家庭的幸福、幼儿园的安定。因此,一贯以来,我园的上级领导、园内的管理工作者、教师、职工都十分重视安全工作,常常把幼儿园的安全工作作为我园的一项中心工作。为了落实幼儿园20xx年安全工作计划要点,确实作好班级安全工作,给幼儿提供一个安全健康的环境。根据班级实际情况,特制定以下计划:

  一、健全班级安全制度。

  1、每一个班级教师,都负有对幼儿进行安全管理和教育的义务,都要自觉承担起保护幼儿安全的责任。结合幼儿园安全工作制度,明确班主任为班级安全工作负责人,其他老师为班级安全工作责任人,班级所有教师签订安全责任书。

  2、班主任对班级的各项安全工作要做到合理部属,协调统一,对于一些安全事项要及时办理并抓好落实。

  3、要求班级所有老师都要明确各自的的安全责任要求,熟悉和遵守幼儿园的各项安全制度。

  4、根据上级的文件精神,学习相关的报道和相关的文件,及时提高教师的安全警惕性,把安全工作的根深深地扎入了每一位教师的心中。

  二、切实作好班级各项安全工作:

  1、对班级硬件进行全面检查,发现各项设施设备存在任何安全隐患做到及时处理或上报相关部门进行整改。

  2、认真按照幼儿园卫生保健制度,及时做好班级的各项消毒工作,和幼儿的一些疾病处理,特别是要加强班级药品管理及喂药制度,记录要全面细致。

  3、建立健全并严格执行体育运动等集体活动的安全要求和防范措施。

  4、开展安全自查和安全督促工作,教师每周安全全面自查一次,发现问题及时解决。

  5、具体落实《班级交接班记录》、《安全工作记录》及《幼儿接送制度》等各项工作,并责任到人,从根本上杜绝一切的不安全隐患。

  6、严禁体罚、辱骂或和其他形式伤害幼儿的心理和精神健康。

  三、安全教育

  1、根据幼儿的一日活动安排,进行一些具体的安全指导,一定都必须保证孩子在老师的视线范围内活动。

  2、结合幼儿的一些实际情况,进行及时而有针对性的安全教育,如在自我保护意识方面:不跟陌生人走、不做危险动作、上下楼梯注意事项、在家不玩火等等。

  3、丰富安全教育内容,采用各种生动有趣的形式,让幼儿感受情境,增强安全意识。

  结尾:非常感谢大家阅读《优选安全工作总结优选七篇》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」,一起成长!

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